淺談國有企業(yè)政工人員的修養(yǎng)

石海波

摘 要 修養(yǎng)即為人的綜合素質(zhì)和涵養(yǎng)，人們在日常學(xué)習(xí)和實(shí)踐中，不斷形成正確的為人處世態(tài)度和高尚的道德品質(zhì)，并在學(xué)識和人品方面完美充實(shí)。國有企業(yè)作為我國的一個特殊企業(yè)類型，其政工人員同樣也是一個特殊的群體，他們的修養(yǎng)代表著國有企業(yè)形象和工作作風(fēng)。筆者主要對如何提高國有企業(yè)政工人員的修養(yǎng)進(jìn)行淺談，同時提出部分恰當(dāng)?shù)姆椒ā?/p>

關(guān)鍵詞 國有企業(yè) 政工人員 修養(yǎng)

要想成為一名合格的國有企業(yè)政工人員，應(yīng)按照重品行、有本領(lǐng)、講奉獻(xiàn)、守信念的要求進(jìn)行自我約束，堅持管理和學(xué)習(xí)相結(jié)合的原則，將道德標(biāo)準(zhǔn)與思想觀念與各項(xiàng)管理融合在一起，并滲透到政工人員日常生活與學(xué)習(xí)中去。增強(qiáng)國有企業(yè)政工人員的修養(yǎng)主要包括以下幾個方面：能力與作風(fēng)、信念與黨性、情操與品德、科學(xué)發(fā)展與實(shí)踐等多個方面的修養(yǎng)。

一、國有企業(yè)政工人員應(yīng)樹立優(yōu)質(zhì)良好的自身形象

在國有企業(yè)中政工人員主要負(fù)責(zé)思想政治工作，關(guān)系著整體員工思想政治水平的水準(zhǔn)和高低，要想提高他們的修養(yǎng)首先應(yīng)從自身做起、從內(nèi)在做起，樹立優(yōu)質(zhì)良好的自身形象。在日常工作中，國有企業(yè)政工人員應(yīng)當(dāng)樹立良好的工作作風(fēng)與高尚的思想道德，更是要以身作則充分發(fā)揮自身的表率的帶頭作用。而且要勇于創(chuàng)新和敢于創(chuàng)新，在思想政治工作中有所作為，不斷磨練和提升自身的書面表達(dá)能力、口語交流能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。同時，國有企業(yè)政工人員在工作實(shí)踐中要主動探索，積極探究新形勢下的工作環(huán)境和新情況，及時發(fā)現(xiàn)、分析、處理和解決新問題，不斷創(chuàng)造新的工作經(jīng)驗(yàn)，要學(xué)會在工作中強(qiáng)化、在變化中適應(yīng)、在發(fā)展中提升。而且還需掌握國有企業(yè)思想政治工作開展的基本方法與原則，做好基層員工的心理輔導(dǎo)工作，時刻堅持學(xué)習(xí)新知識、新理論和新方法，不斷充實(shí)自身各類的業(yè)務(wù)、文化和科學(xué)知識。并熟悉企業(yè)管理方面的性格知識，可以勝任思想政治工作之外的其它工作，學(xué)會為企業(yè)減輕壓力和降低負(fù)擔(dān)。這些均能夠直接影響到一名國有企業(yè)政工人員在全體職工心目中的地位和形象，也是改善他們自身修養(yǎng)的前提。

二、務(wù)實(shí)理論功底是國有企業(yè)政工人員修養(yǎng)的基礎(chǔ)

在國有企業(yè)思想政治工作中，政工人員應(yīng)該始終堅持科學(xué)的工作態(tài)度，以此為基礎(chǔ)關(guān)系廣大人民群眾的利益，不能進(jìn)行“假大空”的說教，要把思想政治工作內(nèi)容與企業(yè)職工存在的實(shí)際思想問題有機(jī)整合在一起。這樣能夠找準(zhǔn)問題的關(guān)鍵所在，對職工講述一些目的性強(qiáng)、實(shí)用性強(qiáng)的道理，幫助他們解決急需處理、認(rèn)知模糊而又普遍關(guān)心的問題。所以說務(wù)實(shí)理論功底是提高國有企業(yè)政工人員修養(yǎng)的基礎(chǔ)。國有企業(yè)政工人員在處理具體問題過程中，語言需生動、道理應(yīng)講得明白透徹、舉例要適當(dāng)貼切，極具說服力、感染力與影響力，讓傾聽者做到口服心服、易于接受，產(chǎn)生應(yīng)有的效果。而對于思想問題不能急于求成，要保持一顆耐心，時刻謹(jǐn)記作為一名思想政治工作人員應(yīng)該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感與使命感。另外，國有企業(yè)政工人員應(yīng)堅持管理和教育相整合的方式，慢慢規(guī)范職工的個人行為，吧行為規(guī)范和思想引導(dǎo)有機(jī)結(jié)合，深入認(rèn)識與分析思想政治工作中面臨的新變化、新問題和新情況，仔細(xì)研究與改進(jìn)進(jìn)行思想政治工作的新途徑、新方法和新思路。如此，能有效提升政工人員的基礎(chǔ)素質(zhì)和工作能力，為提高他們的修養(yǎng)奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。

三、運(yùn)用多種有效方法提高國有企業(yè)政工人員修養(yǎng)

現(xiàn)階段，隨著國有企業(yè)的不斷變化和形勢的發(fā)展，要想提高政工人員修養(yǎng)，應(yīng)采用多種多樣科學(xué)有效的方法來實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前出現(xiàn)各種各樣的信息傳播途徑和傳媒手段，具有影響范圍廣、迅速及時的特點(diǎn)，這是國有企業(yè)展開思想政治工作的有效途徑與方法。所以，國有企業(yè)政工人員可充分應(yīng)用報刊、廣播、網(wǎng)絡(luò)、通信等新舊媒體，促使思想政治工作更廣泛、更便利的深入到實(shí)際、社會和基層中去。并全面、迅速的宣傳黨的基本方針和各項(xiàng)措施政策，更具說服力、更及時的解決職工的思想認(rèn)知問題，提高他們的凝聚力和向心力。同時，要做好國有企業(yè)政工人員教育工作，為提升他們的參與管理能力和整體素質(zhì)，需創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的工作條件和環(huán)境，制定適當(dāng)?shù)募钫?，使其積極踴躍參與到思想政治工作中去。并通過加強(qiáng)對政工人員企業(yè)形象、服務(wù)宗旨和企業(yè)精神的教育，極力發(fā)揮企業(yè)文化的導(dǎo)向作用，借此提高他們的修養(yǎng)。另外，增強(qiáng)國有企業(yè)政工人員的政治敏銳性相當(dāng)重要，他們應(yīng)清晰認(rèn)識到我國正處于關(guān)鍵的社會轉(zhuǎn)型期，經(jīng)濟(jì)發(fā)展和改革創(chuàng)新并存，及時掌握國有企業(yè)變革的新問題和新情況，并利用思想政治工作維護(hù)企業(yè)的發(fā)展和穩(wěn)定。

四、總結(jié)

國有企業(yè)思想政治工作相當(dāng)重要，政工人員是實(shí)施思想政治工作的主體力量，提高這部分群體的修養(yǎng)有利于思政工作的順口開展和有效實(shí)施。只有如此，才能夠不斷提升國有企業(yè)的競爭力，在業(yè)內(nèi)樹立良好的企業(yè)形象。

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