• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    政治局發(fā)信號,中央領(lǐng)導(dǎo)生活待遇有變化

    2016-12-23 10:13:31傅凝邢穎
    華聲 2016年22期
    關(guān)鍵詞:葛劍雄辦公用房黨和國家

    傅凝++邢穎

    時隔37年提交審議的黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人有關(guān)待遇等文件,未來在出臺之后將成為規(guī)范高層待遇的指導(dǎo)性意見。而新版文件的原則與79年版略有不同,官方的表述是“保障工作需要、待遇適當(dāng)從低”。

    11月的最后一天,中央政治局開了個很重要的例會。其中有一項會議內(nèi)容讓人眼睛一亮:審議規(guī)范黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人有關(guān)待遇等文件。

    回頭看看,十八大以來,這個話題已被高層多次提起,也引起坊間頗多關(guān)注?,F(xiàn)在政治局“審議”說明了兩個問題:其一,白紙黑字的規(guī)定已經(jīng)修訂出來,擺在中南海懷仁堂的會議室桌上;其二,等到這相關(guān)文件“審議通過”之后,那就要付諸實施了。

    一切都是時間問題。

    時間

    這份文件的制定醞釀已久。

    最早的源頭從何時算起,記者說不好。但是十八大之后的“八項規(guī)定”應(yīng)該能算是一個關(guān)鍵的時間節(jié)點。在這則短小卻影響深遠(yuǎn)的新規(guī)里,針對領(lǐng)導(dǎo)人待遇也提出了要求,比如嚴(yán)格遵守住房和車輛等工作和生活規(guī)定,出行一般不封路,等等。

    2013年6月,按照教育實踐活動首先在中央政治局開展的精神,中央政治局專門花了6個半天開專門會議,聚焦作風(fēng)建設(shè)和落實八項規(guī)定情況。正是這幾天會議,高層明確提出,要統(tǒng)籌制定領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房、住房、配車、秘書配備、公務(wù)接待、警衛(wèi)、福利、休假等工作生活待遇標(biāo)準(zhǔn),切實解決違反規(guī)定和超標(biāo)準(zhǔn)享受待遇的各種問題。

    四個多月后召開的十八屆三中全會審議通過《關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》,表示要規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活保障制度,并且接連提出“六不準(zhǔn)”:

    不準(zhǔn)多處占用住房和辦公用房,不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)配備辦公用房和生活用房,不準(zhǔn)違規(guī)配備公車,不準(zhǔn)違規(guī)配備秘書,不準(zhǔn)超規(guī)格警衛(wèi),不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行公務(wù)接待。

    在那之后,復(fù)旦大學(xué)教授葛劍雄在接受采訪時透露,有關(guān)部門在發(fā)給他的復(fù)函中表示,正對省部級干部生活待遇規(guī)定進(jìn)行修訂,黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人生活待遇規(guī)定也正由有關(guān)部門研究修訂。

    記得這則報道刊發(fā)后,在坊間引起不小的波瀾。而后兩年,央視《新聞聯(lián)播》播發(fā)消息,這份當(dāng)時正“研究修訂”的文件已經(jīng)到了最后的環(huán)節(jié)。

    深化

    根據(jù)昨天官方消息,此次“過會”的文件對黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等待遇進(jìn)一步作出規(guī)定。

    相信大家看到的是新版文件的一部分而非全部內(nèi)容。不過,這些干貨也很有嚼頭。官方消息說了,這些規(guī)定是對中央八項規(guī)定的拓展和深化。

    那么問題來了,究竟是如何拓展、怎樣深化?

    比對一下“八項規(guī)定”和此次會議透露出的有關(guān)要求(如圖):

    基本上可以看出兩個特點:其一,時隔四年的兩份文件有延續(xù)性。像出行,“八項規(guī)定”要求“嚴(yán)格按照規(guī)定乘坐交通工具、減少交通管制”;此次新版文件也提到“不能超標(biāo)準(zhǔn)配備車輛、超規(guī)格乘坐交通工具,外出要輕車簡從”。其二,有些“八項規(guī)定”沒有的提法,在這次新版文件里提到了。比如有關(guān)工作人員、有關(guān)休假的規(guī)定。

    在記者看來,不管是“八項規(guī)定”還是后來披露的多項黨內(nèi)要求,都是一以貫之、一脈相承的,“拓展”也好、“深化”也罷,都是在中央定好的“基本盤”里的充實和提高。

    規(guī)定

    相信大家都留意到,前面幾份文件里都提到“按規(guī)定”。那么,要按照哪一部規(guī)定?

    記者在中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)查到1979年11月份出臺的《中共中央、國務(wù)院關(guān)于高級干部生活待遇的若干規(guī)定》,其中對高級干部各方面待遇都有很詳細(xì)的要求和安排。

    值得提醒一下,79年版的規(guī)定交代了其出臺的初衷和動機(jī)——由于封建特權(quán)思想和資產(chǎn)階級思想的侵蝕,特別是林彪、“四人幫”的破壞和毒害,黨內(nèi)有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán),謀求私利,生活特殊,影響惡劣,引起人民群眾強(qiáng)烈不滿,使黨的威信受到損害。

    從這個角度出發(fā),并且“根據(jù)國家經(jīng)濟(jì)情況并保證工作需要”,才制定出這份實操性很強(qiáng)的規(guī)定。

    時隔37年提交審議的黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人有關(guān)待遇等文件,未來在出臺之后將成為規(guī)范高層待遇的指導(dǎo)性意見。而新版文件的原則與79年版略有不同,官方的表述是“保障工作需要、待遇適當(dāng)從低”。

    表述不同背后,說明了我們出臺的規(guī)章制度,是有“時態(tài)”、有很強(qiáng)的針對性、是要奔著解決問題去的。

    換句話說,各位看著文件,腦子里都能浮現(xiàn)出某些事件和反面典型的影子。像這次提到的“按規(guī)定配備工作人員”,看過年度反腐大片《永遠(yuǎn)在路上》的人們應(yīng)該還記得,落馬的河北省委原書記周本順就專門從湖南老家請了兩名廚師過來,還配了兩個保姆,其中一個保姆專門養(yǎng)寵物。

    而按照79年版規(guī)定要求,部級官員只能“配備炊事員或服務(wù)員一人。如因特殊情況,經(jīng)過批準(zhǔn)可增加一人?!毕裰鼙卷樳@樣的待遇,明顯是違反中央規(guī)定。新版文件,就是要向有類似問題的更高層領(lǐng)導(dǎo)亮“黃牌”。

    實施

    考察多年來黨政運作模式,“試點”和“分步”是實操性很強(qiáng)的辦法。

    拿最近的監(jiān)察體制改革為例,選擇“中央信任”的三個省份先行試點。等積累經(jīng)驗,條件成熟后,就全國大范圍推行。從試點到推廣,其實也是“分步實施”的過程。

    記者注意到了,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人待遇,要“從十八屆中央政治局率先做起,并分批實施。”

    這很符合中央一貫的原則:打鐵還需自身硬,要求別人做到的首先自己做到。

    其實眾多領(lǐng)導(dǎo)人也率先垂范,為之后的規(guī)定提供了好的樣本和借鑒。比如新版文件提到的“黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人退下來要及時騰退辦公用房”,此前就總結(jié)出許多好的經(jīng)驗和做法。

    2013年3月2日,離當(dāng)年全國人代會開幕只有3天時間,新華社記者在即將卸任總理職務(wù)的溫家寶辦公室門外拍攝了一張照片。照片顯示,溫家寶身后書櫥中的大多數(shù)書籍已經(jīng)被撤下裝箱,他基本上做好了騰退辦公用房的準(zhǔn)備。

    而沒在政府任職的中紀(jì)委書記賀國強(qiáng)比溫家寶更早搬離辦公室。據(jù)《鳳凰周刊》報道,2012年10月24日,賀國強(qiáng)在主持召開其任內(nèi)最后一次書記辦公會后,便乘車離開,當(dāng)時離十八大開幕還有十多天時間。

    如今,新一屆中央也組成四年了。此時審議規(guī)范黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人有關(guān)待遇等文件,將為未來的政治生態(tài)奠定一個更為堅實的基礎(chǔ)。

    對話葛劍雄,解讀新文件

    全國政協(xié)常委、復(fù)旦大學(xué)教授葛劍雄曾在2013年兩會上提交關(guān)于制定公布離任國家領(lǐng)導(dǎo)人禮遇條例和退休官員待遇規(guī)定的提案。日前,記者也第一時間聯(lián)絡(luò)了葛劍雄,來聽聽他怎么說這次的新文件。

    記者:您當(dāng)時提交提案主要針對什么問題?

    葛劍雄:當(dāng)時有種說法,離任領(lǐng)導(dǎo)人所有的待遇都保留。我數(shù)了下國家級離任領(lǐng)導(dǎo)人,有上百位,如果這么下去的話,離任的人越來越多,加上人的平均壽命延長,保留所有待遇不應(yīng)該。而且,當(dāng)時還了解到,個別地方對離任領(lǐng)導(dǎo)人過分地接待,甚至有領(lǐng)導(dǎo)的家人和身邊工作人員以其名義招搖撞騙,所以我的提案主要針對離任的領(lǐng)導(dǎo),而不是現(xiàn)任的。

    同時,我還提出應(yīng)該有個規(guī)范。他們以前對國家做出過重要貢獻(xiàn),待遇好一點是應(yīng)該的,但要有規(guī)范,而且要明確哪些是他們本人的待遇,不是家人和身邊人可以享受的。另外讓各地也知道,有一個公開的接待標(biāo)準(zhǔn),下面也會知道怎么做。像我以前偶然也碰到過這樣的事情,上面來了一個領(lǐng)導(dǎo),下面不知道怎么接待。這個不是國家秘密,應(yīng)該是可以讓大家知道的。

    很多人曾經(jīng)跟我開玩笑,“你提這么個提案,那些老領(lǐng)導(dǎo)不會恨你嗎?”我說,恰恰相反。有一位已經(jīng)退休的全國政協(xié)副主席,當(dāng)時就打電話給我,說“我真高興,你這個提案如果通過了我會很高興,我就希望退下來后能過普通人的生活。我本來是個科學(xué)家,要到實驗室去,現(xiàn)在警衛(wèi)經(jīng)常跟著我,有必要嗎?我不需要這樣的待遇”。

    記者:從2013年您提交提案,到政治局審議,在這三年多的時間里,是否有部門跟您做后續(xù)的溝通?

    葛劍雄:這個文件的出臺跟我個人提案的關(guān)系不是很大。據(jù)我了解,也不是我一個人反映這方面的意見,有被公開報道的,也有內(nèi)部反映的。中央肯定是綜合各方面的情況,加上進(jìn)行大量的調(diào)研作出的決定。我只是眾多反映者的一個。

    記者:當(dāng)時中組部給您的答復(fù)涉及省部級干部和黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人兩個群體,前者是“正在修訂”,后者是“研究修訂”,最終黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的規(guī)范文件早于省部級領(lǐng)導(dǎo)干部,您怎么看這個時間問題?

    葛劍雄:很早的時候,我看到過一本好厚的國務(wù)院文件,里面對諸如領(lǐng)導(dǎo)干部的生活待遇怎么樣,因公出差自己要補(bǔ)足多少伙食費等問題都有規(guī)定。一些領(lǐng)導(dǎo)人的回憶錄里也有提及,人民大會堂里的茶水要自付,一個茶包幾毛錢等等。我想,省部級干部的待遇原來肯定有規(guī)定的。這次出臺黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的規(guī)范文件,是六中全會后從嚴(yán)治黨的具體體現(xiàn),先從高層做起,把對高層的規(guī)定放在前面。

    記者:您怎么看這次的文件?

    葛劍雄:黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的待遇,有的以前已經(jīng)有規(guī)定,這次的文件并不是完全重新做起。當(dāng)然,已有的規(guī)定,有的內(nèi)容需要根據(jù)形勢的變化不斷調(diào)整,比如,過低的待遇要適當(dāng)提高,太高的待遇要降下來。另一方面,新問題需要制定新規(guī)定。比如說,改革開放前不會有對離任領(lǐng)導(dǎo)生活待遇的規(guī)定,因為那時候?qū)嵭蓄I(lǐng)導(dǎo)干部終身制,沒有離任的概念。

    記者:從已披露的信息看,政治局會議審議通過的三個文件中,另外兩個一個是條例,一個是規(guī)定,都很明確,只有涉及待遇的表述是“文件”,在您看來,這個文件可能是什么規(guī)格的?

    葛劍雄:這是中央的文件,具體的事由中辦、國辦處理。規(guī)定是針對具體問題的,條例是比較長效的,覆蓋的范圍比較廣,將來可能還有細(xì)化的內(nèi)容。也有可能是根據(jù)輕重緩急,先做出的規(guī)定可能會以發(fā)文的形式,來不及提到條例里面。

    記者:我們注意到,您此前的提議都是“制定并公布”,中央政治局要求“各有關(guān)方面要細(xì)化落實方案,制定具體實施辦法”。后續(xù)是否有公開的可能?在公開上您有何建議?

    葛劍雄:我相信會公開的。但是公開不一定就是登在媒體上。我們國家有我們國家的國情,有的文件會在內(nèi)部傳達(dá),在一定的范圍里面,公開到什么程度都會考慮到。

    我還注意到,規(guī)定中有這么一項“嚴(yán)格約束親屬和身邊工作人員管理好身邊人”,這句話是有深意的。我聽說過地方工作人員抱怨,有領(lǐng)導(dǎo)人秘書或者司機(jī)打電話來要怎樣,到底是領(lǐng)導(dǎo)的要求還是身邊人在狐假虎威不得而知。而下面的工作人員很生氣,但又不敢違抗。如果有公開的規(guī)定,那下面非但可以拒絕,而且可以舉報違背規(guī)定。而且,接待領(lǐng)導(dǎo)人的標(biāo)準(zhǔn)至少也得讓下面有關(guān)部門知道,不知道的話怎么接待。雖然公開到什么程度會根據(jù)實際情況考慮,但我想這種公開的原則是不會變的。

    猜你喜歡
    葛劍雄辦公用房黨和國家
    葛劍雄主編《中國移民史》(7卷10冊)出版
    一圖看懂黨和國家機(jī)構(gòu)改革方案
    深化黨和國家機(jī)構(gòu)改革是加強(qiáng)黨的長期執(zhí)政能力建設(shè)的必然要求
    圖解深化黨和國家機(jī)構(gòu)改革方案
    人民畫報(2018年4期)2018-01-01 00:00:00
    落實中央八項規(guī)定精神
    ——辦公用房
    葛劍雄 學(xué)界“大炮”葛劍雄
    時代人物(2015年8期)2015-09-15 03:05:21
    黨紀(jì)條規(guī)摘錄(十五)
    守牢黨和國家意識形態(tài)工作的前沿陣地
    超標(biāo)辦公樓如何不閑置
    葛劍雄:恰如其分地拿捏書生意氣與職業(yè)道德
    一二三四社区在线视频社区8| 黄色丝袜av网址大全| 少妇人妻精品综合一区二区 | 国产私拍福利视频在线观看| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 精品人妻1区二区| 亚洲专区中文字幕在线| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 99在线人妻在线中文字幕| 90打野战视频偷拍视频| 欧美日韩乱码在线| 夜夜爽天天搞| 成年人黄色毛片网站| 女人被狂操c到高潮| 99热这里只有精品一区| 天天躁日日操中文字幕| 成年女人看的毛片在线观看| 国产毛片a区久久久久| 成人国产综合亚洲| 在线a可以看的网站| 91在线观看av| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 伊人久久精品亚洲午夜| 婷婷精品国产亚洲av| 12—13女人毛片做爰片一| 日韩精品青青久久久久久| 人妻夜夜爽99麻豆av| 欧美区成人在线视频| av黄色大香蕉| 久久久久性生活片| 久久久国产成人精品二区| 国产久久久一区二区三区| 久久久久精品国产欧美久久久| 精品久久久久久久末码| 日本在线视频免费播放| 国产精品久久视频播放| 青草久久国产| 日韩高清综合在线| 成年女人毛片免费观看观看9| 亚洲在线自拍视频| 白带黄色成豆腐渣| 欧美日本亚洲视频在线播放| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 国产精品av视频在线免费观看| 国产野战对白在线观看| 亚洲自拍偷在线| 久久久久久久久大av| 婷婷色综合大香蕉| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 美女大奶头视频| 精品人妻视频免费看| 亚洲精品一区av在线观看| ponron亚洲| 精品久久久久久,| 2021天堂中文幕一二区在线观| 成人国产一区最新在线观看| 国产精品久久久久久久电影| 久久国产精品影院| 久久久久久久久久成人| 在线观看66精品国产| 久久精品91蜜桃| 午夜两性在线视频| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 99国产极品粉嫩在线观看| 国产野战对白在线观看| 长腿黑丝高跟| 51午夜福利影视在线观看| 日韩欧美精品免费久久 | 国产成+人综合+亚洲专区| 少妇高潮的动态图| 亚洲精品在线观看二区| 丰满人妻一区二区三区视频av| 免费搜索国产男女视频| 色视频www国产| 赤兔流量卡办理| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 高清日韩中文字幕在线| 天美传媒精品一区二区| av女优亚洲男人天堂| 久久伊人香网站| 国产色婷婷99| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 国产爱豆传媒在线观看| 91字幕亚洲| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产三级黄色录像| 久久亚洲真实| 亚洲av不卡在线观看| 日日夜夜操网爽| 国语自产精品视频在线第100页| 日本黄色视频三级网站网址| 一a级毛片在线观看| 国产黄a三级三级三级人| 一边摸一边抽搐一进一小说| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 亚洲国产精品久久男人天堂| 男女那种视频在线观看| 淫妇啪啪啪对白视频| 中文资源天堂在线| 日韩精品中文字幕看吧| 看十八女毛片水多多多| 日韩成人在线观看一区二区三区| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 一区二区三区四区激情视频 | 又爽又黄无遮挡网站| 日韩欧美在线二视频| 国产精品永久免费网站| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 国语自产精品视频在线第100页| 亚洲国产高清在线一区二区三| 午夜福利在线在线| 精品一区二区免费观看| 亚洲av电影在线进入| 男插女下体视频免费在线播放| 一进一出抽搐动态| 国产精品久久电影中文字幕| 综合色av麻豆| 我的老师免费观看完整版| 国产精品一区二区免费欧美| 日韩欧美在线二视频| 国产精品永久免费网站| 中文字幕高清在线视频| 激情在线观看视频在线高清| 国产免费一级a男人的天堂| 好男人电影高清在线观看| 一级a爱片免费观看的视频| 亚洲,欧美精品.| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 狠狠狠狠99中文字幕| 午夜福利视频1000在线观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 成人特级av手机在线观看| 少妇丰满av| 日韩精品青青久久久久久| 久久热精品热| 国产高潮美女av| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 男女做爰动态图高潮gif福利片| АⅤ资源中文在线天堂| 麻豆成人av在线观看| 好男人电影高清在线观看| avwww免费| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 给我免费播放毛片高清在线观看| 免费黄网站久久成人精品 | 欧美日韩国产亚洲二区| 欧美乱色亚洲激情| 免费av不卡在线播放| 99视频精品全部免费 在线| 婷婷精品国产亚洲av| 国产成人aa在线观看| 久久99热6这里只有精品| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲三级黄色毛片| 国产色婷婷99| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 久久久久久久久久黄片| 色播亚洲综合网| 99riav亚洲国产免费| www.www免费av| 亚洲成人久久爱视频| 老女人水多毛片| 成人国产综合亚洲| 美女大奶头视频| 舔av片在线| 国产成人av教育| 亚洲在线自拍视频| 精品久久久久久,| www.www免费av| 少妇的逼水好多| 午夜a级毛片| 久9热在线精品视频| 中文资源天堂在线| 国产精品,欧美在线| 日韩 亚洲 欧美在线| 一个人看视频在线观看www免费| 国产精品久久久久久精品电影| 午夜精品久久久久久毛片777| 欧美激情国产日韩精品一区| 五月玫瑰六月丁香| 欧美另类亚洲清纯唯美| 好男人电影高清在线观看| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 久久国产精品人妻蜜桃| 丁香欧美五月| 日韩亚洲欧美综合| 网址你懂的国产日韩在线| 精品久久久久久久久av| 久久精品国产亚洲av天美| 免费在线观看影片大全网站| 免费人成视频x8x8入口观看| 怎么达到女性高潮| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 麻豆成人午夜福利视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 精品午夜福利在线看| 欧美中文日本在线观看视频| 国产免费一级a男人的天堂| 男女之事视频高清在线观看| 欧美潮喷喷水| 他把我摸到了高潮在线观看| 一级av片app| 亚洲国产高清在线一区二区三| 俄罗斯特黄特色一大片| 久久国产精品人妻蜜桃| 午夜a级毛片| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 国内精品一区二区在线观看| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产色婷婷99| 亚洲av.av天堂| x7x7x7水蜜桃| 在线观看免费视频日本深夜| 亚洲av熟女| av专区在线播放| 久久精品国产自在天天线| 简卡轻食公司| 网址你懂的国产日韩在线| 国产三级黄色录像| 午夜久久久久精精品| 欧美日本亚洲视频在线播放| 亚洲欧美日韩高清专用| 在线a可以看的网站| 听说在线观看完整版免费高清| 午夜久久久久精精品| 亚洲美女黄片视频| 成人美女网站在线观看视频| 又粗又爽又猛毛片免费看| 免费大片18禁| 赤兔流量卡办理| 久久精品国产清高在天天线| 亚洲男人的天堂狠狠| 好男人电影高清在线观看| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 国产熟女xx| 丰满人妻一区二区三区视频av| 又爽又黄无遮挡网站| 亚洲一区二区三区色噜噜| 两个人视频免费观看高清| 欧美最黄视频在线播放免费| 国产私拍福利视频在线观看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 亚洲乱码一区二区免费版| 久久久色成人| 国产视频一区二区在线看| 超碰av人人做人人爽久久| 亚洲在线自拍视频| 国产精品久久久久久精品电影| 麻豆av噜噜一区二区三区| 人妻夜夜爽99麻豆av| 男女视频在线观看网站免费| 国产精品亚洲美女久久久| 亚洲精品色激情综合| 99久国产av精品| 亚洲 国产 在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 特级一级黄色大片| a级毛片免费高清观看在线播放| 亚洲天堂国产精品一区在线| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 国产日本99.免费观看| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产伦人伦偷精品视频| 亚洲美女搞黄在线观看 | 国产高清激情床上av| 黄色视频,在线免费观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 精品久久久久久久久久久久久| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 国产不卡一卡二| 最近最新免费中文字幕在线| 一本精品99久久精品77| 免费无遮挡裸体视频| 国产高清视频在线播放一区| 国产高清视频在线观看网站| 一个人免费在线观看电影| 亚洲av电影不卡..在线观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 黄片小视频在线播放| 久9热在线精品视频| 久久久久免费精品人妻一区二区| 国产一区二区在线观看日韩| 国产成人影院久久av| 免费一级毛片在线播放高清视频| 亚洲欧美日韩无卡精品| 性插视频无遮挡在线免费观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 好男人电影高清在线观看| 51午夜福利影视在线观看| 久久久久精品国产欧美久久久| 亚洲成人久久性| 国产伦人伦偷精品视频| 天堂影院成人在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼| 久久久久久大精品| 久久草成人影院| 亚洲国产高清在线一区二区三| 中文字幕熟女人妻在线| 久久伊人香网站| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 一夜夜www| 国产av一区在线观看免费| 村上凉子中文字幕在线| 国产麻豆成人av免费视频| 日本黄大片高清| 国产成人影院久久av| 亚洲av五月六月丁香网| 成人午夜高清在线视频| 日韩精品中文字幕看吧| 亚洲七黄色美女视频| 午夜日韩欧美国产| 中文字幕熟女人妻在线| 在线观看舔阴道视频| 国产三级黄色录像| 国产在线男女| 一个人免费在线观看的高清视频| 18+在线观看网站| 国产精品三级大全| 国产在线男女| or卡值多少钱| 久久久久免费精品人妻一区二区| 欧美性感艳星| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 国产高清有码在线观看视频| 757午夜福利合集在线观看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 免费在线观看日本一区| av欧美777| 午夜激情福利司机影院| 在线观看66精品国产| 偷拍熟女少妇极品色| 啦啦啦韩国在线观看视频| 热99在线观看视频| 国产美女午夜福利| 亚洲色图av天堂| 国产黄a三级三级三级人| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 一进一出抽搐gif免费好疼| 欧美黑人巨大hd| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | av天堂在线播放| 99久久无色码亚洲精品果冻| 久久国产精品人妻蜜桃| 欧美日本亚洲视频在线播放| 在现免费观看毛片| 亚洲最大成人中文| 久久精品影院6| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 亚洲美女黄片视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 欧美精品国产亚洲| 特大巨黑吊av在线直播| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 亚洲av成人精品一区久久| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲成av人片免费观看| 亚洲,欧美,日韩| 波多野结衣高清作品| 国产精品亚洲av一区麻豆| 一区二区三区激情视频| 免费观看人在逋| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 精品人妻视频免费看| 久久久色成人| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 国产成人福利小说| 亚洲avbb在线观看| 国产三级中文精品| 十八禁人妻一区二区| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲内射少妇av| 亚洲人成网站在线播| 欧美最新免费一区二区三区 | 波多野结衣巨乳人妻| 久久国产精品影院| 亚洲综合色惰| 美女高潮的动态| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 色播亚洲综合网| 中文字幕av在线有码专区| 网址你懂的国产日韩在线| 亚洲无线在线观看| 直男gayav资源| 色在线成人网| 国产淫片久久久久久久久 | 亚洲美女视频黄频| 最新在线观看一区二区三区| av在线蜜桃| 久久午夜福利片| 欧美+日韩+精品| 精品久久国产蜜桃| 极品教师在线视频| 国产午夜福利久久久久久| 我的女老师完整版在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 亚洲电影在线观看av| 久久久久久大精品| 99久久成人亚洲精品观看| 最好的美女福利视频网| 免费观看的影片在线观看| 欧美激情久久久久久爽电影| 久久久久久国产a免费观看| 99久久成人亚洲精品观看| 日韩欧美精品v在线| 一级作爱视频免费观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 日本免费a在线| 午夜视频国产福利| 97超视频在线观看视频| 91麻豆av在线| 嫩草影视91久久| 给我免费播放毛片高清在线观看| 国产毛片a区久久久久| or卡值多少钱| 欧美潮喷喷水| 黄色女人牲交| 欧美国产日韩亚洲一区| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| www.熟女人妻精品国产| 国产一级毛片七仙女欲春2| 三级国产精品欧美在线观看| 成人特级av手机在线观看| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 如何舔出高潮| 精品一区二区三区人妻视频| 国产精品久久视频播放| 黄色丝袜av网址大全| 亚洲成人久久性| 日本一二三区视频观看| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 国产三级黄色录像| 精品日产1卡2卡| 伊人久久精品亚洲午夜| 国产免费男女视频| 久久99热这里只有精品18| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 老司机深夜福利视频在线观看| 国产精品,欧美在线| 精品日产1卡2卡| av在线观看视频网站免费| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲成人免费电影在线观看| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 极品教师在线免费播放| 国产乱人伦免费视频| 午夜福利视频1000在线观看| 男人舔奶头视频| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲成人中文字幕在线播放| 精品久久久久久久久久久久久| 一二三四社区在线视频社区8| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 18+在线观看网站| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 淫妇啪啪啪对白视频| 99在线人妻在线中文字幕| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产精品三级大全| 成人一区二区视频在线观看| 黄片小视频在线播放| 色av中文字幕| 午夜福利18| 中出人妻视频一区二区| av国产免费在线观看| 中文字幕免费在线视频6| 亚洲国产精品sss在线观看| aaaaa片日本免费| 99国产极品粉嫩在线观看| 久久人人爽人人爽人人片va | 97碰自拍视频| 亚洲国产色片| 国产极品精品免费视频能看的| 亚洲五月婷婷丁香| www.熟女人妻精品国产| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产不卡一卡二| 亚洲国产精品久久男人天堂| 精品国产三级普通话版| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 亚洲第一区二区三区不卡| 久久亚洲真实| 国产黄片美女视频| 日本 欧美在线| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲精华国产精华精| 日本成人三级电影网站| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 激情在线观看视频在线高清| 免费看美女性在线毛片视频| 老司机深夜福利视频在线观看| 免费人成视频x8x8入口观看| 在线天堂最新版资源| 亚洲黑人精品在线| 国语自产精品视频在线第100页| 久久亚洲真实| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 免费看光身美女| 久久久久久久午夜电影| 中文资源天堂在线| 久久6这里有精品| 精品不卡国产一区二区三区| 99久久无色码亚洲精品果冻| 亚洲,欧美,日韩| 一个人免费在线观看电影| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲av熟女| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 国产人妻一区二区三区在| 女同久久另类99精品国产91| 亚洲精华国产精华精| 亚洲中文字幕日韩| 麻豆国产av国片精品| 午夜福利高清视频| 午夜福利视频1000在线观看| 国产爱豆传媒在线观看| 久久99热6这里只有精品| 欧美又色又爽又黄视频| 美女高潮的动态| 亚洲欧美日韩无卡精品| 国产精品伦人一区二区| 亚洲成人中文字幕在线播放| 午夜激情欧美在线| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 国产久久久一区二区三区| 国产不卡一卡二| 欧美国产日韩亚洲一区| 久久亚洲精品不卡| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲人成电影免费在线| 亚洲真实伦在线观看| 日韩欧美精品免费久久 | 午夜老司机福利剧场| 又紧又爽又黄一区二区| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| h日本视频在线播放| 毛片一级片免费看久久久久 | 亚洲天堂国产精品一区在线| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 69av精品久久久久久| 在线观看66精品国产| 日韩高清综合在线| 亚洲国产高清在线一区二区三| 真实男女啪啪啪动态图| 亚洲真实伦在线观看| 中文字幕免费在线视频6| www日本黄色视频网| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 日韩中字成人| 国产精品永久免费网站| 色吧在线观看| 日本三级黄在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 九九在线视频观看精品| 欧美xxxx性猛交bbbb| 日韩中字成人| 国产激情偷乱视频一区二区| 男女视频在线观看网站免费| 日韩人妻高清精品专区| 人妻久久中文字幕网| 亚洲内射少妇av| 亚洲av二区三区四区| 国产日本99.免费观看| 精品乱码久久久久久99久播| 一本综合久久免费| 麻豆国产av国片精品| www日本黄色视频网| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 一个人观看的视频www高清免费观看| 网址你懂的国产日韩在线| 亚洲精品久久国产高清桃花| 在线观看免费视频日本深夜| 嫩草影院入口| 九九在线视频观看精品| 久久久国产成人免费| 久久欧美精品欧美久久欧美| 亚洲av不卡在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 亚洲av成人精品一区久久| 变态另类丝袜制服| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 色综合站精品国产| 国产伦一二天堂av在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 亚洲av五月六月丁香网| 久久午夜福利片| 一区二区三区激情视频| 最近在线观看免费完整版| 国产乱人视频| 欧美3d第一页| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 国产在视频线在精品| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 舔av片在线| 婷婷亚洲欧美| 日韩高清综合在线| 1000部很黄的大片| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产乱人视频| 欧美3d第一页| 久久这里只有精品中国| 国产 一区 欧美 日韩| 精品久久久久久久久av| 人人妻人人看人人澡| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲精品成人久久久久久| 欧美一级a爱片免费观看看| 老鸭窝网址在线观看|