文化騰飛齊魯

李清華

中圖分類(lèi)號(hào)：F270 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2016）09-000-01

摘 要 活力蓬勃的齊魯石化企業(yè)文化，是歷代齊魯人齊心協(xié)力、辛勤耕耘、和樂(lè)共享的成果，以中國(guó)特色的紅色文化為主線，因地制宜，汲取借鑒齊、魯文化為代表的中國(guó)優(yōu)秀文化傳統(tǒng)智慧，吸收借鑒國(guó)內(nèi)外現(xiàn)代管理和企業(yè)文化優(yōu)秀成果，努力適應(yīng)當(dāng)代文化發(fā)展特點(diǎn)與要求。齊魯石化企業(yè)文化，有山水之樂(lè)，有底蘊(yùn)之厚，有創(chuàng)新之實(shí)。

關(guān)鍵詞 齊魯石化 企業(yè)文化 特點(diǎn)

互聯(lián)網(wǎng)加的大發(fā)展時(shí)代，中華民族正以前所未有的信心、實(shí)力，匯聚浩然眾力，共圓“雙百”之夢(mèng)，樂(lè)享勞動(dòng)成果，暢想美好未來(lái)。

“為美好生活加油”，與伙伴合作共贏，給社會(huì)各方造福，中國(guó)石化自然也在此良性互動(dòng)中發(fā)展，集團(tuán)公司2015年躋身《財(cái)富》世界五百?gòu)?qiáng)榜眼。從高層到基層，從工作到生活，無(wú)不備受鼓舞，精氣神倍增，因?yàn)槊總€(gè)石化人最滿(mǎn)足、最欣慰的職業(yè)責(zé)任和幸福動(dòng)機(jī)就是人民滿(mǎn)意、世界一流。

身為其一員的齊魯石化人，每當(dāng)看到SINOPEC的獨(dú)特標(biāo)識(shí)，紅帽子、紅星星的加油站，易捷高效的服務(wù)，不論崗位、工種多不同，都會(huì)感到無(wú)比榮幸，也深知責(zé)任重大使命光榮，倍加珍視工作，全力以赴，圓夢(mèng)職業(yè)圓夢(mèng)人生，圓夢(mèng)更文明、更美好的明天。

這就是文化的形象，這就是文化的魅力，這就是文化的價(jià)值。

廣義文化是人類(lèi)在社會(huì)歷史發(fā)展過(guò)程中創(chuàng)造的物質(zhì)、精神財(cái)富總和；狹義特指其精神財(cái)富及相關(guān)知識(shí)，如哲學(xué)、科教，文學(xué)藝術(shù)，風(fēng)俗時(shí)尚等。相應(yīng)的，企業(yè)文化概念也有廣、狹義之分。

文化，凝聚人心，涵養(yǎng)精神，浸潤(rùn)道德。不良文化令人倍感凜冽冷峻；優(yōu)秀文化則可催發(fā)生機(jī)勃勃萬(wàn)紫千紅之春。因此各界越來(lái)越致力于培育優(yōu)秀文化?；盍ε畈凝R魯石化企業(yè)文化是歷代齊魯人齊心協(xié)力辛勤耕耘、和樂(lè)共享之果。

一、齊魯企業(yè)文化，有山水之樂(lè)

位于中華文明發(fā)祥地之一，齊魯企業(yè)文化繼承石油石化“三老四嚴(yán)”、艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，吸收借鑒國(guó)內(nèi)外現(xiàn)代管理和企業(yè)文化優(yōu)秀成果，形成了“團(tuán)結(jié)勤奮、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的精神、“嚴(yán)細(xì)實(shí)”、“信得過(guò)”、“創(chuàng)免檢”等文化，促進(jìn)了持續(xù)發(fā)展。

現(xiàn)在，公司正按集團(tuán)部署，順應(yīng)新科技、產(chǎn)業(yè)和能源發(fā)展趨勢(shì)，不斷提高質(zhì)量、效益，豐富發(fā)展具經(jīng)濟(jì)新常態(tài)特點(diǎn)和企業(yè)個(gè)性的文化。以中國(guó)特色紅色文化為主線，因地制宜，汲取借鑒齊、魯文化為代表的中國(guó)優(yōu)秀文化傳統(tǒng)，適應(yīng)當(dāng)代文化發(fā)展特點(diǎn)與要求。致力于既崇禮守成，又因俗簡(jiǎn)禮；穩(wěn)如泰山，又海納百川；固本重序，又術(shù)業(yè)專(zhuān)攻；仁愛(ài)親和，又尊賢尚功；傳經(jīng)承典，又百家爭(zhēng)鳴；習(xí)禮尚樂(lè)，又務(wù)實(shí)豪邁?！爸邩?lè)水，仁者樂(lè)山”（《論語(yǔ)·雍也》），齊魯沃土地靈人杰的一方山水為得天獨(dú)厚的齊魯企業(yè)文化增添了更多山水之德之樂(lè)。

二、齊魯企業(yè)文化，有底蘊(yùn)之厚

既有優(yōu)秀傳統(tǒng)又極具現(xiàn)代管理理念的人才文化令企業(yè)蔚然大觀。

學(xué)風(fēng)蔚然。

齊、魯是中國(guó)歷史上文化最發(fā)達(dá)地區(qū)之一，齊、魯文化以其特質(zhì)對(duì)我國(guó)社會(huì)影響深遠(yuǎn)。歷朝歷代重學(xué)的優(yōu)秀文化傳統(tǒng)，讓齊魯大地群星璀璨，齊莊、桓公、齊威、宣王，姜太公、周公、管仲、晏嬰，孔子、孟子、墨子、荀子、鄒衍，司馬穰苴、孫武、孫臏，偉大政治家、思想家、軍事家，浩大諸子百家，千秋思想萬(wàn)古長(zhǎng)青，代代流芳。

“玉不琢，不成器；人不學(xué)，不知道”（《禮記·學(xué)記》）；公司鼓勵(lì)員工知行合一，學(xué)用結(jié)合，“干什么，學(xué)什么”；各類(lèi)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)外，人人立足本職，“干中學(xué)，學(xué)中干”。學(xué)有所用、學(xué)有所成者層出不窮。

正氣蔚然。秉承中國(guó)石化集團(tuán)以員工為寶貴資源、人才是第一資源的文化理念，深化干部人事、用工分配制度改革，全方位提高員工素質(zhì)，激發(fā)各類(lèi)人才創(chuàng)造力，讓人才干事有舞臺(tái)創(chuàng)業(yè)有機(jī)會(huì)發(fā)展有空間，各盡其能各得其所。事業(yè)、待遇、感情留才的人文關(guān)懷，讓人人積極思考：為企業(yè)、為社會(huì)、更為了自己“能干啥、在干啥、干成啥”，上下齊心全心全意干事業(yè)，工作生活更有尊嚴(yán)、更幸福。

人才蔚然?！傲家敝?，必學(xué)為裘；良弓之子，必學(xué)為箕；始駕馬者反之，車(chē)在馬前”（《禮記·學(xué)記》），因?yàn)椤熬艑痈吲_(tái)，起于壘土”（《荀子·勸學(xué)》）。公司將基層文化融入具體規(guī)章制度，滲透各個(gè)管理環(huán)節(jié)；基層組織建設(shè)、崗位責(zé)任制、基本功訓(xùn)練，技能更堅(jiān)實(shí)；豐富多彩培訓(xùn)方式和內(nèi)容，系統(tǒng)操作與應(yīng)急處理力不斷提高，歸屬感榮譽(yù)感倍增。員工見(jiàn)賢思齊，勇于擔(dān)當(dāng)，改革創(chuàng)新，廉潔從業(yè)，嚴(yán)細(xì)勤實(shí)，蔚成風(fēng)氣；技能大師干有效益，專(zhuān)門(mén)人才術(shù)業(yè)專(zhuān)攻，管理階層協(xié)調(diào)有方，努力實(shí)現(xiàn)人職匹配，"人盡其才、才盡其用"，員工與企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

三、齊魯企業(yè)文化，有創(chuàng)新之實(shí)

科學(xué)家精神、工匠精神和企業(yè)家精神促進(jìn)企業(yè)主體創(chuàng)新更有效，文化創(chuàng)新更壯闊，弘揚(yáng)創(chuàng)新更自覺(jué)。昔日墨子、魯班等著述科技造福子孫，世界最早關(guān)于石油的記載也出自此地著作《甘石星經(jīng)》。

建設(shè)、發(fā)展好中國(guó)石化是歷代中國(guó)石化、齊魯石化人之夢(mèng)，是當(dāng)今每個(gè)石化人的光榮和責(zé)任，也是弘揚(yáng)齊魯文化重學(xué)術(shù)科技的傳統(tǒng)。

2016年6月17日中國(guó)石化科技創(chuàng)新大會(huì)齊魯分公司等12家企業(yè)被命名為集團(tuán)公司首批創(chuàng)新型企業(yè)。

家用產(chǎn)品，成品油，潤(rùn)滑油，液化石油氣，“油”受好評(píng)；商用產(chǎn)品，化工品，潤(rùn)滑油，石油焦，催化劑，瀝青，天然氣，“油”閃金品質(zhì)；衣食住行用，“油”讓生活更美好。

“團(tuán)結(jié)勤奮爭(zhēng)創(chuàng)一流”，一流的跨文化管理展現(xiàn)一流員工精神風(fēng)貌；面向未來(lái)的文化視野，正在騰飛齊魯—--向著更美好的未來(lái)。

參考文獻(xiàn)：

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[4] 網(wǎng)絡(luò)資料《禮記·學(xué)記》.

[5] 網(wǎng)絡(luò)資料《荀子·勸學(xué)》.