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    基于崗位的綜合實(shí)訓(xùn)分類實(shí)踐教學(xué)改革與研究

    2016-12-17 20:30:17許莉麗
    科技視界 2016年26期
    關(guān)鍵詞:實(shí)踐教學(xué)崗位分類

    許莉麗

    【摘 要】高職教育的分層分類教學(xué)改革與社會(huì)的合作分工市場(chǎng)化需求是密不可分的,文章從移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目開發(fā)分崗合作的現(xiàn)狀需求出發(fā),提出在移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目綜合實(shí)訓(xùn)過程中,研究如何按照崗位分工進(jìn)行基于崗位的分類實(shí)踐教學(xué)改革,以達(dá)到對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)學(xué)生進(jìn)行基于崗位的分類實(shí)踐教學(xué)的目的,使他們更加容易在畢業(yè)時(shí)候和分類崗位進(jìn)行零距離的對(duì)接。

    【關(guān)鍵詞】崗位;移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目;分類;實(shí)踐教學(xué)

    0 引言

    當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)注重分工與合作的社會(huì),面對(duì)這種情況,在高職教育領(lǐng)域又提出了分層分類教學(xué),其根本目的就是為了較好地適應(yīng)社會(huì)中同一專業(yè)領(lǐng)域不同類別崗位分工的人才的需求,分層分類教學(xué)在中小學(xué)教育領(lǐng)域可能已經(jīng)逐步形成一套體系,但是在高職院校適應(yīng)人才市場(chǎng)化的過程中,逐步在探索研究進(jìn)步中。以計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用方向的移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目綜合實(shí)訓(xùn)為案例,對(duì)高職教育中的基于崗位的綜合實(shí)訓(xùn)分類實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行改革與研究。

    1 移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目開發(fā)崗位分工與分類教學(xué)需求分析

    信息技術(shù)行業(yè)的崗位分工是非常細(xì)致的,不同崗位的人員從事著不同的技術(shù)工作,即使是計(jì)算機(jī)或者軟件相關(guān)專業(yè)的高職畢業(yè)生,在進(jìn)入一個(gè)公司或者一個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)后,每個(gè)人會(huì)承擔(dān)著不同的崗位,扮演著不同的角色,以移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目開發(fā)為例,需要有獨(dú)立的設(shè)計(jì)與美工崗,有獨(dú)立的 Web前端開發(fā)崗,獨(dú)立的后臺(tái)開發(fā)崗和移動(dòng)客戶端開發(fā)崗,所有崗位角色的人共同合作完成一個(gè)移動(dòng)應(yīng)用軟件項(xiàng)目?;谝陨犀F(xiàn)狀,信息技術(shù)行業(yè)特別是目前快速發(fā)展的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用行業(yè)的崗位分工也是非常明確, 高職院校學(xué)生在校內(nèi)學(xué)習(xí)了多門專業(yè)課之后,進(jìn)入社會(huì)就業(yè),必定會(huì)根據(jù)自身的能力精通度和興趣點(diǎn)而選擇某一類型的工作崗位進(jìn)行就業(yè),針對(duì)這種社會(huì)分工與崗位分工明確的信息技術(shù)行業(yè)就業(yè)情況,需要針對(duì)綜合實(shí)訓(xùn)實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行分類教學(xué),在綜合實(shí)訓(xùn)實(shí)踐教學(xué)中根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研的需求崗位再結(jié)合學(xué)生自身的興趣點(diǎn),進(jìn)行基于崗位的分類實(shí)踐教學(xué),通過綜合實(shí)訓(xùn),學(xué)生找到自己的一個(gè)崗位定位,并明確自身的優(yōu)勢(shì),為今后走上從事某一個(gè)崗位的工作奠定基礎(chǔ)。

    三個(gè)崗位的分類教學(xué)需求分析如下:

    1)Web前端崗

    學(xué)生需要掌握一定的美工設(shè)計(jì)能力,能利用PS圖像處理技術(shù)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站頁面效果圖,同時(shí)需要掌握基于css+div和html5的網(wǎng)頁布局與前端技術(shù)開發(fā)的能力,最終需要使用這些技術(shù)實(shí)現(xiàn)與效果圖匹配的網(wǎng)站頁面前端布局與開發(fā)。

    2)Android應(yīng)用開發(fā)崗

    學(xué)生需要掌握一定的app界面設(shè)計(jì)能力,會(huì)使用ps完成app界面效果圖設(shè)計(jì),并學(xué)會(huì)使用Android xml布局技術(shù)實(shí)現(xiàn)APP的靜態(tài)界面效果,并充分應(yīng)用android應(yīng)用開發(fā)技術(shù)實(shí)現(xiàn)app的后臺(tái)功能。

    3)Php后臺(tái)開發(fā)崗

    學(xué)生需要掌握php快速建站編程語言與技術(shù),包括對(duì)mysql數(shù)據(jù)庫的操作和使用php編程語言實(shí)現(xiàn)mysql下的數(shù)據(jù)表單的操作,以及其他相關(guān)的網(wǎng)站后臺(tái)編程技術(shù)。

    2 高職教育綜合實(shí)訓(xùn)實(shí)踐教學(xué)問題分析

    高職教育注重實(shí)踐化教學(xué),注重與市場(chǎng)人才實(shí)際上手的技能對(duì)接教育,已經(jīng)開設(shè)了很多的綜合實(shí)訓(xùn)課程,但是目前很多綜合實(shí)訓(xùn)課程在實(shí)施實(shí)踐教學(xué)的過程中,存在以下幾點(diǎn)問題:

    第一,并沒有注重對(duì)于學(xué)生崗位分類的實(shí)踐教學(xué)需求,沒有考慮不同的學(xué)生在不同的崗位上更加適合更加擅長(zhǎng)的現(xiàn)狀,而是一刀切,所有的同學(xué)都完成同一類型的項(xiàng)目任務(wù)。

    第二,同一類型的項(xiàng)目所有人都得從頭做到尾,造成學(xué)生完成的項(xiàng)目大而不精,同學(xué)們出去找工作也遇到每樣技術(shù)都接觸過,但是每個(gè)技術(shù)與崗位能力都不精而不能勝任實(shí)際某一個(gè)崗位角色的工作的情況。

    第三,即使有些綜合實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目采取了小組合作的方式來完成,但是小組內(nèi)分工由學(xué)生自行來決定,分工任務(wù)可多可少,沒有基于具體的崗位角色包干到人包干到崗考核到崗,造成綜合實(shí)訓(xùn)實(shí)際分工與市場(chǎng)上的軟件項(xiàng)目開發(fā)分工嚴(yán)重脫節(jié),學(xué)生并沒有從小組分工中學(xué)會(huì)更多的實(shí)操和合作的技能。

    3 基于崗位的綜合實(shí)訓(xùn)分類實(shí)踐教學(xué)改革

    基于以上市場(chǎng)崗位分工細(xì)致的情況和目前綜合實(shí)訓(xùn)課程實(shí)踐教學(xué)的實(shí)際現(xiàn)狀,以《移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目綜合實(shí)訓(xùn)》課程為例,開展基于崗位的綜合實(shí)訓(xùn)分類實(shí)踐教學(xué)改革與研究。具體的改革方式包括以下三個(gè)方面:

    第一,改革移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目綜合實(shí)訓(xùn)的實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,以項(xiàng)目為載體,以公司的實(shí)際應(yīng)用項(xiàng)目為內(nèi)容,制定不同崗位的實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書,標(biāo)明了該崗位的市場(chǎng)需求與實(shí)踐教學(xué)需求,并委派不同的教師對(duì)應(yīng)不同的崗位進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)。同時(shí)實(shí)訓(xùn)的內(nèi)容方面,每個(gè)項(xiàng)目組的內(nèi)容都不一樣,每個(gè)小組內(nèi)不同的崗位內(nèi)容都不一樣,全班的同學(xué)所完成的內(nèi)容都不同。

    第二,改革移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目綜合實(shí)訓(xùn)的組織方式,按照小組劃分,小組內(nèi)容按照崗位劃分,基于崗位劃分小組內(nèi)部分工,基于項(xiàng)目主題不同劃分不同小組,組織上按照按照崗位來進(jìn)行不同崗位指導(dǎo)教師的實(shí)踐指導(dǎo)。

    第三,改革移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目綜合實(shí)訓(xùn)的考核方式,采用按照不同的崗位的需求進(jìn)行同崗位內(nèi)部由同一名指導(dǎo)教師進(jìn)行考核,而同一小組的三名同學(xué)將因?yàn)閸徫徊煌邮懿煌臉?biāo)準(zhǔn)與不同的教師的考核。

    通過以上三個(gè)方面的改革,真正讓同學(xué)們?cè)谝苿?dòng)應(yīng)用項(xiàng)目綜合實(shí)訓(xùn)中,根據(jù)自身的興趣點(diǎn)和能力點(diǎn),在自己所處的移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目開發(fā)小組內(nèi)部找到自身的合適崗位,承擔(dān)合適的角色,和市場(chǎng)的各類工作崗位緊密對(duì)接,每個(gè)同學(xué)在自身的崗位上對(duì)自己所在項(xiàng)目小組負(fù)責(zé),完成項(xiàng)目小組該崗位所應(yīng)完成的工作任務(wù),班級(jí)的同學(xué)們根據(jù)項(xiàng)目的主題不同進(jìn)行分組的基礎(chǔ)上,又根據(jù)自身在項(xiàng)目組中所承擔(dān)的崗位角色不同而進(jìn)行了分類,一個(gè)崗位是一個(gè)類別,同時(shí)和移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目綜合實(shí)訓(xùn)相關(guān)的技術(shù)應(yīng)用點(diǎn)的多門專業(yè)課程的教師對(duì)于不同崗位角色的同學(xué)進(jìn)行分類實(shí)踐教學(xué)和指導(dǎo),通過這種學(xué)生和教師的分類從而達(dá)到移動(dòng)應(yīng)用項(xiàng)目綜合實(shí)訓(xùn)課程的分類實(shí)踐教學(xué)改革的目的。

    4 結(jié)論

    通過教學(xué)改革與實(shí)施,使得學(xué)生通過綜合實(shí)訓(xùn)分類實(shí)踐教學(xué),能夠在實(shí)訓(xùn)中找到自身的崗位定位,并為之努力提高自身的定位崗位能力,為今后實(shí)際社會(huì)就業(yè)找準(zhǔn)崗位進(jìn)行就業(yè)奠定工作能力基礎(chǔ)。

    [責(zé)任編輯:田吉捷]

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