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    護(hù)理循證委員會在推進(jìn)循證護(hù)理實(shí)踐中的應(yīng)用

    2016-12-29 02:21:45毛勝男葉志弘
    護(hù)理與康復(fù) 2016年12期
    關(guān)鍵詞:循證條目委員會

    毛勝男,葉志弘

    (浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬邵逸夫醫(yī)院,浙江杭州 310020)

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    護(hù)理循證委員會在推進(jìn)循證護(hù)理實(shí)踐中的應(yīng)用

    毛勝男,葉志弘

    (浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬邵逸夫醫(yī)院,浙江杭州 310020)

    總結(jié)護(hù)理循證委員會在推進(jìn)循證護(hù)理實(shí)踐中的應(yīng)用效果。成立護(hù)理循證委員會,通過分層級的組織架構(gòu),在全院進(jìn)行分層次培訓(xùn)、開展循證特色活動,推廣循證護(hù)理概念,提高全院臨床護(hù)士循證實(shí)踐能力。經(jīng)5年的實(shí)施,護(hù)士循證基本素質(zhì)提高,2016年循證護(hù)理實(shí)踐障礙量表得分較2013年下降,2016年護(hù)士循證護(hù)理實(shí)踐問卷得分較2013年提高,成功申報院內(nèi)護(hù)理循證科研基金項(xiàng)目100項(xiàng)。

    循證護(hù)理;臨床實(shí)踐;組織架構(gòu)

    循證護(hù)理(evidence-based nursing,EBN)是護(hù)理人員在計(jì)劃護(hù)理活動過程中,審慎地、明確地、明智地將科研結(jié)論與臨床經(jīng)驗(yàn)、患者愿望相結(jié)合,獲取證據(jù),作為臨床護(hù)理決策依據(jù)的過程[1]。1996年,英國York大學(xué)成立全球第一個EBN中心,自此,EBN的研究在國內(nèi)外護(hù)理領(lǐng)域得到迅速推廣,也成為近年來的熱點(diǎn)話題。EBN的重要性和對臨床護(hù)理的促進(jìn)作用受到了普遍的認(rèn)可,但是在實(shí)際的運(yùn)用中,臨床護(hù)士卻遇到了許多障礙[2-6],如部分護(hù)士對EBN缺乏正確的認(rèn)識,在工作中沒有充足的時間開展循證項(xiàng)目,護(hù)士缺乏開展EBN的能力等。2010年1月本院成立護(hù)理循證委員會,在全院范圍內(nèi)開展循證學(xué)習(xí),從醫(yī)院實(shí)際情況出發(fā),立足于解決存在的困難與障礙,鼓勵在臨床開展循證項(xiàng)目,實(shí)施5年取得了一定效果,現(xiàn)報告如下。

    1 方 法

    1.1 成立護(hù)理循證委員會 在本院護(hù)理科研委員會的基礎(chǔ)上增設(shè)護(hù)理循證委員會,護(hù)理循證委員會隸屬于護(hù)理部,直接接受護(hù)理副院長的領(lǐng)導(dǎo)。護(hù)理循證委員會根據(jù)護(hù)理部參與共治委員會的建設(shè)要求,建立核心委員會,并及時根據(jù)人員流動情況進(jìn)行更替。每個科室均有1~2名臨床護(hù)士由護(hù)士長推薦或自薦進(jìn)入委員會,按照其掌握的科研知識和開展循證項(xiàng)目的能力分為初級、中級和高級成員。護(hù)理循證委員會設(shè)委員會主席及核心委員12人、高級成員15人、中級成員26人、初級成員33人。

    1.1.1 委員會主席 由專職科研護(hù)士擔(dān)任,具有護(hù)理碩士學(xué)歷,負(fù)責(zé)全院護(hù)理循證事務(wù),全面組織協(xié)調(diào)活動的開展。

    1.1.2 核心委員 除委員會主席外,另由聯(lián)合主席1名、臨床護(hù)士長3名以及7名分布在門診、急診、ICU、手術(shù)室等科室的臨床護(hù)士組成。核心成員均具備主管護(hù)師及以上職稱,具備科研循證和管理協(xié)調(diào)能力,有申請?jiān)簝?nèi)外科研基金的經(jīng)歷并在核心期刊發(fā)表過論文。核心成員能夠根據(jù)醫(yī)院層面及護(hù)理團(tuán)隊(duì)需求制訂年度工作計(jì)劃和具體實(shí)施方案;管理及協(xié)調(diào)護(hù)理循證委員會項(xiàng)目活動的資源,促進(jìn)不同科室、部門間信息交流和反饋;采取分科室授課形式,在院內(nèi)臨床科室及其他相關(guān)部門宣傳、普及EBN理念;站在護(hù)理學(xué)科發(fā)展前沿,具備探索精神和學(xué)術(shù)敏感性,了解國內(nèi)外EBN及臨床護(hù)理相關(guān)研究進(jìn)展,在全院范圍內(nèi)提供循證支持和咨詢。

    1.1.3 高級成員 高級成員能夠操作具體科研項(xiàng)目,具備較豐富的統(tǒng)計(jì)學(xué)知識,能夠指導(dǎo)中級、初級成員進(jìn)行科研實(shí)踐及論文寫作。高級成員還需要掌握循證理論知識及實(shí)際操作能力,能夠挖掘臨床科室的循證問題,承擔(dān)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和指導(dǎo)者的任務(wù)。

    1.1.4 中級成員 中級成員除掌握EBN的基礎(chǔ)知識以外,還需要掌握相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識,以便在開展循證項(xiàng)目時能夠指導(dǎo)、支持、整合實(shí)踐的開展和進(jìn)行循證效果評價,能夠幫助提升論文書寫水平。

    1.1.5 初級成員 初級成員需有一定的科研基礎(chǔ),能在臨床工作中細(xì)心觀察,參與并協(xié)助委員會或所在科室組織的循證項(xiàng)目。

    1.2 EBN活動的開展

    1.2.1 護(hù)理循證委員會成員分層次培訓(xùn) 護(hù)理循證委員會采用集體授課、臨床實(shí)際演練、成員自學(xué)和小組討論相結(jié)合的方式,借鑒相關(guān)循證實(shí)踐項(xiàng)目管理工具對委員會成員進(jìn)行培訓(xùn)。針對不同層級的成員需要掌握的知識和能力,開展分層次培訓(xùn),如針對初級成員,開展講座教會其如何在臨床中發(fā)現(xiàn)問題,如何用循證的思路來看待這個問題;針對中級成員,聘請統(tǒng)計(jì)學(xué)專家講授統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識等。

    1.2.2 特色EBN活動 護(hù)理部和護(hù)理循證委員會推出了一系列的特色EBN活動。

    1.2.2.1 期刊俱樂部(Journal Club) 護(hù)理循證委員會組織以國內(nèi)外期刊讀文報告、課題進(jìn)程及論文撰寫匯報等形式展開Journal Club活力,著重于科研-循證知識的鞏固和更新,全院護(hù)士都可以參加Journal Club。

    1.2.2.2 創(chuàng)辦循證主題期刊 由護(hù)理循證委員會主辦以循證為主題的期刊,期刊設(shè)有“國內(nèi)熱點(diǎn)”“國外熱點(diǎn)”和“院內(nèi)主題”等欄目,普及循證相關(guān)知識,選取醫(yī)院開展的循證項(xiàng)目作為案例在期刊上發(fā)表。

    1.2.2.3 開展院內(nèi)護(hù)理循證科研基金項(xiàng)目 醫(yī)院每兩年組織1次院內(nèi)護(hù)理循證科研基金項(xiàng)目申報,全院護(hù)士均可申請。醫(yī)院與護(hù)理部層面為成功申請者配備相應(yīng)的資金與其他資源。

    2 效果評價及結(jié)果

    2.1 效果評價

    2.1.1 循證項(xiàng)目成果 評價院內(nèi)循證項(xiàng)目開展情況。

    2.1.2 EBN實(shí)踐問卷 EBN實(shí)踐問卷由楊如美[7]譯訂,具有良好信效度,用于評估護(hù)士循證基本素質(zhì)。問卷包括循證行為維度(6條目)、循證態(tài)度維度(4條目)和循證知識技能維度(14條目),采用1~7分標(biāo)尺法,得分越高表示護(hù)士的EBN能力越好。

    2.1.3 EBN實(shí)踐障礙量表 使用EBN實(shí)踐障礙量表測量護(hù)士對EBN的主觀態(tài)度及能力,以及評價護(hù)士在開展循證實(shí)踐時進(jìn)行科學(xué)研究報道的技能。EBN實(shí)踐障礙量表由Funk研制,劉曉華等[8]翻譯成中文,已證實(shí)中文版量表具有良好的信效度。量表包括科學(xué)研究中報道的質(zhì)量維度(8條目)、研究報道的時效性與系統(tǒng)性維度(6條目)、開展EBN的資源條件維度(9條目)和護(hù)士對EBN的主觀態(tài)度及能力維度(7條目),采用Likert5級評分法,1~5分分別表示“極不贊同”“不贊同”“不清楚”“贊同”和“非常贊同”。分值越高,表示EBN實(shí)踐障礙越大。

    2.2 結(jié)果

    2.2.1 循證項(xiàng)目成果情況 從護(hù)理循證委員會成立以來,由委員會核心成員發(fā)起第1個循證項(xiàng)目“短期留置導(dǎo)尿患者拔管時間及拔管前膀胱功能訓(xùn)練”后,各科室積極響應(yīng),臨床護(hù)士紛紛參與其中,并邀請相關(guān)醫(yī)生、康復(fù)師、藥劑師和營養(yǎng)治療師等專家共同參與,多學(xué)科合作,并將循證成果融入到實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)和指南中的制定中,真正用于指導(dǎo)臨床實(shí)踐,發(fā)揮出了最大的活力。舉辦Journal Club 60余次,循證主題期刊出刊21期,截止至2015年,已有100項(xiàng)成功申請?jiān)簝?nèi)護(hù)理循證科研基金的項(xiàng)目,部分循證成果已融入到護(hù)理實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)及指南中,如“抗凝劑皮下注射護(hù)理規(guī)范的循證實(shí)踐”[9]中的抗凝劑皮下注射的操作規(guī)范寫入本院《護(hù)理實(shí)踐指南》中,護(hù)士在進(jìn)行抗凝劑注射時,使用腹部定位卡也已經(jīng)成為操作常規(guī)。

    2.2.2 護(hù)士EBN實(shí)踐問卷測評情況 于2013年2月和2016年1月針對臨床一線護(hù)士分別隨機(jī)發(fā)放200份EBN實(shí)踐問卷,2013年回收176份,2016年回收186份,不同年度護(hù)士EBN實(shí)踐問卷得分比較見表1,循證知識技能維度各條目得分比較見表2。

    表1 2013年和2016年護(hù)士EBN實(shí)踐問卷各維度得分比較 分

    表2 不同年度循證知識技能維度得分比較(分,

    2.2.3 EBN實(shí)踐障礙量表測評情況 于2013年2月和2016年1月針對臨床一線護(hù)士分別隨機(jī)發(fā)放200份EBN實(shí)踐障礙量表,以測評護(hù)士EBN實(shí)踐的障礙程度。2013年回收176份,2016年回收186份,不同年度護(hù)士EBN實(shí)踐障礙量表總分及各維度得分比較見表3。

    表3 不同年度護(hù)士EBN實(shí)踐障礙量表各維度得分比較 分

    3 體 會

    3.1 提高了護(hù)士循證基本素質(zhì) EBN是21世紀(jì)護(hù)理專業(yè)發(fā)展的重要方向,EBN不該僅僅作為一種理論,而更應(yīng)該作為決策過程和工作方法運(yùn)用到臨床上來。因此,使EBN這一概念轉(zhuǎn)變成可實(shí)施、可操作的項(xiàng)目顯得尤為重要。護(hù)士工作忙碌,缺乏充足的時間學(xué)習(xí)循證知識、開展循證實(shí)踐項(xiàng)目。護(hù)理循證委員會其輻射狀的架構(gòu),層次清楚,職責(zé)明確,將EBN真正落實(shí)到臨床實(shí)踐中,樹立循證指導(dǎo)實(shí)踐,實(shí)踐反饋循證的觀念,形成良性循環(huán),使理論和實(shí)踐同步發(fā)展。在推進(jìn)EBN后,臨床護(hù)士在遇到疑惑或者不確定的地方時,能自然而然形成確立問題、尋找證據(jù)、評價證據(jù)、整合實(shí)踐和效果評價的工作思路,增強(qiáng)了護(hù)士的自信心,鼓舞了護(hù)士對新知識的探索精神,提高了護(hù)士的循證和科研熱情,同時也極大程度改善了護(hù)理質(zhì)量。通過5年的實(shí)踐,護(hù)士循證基本素質(zhì)得到了提高, EBN實(shí)踐障礙量表測評,2016年護(hù)士得分低于2013年,EBN實(shí)踐問卷測評,2016年護(hù)士得分高于2013年,比較差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義;比較2013年和2016年護(hù)士在EBN實(shí)踐問卷循證知識技能維度條目分值,“將你實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)的問題轉(zhuǎn)化為研究問題”條目均分從(3.28±1.52)分上升到(3.74±1.36)分,“意識到主要臨床問題的類型與來源”條目均分從(3.43±1.44)分上升到(3.91±1.55)分,“向同事宣傳有關(guān)護(hù)理的新觀點(diǎn)”條目均分從(3.80±1.66)分上升到(4.47±1.63)分,比較差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義 ,P<0.01。

    3.2 局限性 由于本院通過護(hù)理循證委員會推進(jìn)EBN的時間不長,暫時還未能實(shí)現(xiàn)全院臨床護(hù)士可以接收到第一手的培訓(xùn)和指導(dǎo),也未能實(shí)現(xiàn)全體護(hù)士能夠接納循證思路,將循證實(shí)踐方法熟練運(yùn)用到臨床上。下一步該如何調(diào)整全院EBN組織結(jié)構(gòu),將循證的輻射范圍和深入強(qiáng)度繼續(xù)加大,這些問題都值得進(jìn)一步探討。此外,EBN開展方案都應(yīng)根據(jù)醫(yī)院本身文化、資源等特點(diǎn)制訂,并根據(jù)患者、員工的需求及時調(diào)整。

    [1] 胡雁.循證護(hù)理學(xué)[M].北京:人民衛(wèi)生出版社,2012:10.

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    毛勝男(1992-),女,本科,碩士在讀,學(xué)生.

    2016-08-30

    國家自然科學(xué)基金資助項(xiàng)目,項(xiàng)目編號:71373232

    R197.323

    B

    1671-9875(2016)12-1170-04

    10.3969/j.issn.1671-9875.2016.12.018

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