淺談共青團(tuán)組織如何帶領(lǐng)青年在企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)踐中當(dāng)先鋒

王春艷

摘 要：在國(guó)有企業(yè)的發(fā)展歷程中，共青團(tuán)組織發(fā)揮著重要的作用。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，如何繼續(xù)發(fā)揮好共青團(tuán)組織的職能作用，促進(jìn)企業(yè)良性發(fā)展，是當(dāng)前迫切需要解決的問題。本文就共青團(tuán)組織如何帶領(lǐng)青年，在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮好先鋒作用進(jìn)行了深入探討。

關(guān)鍵詞：共青團(tuán);青年;先鋒

2004年，大慶鉆探的組建，標(biāo)志著大慶油田鉆探事業(yè)的發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)嶄新的歷史時(shí)期。經(jīng)過(guò)10年的艱辛探索，今天的大慶鉆探，各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)圓滿完成，管理水平進(jìn)一步提高，施工隊(duì)伍遍布世界，創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí)也面臨著機(jī)制體制、發(fā)展結(jié)構(gòu)等諸多方面的改革與調(diào)整?？梢哉f(shuō)，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，希望與困難同在。作為共青團(tuán)組織，如何團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)青年在大慶鉆探事業(yè)改革發(fā)展的偉大實(shí)踐中當(dāng)先鋒？如何教育引導(dǎo)青年在建設(shè)“國(guó)內(nèi)第一、國(guó)際一流的大型石油工程技術(shù)服務(wù)企業(yè)”的進(jìn)程中打頭陣？是各級(jí)團(tuán)組織和團(tuán)干部首先應(yīng)該思考的問題。

在推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的偉大實(shí)踐中，各級(jí)團(tuán)組織和廣大青年承擔(dān)著重要的責(zé)任。作為團(tuán)組織，要以中國(guó)特色社會(huì)主義理論為指導(dǎo)，以企業(yè)的發(fā)展建設(shè)為中心，堅(jiān)持以“企業(yè)的中心工作是團(tuán)組織的生命線”為原則，堅(jiān)持服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展，堅(jiān)持服務(wù)青年成長(zhǎng)成才，帶領(lǐng)青年在企業(yè)發(fā)展的偉大實(shí)踐中爭(zhēng)當(dāng)先鋒。

一、以科學(xué)理論為統(tǒng)領(lǐng)，引導(dǎo)青年?duì)幃?dāng)解放思想，轉(zhuǎn)變觀念的先鋒

觀念決定行為，行為決定結(jié)果。在企業(yè)，行為結(jié)果直接影響經(jīng)濟(jì)效益，所以觀念就是效益，觀念就是生產(chǎn)力。當(dāng)前，企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境都發(fā)生了重大變化，前進(jìn)的道路充滿了困難與挑戰(zhàn)，也存在著發(fā)展機(jī)遇和希望。作為鉆探行業(yè)職工主體的青年，我們必須認(rèn)真的分析和思考，對(duì)面臨的形勢(shì)要有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)和把握。這就要求共青團(tuán)組織要以中國(guó)特色社會(huì)主義理論為統(tǒng)領(lǐng)，努力把青年的思想統(tǒng)一到科學(xué)的發(fā)展觀念上來(lái)，調(diào)動(dòng)青年的積極性，把對(duì)發(fā)展的堅(jiān)定信心、對(duì)建設(shè)的高昂干勁、對(duì)未來(lái)的美好愿望，化做向著既定目標(biāo)前進(jìn)的強(qiáng)大動(dòng)力，推進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)。要教育引導(dǎo)青年從更高的角度和層次去理解和認(rèn)識(shí)結(jié)構(gòu)調(diào)整和深化改革的重要意義，以高昂的斗志、飽滿的熱情投身企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)踐，爭(zhēng)當(dāng)解放思想、轉(zhuǎn)變觀念的先鋒。

二、以推進(jìn)事業(yè)為目的，凝聚青年?duì)幃?dāng)傳承大慶精神、鐵人精神的先鋒

回顧50多年的歷程，一代又一代鉆探青年在大慶精神、鐵人精神的感召和激勵(lì)下，為大慶油田的開發(fā)建設(shè)，為祖國(guó)石油事業(yè)的發(fā)展忘我拼搏，無(wú)私奉獻(xiàn)。今天，面對(duì)改革發(fā)展的新形勢(shì)，面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，鉆探青年更應(yīng)該繼承和發(fā)揚(yáng)大慶精神、鐵人精神，并不斷賦予其新的時(shí)代內(nèi)涵。團(tuán)組織要采取多種方式對(duì)青年進(jìn)行深入的大慶精神、鐵人精神再教育，用大慶精神、鐵人精神塑造魂魄，武裝思想，振奮精神，鼓舞斗志，鍛造素質(zhì)過(guò)硬、符合發(fā)展需要的青工隊(duì)伍。要引導(dǎo)青年正確對(duì)待改革所帶來(lái)的利益調(diào)整，正確認(rèn)識(shí)長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和眼前利益、企業(yè)利益和個(gè)人利益、整體利益和局部利益的關(guān)系，自覺服從調(diào)整，服從大局。要引導(dǎo)青年樹立迎難而上、敢爭(zhēng)第一的意識(shí)，努力創(chuàng)造一流的業(yè)績(jī)，保持不服輸、不氣餒的拼勁，與任何困難挑戰(zhàn)到底，爭(zhēng)當(dāng)傳承大慶精神、鐵人精神的先鋒。

三、以素質(zhì)提升為依托，服務(wù)青年?duì)幃?dāng)勤學(xué)技術(shù)、苦練技能的先鋒

青年的技術(shù)技能水平是為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)的基礎(chǔ)。提高青工技能是團(tuán)組織服務(wù)于企業(yè)又服務(wù)于青年良好的工作切入點(diǎn)。這就要求團(tuán)組織要開動(dòng)腦筋、采取多種措施增強(qiáng)青工的緊迫感和使命感，調(diào)動(dòng)廣大青工學(xué)技術(shù)、練技能的積極性。要引導(dǎo)青年立足崗位，努力學(xué)習(xí)，不斷提高解決生產(chǎn)難題的技術(shù)素質(zhì)和技術(shù)實(shí)力。要引導(dǎo)青年就生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、科研服務(wù)急需的技術(shù)技能要求，有針對(duì)性地采取集中培訓(xùn)、強(qiáng)化訓(xùn)練的方式迅速提高技能。進(jìn)一步研究“青工崗位技校”的推廣和深化，有效解決廣大青工在實(shí)踐中遇到實(shí)際問題，有計(jì)劃、有步驟地幫助青工提高技能。要引導(dǎo)青年積極參加崗位技能競(jìng)賽、技術(shù)比武、“模擬訓(xùn)練”、“技術(shù)擂臺(tái)”等活動(dòng)，在學(xué)練賽中提升素質(zhì)，提高技能，爭(zhēng)當(dāng)勤學(xué)技術(shù)、苦練技能的先鋒。

四、以發(fā)展目標(biāo)為動(dòng)力，推動(dòng)青年?duì)幃?dāng)打造優(yōu)勢(shì)、勇闖市場(chǎng)的先鋒

當(dāng)前企業(yè)的中心工作是推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整和深化改革。團(tuán)組織要在鉆探事業(yè)發(fā)展的偉大實(shí)踐中發(fā)揮作為，首先要組織廣大青年認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和優(yōu)勢(shì)定位，加大宣傳力度，狠抓落實(shí)。只有這樣，他們才會(huì)更加清晰地知道自己的努力方向和奮斗目標(biāo)，為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)才會(huì)落到實(shí)處。其次要緊緊圍繞發(fā)展目標(biāo)，廣泛開展“爭(zhēng)當(dāng)青年崗位能手”和“創(chuàng)建青年文明號(hào)”等“青字號(hào)”系列活動(dòng)，為青年搭建展示才華、建功立業(yè)的舞臺(tái)，以實(shí)際行動(dòng)為企業(yè)的發(fā)展建設(shè)做貢獻(xiàn)。三要引導(dǎo)青年進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)“有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上”的大慶精神和鐵人精神，用鐵人精神和艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)克服外拓市場(chǎng)所遇到的各種困難，真正在急難險(xiǎn)重生產(chǎn)任務(wù)中攻堅(jiān)啃硬，爭(zhēng)當(dāng)打造優(yōu)勢(shì)、勇闖市場(chǎng)的先鋒。

五、以文化活動(dòng)為載體，激勵(lì)青年?duì)幃?dāng)企業(yè)文化建設(shè)的先鋒

三流的企業(yè)做產(chǎn)品，二流的企業(yè)做品牌，一流的企業(yè)做文化。青年創(chuàng)造文化，文化塑造青年，青年是企業(yè)文化建設(shè)的積極實(shí)踐者。首先，團(tuán)組織要引導(dǎo)青年積極宣傳和貫徹企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和發(fā)展目標(biāo)，并帶頭爭(zhēng)做經(jīng)營(yíng)理念的積極實(shí)踐者。其次，團(tuán)組織還要加強(qiáng)青年文化建設(shè)，把握好青年所特有的成長(zhǎng)需求、青春活力和創(chuàng)造激情，開展形式新穎、內(nèi)容豐富、高品位、高層次、高藝術(shù)含量的健康向上的文化活動(dòng)，把昂揚(yáng)向上、充滿勃勃生機(jī)的青年文化注入企業(yè)文化，從而推動(dòng)企業(yè)的文化建設(shè)。第三，團(tuán)組織要發(fā)揮共青團(tuán)品牌活動(dòng)的作用，廣泛開展“紅色志愿行動(dòng)”、“綠色志愿行動(dòng)”、“杰出青年”評(píng)選等活動(dòng)。通過(guò)朗誦演講、歌曲演唱等活動(dòng)，建設(shè)蓬勃向上的青年文化的同時(shí)，引領(lǐng)青年?duì)幃?dāng)文化建設(shè)的先鋒。

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