在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中充分發(fā)揮工會(huì)組織重要作用的實(shí)踐與思考

張冬智

【摘要】黨組織是工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，工會(huì)組織是工人階級(jí)的群眾組織。工作實(shí)踐使我們認(rèn)識(shí)到：圍繞加強(qiáng)黨建這一重大課題，工會(huì)組織的首要任務(wù)就是要圍繞中心，服務(wù)大局，發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，進(jìn)一步鞏固和深化科學(xué)發(fā)展觀在工會(huì)工作中的學(xué)習(xí)和踐行，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為動(dòng)力，加強(qiáng)組織建設(shè)、夯實(shí)管理基礎(chǔ)、提升綜合能力，更好發(fā)揮工會(huì)組織的參與，維護(hù)、建設(shè)、教育職能，在實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展的大局中發(fā)揮工會(huì)組織的作用。

【關(guān)鍵詞】創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu) 工會(huì) 組織

一、立足職工、滿足需要，在履行教育職能中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

把提高職工素質(zhì)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期戰(zhàn)略任務(wù)，是實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的重要途徑，是企業(yè)發(fā)展與維護(hù)職責(zé)的有益結(jié)合，是實(shí)現(xiàn)“雙贏”的有效渠道。充分發(fā)揮工會(huì)組織的“助推器”作用，以“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)為載體，大力開展職工讀書自學(xué)活動(dòng)。根據(jù)企業(yè)實(shí)際，成立“創(chuàng)、爭(zhēng)”活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)，制定下發(fā)了工作安排，積極開展宣傳教育，引導(dǎo)職工樹立終身學(xué)習(xí)的理念。我們以分散為主集中為輔的方式組織職工學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了職工學(xué)習(xí)新知識(shí)、吸納新技術(shù)的積極性，提高了職工適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)能力和參與競(jìng)爭(zhēng)的能力。在開展職工讀書自學(xué)活動(dòng)中，我們創(chuàng)新活動(dòng)方式方法，制定了《職工讀書自學(xué)講評(píng)制度》，企業(yè)各基層工會(huì)堅(jiān)持檢查、批閱、講評(píng)、通報(bào)、交流等活動(dòng)，并注意引導(dǎo)職工創(chuàng)新學(xué)習(xí)內(nèi)容，取得了較好的效果。為了方便基層開展活動(dòng)，我們以職工“點(diǎn)菜單”的方式為基層班組購(gòu)買技術(shù)書籍1000余本，總價(jià)值3萬(wàn)余元。大力抓好針對(duì)型培訓(xùn)，把提高職工學(xué)習(xí)效果，作為培訓(xùn)的出發(fā)點(diǎn)，有針對(duì)性的開展職工培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，在培訓(xùn)中企業(yè)堅(jiān)持班組自主培訓(xùn)與企業(yè)集中組織授課相結(jié)合，理論講解與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作相合，提高了活動(dòng)的針對(duì)性，每年舉辦培訓(xùn)班100多個(gè)，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1000多人次。同時(shí)，堅(jiān)持用榜樣的力量帶動(dòng)職工。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，多年來大力開展“崗位明星”“文明職工”、“十佳職工”“優(yōu)秀技術(shù)人員”等各類評(píng)先進(jìn)活動(dòng)，大力宣傳先進(jìn)，樹立典型，弘揚(yáng)企業(yè)精神，不斷凝聚職工力量，促進(jìn)了企業(yè)核心價(jià)值觀的形成和具有企業(yè)特色的企業(yè)文化建設(shè)。今年年初我們開展了技術(shù)對(duì)標(biāo)示年活動(dòng)。根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)性質(zhì)和職工需要，選樹了設(shè)備管理、作業(yè)生產(chǎn)、生產(chǎn)指揮、創(chuàng)新能力、節(jié)能降耗等個(gè)人標(biāo)桿24個(gè)。在“工人先鋒號(hào)”及“先進(jìn)職工小家“中，選樹了7個(gè)班組標(biāo)桿，以作業(yè)線為單位選樹標(biāo)桿2個(gè)。同時(shí)，組織職工、班組和作業(yè)線對(duì)照標(biāo)桿，查找不足，制定跟進(jìn)、趕超具體措施。通過選樹標(biāo)桿使不同崗位的職工都有學(xué)習(xí)的榜樣，這樣更具說服力和感染力，讓身邊的人說身邊的事，讓身邊的事感染身邊的人。通過開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，提升職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

二、圍繞中心，豐富載體，在組織 “崗位建功立業(yè)”活動(dòng)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

職工整體隊(duì)伍的穩(wěn)定程度，積極性的發(fā)揮程度，發(fā)展成果的享受程度，對(duì)和諧企業(yè)的物質(zhì)基礎(chǔ)、精神支撐的構(gòu)建進(jìn)程，具有決定性的作用。作為基層工會(huì)，我們要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，引導(dǎo)職工全員參與群眾性生產(chǎn)活動(dòng)，把職工群眾的積極性、主動(dòng)性、和創(chuàng)造性充分調(diào)動(dòng)起來，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)各項(xiàng)目標(biāo)建功立業(yè)。在工作實(shí)踐中，我們不斷增強(qiáng)活動(dòng)的吸引力，擴(kuò)大活動(dòng)的覆蓋面，并在注重實(shí)效上下功夫。根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際和職工崗位需要，每年確立幾個(gè)項(xiàng)目開展技術(shù)比賽，同時(shí)做好賽后分析，并據(jù)此制訂下一年的職工培訓(xùn)計(jì)劃，我們建立了培訓(xùn)基地，組織企業(yè)技術(shù)骨干對(duì)職工的需要提高的方面進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練，通過培訓(xùn)職工的實(shí)際操作能力有了很大的進(jìn)步，并且有的職工已成為崗位的骨干。此外，以推廣“先進(jìn)工作法”為重點(diǎn)，積極組織職工開展技術(shù)革新、技術(shù)改造和合理化建議活動(dòng)。在主要生產(chǎn)崗位開展了推廣“先進(jìn)操作法”活動(dòng)，組織相關(guān)崗位的技術(shù)尖子總結(jié)、總結(jié)提煉了先進(jìn)操作法，并以發(fā)明者的名子命名制作了小展牌，懸掛在職工候工室和取料機(jī)操作室，方便職工學(xué)習(xí)掌握。近年來涌現(xiàn)出了一批技術(shù)能手，并創(chuàng)造了一批有價(jià)值的“先進(jìn)操作法和絕技絕活”。裝船一部皮帶班發(fā)明的更換托輥小竅門，不僅縮短了維修時(shí)間，而且大大提高了操作的安全性，被集團(tuán)企業(yè)評(píng)為“十佳”絕技絕活。卸車部職工創(chuàng)造的翻車機(jī)定位車變頻器檢修法，提高了企業(yè)卸車效率，被集團(tuán)企業(yè)評(píng)為優(yōu)秀絕技絕活。供水除塵部除塵班創(chuàng)造的新式灑水除塵法，為除污抑塵摸索出了一條好的方法，為企業(yè)增量不增污目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做出了貢獻(xiàn)。開展以提高裝卸效率為主要目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，按時(shí)發(fā)放創(chuàng)紀(jì)錄獎(jiǎng)金，極大的調(diào)動(dòng)了職工的生產(chǎn)積極性。每到年終歲尾，組織開展“向年奮斗目標(biāo)沖刺”活動(dòng)，確保了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的完成。實(shí)踐證明：作為基層工會(huì)組織，只有認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，圍繞生產(chǎn)中心，開展有特色，有實(shí)效的活動(dòng)，才能為在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中發(fā)揮更大作用。。

三，明確目標(biāo)、與時(shí)俱進(jìn)，在加強(qiáng)自身建設(shè)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

工會(huì)建設(shè)的水平?jīng)Q定著工會(huì)的地位和作用，加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)是發(fā)展的需要，時(shí)代的要求，更是國(guó)家法律法規(guī)賦予的歷史使命。提高工會(huì)工作的能力和水平，是黨對(duì)工會(huì)組織的基本要求。一是要強(qiáng)化工會(huì)干部的責(zé)任意識(shí)，樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神，勤于學(xué)習(xí)，刻苦，不斷提高理論政策水平和業(yè)務(wù)能力。二是要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，始終保持昂揚(yáng)向上、與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，創(chuàng)造性的開展工作。三要強(qiáng)化群眾意識(shí)，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，改進(jìn)工作方式和方法，懷著深厚感情作群眾工作，及時(shí)了解職工的訴求，解決職工的實(shí)際困難。為了提高工會(huì)工作的整體水平，我們從提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)入手，組織專兼職工會(huì)干部學(xué)習(xí)黨的方針、政策及工會(huì)的有關(guān)知識(shí)，增強(qiáng)工會(huì)干部的政治責(zé)任感和使命感。組織基層工會(huì)主席和工會(huì)小組長(zhǎng)到兄弟單位進(jìn)行學(xué)習(xí)取經(jīng)，不僅開拓了視野，提高了實(shí)際工作水平。加強(qiáng)工會(huì)理論研究，不斷提高工會(huì)干部動(dòng)員、組織凝聚職工群眾的能力，提高工會(huì)干部維護(hù)職工群眾以及自身合法權(quán)益的能力，提高工會(huì)干部職工參與企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督的能力，通過落實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，加強(qiáng)工會(huì)組織的建設(shè)，才能有更好的發(fā)揮工會(huì)組織在構(gòu)建和諧企業(yè)中的重要作用。

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為動(dòng)力，積極構(gòu)建和諧企業(yè)，既是黨中央的明確要求，也是基層工會(huì)組織充分發(fā)揮作用，全面履行職責(zé)，創(chuàng)造性開展工作的廣闊舞臺(tái)，更是基層工會(huì)組織提升地位、體現(xiàn)價(jià)值的重大機(jī)遇。