梁麗婷
新課程改革對教師提出了新的要求,使教師面臨更大的挑戰(zhàn),不僅在專業(yè)能力上要求更高,在團隊協(xié)作上也更加迫切,教師必須更具創(chuàng)造性地工作。但教師個人的創(chuàng)造性畢竟是有限的,從集體中汲取智慧和方法是必不可少的。在新的形勢下,教學(xué)合作是教師更好完成教學(xué)、迎接挑戰(zhàn)的出路。只有合作才能互通有無,取長補短,共同進步。
教學(xué)合作是提高整體教學(xué)效率的有效措施?,F(xiàn)如今各地的校際教研、集體備課、集體評課、協(xié)同教學(xué)、師徒結(jié)對、中小學(xué)合作等,都取得了喜人的成果。但同時也出現(xiàn)了一些不容忽視的問題,主要是有些教師對教學(xué)合作認識不足,所以對學(xué)校和教研部門組織的這類教研活動敷衍了事。如校際教研,主辦校組織教師上公開課交流,而后針對這堂課進行評議,有的教師只講好的而不講不足之處,有些評議沒有深度和維度。對于一些研討話題,有些教師準備得比較充分,但相當一部分教師只有材料,而且有些材料還是抄襲或下載的,談不上真正意義上的研討。又如,師徒結(jié)對子儀式舉行過后,新老教師沒有進行實際有效的傳、幫、帶活動。基本上是老教師不管、不問,新教師聽之、任之的狀態(tài)。如果我們不正視這些在教學(xué)合作中存在的問題,那么這種合作最終會走向形式化、表面化,不但無法實現(xiàn)活動的初衷——促進教師專業(yè)化發(fā)展,反而會使教師產(chǎn)生對活動的反感,最終導(dǎo)致教學(xué)合作的失敗。
我在想,教學(xué)合作到底是“三個臭皮匠頂個諸葛亮”,還是“三個和尚沒水喝?”什么是教學(xué)合作?為什么進行教學(xué)合作?如何進行教學(xué)合作呢?首先,我們應(yīng)該清楚到底什么是合作。這里所指的合作主要是指教師為了實現(xiàn)一個共同的教育教學(xué)目標,在自愿和平等的基礎(chǔ)上共同探討解決方案而進行的集體活動方式。其次,我們怎么開展教師間合作?如何有效地促進教學(xué)合作?本人通過對教學(xué)合作現(xiàn)狀的觀察、思考與總結(jié),就新課改背景下的英語教學(xué)合作這個話題,提出自己的見解并與諸位同行共同探討。
一、采用分塊互動集體備課,推動校際教學(xué)資源整合,增強同伴互助效力
1.采用分塊互動集體備課模式
所謂分塊互動式集體備課模式,指在開學(xué)初的教研會上,把集體備課內(nèi)容分別布置給各校教務(wù)處和學(xué)科教研組,要求各校先進行集體備課,提前實施教學(xué),做好教學(xué)反思,并把集體備課的內(nèi)容整理形成“共案”,達到資源共享。
2.開展走動式教研
走動式教研即主動介入學(xué)習,開展有價值的教學(xué)思想研究與交流,這就要求教師有職業(yè)責任感和職業(yè)發(fā)展觀。
3.備課組合做出題
如編排一份試卷,在統(tǒng)一部署試卷難易值分布之后,教師一人出幾道題,將提高工作效率發(fā)揮到極致。
4.授課教師流動制
授課教師流動制即同一學(xué)校的學(xué)生任何教師都可以教,全體教師合力共同關(guān)注、培養(yǎng)全體學(xué)生。同時,學(xué)生通過比對不同教師的授課效果也能促進教師自身素養(yǎng)的提升。
我校教研能體現(xiàn)新課程理念,每次的教研都能實現(xiàn)教研員與教師、教師與教師之間的主體互動,這是對新課改精神的理解前提下的產(chǎn)物,能真正提高教師的整體教學(xué)能力。這種“互動、合作、研討”的教研新模式,還能實現(xiàn)傳統(tǒng)教研與網(wǎng)上教研相結(jié)合,既加強了校際之間教師的學(xué)習交流,又減輕了教師的工作負擔,提高了備課實效,促進了教學(xué)改革。
二、立足本校課堂教學(xué)實際,開展網(wǎng)絡(luò)信息交流,探索新型合作教研模式
1.確定區(qū)域教研主題
教學(xué)合作如果只局限于學(xué)校內(nèi)部或同組間的探討與研究,那無異于閉門造車,達不到教學(xué)合作與教研所期待的效果。因此,我們學(xué)校的英語教研組實行“走出去,請進來”模式,針對前一學(xué)期教學(xué)合作中發(fā)現(xiàn)的問題、存在的困惑,確定本學(xué)期教學(xué)合作的主題。同時,我們把進修學(xué)校的教研員、兄弟學(xué)校的名師請進來指導(dǎo),把本校的教研組長、備課組長派出去學(xué)習。通過這個模式,我們與兄弟學(xué)校合作確定了區(qū)域教研主題,并適時調(diào)整本校的學(xué)期研討內(nèi)容,使之與區(qū)域教研主題相向而行,共同研究,從而實現(xiàn)優(yōu)勢互補。
2.構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)信息交流平臺
如果我們的組內(nèi)交流、校際教研、集體備課、集體評課、協(xié)同教學(xué)、師徒結(jié)對、中小學(xué)合作等活動形式還停留于原有模式,即在某個時間、某個地點就某個主題進行相關(guān)活動,這種教學(xué)、教研交流模式在手機智能化背景下就顯得極其落伍和效率低下。如今人手一部智能手機,快速傳遞著彼此間的喜聞樂見,分享著網(wǎng)絡(luò)傳播的最新資訊。因此,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)信息交流平臺,服務(wù)于教育教學(xué)活動勢在必行。
基于此,我們創(chuàng)建了一個“蓋德中學(xué)英語教研”微信群,群成員包括教研員、兄弟學(xué)校同行、本校英語教師和教務(wù)主任。群主由本校教研組長擔任,群主根據(jù)學(xué)期教學(xué)任務(wù)和各備課組的教學(xué)進度,安排相應(yīng)的活動交流主題,讓群成員就某一話題暢所欲言各抒己見。這種交流活動解除了人際間、校際間的資源壁壘,不僅可以充分挖掘每位英語教師的潛能,展示其個性化的教學(xué)設(shè)計,還可以使教師共享集體智慧,拓寬教學(xué)思路,促進教師創(chuàng)造性低使用教材,促進教師開發(fā)教材資源能力的發(fā)展,從而進一步整合優(yōu)質(zhì)資源,提升資源效益。
總之,新課程改革呼喚扎實、有序、有效的教育教學(xué)形式,運用合作學(xué)習理論于英語教學(xué)合作之中,不僅能為教師提供更深、更廣的交流平臺,推動教師的專業(yè)成長,還能有效促進課堂教學(xué)質(zhì)量的可持續(xù)性提升,值得我們不斷探索。