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    淺談建筑工程的質(zhì)量控制

    2016-12-15 11:06:36夏來
    大陸橋視野·下 2016年7期
    關(guān)鍵詞:施工質(zhì)量控制項(xiàng)目監(jiān)督

    夏來

    【摘 要】這篇文章簡(jiǎn)明的描述了建筑工程質(zhì)量出現(xiàn)問題的主要因素;著重論證和描述了工程質(zhì)量的掌控、施工時(shí)的管理、項(xiàng)目的監(jiān)察和管理等角度需要實(shí)施的舉措。

    【關(guān)鍵詞】建筑工程;項(xiàng)目;施工質(zhì)量控制;監(jiān)督

    在建筑工程質(zhì)量中,會(huì)有特別多的方面會(huì)導(dǎo)致出現(xiàn)狀況,這些原因有的比較直接,有的很間接,有的是很主觀的,還有一些比較客觀,有領(lǐng)導(dǎo)的原因,也有員工的原因等。如果出現(xiàn)建筑工程質(zhì)量上的狀況,一定要嚴(yán)肅看待,自主去維護(hù),一旦出現(xiàn)狀況,一定要第一時(shí)間采取相應(yīng)的手段建筑工程質(zhì)量上的狀況是能夠預(yù)防的。想要管理好建筑工程的質(zhì)量,一定要構(gòu)建一個(gè)全方位的掌控系統(tǒng)。該系統(tǒng)肯定會(huì)有三個(gè)角度:政府監(jiān)察、建設(shè)企業(yè)負(fù)責(zé)、建筑產(chǎn)品的生產(chǎn)商直接負(fù)責(zé)。在這個(gè)時(shí)候,還應(yīng)該考慮到施工員工的培訓(xùn)以及篩選,對(duì)他們進(jìn)行全方位的培訓(xùn),進(jìn)而確保建筑工程的質(zhì)量。

    一、政府對(duì)工程質(zhì)量的監(jiān)控

    政府部門需要加大管理的力度,從宏觀角度全方位的監(jiān)控該領(lǐng)域。政府單位中負(fù)責(zé)質(zhì)量檢測(cè)的部門一定要構(gòu)建一個(gè)全方位的體系,設(shè)定有關(guān)的規(guī)定,避免出現(xiàn)由于領(lǐng)導(dǎo)只注重進(jìn)度,而忽略質(zhì)量的狀況。

    政府部門在質(zhì)量監(jiān)控上有兩個(gè)角度:宏觀和微觀。前者是通過立法,設(shè)定一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫龋⑶掖_保制度可以落到實(shí)處。就現(xiàn)在狀況來講,我們國(guó)家的制度落實(shí)還不夠有效,很多制度沒有包含;在真正實(shí)施上,也沒有特別嚴(yán)格。這些情況直接造成工程的質(zhì)量得不到保障。想要確保質(zhì)量,必須得完善制度,如果出現(xiàn)狀況,第一時(shí)間有法律可以整治。

    除了宏觀,還有一個(gè)角度就是微觀,它的意思就是政府部門對(duì)質(zhì)量的監(jiān)控具體到詳細(xì)的項(xiàng)目上面。我國(guó)法律規(guī)定,政府機(jī)構(gòu)一定要參與到工程質(zhì)量的監(jiān)控當(dāng)中,監(jiān)控的目的就是確保安全性以及環(huán)境的保護(hù)性,依照法律法規(guī)強(qiáng)制要求的指標(biāo),對(duì)工程的各個(gè)角度進(jìn)行落實(shí)。由于政府職能的改變,監(jiān)控的手段也隨之變化,從本來僅僅監(jiān)察施工單位,到現(xiàn)在監(jiān)察各個(gè)單位;從以前的僅僅監(jiān)察工程實(shí)體,到現(xiàn)在監(jiān)察每個(gè)單位的行為以及對(duì)實(shí)體實(shí)施抽查??偠灾谋O(jiān)控會(huì)越來越全面,越來越嚴(yán)格。

    二、施工過程中的質(zhì)量掌控

    工程項(xiàng)目的施工并不是一個(gè)比較簡(jiǎn)單的流程,干擾質(zhì)量的原因特別多,舉個(gè)例子,設(shè)計(jì)、原料、環(huán)境、操作的手法、體制等,都能夠直接干擾工程項(xiàng)目的質(zhì)量。再加上工程項(xiàng)目的位置很固定,規(guī)模比較大,不一樣的項(xiàng)目位置也不一樣,沒有一個(gè)固定的程序,所以很容易就出現(xiàn)質(zhì)量上的狀況。還有一個(gè)就是工程項(xiàng)目的質(zhì)量如果出現(xiàn)了狀況,也沒有那么容易來補(bǔ)救。所以,它的質(zhì)量問題的地位就顯而易見了。

    建設(shè)單位也要對(duì)質(zhì)量有一定的監(jiān)控。如果正式施工,工程監(jiān)理就是建設(shè)單位進(jìn)行質(zhì)量掌控的有力手段?,F(xiàn)在的工程監(jiān)理中出現(xiàn)的狀況主要有:首先,市場(chǎng)制度不夠完善。經(jīng)常會(huì)有一些不公平的現(xiàn)象出現(xiàn),也有一些不正規(guī)的單位,不正規(guī)的員工出現(xiàn)在這個(gè)市場(chǎng)中;然后,建立團(tuán)隊(duì)整體的素養(yǎng)不夠,沒有健全的法律知識(shí)和管理能力,這也是我們國(guó)家在這個(gè)方面和先進(jìn)國(guó)家的差距;最后,很多的項(xiàng)目在監(jiān)管上不夠有效,監(jiān)控責(zé)任沒有落實(shí)到位。很多員工頂著很多職位,但是卻不能真正做到該職位應(yīng)該負(fù)責(zé)的工作;還有些單位沒有一套嚴(yán)格的制度。綜上所述,我們國(guó)家的監(jiān)理體系還是不夠全面。

    三、嚴(yán)格掌控建筑原料、預(yù)制構(gòu)件以及設(shè)備安裝的質(zhì)量

    建筑市場(chǎng)在20世紀(jì)90年代末的時(shí)候,出現(xiàn)了一種異常的狀況,業(yè)主會(huì)提供主要的原料,但是總會(huì)出現(xiàn)些許人去推銷原料。在2000年之后,國(guó)家投資的工程項(xiàng)目中更是常見此狀況。想要阻止這種現(xiàn)象繼續(xù)出現(xiàn),一定要抓住幾個(gè)角度:首先是制度,在構(gòu)建體制的時(shí)候,一定要預(yù)防那些為了一己私利的人進(jìn)入主要原料提供這個(gè)領(lǐng)域;然后是監(jiān)察體制,定時(shí)或者不定時(shí)的來審核一下原材料的購(gòu)入,支持社會(huì)廣大群眾參與到監(jiān)督檢查的隊(duì)伍中來;還有就是構(gòu)建工程質(zhì)量事故追究體制,一旦購(gòu)進(jìn)的原材料出現(xiàn)假冒偽劣狀況,或者是不符合工程使用,出現(xiàn)了很嚴(yán)重的工程質(zhì)量狀況,一定要根據(jù)法律法規(guī),追究當(dāng)事人的責(zé)任;接下來就是進(jìn)一步完善建筑市場(chǎng),對(duì)招標(biāo)和投標(biāo)更加制度化,加大力度監(jiān)控質(zhì)量,堅(jiān)決不允許出現(xiàn)層層轉(zhuǎn)包和克扣等干擾質(zhì)量的不好做法;原材料一定要經(jīng)過檢查之后才可以進(jìn)去工程建設(shè)中;針對(duì)那些假冒偽劣的原料、設(shè)備等,一定要公布,從根源防止,避免由于原料出現(xiàn)問題導(dǎo)致質(zhì)量事故。最后就是嚴(yán)抓“四關(guān)”:采購(gòu)、檢測(cè)、運(yùn)輸保險(xiǎn)、使用。現(xiàn)在,由于物資的提供是位于買方的位置,進(jìn)行銷售的種類又特別多,舉個(gè)例子,在銷售的時(shí)候可能會(huì)有回扣、有獎(jiǎng)等手段,這些會(huì)給銷售的員工帶來很大的吸引力。一定要認(rèn)真對(duì)待采購(gòu)這個(gè)環(huán)節(jié):第一點(diǎn),慎重原則負(fù)責(zé)采購(gòu)的員工,提升他們的道德素養(yǎng),選擇專業(yè)水平過硬,認(rèn)真負(fù)責(zé),信譽(yù)良好的員工;第二點(diǎn),要時(shí)時(shí)把握住質(zhì)量、價(jià)錢以及提供貨物的能力,挑選供應(yīng)商的時(shí)候一定要謹(jǐn)慎,在技術(shù)和資金上有一定的保障,選擇的原料也是經(jīng)過檢測(cè)的,社會(huì)信用度良好的原料,在進(jìn)行施工的時(shí)候,嚴(yán)格遵守設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。

    四、培訓(xùn)和選擇員工,是確保質(zhì)量控制的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)

    工程質(zhì)量還有一個(gè)決定性因素就是施工過程中的技術(shù)人員、操作人員以及服務(wù)人員。所以想要有效地掌控工程項(xiàng)目的質(zhì)量,一定要在員工的選擇上做到充足的準(zhǔn)備,提升員工的素養(yǎng)。第一點(diǎn)要給他們灌輸質(zhì)量觀念。依據(jù)全方位質(zhì)量管理的原則,員工需要有五個(gè)觀念:質(zhì)量第一、預(yù)控為主、為用戶服務(wù)、用數(shù)據(jù)說話以及社會(huì)。企業(yè)、綜合收益的觀念。第二點(diǎn)要使員工的技術(shù)水平有所提升。管理階層和技術(shù)員工需要有質(zhì)量規(guī)劃、目標(biāo)管理、施工組織、技術(shù)指導(dǎo)以及檢查質(zhì)量的能力,負(fù)責(zé)生產(chǎn)的員工一定要專業(yè)能力過硬,同時(shí)有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和法律法規(guī)意識(shí);服務(wù)人員需要進(jìn)行技術(shù)和生活服務(wù),從另一個(gè)角度來確保工程質(zhì)量。完善技術(shù)培訓(xùn)和素質(zhì)教育,一定要嚴(yán)格規(guī)定施工的紀(jì)律以及操作的流程,提升員工的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化程度;針對(duì)那些不遵守規(guī)定的員工,一定要重重懲罰;依照市場(chǎng)發(fā)展的真實(shí)狀況,不停地實(shí)施質(zhì)量的現(xiàn)場(chǎng)教育。施工單位的道德素養(yǎng),第一點(diǎn)體現(xiàn)在質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)弱這個(gè)角度,這一點(diǎn)是確保質(zhì)量的基礎(chǔ)。

    五、全方位提升質(zhì)量管理和質(zhì)量掌控的水平

    施工質(zhì)量的掌控離不開技術(shù),技術(shù)素質(zhì)不僅有員工的技術(shù)素質(zhì),還有裝備、 信息、檢驗(yàn)以及檢測(cè)技術(shù)等。想要保障工程質(zhì)量, 一定要把新技術(shù)、 新工藝的先進(jìn)性和適用性放到重點(diǎn)位置。在某種程度上,管理也是一種生產(chǎn)力,建筑工程項(xiàng)目需要構(gòu)建嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)量確保系統(tǒng)以及領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,明確大家的責(zé)任。根據(jù)具體的情況,設(shè)定對(duì)應(yīng)的目標(biāo)和方案。階段性的對(duì)經(jīng)驗(yàn)做一個(gè)總結(jié),不可以盲從,很多的企業(yè)就是在這個(gè)方面做得不夠完善。針對(duì)那些新聞媒體批評(píng)和曝光的工程質(zhì)量狀況,一定不要以為和自己沒有關(guān)系,一定要認(rèn)真吸取教訓(xùn),引以為戒,不可以不以為意。

    六、加大力度對(duì)施工企業(yè)和職工隊(duì)伍進(jìn)行思想政治工作

    想要提升工程質(zhì)量,一定要確保思想道德素養(yǎng)水平。加大力度構(gòu)建道德教育以及作風(fēng)建設(shè)體系,要把物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神鼓勵(lì)聯(lián)系到一起,把政治教育與現(xiàn)身說法聯(lián)系起來。要提高員工的工作熱情,關(guān)心職工的生活以及他們的成長(zhǎng),讓所有的員工都關(guān)心企業(yè)的形象建設(shè),可以主動(dòng)去關(guān)心和支持質(zhì)量工作,一旦出現(xiàn)狀況馬上整頓,發(fā)揮主人公的姿態(tài)。如果思想作風(fēng)能夠整治好,就不會(huì)在乎管理人員是不是在監(jiān)督,會(huì)自主的去保障施工的質(zhì)量。所以要嚴(yán)格要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)工作技能,不僅僅要完善客觀世界,還要優(yōu)化主觀世界。經(jīng)過認(rèn)真貫徹落實(shí)上面的措施, 充分調(diào)動(dòng)起企業(yè)員工的積極性和創(chuàng)造性,就能夠克服所有的質(zhì)量關(guān),還可以改正自己的不足,把建筑工程的質(zhì)量推到一個(gè)更高的層次。

    參考文獻(xiàn)

    [1]龐永師.保證和提高工程質(zhì)量的關(guān)鍵在于強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)[J].建筑經(jīng)濟(jì),1999(1).

    [2]中國(guó)建設(shè)監(jiān)理協(xié)會(huì).建筑工程質(zhì)量控制[M].中國(guó)建筑工業(yè)出版社,2004.

    [3] 陳志剛,任衛(wèi)東.高層建筑工程質(zhì)量控制試析[J].鄭州建筑,2003(10).

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