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    淺議“批 評”這門手藝

    2016-12-01 03:16:03周仲華重慶市璧山來鳳中學校重慶璧山402763
    人間 2016年11期
    關鍵詞:感動班規(guī)

    周仲華(重慶市璧山來鳳中學校,重慶 璧山 402763)

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    淺議“批 評”這門手藝

    周仲華
    (重慶市璧山來鳳中學校,重慶 璧山 402763)

    摘要:批評是一劑苦藥,是一劑老師不愿熬,學生不愿服的苦藥。這劑苦藥包含了多少老師望生成才的心血和無奈。所以,班主任在教育過程中應該懂得批評藝術。在這批評的過程中應該尊重事實,尊重學生,愛護學生,多從學生的角度出發(fā)來思考問題,分析問題并解決問題。恰當?shù)倪\用批評這劑苦藥不僅事半功倍,而且學生也樂意服用!

    關鍵詞:副班主任;集體榮譽感;感動;班規(guī)

    一、在細微處發(fā)現(xiàn)問題,不要吝嗇表揚

    還記得擔任初1、7班的班主任發(fā)生的事情。這是一群剛進初中的小毛團。報名那天,一些小男生嘻嘻哈哈,說話流里流氣,做清潔還不聽招呼呢。一群女生不言不語,做事扭扭捏捏,點名批評還滿臉不滿呢。喲,這群小毛團還不好收拾呢!

    于是,開學伊始,我做了大量的工作,如教室的布置、學校的概況介紹、作息時間的安排、位置的編排、班規(guī)的制定等等,先讓學生懂得規(guī)矩。同時,我也引導學生如何安排自己的時間,尤其是住讀生,平時沒事兒到寢室與學生談談,幫助學生解決困難,消除學生的陌生感,讓學生盡快的適應這里的環(huán)境,更早的投入到學習中去。當然,我也虛心請教經(jīng)驗豐富的老班主任,發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)了自己的得力助手。每天值日班長大事小事負責到底,美其名曰“副班主任”。在恩威并濟的管理下,學生也開始聽話,副班主任管起來也有些上手,我呢,自然也輕松了許多。一段時間下來,我發(fā)現(xiàn)其實同學們凝聚力挺強的,很有集體榮譽感,這個班啊儼然是一個團結友愛、積極向上的班集體。成功的人際交往注重的是,在不同的場合,合適的時間段,針對不同的對象講恰當?shù)脑挕?/p>

    二、批評的時候要注意時間,地點

    通過選擇合適的時間、地點,把握好分寸與學生進行交流溝通,會準確找到糾正學生錯誤行為的方法,真正達到春風化雨,潤物無聲的作用。我們常常會遇到這樣的問題,有的同學犯錯后會主動承認錯誤,而且能及時改正,但是一段時間后又犯同樣的錯誤了,如此反反復復,考驗著老師忍耐力。針對此類學生我們首先要了解學生的心理發(fā)展特征,認識到批評教育的反復性,在具體工作中要耐心細致,循序漸進的進行批評教育,不能急于求成。

    三、批評的方式需要多樣化

    在一次 運動會結束的晚自習,我像往常一樣來到教室,忽見一名男生一只腿硬著走路,走起來十分吃力,左手還把屁股捂著。我急忙上前詢問:“李曉杰,你腿咋啦?好像你沒參加運動項目吧?” 李曉杰不好意思的說:“我沒有,今天去溜冰把屁股摔疼啦?!闭f完,還用手把屁股摸了摸。啥?今天下午去溜冰?那還得了。我校的運動會是在周末舉行的,只有那天下午才可以請假回家,而且請假回家的都是取生活費的。聽到這個消息,我很生氣。但是為了了解實情,我壓住了怒火。于是我趕忙把他拉到走廊故作關心:“沒事兒吧?”他搖搖頭。我順便又問:“學會了嗎?”他很得意地說:“差不多啦,只用了半個下午?!薄澳俏覀儼嗌线€有哪些同學會溜冰啊?下午還有誰去了?”李曉杰毫無防備地一五一十向我道出。我一聽,竟想不到,還有班干部,六個副班主任就有五個去了,而且溜冰場里就只有我們7班的同學,有三個女生明明給我請假時我沒允許,他們就自個兒找科任老師出校啦(理由是出去寄信、買東西)。

    這下咋辦?按班規(guī)執(zhí)行,那五個得力助手就全部下崗,另選干將?可像我們這種平行班有幾個像樣的班干部就已經(jīng)不錯啦,要是全下崗又選誰呢?不行。那全部請家長,讓家長協(xié)助教育?可有十多個呢?會不會面廣了?我整個晚自習不露聲色,暗自思忖如何處理這件事兒?要說吧,溜冰倒也不是什么壞事,只是他們沒選好時間,而且邀三約四。況且運動會大家都很累,再加上請假是允許他們回家拿生活費的,不是讓他們去溜冰的。嗯,就給安個撒謊罪吧。但不能硬來,只能軟處理。

    想好后,周一下午的班會課上,我讀了一篇自己連夜寫好的文章,題目叫《運動場上的感動》,這個命題呢他們也寫了,只是我從老師這個角度寫的,在文章里我主要寫到我班是多么的團結,班干部是多么在負責。聽完后,有的同學臉上掛著淚珠,有的早已泣不成聲,有的埋下了頭……順勢我就說:“就是這樣一個優(yōu)秀的班集體,就是這樣負責的班干部,就是這樣團結友愛的同學,昨天下午卻犯了一個低級錯誤。請你們站起來?!彼⑺ⅰチ锉娜颊酒饋砝?。當做全班同學的面我提高了聲音批評了他們,然后放輕語調,給他們分析了去這些場所的危害以及他們真正錯的原因。最后全班同學舉手發(fā)言表決對他們的處罰,尤其是對班干部的懲罰。在剛才的情感渲染中,同學們都想到了班干部的負責和付出,他們都選擇了輕處理。這下,我松了口氣,既達到了懲罰他們的目的,又沒有讓我失去得力干將繼續(xù)為7班服務。

    四、把握好批評的尺度,做好“過激”批評的補救

    泰戈爾說:“天空沒有留下翅膀的痕跡,鳥兒卻飛過了,想信我們的批評不再留下殘留的痕跡,成功因此向你走來。”從這次班會批評這群孩子后,全班的學習成績也有很大提高。特別是后兩年的班務管理也會很輕松。俗話說”錯誤是難免的,但貴在知錯必改” ,甚至有必要衷心向學生道歉。教師應以滿腔熱情來挽救學生的錯誤,鼓勵其以積極向上的態(tài)度面對錯誤,使其不致于因錯誤而暗無光日,垂頭喪氣,止步不前,應將錯誤轉化為一種強烈的動力,最大程度的發(fā)揮出自己的聰明才智。班級管理中老師由于恨鐵不成鋼,容易沖動。特別是遇到學生犯了比較嚴重的錯誤時,老師不能慎重考慮,不管學生是否能夠接受,就盲目的批評學生。但事后就感到后悔:“我當時太過分了。” 有了這種悔意之后,就應及時采取補救措施。特別是對平時表現(xiàn)較好的學生,這時教師應放下架子,蹲下身來讓學生感受到雖然你批評了他,但還是關心愛護他的,讓其更多的感受到你對他的尊重。

    班主任工作繁重而瑣碎,但只要理智的處理所發(fā)生的事,就不會讓我們尷尬。因此,班主任的批評教育應趨利避害,分析問題。恰當?shù)拈_出“批評”這個藥方,讓學生明白,我們確實是在為他們著想,他的某一種行為確實是為不值,是為不取。這樣學生沿著我們指引的路走,只有好處,沒有壞處。所以,運用好了“批評”這味“藥”,在班級管理中達到事半功倍的效果。

    中圖分類號:K712.4

    文獻標識碼:A

    文章編號:1671-864X(2016)04-0233-01

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