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    高職院校大學(xué)生就業(yè)思考

    2015-04-29 00:00:00汪海偉
    學(xué)園 2015年22期

    【摘 要】大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作是新形勢(shì)下高職院校就業(yè)工作的根本和關(guān)鍵所在。本文從高職院校大學(xué)生就業(yè)前的思考與準(zhǔn)備、就業(yè)時(shí)的選擇與把握、就業(yè)后的努力與堅(jiān)持三方面對(duì)高職院校大學(xué)生在校培養(yǎng)、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)引導(dǎo)等方面提出思考和建議。

    【關(guān)鍵詞】高職院校 大學(xué)生 就業(yè)思考

    【中圖分類號(hào)】G647 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】1674-4810(2015)22-0155-02

    當(dāng)前,高職院校畢業(yè)生就業(yè)工作面臨的形勢(shì)依然非常嚴(yán)峻。大學(xué)生就業(yè)是關(guān)系學(xué)生利益和學(xué)校發(fā)展的切身大事,也是檢驗(yàn)高職院校教育質(zhì)量的一項(xiàng)重要指標(biāo)。高職院校就業(yè)指導(dǎo)工作應(yīng)該以培養(yǎng)和提升大學(xué)生就業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)為目的,幫助學(xué)生根據(jù)個(gè)人情況,結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)和職業(yè)需求,選擇最能符合自己職業(yè)興趣和最能發(fā)揮自己能力特長(zhǎng)的職業(yè),并通過刻苦學(xué)習(xí)和不斷創(chuàng)新來實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

    一 高職院校大學(xué)生就業(yè)前的思考與準(zhǔn)備

    1.高職院校大學(xué)生正確認(rèn)識(shí)職業(yè)規(guī)劃

    高職院校大學(xué)生就業(yè)前應(yīng)正確認(rèn)識(shí)職業(yè)規(guī)劃的重要意義,明確自己的職業(yè)目標(biāo),制訂長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃,思考實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的策略,最終才能實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)價(jià)值。第一,學(xué)生要明確人生的職業(yè)目標(biāo),這個(gè)目標(biāo)是職業(yè)生涯的終極目標(biāo),它要求是可實(shí)行、可量化、可操作的,然后積極思考實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的策略;第二,學(xué)生要準(zhǔn)確評(píng)價(jià)自己的職業(yè)興趣和能力特長(zhǎng),這些興趣和特長(zhǎng)對(duì)實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)有什么幫助,然后認(rèn)真評(píng)估職業(yè)目標(biāo)和現(xiàn)狀之間的差距;第三,學(xué)生要準(zhǔn)確定位職業(yè)方向,重新認(rèn)識(shí)自身的價(jià)值并使其增值,明確最理想的工作是什么,思考為什么覺得這樣的工作才是最有價(jià)值的工作;第四,學(xué)生要制訂具體的實(shí)施方案和行動(dòng)計(jì)劃,為了實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生目標(biāo),需要將終極目標(biāo)按時(shí)間分解成幾個(gè)遞進(jìn)式的子目標(biāo),然后分階段有步驟地按計(jì)劃進(jìn)行推進(jìn);第五,學(xué)生要善于發(fā)現(xiàn)新的職業(yè)機(jī)遇,提升職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力,不斷增強(qiáng)核心職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,突破并塑造不可替代的自我。

    2.高職院校大學(xué)生就業(yè)前的思考

    第一,過好思想覺悟關(guān)。高職院校對(duì)學(xué)生開展就業(yè)指導(dǎo)過程中,非常有必要適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行思想教育和心理輔導(dǎo),這樣有利于預(yù)防與增強(qiáng)學(xué)生克服焦慮、自卑、自負(fù)、依賴、挫折等心理問題的能力,順利實(shí)現(xiàn)就業(yè)。第二,過好自我認(rèn)識(shí)關(guān)。(1)學(xué)生要明確自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和能力特征對(duì)未來工作崗位的適應(yīng)性;(2)學(xué)生要明確自己已經(jīng)掌握了哪些職業(yè)工作需要的技能,達(dá)到了怎樣的一個(gè)水平;(3)學(xué)生要明確是否已經(jīng)具備了融入社會(huì)需要的各種基本能力與行為要求;(4)學(xué)生要明確自己還需要重點(diǎn)積累哪些職業(yè)工作需要的知識(shí)和技能才能真正勝任相關(guān)崗位。第三,過好能力轉(zhuǎn)化關(guān)。(1)學(xué)生要準(zhǔn)確定位探求知識(shí)的能力,評(píng)估自己的學(xué)習(xí)能力;(2)學(xué)生要加強(qiáng)實(shí)踐操作和拓展技能的能力,提升實(shí)踐動(dòng)手能力;(3)學(xué)生要強(qiáng)化縝密思維解決實(shí)際問題的能力,提升處理重大突發(fā)事件的能力;(4)學(xué)生要鍛煉和提升團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作的能力;(5)學(xué)生要培養(yǎng)和發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力,積累未來發(fā)明創(chuàng)造的基礎(chǔ)。

    3.高職院校大學(xué)生就業(yè)前的準(zhǔn)備

    第一,研究崗位要求。學(xué)生要認(rèn)真研究職業(yè)領(lǐng)域相關(guān)崗位的任職要求,明確相關(guān)崗位的工作職責(zé)和工作規(guī)范,了解任職相關(guān)崗位所必須具備的學(xué)歷資歷、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)、工作態(tài)度、溝通能力、合作精神、職業(yè)素質(zhì)等基本要求,注重在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中積累職業(yè)領(lǐng)域相關(guān)崗位所必須具備的能力和素質(zhì)。第二,鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)。學(xué)生要刻苦鉆研崗位技能,加快業(yè)務(wù)知識(shí)更新,優(yōu)化業(yè)務(wù)知識(shí)結(jié)構(gòu),豐富業(yè)務(wù)知識(shí)儲(chǔ)備,掌握過硬本領(lǐng),提升工作能力,適應(yīng)行業(yè)改革的發(fā)展需要,跟上社會(huì)發(fā)展和時(shí)代前進(jìn)的步伐。第三,掌握崗位技能。學(xué)生要努力學(xué)好專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)實(shí)踐課,積極參加校內(nèi)校外專業(yè)實(shí)踐活動(dòng),積極參加職業(yè)技能培訓(xùn),努力獲取國(guó)家職業(yè)資格證書,不斷鍛煉和提升自己的專業(yè)技能,熟練掌握崗位所要求的各種基本技能。第四,吸收各方資源。學(xué)生要廣泛接納、吸收各類社會(huì)資源,聯(lián)手同學(xué)、老師、家長(zhǎng)、親戚等各方力量,進(jìn)一步增強(qiáng)

    自己的業(yè)務(wù)技術(shù)水平和崗位核心技能,提升自己的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和開闊職業(yè)發(fā)展空間。第五,堅(jiān)定職業(yè)信心。學(xué)生要充分看到有利條件和積極因素,看到自己的能力特長(zhǎng),看到國(guó)家的扶持政策,看到行業(yè)的就業(yè)機(jī)會(huì),看到學(xué)校的幫助措施,看到老師的精心指導(dǎo),堅(jiān)定未來職業(yè)生涯成功的信心。第六,保持積極進(jìn)取。學(xué)生要始終保持一種知識(shí)恐慌、本領(lǐng)恐慌、業(yè)務(wù)恐慌的危機(jī)感,把學(xué)習(xí)作為一種興趣、一種態(tài)度、一種責(zé)任、一種習(xí)慣、一種需求、一種追求、一種境界和自身進(jìn)步的階梯,始終保持不斷進(jìn)取的心態(tài)和不達(dá)目的不罷休的求知?jiǎng)蓬^,克服應(yīng)付心態(tài)、自滿心態(tài)和浮躁心態(tài),珍惜每一分鐘、每一個(gè)場(chǎng)合、每一點(diǎn)時(shí)間、每一個(gè)機(jī)會(huì)。

    二 高職院校大學(xué)生就業(yè)時(shí)的選擇與把握

    1.理性就業(yè),扎根基層,拓展上升通道

    第一,學(xué)生要克服焦躁情緒,力戒急功近利,立足基層發(fā)展;第二,學(xué)生要注重能力鍛煉,積極拓展上升通道,比如操作維護(hù)系列的上升通道:一般操作維護(hù)→主要操作維護(hù)→高級(jí)操作維護(hù);技術(shù)業(yè)務(wù)系列的上升通道:操作員→管理員→助理管理師→管理師→高級(jí)管理師;管理系列的上升通道:作業(yè)長(zhǎng)→車間主任→部門經(jīng)理→公司總監(jiān)→公司總經(jīng)理;等等。

    2.瞄準(zhǔn)需求,自信就業(yè),降低機(jī)會(huì)成本

    學(xué)生要準(zhǔn)確了解準(zhǔn)備應(yīng)聘公司的規(guī)模與招聘要求、公司的人際環(huán)境、公司能提供的學(xué)習(xí)條件、公司能提供的福利待遇,客觀評(píng)價(jià)自己的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力等基本的勝任力,降低機(jī)會(huì)成本。

    3.創(chuàng)造市場(chǎng),自主創(chuàng)業(yè),展現(xiàn)人生才華

    學(xué)生要進(jìn)行廣泛而精細(xì)的市場(chǎng)調(diào)研,尋找創(chuàng)業(yè)的切入點(diǎn),準(zhǔn)確定位市場(chǎng)細(xì)分,占領(lǐng)行業(yè)制高點(diǎn),搶占市場(chǎng)先機(jī),注重技術(shù)創(chuàng)新,不斷推進(jìn)自有技術(shù)的產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,以發(fā)明專利開拓未來。

    三 高職院校大學(xué)生就業(yè)后的努力與堅(jiān)持

    1.珍惜機(jī)會(huì),重視文化,守好崗位

    學(xué)生要有在這個(gè)企業(yè)至少干五年、我要為企業(yè)做貢獻(xiàn)和創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的想法,要珍惜進(jìn)入企業(yè)學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì);要在第一時(shí)間領(lǐng)悟企業(yè)文化和地方文化,認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化建設(shè)對(duì)企業(yè)發(fā)展的巨大作用;認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)守崗位紀(jì)律,盡自己的最大努力把每一件事情做到盡善盡美。

    2.勤懇敬業(yè),踏實(shí)忠誠(chéng),謙虛謹(jǐn)慎

    學(xué)生要認(rèn)識(shí)到工作態(tài)度和工作技能會(huì)影響職業(yè)發(fā)展的空間。第一,學(xué)生要認(rèn)識(shí)到給予組織和單位忠誠(chéng),你才能得到對(duì)組織和單位忠誠(chéng)的回報(bào);第二,學(xué)生要認(rèn)識(shí)到個(gè)人價(jià)值需要通過學(xué)習(xí)和工作成果來證明和體現(xiàn);第三,學(xué)生要認(rèn)識(shí)到忠誠(chéng)賦予你學(xué)習(xí)和工作的激情,忠誠(chéng)的人感覺學(xué)習(xí)和工作是享受,不忠誠(chéng)的人感覺學(xué)習(xí)和工作是苦役;第四,學(xué)生要認(rèn)識(shí)到只有忠誠(chéng)的人,才能夠找到歸宿感,組織是你工作的歸宿。

    3.融入團(tuán)隊(duì),學(xué)會(huì)取舍,展現(xiàn)魅力

    第一,學(xué)生要認(rèn)識(shí)到只有借助組織和單位平臺(tái),個(gè)人才能有各種發(fā)展和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的可能;第二,學(xué)生要積極融入團(tuán)隊(duì),認(rèn)識(shí)到組織發(fā)展最終靠的是全體人員積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性的發(fā)揮,有團(tuán)隊(duì)才有個(gè)人;第三,學(xué)生要學(xué)會(huì)取舍,懂得舍得是精神、是智慧,更是一種人生境界,懂得舍得,人生的運(yùn)氣就不會(huì)太差。

    4.精益求精,提高技能,追求卓越

    學(xué)生要在工作中不斷追求卓越,在堅(jiān)持不懈學(xué)習(xí)和創(chuàng)新中努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,努力成為復(fù)合型的技術(shù)人才,不斷攀登技能的高峰,不斷更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)和勤于思考的習(xí)慣,深思熟慮地處理工作、生活和學(xué)習(xí)上的每一件事。

    大學(xué)生就業(yè)工作是一項(xiàng)綜合性、長(zhǎng)期性、系統(tǒng)性的工程,高職院校教育工作者應(yīng)解放思想、實(shí)事求是、積極探索,形成全過程進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)、全方位開展就業(yè)工作、全員參與畢業(yè)生就業(yè)工作的局面,重點(diǎn)從學(xué)生就業(yè)前、就業(yè)時(shí)與就業(yè)后三個(gè)方面加以研究和探討,切實(shí)解決大學(xué)生就業(yè)難的問題。加強(qiáng)高職院校就業(yè)指導(dǎo)工作,不僅是高職院校做好畢業(yè)生就業(yè)工作的迫切需要,更是引導(dǎo)學(xué)生健康成長(zhǎng)、成才和成業(yè)的重要措施。

    參考文獻(xiàn)

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    [2]周昱英.對(duì)高職院校就業(yè)指導(dǎo)工作的幾點(diǎn)思考[J].2011高等職業(yè)教育電子信息類專業(yè)學(xué)術(shù)暨教學(xué)研討會(huì)論文集,2011

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    [4]丁麗娜.現(xiàn)代大學(xué)生就業(yè)思考[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬),2014(1)

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