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    簡(jiǎn)析初中班主任的管理和教育藝術(shù)

    2016-11-26 12:39:11王翠蓮
    長(zhǎng)江叢刊 2016年32期
    關(guān)鍵詞:班集體班干部班級(jí)

    王翠蓮

    簡(jiǎn)析初中班主任的管理和教育藝術(shù)

    王翠蓮

    班主任教師在學(xué)校教育中不僅承擔(dān)著學(xué)科教學(xué)的任務(wù),更擔(dān)負(fù)著學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)者及班集體的管理者的責(zé)任,一言一行都會(huì)對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)產(chǎn)生影響。初中階段學(xué)生自我認(rèn)知能力正在不斷覺(jué)醒,在這個(gè)過(guò)程中,班主任教師的引導(dǎo)工作對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)會(huì)發(fā)生重要影響。班主任的管理和教育藝術(shù)的提升,不僅是對(duì)教師自身能力的提高,更是對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)的負(fù)責(zé)表現(xiàn)。

    初中教學(xué) 班主任教師 管理和教育藝術(shù)

    一、前言

    在中學(xué)階段的校園教學(xué)中,班主任教師是與學(xué)生聯(lián)系最為緊密的,一言一行間都會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生影響,教師加強(qiáng)對(duì)管理能力建設(shè),能夠提高教學(xué)組織工作的效率,為學(xué)生綜合素質(zhì)的提高奠定基礎(chǔ)。本文通過(guò)對(duì)初中班主任教師提高管理和教育藝術(shù)的方法進(jìn)行探討,以期為初中班主任教師的培養(yǎng)做出啟示。

    二、初中班主任教師的工作及意義

    在初中階段,班主任教師既是學(xué)生的教師承擔(dān)著自身所帶學(xué)科的教學(xué)工作;也是學(xué)生校園生活中最重要的良師益友,學(xué)生校園的監(jiān)護(hù)者與培養(yǎng)者,要做到班集體的維護(hù)及學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。良好的班集體能夠使身處其中的學(xué)生成長(zhǎng)與發(fā)展中不斷取得進(jìn)步,但作為初中階段學(xué)生,正處于自我意識(shí)覺(jué)醒的階段,個(gè)性張揚(yáng),稍有不慎就會(huì)失去集體意識(shí),甚至走向叛逆的極端情況,這就要求班主任教師利用管理與教育藝術(shù),實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理。

    對(duì)初中班主任的管理和教育藝術(shù)進(jìn)行探討,是提高班主任教師素質(zhì)與修養(yǎng)的必然過(guò)程,尤其是新課改提出了新的教學(xué)組織思路,教師必須要保持終身學(xué)習(xí)的態(tài)度,不斷提高自身的教學(xué)及管理能力。教育是一門(mén)藝術(shù),不僅僅要教學(xué)生一些基礎(chǔ)的知識(shí),更要培養(yǎng)學(xué)生如何成為完美的“人”,班主任教師的管理和教育藝術(shù)的運(yùn)用,就是為了幫助學(xué)生更好地塑造自我,為學(xué)生營(yíng)造健康良好的成長(zhǎng)環(huán)境[1]。

    三、關(guān)于初中班主任管理和教育藝術(shù)的思考

    (一)堅(jiān)持以人為本展開(kāi)工作

    展開(kāi)管理都離不開(kāi)規(guī)則的制定,所謂沒(méi)有規(guī)矩不成方圓。在班級(jí)管理中,要先制定一個(gè)班級(jí)的班風(fēng)班紀(jì),在這個(gè)過(guò)程中,教師要充分考慮到以人為本的原則,尊重學(xué)生的主體地位,與學(xué)生共同建立班級(jí)紀(jì)律。在建立班級(jí)的規(guī)章制度過(guò)程中,教師可以鼓勵(lì)學(xué)生積極建言獻(xiàn)策,然后在班會(huì)課等時(shí)間與學(xué)生共同討論可行性。在制定懲罰與獎(jiǎng)勵(lì)政策的時(shí)候,也要充分考慮到這樣的懲罰是否在學(xué)生的承受力之內(nèi),這樣的獎(jiǎng)勵(lì)能夠使學(xué)生既喜歡又不過(guò)分華麗。只有教師與學(xué)生共同進(jìn)行探討,才能使班級(jí)管理的基礎(chǔ)處于民主、和諧、平等的基礎(chǔ)上。既符合新課標(biāo)要求,也切實(shí)符合管理的藝術(shù)。

    (二)發(fā)揮班干部的作用

    在班級(jí)管理過(guò)程中,教師要充分發(fā)揮班干部的作用。班干部制度在班級(jí)中存在已久,但不同班級(jí)班干部所發(fā)揮的作用是不同的,通過(guò)觀(guān)察比較可以很清晰地看出有些班級(jí)班干部發(fā)揮著積極作用,而有些班級(jí)班干部的作用比較被動(dòng),這與教師的管理政策有著直接的關(guān)聯(lián)。在班級(jí)管理中調(diào)動(dòng)班干部的積極性,需要充分利用學(xué)生干部來(lái)源于學(xué)生代表著學(xué)生的意義,使之成為教師與學(xué)生的紐帶;加強(qiáng)對(duì)學(xué)生干部做事能力的培養(yǎng),教師要“教”、“領(lǐng)”“指導(dǎo)”學(xué)生干部做事。最后,還要發(fā)揮學(xué)生干部的積極性,鼓勵(lì)他們從集體利益出發(fā)建言獻(xiàn)策。由于年齡差距,學(xué)生經(jīng)常會(huì)有與教師不同的獨(dú)特的處事思路,教師需要對(duì)此進(jìn)行挖掘[2]。

    (三)教師加強(qiáng)自身建設(shè)

    班主任管理班級(jí)的過(guò)程,實(shí)際上是以自身的行為舉止、言談動(dòng)作影響著學(xué)生的發(fā)展,因此教師要不斷提高自身素養(yǎng)建設(shè),從各方面加強(qiáng)對(duì)自身的要求,對(duì)學(xué)生產(chǎn)生積極影響。首先是自身的基本素質(zhì),包括教師的語(yǔ)言表達(dá)能力、處事能力以及處理事物的能力;其次是組織能力,在班級(jí)活動(dòng)中,教師要發(fā)揮自身的組織能力,組織學(xué)生展開(kāi)一些活動(dòng)。必要的活動(dòng)能夠拉近師生關(guān)系,增強(qiáng)班集體的凝聚力,是班級(jí)發(fā)展的必然組成。除此之外,教師還要加強(qiáng)交流溝通能力。教師與學(xué)生的交流是教學(xué)工作的必要組織部分,無(wú)論是在課堂中還是在日常建設(shè)中,師生間的交流能夠拉近學(xué)生與教師的關(guān)系,幫助教師了解學(xué)生。

    (四)建立淡薄的管理意識(shí)

    在教學(xué)中,教師要樹(shù)立健康的管理意識(shí)。班主任教師在教學(xué)中要對(duì)整個(gè)班集體負(fù)責(zé),一言一行都會(huì)影響到集體的動(dòng)態(tài)。因此,在教學(xué)中,班主任教師首先要有淡薄的心態(tài),對(duì)待名利不爭(zhēng)不搶?zhuān)瑯?shù)立正確的教學(xué)目標(biāo);對(duì)待學(xué)生不急不躁,設(shè)身處地為學(xué)生著想。不斷更新自己的教育意識(shí),在新課標(biāo)發(fā)展依賴(lài),教學(xué)始終都在發(fā)生變化,在這個(gè)過(guò)程中,經(jīng)常會(huì)有新的教學(xué)思路與方法涌現(xiàn),教師要及時(shí)將自己頭腦中已經(jīng)過(guò)時(shí)了的內(nèi)容進(jìn)行更新,保持教學(xué)觀(guān)念的與時(shí)俱進(jìn),推進(jìn)教學(xué)的發(fā)展。在教育過(guò)程中,要建立多元智能教育,實(shí)現(xiàn)教學(xué)的發(fā)展,積極引入新的教學(xué)組織形式,在教學(xué)過(guò)程中,教師的管理意識(shí)能夠決定教師的教學(xué)工作走向,是教師完善自身的過(guò)程中需要關(guān)注到的。

    四、結(jié)語(yǔ)

    在初中階段,班主任的管理和教育能夠?qū)Π嗉w建設(shè)及每位成員包括教師本身的發(fā)展都產(chǎn)生影響,教師提高自身的管理和教育水平,是學(xué)校教學(xué)發(fā)展的保障。教育是門(mén)藝術(shù),班主任教師要兼修教育與管理的藝術(shù),學(xué)校在對(duì)班主任教師進(jìn)行培訓(xùn)的時(shí)候也要關(guān)注到這個(gè)方面,實(shí)現(xiàn)教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。

    [1]教育心理學(xué)[M].北京:人民教育出版社,2004.

    [2]王林紅.漫談班主任的管理藝術(shù)[J].甘肅教育,2006,19(4):57~58.

    (作者單位:洪澤縣新區(qū)中學(xué))

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