淺談對新時期國有企業(yè)政工干部隊伍建設(shè)重要性及素質(zhì)要求

李宏巖

【摘要】隨著社會的發(fā)展，科技的進步，現(xiàn)代企業(yè)中政工干部的作用越來越被忽視，甚至有些人還存在著一些偏見。實際上，在很多大中型的國有企業(yè)中，政治工作者起著很大的作用。企業(yè)，是國家經(jīng)濟發(fā)展的根本，思想政治工作又是企業(yè)迅速發(fā)展的根本保證，在當今構(gòu)建和諧社會的大環(huán)境中，和諧企業(yè)就顯的尤為重要。在這新時代里，政工干部唯有不斷學習，提高自身的素質(zhì)，加強政工干部隊伍的建設(shè)才能跟上新時期的步伐，為企業(yè)創(chuàng)造價值。

【關(guān)鍵詞】新時期；基層政工干部；隊伍建設(shè)；素質(zhì)

隨著當前我國市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展成熟，國有企業(yè)所面臨的外部發(fā)展形勢也發(fā)生了一系列變化，出現(xiàn)了一些新情況新問題，在此背景下，國有企業(yè)要想進一步發(fā)展壯大，提高其市場影響力與知名度，必須進一步深化管理體制改革，創(chuàng)新管理機制，提高管理水平。同時，國有企業(yè)還必須進一步加強對政工干部的培養(yǎng)力度，不斷提升其整體素質(zhì)和管理水平，積極拓展政工干部學習渠道，強化其學習意識，培養(yǎng)其自主學習意識和管理意識，以推動國有企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。

一、加強政工干部隊伍建設(shè)的重要性

眾所周知，黨的十八屆三中全會提出了全面深化改革的各項目標和任務(wù)，必將對我國經(jīng)濟社會的發(fā)展產(chǎn)生重大而深刻的影響。而對國有企業(yè)而言，我們依然要堅持以人為本，以黨的指導思想為核心，根據(jù)自己企業(yè)的特色，全面提升政工人員的素質(zhì)，加強新時期政工隊伍的建設(shè)，才能更快的適應(yīng)國內(nèi)迅速多變的經(jīng)濟形勢。想要構(gòu)建一個和諧的企業(yè)，就要確立以人為本的目標，目標確立后，就要著手做好思想政治工作。江澤民總書記曾經(jīng)說過“教育者必先接受教育，各級干部特別是領(lǐng)導干部自身素質(zhì)如何，直接關(guān)系到部隊教育的效果”，這話對企業(yè)的思想政治工作同樣適用。要想保證思想政治工作的效果，首先就要提升政工干部隊伍的建設(shè)，否則政工干部隊伍都一片昏昏沉沉的，更不要說企業(yè)整體的思想政治工作了。當前形勢下，思想政治工作所面臨的重要問題就是提升政工干部隊伍的整體素質(zhì)，試想一下，政工干部隊伍是黨在企業(yè)的代言人，如果代言人自身的形象都不好，如何去服眾，更談不上去影響職工群眾往好的方向發(fā)展了。所以說，構(gòu)建一支高素質(zhì)的政工干部隊伍，是每個和諧企業(yè)都要面臨的問題，其不但要具備相應(yīng)的專業(yè)理論知識，又可以把理論與實際相結(jié)合，還要有專業(yè)的技術(shù)水平，以及良好的思想品德。只有這樣的一支隊伍，才會有說服力和感召力，才能把企業(yè)的思想政治工作切切實實的落實到基層去，完成企業(yè)交付給他們艱巨而又復(fù)雜的思想政治任務(wù)。

二、新時期國有企業(yè)政工干部必須具備的素質(zhì)

1、為人表率、不尚空談

政工干部要身先士卒，起到模范帶頭作用。不能說空話，向人民群眾隨意許愿，承諾做不到的事情等。要實話實說，把黨的綱領(lǐng)任務(wù)實實在在的落實到群眾中去。對人民群眾要時刻牢記自己是黨的一員，是人民群眾的一員?；鶎诱じ刹康某砷L離不開黨和人民群眾的支持，唯有坦蕩做人，坦率做事，時刻準備著為人民服務(wù)，才能贏得黨和廣大人民群眾的信任。

2、方法創(chuàng)新、思路創(chuàng)新

21世紀是飛速發(fā)展的時代，是創(chuàng)新的時代，政工干部要與時俱進，開拓進取，才能跟上社會發(fā)展的大潮。政工干部不僅要具備豐富的理論知識和工作經(jīng)驗，還要根據(jù)實際情況，結(jié)合自身特點長處，在工作中不斷地進行創(chuàng)新，與基層員工一起成長進步。遇到新思想，新思路，要善于學習，總結(jié)方法，勇于開拓，積極進取，打造出符合我國國情的特色企業(yè)與文化。

3、知人善用、善明事理

政工干部要學會知人、明事，堅持從群眾中來，到群眾中去的思想。要經(jīng)常與基層員工溝通，以朋友、親人的角度去發(fā)現(xiàn)職工在身體上、生活上和工作上的變化，并對這些變化進行分析，幫助職工解決他們在生活、工作上遇到的困難，職工進行高效率工作的同時，也對企業(yè)產(chǎn)生歸屬感。基層政工干部要學會換位思考，多站在職工角度思考問題和解決問題。

4、群策群力、集思廣益

一個人的智慧和能量是有限的，集體的力量是無窮的。要想社會進步，國家富強，就需要集合集體的力量，需要人民共同的努力。政工干部作為黨和人民的排頭兵更要在工作中充分發(fā)揮自己的能量，群策群力，集思廣益，調(diào)動基層員工的積極性，發(fā)揮每個員工的特長，讓員工把企業(yè)當成自己的家，自己是企業(yè)的主人翁，一起為企業(yè)的發(fā)展而努力，調(diào)動每位員工的積極性，發(fā)揮他們各自的特長，讓員工把企業(yè)當成自己的家，自己是企業(yè)的主人翁，一起為企業(yè)的發(fā)展而努力。

三、新時期國有企業(yè)政工干部需要提高哪些素質(zhì)

1、提高思想政治素質(zhì)，建立牢固政治理論基石

作為新時期的政工干部不能墨守成規(guī)，要學會多元化的處理好黨和人民的關(guān)系，起到良好的紐帶作用。政工干部要有社會責任感和歸屬感，要有為國家奉獻一切的政治覺悟。要始終堅持正確的政治方向，堅定不移的走中國特色社會主義道路，堅持黨和國家的領(lǐng)導，傳達黨的思想，落實黨的方針政策，不僅要熱愛黨和國家，還要把黨的綱領(lǐng)政策時刻牢記。

2、提高文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，履行思想政治工作職能

科學技術(shù)的發(fā)展推動了世界的進步，科學是人類發(fā)明的最先進的武器，我們的生活離不開科學。而科學來源于人類豐富的知識，可以說是知識改變了世界。政工干部不僅要有良好的政治素質(zhì)，還要提高自己的文化水平，遇到問題時才能用專業(yè)的理論知識結(jié)合自身實踐出色的解決問題，才能適應(yīng)社會，改變社會，帶動社會的進步。

3、提高道德修養(yǎng)素質(zhì)，堅定為職工服務(wù)的決心

道德不同于政治，政工干部有高度的政治覺悟是遠遠不夠的，還要提高自身的道德水平。在工作中，政工干部要愛崗敬業(yè)，對待上級是排頭兵，完成好組織交代的任務(wù)，對待下級是好領(lǐng)導，要學會傾聽基層員工的想法，為基層員工分憂解難。在人民群眾中，基層政工干部是好代表，好榜樣。要有高度的熱情為人民服務(wù)，團結(jié)人民，為廣大人民群眾奉獻自己的光和熱。

4、提高廉潔自律素質(zhì)，樹立政工干部良好形象

隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，人民的生活水平日益提高。作為政工干部面對的誘惑也越來越多。在糖衣炮彈的影響下，很多黨員都走上了貪污腐敗的不歸路，這是國家的損失，也是人民的損失。作為黨和國家的代言人，政工干部應(yīng)該始終牢記黨和人民是從艱苦樸素的環(huán)境中走出來的，不忘本，不追名逐利，不改變自己為人民服務(wù)的初衷，堅持自己的底線，堅持廉潔之風，不辜負黨和人民的信任。

5、加強實踐鍛煉，不斷提高能力素養(yǎng)

只有學習才會不斷的進步，學習是進步的基石。政工干部的能力不是生來就有的，需要通過理論學習和在工作中不斷的鍛煉提高。所以應(yīng)該力爭做到以下幾點：一是狠下工夫，勤學苦練。在工作實踐中，勤學、勤思、勤問、勤練，下苦功夫鉆研，能力才會提高。二是要理論結(jié)合實際。書本上的知識畢竟只是理論知識，在實際工作中不能得到有效的運用。應(yīng)該把書本上學到的知識融合到實踐中，因為實踐是檢驗真理的唯一途徑。三是善于總結(jié)，不斷提高。基層政工干部應(yīng)當善于總結(jié)經(jīng)驗教訓，通過反思，找出工作中存在的問題，分析原因，吸取教訓，找到解決的途徑，為以后的工作打好基礎(chǔ)。

總而言之，提升政工干部隊伍的建設(shè)在當今勢在必行。國企要在機遇和挑戰(zhàn)中求生存求發(fā)展，政治干部就要注意加強對綜合素質(zhì)和能力的培養(yǎng)。政工干部是整個國企思想政治工作的關(guān)鍵，政工干部的素質(zhì)高低對國有企業(yè)的安全穩(wěn)定、和諧發(fā)展起著決定性的作用。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，基層政工干部的作用也越來越重要。作為承上啟下的紐帶，基層政工干部需要具備的素質(zhì)也越來越多。不僅需要有政治、文化、道德、廉潔等素質(zhì)，還要在工作中知人善用，出色地完成好每一次的任務(wù)。政工干部要時刻牢記自己是黨和國家的一員，通過黨的思想政策方針，結(jié)合自身單位的實際情況，在實踐中不斷探索，總結(jié)出一套適合自己的政治工作方針，這對企業(yè)和國家都有十分重要的意義。