周杰
[提要] 基于養(yǎng)老保險城鄉(xiāng)統(tǒng)籌制度目標(biāo),本文首先對蚌埠市城鎮(zhèn)與農(nóng)村養(yǎng)老保險制度進(jìn)行調(diào)研,并結(jié)合調(diào)研結(jié)果對蚌埠市養(yǎng)老保險水平進(jìn)行實證分析,在此基礎(chǔ)上提出縮小蚌埠市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇差距的路徑依賴。最后借鑒其他地區(qū)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險的實踐經(jīng)驗,就城鄉(xiāng)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險模式、水平、管理運行機制等方面提出建議。
關(guān)鍵詞:養(yǎng)老保險待遇;待遇差距;蚌埠
本文為2016年安徽財經(jīng)大學(xué)國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目:“城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇差距研究——以安徽省蚌埠市為例”(項目編號:201610378058)階段性成果
中圖分類號:F812.0 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A
收錄日期:2017年2月17日
一、研究背景及意義
(一)研究背景。社會養(yǎng)老保險作為實現(xiàn)社會穩(wěn)定和社會公平的“緩沖器”,是縮小我國城鄉(xiāng)經(jīng)濟差距的重要途徑。一方面我國經(jīng)濟增長速度正逐步放緩,經(jīng)濟正在經(jīng)歷著由高速發(fā)展步入中高速發(fā)展的新常態(tài),雖然導(dǎo)致養(yǎng)老金的上調(diào)額度有所減少,但養(yǎng)老保險基金的收支壓力并沒有降低;另一方面由于城鎮(zhèn)化的發(fā)展,養(yǎng)老保險機制因城鄉(xiāng)經(jīng)濟差距過大表現(xiàn)出不公平發(fā)展態(tài)勢,嚴(yán)重阻礙了我國城鄉(xiāng)一體化的發(fā)展和改革。因此,研究我國城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇差距并解決好城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇差距問題已成為我國社會發(fā)展過程中必須解決的一個問題。
當(dāng)下,國內(nèi)一些省市如廣西、北京、上海等已提出行之有效的養(yǎng)老金調(diào)整辦法,部分地區(qū)養(yǎng)老金總體漲幅超過了6.5%,建立了基本養(yǎng)老金的合理調(diào)整機制,這對改善安徽省城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險問題提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。
(二)研究的意義。研究城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇差距對我國經(jīng)濟社會發(fā)展具有十分重要的理論意義和現(xiàn)實意義。
從理論意義來看,國內(nèi)學(xué)者對于城鄉(xiāng)一體化養(yǎng)老保險制度的理論研究還不夠全面,以蚌埠市為對象的專門性研究更加欠缺。本文以蚌埠市城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇差距為研究對象,堅持理論和實際相結(jié)合,具體分析蚌埠的實際情況,構(gòu)建蚌埠市未來城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險一體化設(shè)想,使城鄉(xiāng)居民平等享受養(yǎng)老保險待遇,使其更具公平性和互濟性。
從現(xiàn)實意義來看,第一,縮小城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇差距可以減少養(yǎng)老基金不斷上漲的壓力,減少財政赤字,促進(jìn)我國經(jīng)濟社會健康可持續(xù)發(fā)展;第二,縮小城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇差距能夠使人民群眾共享改革發(fā)展成果,真正實現(xiàn)“老有所依,老有所養(yǎng)”,實現(xiàn)中國夢。
二、相關(guān)文獻(xiàn)綜述
(一)國內(nèi)外研究綜述。隨著經(jīng)濟水平的發(fā)展和老齡化的加劇,城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇問題越來越受到社會各界的關(guān)注,也成為相關(guān)學(xué)者的研究重點。和俊民、楊斌(2013)提出,為實現(xiàn)養(yǎng)老保險體系的改進(jìn),有必要充分發(fā)揮國家財政責(zé)任的作用,對城鄉(xiāng)居民加以引導(dǎo),盡量提高其繳費檔次水平,積極推進(jìn)養(yǎng)老保險體系保障水平增長機制的建設(shè),綜合各方面因素,如當(dāng)?shù)匚飪r、居民消費能力等,對養(yǎng)老金待遇進(jìn)行調(diào)整。楊陽(2014)提出,規(guī)范化、制度化的社會保障,有助于降低經(jīng)辦管理成本,并提高體系的運行管理效率。溫秋玉(2015)指出,應(yīng)大力推進(jìn)養(yǎng)老金增長長效機制建設(shè),確保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇水平逐年提高,共享發(fā)展成果和改革紅利。何書凱(2015)指出,養(yǎng)老保險制度作為城鄉(xiāng)公共服務(wù)的重要內(nèi)容,如果能夠?qū)崿F(xiàn)城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險一體化,將城市和農(nóng)村養(yǎng)老保險進(jìn)行統(tǒng)一安排、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一實施,不僅能夠有效促進(jìn)城鄉(xiāng)公共服務(wù)體系的均等化發(fā)展,確保城鄉(xiāng)居民享受到均等的養(yǎng)老保險公共服務(wù),還能夠發(fā)揮養(yǎng)老保險在收入分配上的調(diào)節(jié)作用,有效地縮小城鄉(xiāng)差距。
彼特·鮑泰利指出社會保障的建立需要不斷加強法制與監(jiān)督機制的建設(shè)。迪斯尼(Disney,1985)指出,在市場經(jīng)濟條件下,政府作為“看得見的手”,必須建立社會養(yǎng)老保險制度并加以管理。理查德·杰克遜(2004)指出,在21世紀(jì)后半期,中國為應(yīng)對嚴(yán)重的養(yǎng)老危機,會使得已經(jīng)較為嚴(yán)重的財政負(fù)擔(dān)進(jìn)一步加大。
(二)研究述評。綜上所述,學(xué)界對城鄉(xiāng)統(tǒng)籌視角下養(yǎng)老保險待遇差異仍缺乏全面、系統(tǒng)的研究及具體的應(yīng)對建議。很少有學(xué)者采用實證研究的方法對我國城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇問題進(jìn)行具體可行性分析,以地市級為對象的專門性研究更加缺乏。這些不足使本文研究成為了必要。
三、蚌埠市城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度統(tǒng)籌現(xiàn)狀概述
目前,蚌埠按照社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的制度模式,采用基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶相結(jié)合的待遇支付政策。擁有本市戶籍,除在校學(xué)生外的16周歲以上的市民,均屬于參保范疇。處于城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險體系外的城鄉(xiāng)居民,和非國家機關(guān)、事業(yè)單位職工要想?yún)⒈?,需在戶籍地辦理?;鸹I集由個人繳費、集體補助和政府補貼構(gòu)成。參保人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金補貼、繳費補貼所需資金,市轄區(qū)由市、區(qū)兩級財政按3∶7比例承擔(dān),各縣由縣、區(qū)財政承擔(dān)。
四、縮小蚌埠市城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險待遇差距進(jìn)程中的主要問題
為了滿足人民群眾的需要,蚌埠市持續(xù)優(yōu)化城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險體系,有效改善了城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險存在較大落差的狀況,但在促進(jìn)城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險一體化進(jìn)程中依然存在諸多的問題。
(一)政策覆蓋不全面。養(yǎng)老保險關(guān)乎每一個人的切身利益,根據(jù)人口統(tǒng)計調(diào)查結(jié)果,目前蚌埠市流動人口多達(dá)90多萬,占蚌埠市總?cè)丝诘?5%,而流動人口中的大多數(shù)人是外來農(nóng)民工。外來農(nóng)民工是蚌埠市服務(wù)業(yè)與工業(yè)發(fā)展的主體力量。但是蚌埠市目前并沒有相關(guān)的針對外來農(nóng)民工社會保障設(shè)立的法律,蚌埠市社會養(yǎng)老保險制度多次改革,主要針對的是本市戶籍,大多數(shù)外來農(nóng)民工并沒有其他的參保方式,這使得大量外來農(nóng)民工的養(yǎng)老成為了很大的問題。
(二)城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險法治力度不夠。我國通過法律形式來保障養(yǎng)老保險工作的開展時間不夠長,而地方政府以法律形式規(guī)范養(yǎng)老保險工作更加缺乏,致使蚌埠市目前城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險還存在著征收基數(shù)不統(tǒng)一、違規(guī)人員與企業(yè)處罰力度不透明、靈活度缺乏等問題。這不僅會影響人民群眾參與養(yǎng)老保險的積極性,也會降低城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度的權(quán)威性。
(三)城鄉(xiāng)家庭財力基礎(chǔ)不一致。由于蚌埠市城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)村經(jīng)濟發(fā)展水平不一致,農(nóng)村居民收入低,經(jīng)濟條件有限,使得參保數(shù)額不高,甚至有的貧困家庭根本無法承擔(dān)繳費壓力,這部分群體就被排除在社會養(yǎng)老保險制度之外,從而不能實現(xiàn)真正的“老有所依”。
(四)部分群眾參保意識淡薄。我國傳統(tǒng)的孝道根深蒂固,認(rèn)為子女贍養(yǎng)父母是天經(jīng)地義,由子女來負(fù)責(zé)自己的晚年生活,不需要交納所謂的養(yǎng)老保險,認(rèn)為社會養(yǎng)老保險制度與自己無關(guān),殊不知社會養(yǎng)老保險制度與每一個公民切身相關(guān),缺乏相應(yīng)的積極性。
五、國內(nèi)外相關(guān)實踐經(jīng)驗借鑒
(一)國外實踐經(jīng)驗的借鑒。英國是最早嘗試建立社會保障制度的福利國家。二戰(zhàn)以后,英國短時間內(nèi)即完成了全面社會保障制度的建設(shè),為公民提供“從搖籃到墳?zāi)埂钡谋U?。然而,?jīng)濟危機在20世紀(jì)70年代末的爆發(fā),使政府不得不通過調(diào)整私人養(yǎng)老金功能,降低公共養(yǎng)老金占比,推行“公平”原則,對養(yǎng)老金支出進(jìn)行嚴(yán)格控制,延遲養(yǎng)老金發(fā)放年齡等方法,確保養(yǎng)老金精算平衡目標(biāo)的達(dá)成。在長期改革之后,英國所建立的養(yǎng)老保險制度,不僅做到了多支柱、多層次的保障,還表現(xiàn)出機構(gòu)設(shè)置科學(xué)、制度規(guī)劃合理的特點,不管在制度可持續(xù)性上,還是在給付充足性上,都居于世界前列。
瑞典的養(yǎng)老保險制度從誕生至今已經(jīng)有100多年歷史。20世紀(jì)80年代,在籌資模式上,逐步以“積累制”取代“現(xiàn)收現(xiàn)付制”,同時,以“繳費確定型模式”逐步取代“待遇確定性繳費”,自1999年起,將新型養(yǎng)老保險機制推廣至整個國家,主要分為公共基礎(chǔ)養(yǎng)老金、工作單位養(yǎng)老金以及商業(yè)養(yǎng)老金三個層次。瑞典在總體上遵循城鄉(xiāng)一體化思路,雖然在養(yǎng)老金保障水平等方面有著城鄉(xiāng)差異,但這種差異是非常小的。
就養(yǎng)老保險制度而言,日本當(dāng)前的情況較為復(fù)雜,表現(xiàn)出基礎(chǔ)多、部門多、層次多的“三多”特性。日本由三方即國家、雇員、雇主共同分擔(dān)養(yǎng)老金所需經(jīng)費,且同時設(shè)有老年福利年金、養(yǎng)老金兩種養(yǎng)老機制,其中,前者每年需投入18萬日元費用,但無需受益者承擔(dān)保險費。日本養(yǎng)老保險制度,在長達(dá)50年的演進(jìn)歷程,尤其是社會保障體系整體不斷優(yōu)化的過程中,迅速完善并成長起來,對我國養(yǎng)老保險有一定的借鑒意義。
(二)國內(nèi)實踐經(jīng)驗的借鑒
1、鄭州。從2015年1月1日起,為2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金(含退職人員,不含新中國成立前參加革命工作者)。調(diào)整辦法為:(1)定額調(diào)整,調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加105元;(2)掛鉤調(diào)整,按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費年限每滿一年增加2.5元。繳費年限不滿一年的按一年計算;按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人2015年12月份基本養(yǎng)老金的0.5%計算增加。
2、上海。自2015年開始,對各類養(yǎng)老人員,如城鄉(xiāng)(鎮(zhèn))按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險者、城鎮(zhèn)企業(yè)退休職工等,放寬養(yǎng)老金發(fā)放額度,具體規(guī)定如下:將2015年底前每月根據(jù)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險相關(guān)協(xié)議領(lǐng)取養(yǎng)老金的市民的基礎(chǔ)養(yǎng)老金額度提高105元。將2015年底前每月根據(jù)“鎮(zhèn)保”相關(guān)協(xié)議領(lǐng)取養(yǎng)老金的市民的基礎(chǔ)養(yǎng)老金額度提高170元。2015年底前正常退休的企業(yè)職工,每月根據(jù)城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險相關(guān)協(xié)議享受基本養(yǎng)老金的,2015年將對其養(yǎng)老金領(lǐng)取額度進(jìn)行提高,具體辦法是和養(yǎng)老金水平、本人繳費時長相關(guān)聯(lián),增加絕對額,適度照顧高齡者。
六、改善蚌埠市城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險存在較大落差現(xiàn)狀的建議
(一)促進(jìn)城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險體系完善化發(fā)展。政府應(yīng)當(dāng)進(jìn)行實地調(diào)研,走訪城鎮(zhèn)與各鄉(xiāng)村,全面考察蚌埠城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險情況,聽取廣大人民群眾的意見和建議,滿足人民群眾的利益與需求,出臺能得到群眾認(rèn)可的相關(guān)政策和措施,真正做到為人民服務(wù),靈活調(diào)整政策,不斷調(diào)整相關(guān)的工作方案,確保養(yǎng)老保險制度符合人民的需求。
(二)發(fā)展城鄉(xiāng)經(jīng)濟,增加人民群眾收入。充分利用蚌埠市資源優(yōu)勢,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,促進(jìn)就業(yè),通過經(jīng)濟發(fā)展帶動群眾增收,同時要加大對農(nóng)民的扶持力度,完善醫(yī)療保險制度,解決好農(nóng)民子女的教育問題,減輕農(nóng)民的負(fù)擔(dān),提高農(nóng)民的養(yǎng)老保險繳費能力。
(三)加大宣傳力度,提高群眾參保積極性。養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)制定相關(guān)的宣傳內(nèi)容,積極組織集中的宣傳活動,拓寬宣傳渠道,利用蚌埠市的電視臺、報紙、電臺重點報道最新出臺的養(yǎng)老保險政策,使廣大居民了解政策的最新動態(tài),切實做好宣傳工作。
(四)提高養(yǎng)老保險經(jīng)辦能力。加大對經(jīng)辦機構(gòu)人員的政策培訓(xùn)力度,讓他們熟悉最新政策,從而提高服務(wù)意識與業(yè)務(wù)素質(zhì),吸引更多城鄉(xiāng)群眾參加養(yǎng)老保險,同時要完善管理制度,加大對養(yǎng)老保險辦理流程的監(jiān)督,使其更加公開化、透明化,加快信息化建設(shè),積極開發(fā)與完善城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險綜合服務(wù)信息系統(tǒng),加強創(chuàng)新。
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