于 玲 杜亞剛(渤海大學(xué)學(xué)生發(fā)展與事務(wù)中心,遼寧錦州121013)
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“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代教師教育實(shí)驗(yàn)區(qū)統(tǒng)籌合作機(jī)制的構(gòu)建——以渤海大學(xué)教師教育探索為例
于玲杜亞剛(渤海大學(xué)學(xué)生發(fā)展與事務(wù)中心,遼寧錦州121013)
摘要:渤海大學(xué)教師教育實(shí)驗(yàn)區(qū)的成功實(shí)踐,為進(jìn)一步探索教師教育機(jī)制奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代賦予教師教育以新的契機(jī),高校應(yīng)借助網(wǎng)絡(luò)的信息集成優(yōu)勢(shì)、人才集成優(yōu)勢(shì)和功能集成優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步完善實(shí)驗(yàn)區(qū)統(tǒng)籌合作機(jī)制,進(jìn)而推動(dòng)教師教育的融合與協(xié)同發(fā)展。
關(guān)鍵詞:教師教育;網(wǎng)絡(luò)集成優(yōu)勢(shì);統(tǒng)籌合作機(jī)制
《國家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》明確提出,要完善培養(yǎng)培訓(xùn)體系,深化教師教育改革,創(chuàng)新培養(yǎng)模式。自2007年啟動(dòng)“優(yōu)秀教師和教育家培養(yǎng)工程”以來,東北師范大學(xué)立足于師范大學(xué)的辦學(xué)特色,在“融合的教師教育”理念指導(dǎo)下,以“教師教育創(chuàng)新東北實(shí)驗(yàn)區(qū)”為實(shí)踐載體,率先提出了“師范大學(xué)主導(dǎo)、地方政府協(xié)調(diào)、中小學(xué)校積極參與”的教師教育新模式,即“U-G-S”教師教育模式[1]。在這種模式的示范帶動(dòng)下,渤海大學(xué)總結(jié)以往教師教育實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),“以人才培養(yǎng)模式改革”為動(dòng)力,以“遼西教師教育實(shí)驗(yàn)區(qū)實(shí)踐”為載體,以“促進(jìn)區(qū)域教師教育終身發(fā)展”為宗旨,切實(shí)走出了一條符合渤海大學(xué)實(shí)際、具有渤海大學(xué)特色的教師教育發(fā)展之路。
在遼寧省教育廳教師教育實(shí)驗(yàn)區(qū)工作課題的帶動(dòng)下,渤海大學(xué)積極探索,實(shí)現(xiàn)了與地方政府、中小學(xué)教育機(jī)構(gòu)在教師教育工作上的協(xié)同發(fā)展,為服務(wù)遼西區(qū)域經(jīng)濟(jì)作出了貢獻(xiàn)。
(一)與地方政府達(dá)成長(zhǎng)效合作協(xié)議,穩(wěn)固“U-G-S”教師教育模式
渤海大學(xué)在教師教育方面的努力得到了各級(jí)地方政府的大力支持,與錦州市太和區(qū)教育局、錦州市教育局、朝陽市教育局、盤錦市教育局、葫蘆島市連山區(qū)教育局、阜新市教育局等,先后簽訂了創(chuàng)建“渤海大學(xué)教師教育實(shí)驗(yàn)基地”的協(xié)議。通過建設(shè)教師教育實(shí)驗(yàn)基地,打造出渤海大學(xué)專業(yè)品牌,為打造“地方政府——渤海大學(xué)——區(qū)域中小學(xué)”的教師教育合作體奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),收到了良好的教育效果和社會(huì)效益。
(二)建立了穩(wěn)定的實(shí)踐教學(xué)基地,服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)和農(nóng)村基礎(chǔ)教育
2009年,渤海大學(xué)已與凌海市、凌源市、盤錦市大洼縣田家鎮(zhèn)建立起三個(gè)基礎(chǔ)教育服務(wù)實(shí)驗(yàn)區(qū);與錦州二高中、八中、一中、四中、實(shí)驗(yàn)學(xué)校、田家鎮(zhèn)學(xué)校、朝陽三高中、國和小學(xué)、平和小學(xué)、北京大興新公民學(xué)校建立起10個(gè)互惠互利實(shí)踐教學(xué)平臺(tái);加強(qiáng)并穩(wěn)定了五中、一中、二十一中、二十三中、巧鳥小學(xué)、松山中心校、北京朝陽區(qū)農(nóng)民工子弟學(xué)校、太和區(qū)中心小學(xué)等20個(gè)實(shí)習(xí)基地[2]。近三年來,渤海大學(xué)已有4000多名實(shí)習(xí)生在省內(nèi)六個(gè)實(shí)驗(yàn)區(qū)、省內(nèi)外百余所中小學(xué)進(jìn)行了教育實(shí)習(xí),深入實(shí)驗(yàn)區(qū)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師近2000人次。在這些實(shí)驗(yàn)基地學(xué)校中,農(nóng)村中小學(xué)占據(jù)大部分,這也是渤海大學(xué)教師教育工作為基礎(chǔ)教育服務(wù),特別是為農(nóng)村基礎(chǔ)教育服務(wù)的使命和責(zé)任所在。
(三)建立了教師的雙重身份管理機(jī)制,實(shí)現(xiàn)協(xié)作體人力、智力資源優(yōu)化
渤海大學(xué)精選出優(yōu)秀教師、教法教師50多人,建立了實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)教師隊(duì)伍;在中小學(xué)實(shí)踐教學(xué)基地,建立了由教研員、教育專家20余人,中小學(xué)特級(jí)教師、骨干教師、拔尖人才百余人組成的指導(dǎo)教師隊(duì)伍;還邀請(qǐng)省內(nèi)外教育專家,如徐世貴、景敏、都春月等,組成專家巡回指導(dǎo)隊(duì)伍,從而保證實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)高質(zhì)量、高規(guī)格。
(四)加大實(shí)踐基地和教育實(shí)踐經(jīng)費(fèi)投入,確保教育實(shí)踐積極運(yùn)行
在遼寧省教育廳、各級(jí)地方政府的大力支持下,渤海大學(xué)不斷加大對(duì)實(shí)踐基地的軟硬件投入,優(yōu)化了實(shí)踐基地的辦學(xué)條件,優(yōu)化了教育教學(xué)實(shí)踐環(huán)境。師范生生均實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)(包括為期一周的教育見習(xí),每生兩次的微格教學(xué),為期半年的教育實(shí)習(xí)等)的經(jīng)費(fèi)逐年遞增,2010年約800元,2011年1000元,2012年以后生均實(shí)踐經(jīng)費(fèi)達(dá)到1200元以上。
(五)積累了豐富的基礎(chǔ)教育教師培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),打造專業(yè)品牌
自2005年以來,渤海大學(xué)先后承擔(dān)了遼寧省骨干教師省級(jí)培訓(xùn)、遼寧省普通高中新課程改革培訓(xùn)、遼寧省農(nóng)村中小學(xué)骨干教師省級(jí)培訓(xùn)等任務(wù),培訓(xùn)了骨干教師6000余人,積累了職后培訓(xùn)教師的寶貴經(jīng)驗(yàn)。2012年,由教育部教師工作司主辦,由渤海大學(xué)承辦的中小學(xué)骨干教師國家級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃——小學(xué)骨干班主任教師研修班順利舉辦。在國培計(jì)劃開幕式上,遼寧省教育廳教師教育處副處長(zhǎng)劉偉致辭,高度評(píng)價(jià)了“十一五”、“十二五”期間,渤海大學(xué)在遼寧省教師教育工作中所作出的巨大貢獻(xiàn),以及創(chuàng)辦遼寧省教師教育實(shí)驗(yàn)區(qū)所起到的引領(lǐng)作用。
互聯(lián)網(wǎng)思維為重新審視當(dāng)今教師教育實(shí)踐中的問題,提供了新的視角,開辟了新的思路。
(一)進(jìn)一步提高實(shí)驗(yàn)區(qū)的開放性、融合性
在長(zhǎng)期的自我發(fā)展中,U、G、S各方各自建立了相對(duì)完備和封閉的三個(gè)系統(tǒng),若不能增進(jìn)互信、促進(jìn)交融,會(huì)掣肘教師教育實(shí)驗(yàn)區(qū)在更高層面、更深層面上的合作。因此,真正打破這種客觀上的壁壘和主觀上的隔膜,使合作更具深度而不流于形式,仍需在實(shí)踐環(huán)節(jié)中增進(jìn)三方人員對(duì)教育目標(biāo)、合作理念的認(rèn)同感。只有以此為前提,才能提高實(shí)驗(yàn)區(qū)的開放性和融合性,增強(qiáng)合作實(shí)效性[3]。
(二)進(jìn)一步提高教師教育信息化水平
在“互聯(lián)網(wǎng)+”視角下,教師教育的公平性、普惠性、互動(dòng)性將會(huì)大大提升。提高教師教育信息化水平,應(yīng)做好兩方面工作:其一,要繼續(xù)借助“技術(shù)意義上的網(wǎng)絡(luò)”,建立起虛擬空間,助力教師教育發(fā)展。以先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為支撐,以豐富生動(dòng)的教學(xué)資源為內(nèi)容,將教師教育的理念與功能體現(xiàn)在信息化平臺(tái)的建設(shè)之中,提高信息化水平。其二,在教師教育實(shí)踐中,應(yīng)重視“關(guān)系意義上的網(wǎng)絡(luò)”建設(shè),挖掘“因協(xié)作與互助而形成的人與人的現(xiàn)實(shí)關(guān)系”[4]。
(三)進(jìn)一步摒棄官僚組織方式
我們發(fā)現(xiàn),在“U-G-S”三方合作及內(nèi)部合作中,不但存在著平等互利方式,還存在著某些官僚組織方式,即圍繞目標(biāo)進(jìn)行命令式管理,由具備行政力量的少數(shù)人制定計(jì)劃,并把它作為制度或命令傳達(dá)到組織或教師,讓所有人去執(zhí)行。為此,宜在目標(biāo)制定前廣泛聽取基層教師意見,了解其需求,并在目標(biāo)傳達(dá)過程中采用平等溝通方式,在任務(wù)開展過程中尊重基層教師的自主性,以增強(qiáng)實(shí)驗(yàn)區(qū)的真正融合與協(xié)同發(fā)展。
(四)進(jìn)一步穩(wěn)固長(zhǎng)效機(jī)制
政府教育行政部門提供的政策和資金保障,是“U-G-S”教師教育實(shí)踐的外因和助力。U、S雙方人員應(yīng)秉承融合的教育理念,破除“階段合作、任務(wù)合作”的弊端,從上到下形成廣泛共識(shí),團(tuán)結(jié)信賴,精誠合作,建立“切實(shí)合作、深度合作”的長(zhǎng)效機(jī)制。
2015年5月24日,中國教育信息化產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟CEIIA,暨“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的教育信息技術(shù)與教育變革研討會(huì)在穗舉行,這標(biāo)志著中國教育邁進(jìn)了“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代。U、G、S各方應(yīng)趁勢(shì)而為,強(qiáng)化合作,以教育信息化為契機(jī),系統(tǒng)解決教師在教育實(shí)踐過程中的一系列問題,并且借助網(wǎng)絡(luò)的信息集成、人才集成和功能集成優(yōu)勢(shì),健全教師教育實(shí)驗(yàn)區(qū)統(tǒng)籌合作機(jī)制,促進(jìn)教師教育區(qū)域深度協(xié)同發(fā)展。
(一)信息集成優(yōu)勢(shì)
1.引領(lǐng)靈活自主的教師進(jìn)修方式
網(wǎng)絡(luò)教育因其超空間性,使人們足不出戶就能享用優(yōu)質(zhì)的教育資源,接受到高質(zhì)量的專業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。實(shí)驗(yàn)區(qū)應(yīng)充分利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò),促進(jìn)實(shí)驗(yàn)區(qū)教師教育資源網(wǎng)絡(luò)化,促成一種靈活、開放、自由、自主的進(jìn)修方式。計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)上的教師教育內(nèi)容可以豐富多彩,如教學(xué)名師的微格教學(xué)課、公開課,普通教師在教學(xué)實(shí)踐中的新嘗試,跨地域合作成果,其他教學(xué)素材、課件資源,等等,都可以一一呈現(xiàn)。
2.發(fā)揮實(shí)驗(yàn)區(qū)典型引路、示范帶動(dòng)作用
目前,教師教育東北實(shí)驗(yàn)區(qū)已形成一定規(guī)模,全國中小學(xué)教師繼續(xù)教育網(wǎng)正在發(fā)揮積極作用,2012年成立的東北高校教師教育聯(lián)盟也積累了豐富的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。我們可以利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)共享功能,分享實(shí)驗(yàn)區(qū)各部門、各層次的教育成果,集合各部門、各層次的智力成果,發(fā)揮實(shí)驗(yàn)區(qū)智囊集成功能,把在教師教育實(shí)踐中總結(jié)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)一步推廣,發(fā)揮了典型引路、示范帶動(dòng)的作用。
(二)發(fā)揮人才集成優(yōu)勢(shì)
1.把邊遠(yuǎn)地區(qū)教師、支教者納入教師教育平臺(tái)
地方政府應(yīng)建立省際聯(lián)動(dòng)合作機(jī)制,籌措資金、技術(shù),想辦法將大西北、遼西北、三支一扶項(xiàng)目中來自于本實(shí)驗(yàn)區(qū)的支教者、特崗教師和義務(wù)支教者,納入到教師教育平臺(tái)當(dāng)中,幫助他們擺脫時(shí)空限制,獲得遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)、自主發(fā)展的機(jī)會(huì)。讓教師教育網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)惠及那些扎根邊疆、投身基礎(chǔ)教育的奉獻(xiàn)者們,惠及邊遠(yuǎn)地區(qū)的家庭和孩子們。同時(shí),把這些奉獻(xiàn)者們的所見所感也反饋到網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上,把留守兒童的變化共享到網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上,讓教育公平更進(jìn)一步。
2.把立志從教的優(yōu)秀實(shí)習(xí)生納入教師教育平臺(tái)
立志從教的優(yōu)秀師范生是教育行業(yè)的生力軍,在他們?nèi)谌爰扔薪逃袠I(yè)的過程中,一定會(huì)碰撞出新火花,催生新思想,注入新氣息。鼓勵(lì)他們?cè)谄脚_(tái)上發(fā)聲,助力他們解決成長(zhǎng)中的困惑,關(guān)注他們由職前到職后的轉(zhuǎn)變,必將促進(jìn)“教師發(fā)展終身化”、“職前職后一體化”建設(shè)。
(三)發(fā)揮功能集成優(yōu)勢(shì)
1.“深度交互”功能的實(shí)現(xiàn)
教師教育網(wǎng)站凝聚了關(guān)注教育發(fā)展、投身教育實(shí)踐的龐大群體,因此,建立一些去行政化的、常態(tài)化的網(wǎng)絡(luò)主題社區(qū),將有助于管理這個(gè)群體。實(shí)名注冊(cè)并審核通過后,可免費(fèi)登錄網(wǎng)站進(jìn)入主題社區(qū),每個(gè)主題社區(qū)都有明確的發(fā)展目標(biāo),下設(shè)的各個(gè)“主題島嶼”都有明晰的階段發(fā)展目標(biāo)。社區(qū)成員可依據(jù)學(xué)科、層次(幼教,小學(xué),初高中,大學(xué)教師、師范大學(xué)生)選擇駐扎在2-3個(gè)不同的“交互島嶼”,如師范生實(shí)習(xí)島、在職教師培訓(xùn)島、教學(xué)實(shí)踐島、科研合作島、支教聯(lián)盟島、成果分享島、教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)島、尋找合伙人島、特定任務(wù)島等,以社區(qū)發(fā)展目標(biāo)和島嶼的階段發(fā)展目標(biāo)為導(dǎo)向,進(jìn)行互動(dòng)交流。
與此同時(shí),開發(fā)與網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)相呼應(yīng)的手機(jī)版主題社區(qū)交流平臺(tái),讓成員隨時(shí)隨地發(fā)布消息、關(guān)注動(dòng)態(tài)、互通有無、分工合作。多角度、多層次的分析評(píng)論易于形成頭腦風(fēng)暴,有利于成員“個(gè)體知識(shí)建構(gòu)”和社區(qū)“協(xié)同知識(shí)建構(gòu)”,提升成員群體創(chuàng)新力和職業(yè)發(fā)展水平。
2.“融合發(fā)展”功能的實(shí)現(xiàn)
U、G、S三方應(yīng)站在大融合的視角下,在教學(xué)改革、科研合作、課題共建、師范生實(shí)習(xí)指導(dǎo)、在職教師培訓(xùn)、邊遠(yuǎn)地區(qū)教師教育等方面加強(qiáng)合作。比如,在中學(xué)教學(xué)名師指導(dǎo)下,師范專業(yè)、廣播電視新聞學(xué)專業(yè)學(xué)生深入中小學(xué),圍繞特定教改主題開展微視頻拍攝;立志從教的中小學(xué)生與優(yōu)秀準(zhǔn)教師共上一堂師德課;整合大學(xué)科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)里的資源,與企業(yè)、創(chuàng)業(yè)青年、軟件公司合作,共同開發(fā)網(wǎng)絡(luò)課程,并申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán),進(jìn)而投入市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)以協(xié)同創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),促進(jìn)教育產(chǎn)業(yè)向信息化、融合化方向發(fā)展。
為了激勵(lì)跨地域、跨層級(jí)、跨專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)互動(dòng),可以采用“互助合作積分排行榜”、“優(yōu)秀合伙人成果展示”等形式,建立“關(guān)系意義上的網(wǎng)絡(luò)”,切實(shí)增進(jìn)成員間基于專業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)互利關(guān)系,運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析,增強(qiáng)信息化的實(shí)效性。
3.“草根英雄”功能的實(shí)現(xiàn)
當(dāng)教師教育社區(qū)網(wǎng)絡(luò)具備了“去行政化”的自由平等特征,參與者們又有對(duì)共同發(fā)展目標(biāo)的追求,主人翁意識(shí)和參與熱情便會(huì)被調(diào)動(dòng)起來,“草根”們的能量得到聚合、質(zhì)變與釋放,極易催生新思想、新見解,“草根英雄”應(yīng)運(yùn)而生。美國的教師網(wǎng)絡(luò)能取得卓越效果,其主要因素是“網(wǎng)絡(luò)參與者有強(qiáng)烈的改革參與意識(shí)、共同目標(biāo)的追求、情報(bào)共享、心理支持、理想的組織者的存在、自主參加及平等對(duì)待?!盵5]因此,要?jiǎng)?chuàng)設(shè)有利于社區(qū)健康發(fā)展的因素,促成“草根”彼此需要的現(xiàn)實(shí)聯(lián)結(jié),并且讓每一個(gè)“草根”樂見自身在職業(yè)發(fā)展中的創(chuàng)造與飛躍,從而促進(jìn)整個(gè)實(shí)驗(yàn)區(qū)教師教育協(xié)同發(fā)展。
4.“需求采集”功能的實(shí)現(xiàn)
教師的專業(yè)成長(zhǎng)體現(xiàn)著明顯的階段性,在教師發(fā)展的不同階段,教師面臨的問題和關(guān)注點(diǎn)是不同的,教師的需求也有較大的差異性。我們要鼓勵(lì)富有教育熱忱和創(chuàng)新精神的基層教師、支教者、邊遠(yuǎn)地區(qū)教師、立志從教的大四實(shí)習(xí)生,擔(dān)任“教師發(fā)展需求”網(wǎng)絡(luò)采集員;同時(shí),校長(zhǎng)及教務(wù)主任、政府教育官員,也應(yīng)積極擔(dān)任“教師發(fā)展需求”網(wǎng)絡(luò)采集員。采集員們進(jìn)入主題社區(qū)與基層教師進(jìn)行平等交流,尊重基層教師實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),傾聽基層教師的需求,并進(jìn)行分類、整理,定期反饋到“大數(shù)據(jù)”處理系統(tǒng),以便動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)教師教育在不同階段的發(fā)展需求,制訂統(tǒng)籌決策方案,制訂和調(diào)整目標(biāo)。
5.“統(tǒng)籌合作”功能的實(shí)現(xiàn)
“統(tǒng)籌合作”功能可以采用線上配合線下的方式來實(shí)現(xiàn)。線上“統(tǒng)籌合作”功能的實(shí)現(xiàn)需要依托網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),建立可定期開放的網(wǎng)絡(luò)會(huì)議室。會(huì)議通知提前公布,被授予參與權(quán)限的人員,需在指定時(shí)間段內(nèi)上線完成相應(yīng)工作。
基層代表會(huì)議室開放期間,可上傳并共享的內(nèi)容為:通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)公布教師發(fā)展階段性需求信息及存在問題;上傳個(gè)人及小組對(duì)科研、教學(xué)、合作的新想法;征集基層共建活動(dòng)方案、合作項(xiàng)目“金點(diǎn)子”方案。中層代表由教師教育專家、教改學(xué)者、大學(xué)教授、中小學(xué)教務(wù)主任、優(yōu)秀支教者、企業(yè)代表、財(cái)務(wù)代表、創(chuàng)業(yè)家代表組成,會(huì)議室開放期間,可探討的內(nèi)容為:基層會(huì)議數(shù)據(jù)整合、亮點(diǎn)展示、“金點(diǎn)子”方案展示;公布“草根英雄”排行榜、優(yōu)秀“需求采集員”排行榜、“互助合作積分”排行榜、“優(yōu)秀合伙人成果”排行榜,并給予上榜人員積分獎(jiǎng)勵(lì)或其他獎(jiǎng)勵(lì);依據(jù)長(zhǎng)期目標(biāo)及階段目標(biāo),確定重點(diǎn)科研課題、合作項(xiàng)目,對(duì)項(xiàng)目創(chuàng)新性給予量化評(píng)分和改進(jìn)意見;對(duì)高層代表會(huì)議提出建設(shè)性意見及資金統(tǒng)籌方案。高層代表會(huì)議室開放期間,可探討的內(nèi)容為:促成地方政府聯(lián)動(dòng)合作機(jī)制;完善實(shí)驗(yàn)區(qū)長(zhǎng)期合作機(jī)制;調(diào)控三方利益;制定中長(zhǎng)期目標(biāo);確保資金、政策、措施到位;確保知識(shí)產(chǎn)權(quán)及成果轉(zhuǎn)化;促成與其他行業(yè)或企業(yè)的創(chuàng)新合作。如此,三級(jí)網(wǎng)絡(luò)代表會(huì)議定期召開,各司其職,逐層遞進(jìn),既具規(guī)范性又有可行性,可以在實(shí)驗(yàn)區(qū)實(shí)現(xiàn)更為科學(xué)的統(tǒng)籌與合作。
《國家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》提出,應(yīng)“建立區(qū)域內(nèi)普通教育、職業(yè)教育、繼續(xù)教育之間的溝通機(jī)制;建立終身學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)平臺(tái);統(tǒng)籌開發(fā)社會(huì)教育資源,積極發(fā)展社區(qū)教育”。渤海大學(xué)U-G-S教師教育模式的成功實(shí)踐,正是對(duì)綱要精神的認(rèn)真貫徹與落實(shí)?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+教育”將成為教育的新常態(tài),我們要抓住機(jī)遇,高度依托網(wǎng)絡(luò)技術(shù),充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的信息集成優(yōu)勢(shì)、人才集成優(yōu)勢(shì)和功能集成優(yōu)勢(shì),完善教師教育實(shí)驗(yàn)區(qū)統(tǒng)籌合作機(jī)制,加速教師教育職前職后一體化進(jìn)程,助力教師教育事業(yè)蓬勃發(fā)展。
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(責(zé)任編輯林喦)
作者簡(jiǎn)介:于玲(1978—),女,渤海大學(xué)講師,從事大學(xué)生生涯規(guī)劃及就業(yè)指導(dǎo)、大學(xué)生思想政治教育研究;杜亞剛(1972—),男,渤海大學(xué)助理研究員,從事大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)研究。
基金項(xiàng)目:2015年度遼寧省教師教育改革創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)工作研究課題“發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)集成優(yōu)勢(shì),健全實(shí)驗(yàn)區(qū)統(tǒng)籌合作機(jī)制”的階段成果
收稿日期:2015-11-01
中圖分類號(hào):G650
文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
文章編號(hào):1672-8254(2016)02-0106-04