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    淺談班級(jí)管理

    2016-11-08 10:20:16曹賽男
    新校園·中旬刊 2016年7期
    關(guān)鍵詞:策略分析班級(jí)管理

    曹賽男

    摘 要:班級(jí)管理離不開(kāi)對(duì)住宿生的管理。住宿帶來(lái)的各種問(wèn)題對(duì)高一新生是一個(gè)挑戰(zhàn)。因此,做好住宿生的管理,對(duì)教師來(lái)講也是一個(gè)難題。因此,教師在對(duì)高一新生學(xué)習(xí)管理的同時(shí)要兼顧學(xué)生的其他問(wèn)題,讓學(xué)生在高中階段順利完成學(xué)業(yè)。

    關(guān)鍵詞:班級(jí)管理;住宿生管理;策略分析

    一、住宿存在的問(wèn)題

    住宿問(wèn)題是高一學(xué)生普遍面臨的問(wèn)題,如衛(wèi)生沒(méi)做好,就寢講話,尤其是男生寢室,接二連三出現(xiàn)一些問(wèn)題。作為班主任,我首先在班上強(qiáng)調(diào)班規(guī),比如明確規(guī)定寢室違紀(jì)累計(jì)三次暫時(shí)取消住宿資格一周,若再次違紀(jì)將取消住宿資格。在強(qiáng)調(diào)班規(guī)后的兩三周效果尚可,但過(guò)了威懾期,違紀(jì)現(xiàn)象又有所抬頭。于是,我處理了幾名學(xué)生,因?yàn)檫@幾名學(xué)生都是城區(qū)的,并不存在嚴(yán)重的問(wèn)題,但能夠起到警示作用,達(dá)到管理的目的。

    好習(xí)慣的養(yǎng)成不是短時(shí)間能培養(yǎng)出來(lái)的,問(wèn)題時(shí)有發(fā)生,如安全問(wèn)題,考慮到家長(zhǎng)是否支持,這些問(wèn)題比以往都要棘手。但是,班規(guī)是不能因人而變的,必須嚴(yán)格執(zhí)行,沒(méi)有規(guī)矩難以成方圓。犯了錯(cuò)誤,教師首先要讓學(xué)生知道錯(cuò)在哪里,讓他認(rèn)識(shí)到因?yàn)樗男袨閷?duì)班級(jí)和其他學(xué)生帶來(lái)的負(fù)面影響。對(duì)于發(fā)生的問(wèn)題要?jiǎng)又郧?,曉之以理,讓他針?duì)自己的問(wèn)題談?wù)勏敕?,要使其清楚自己?lái)學(xué)校學(xué)習(xí)的目的,最終改正自己的錯(cuò)誤,避免干擾其他學(xué)生的就寢生活、休息與學(xué)習(xí)。

    教師應(yīng)該具體問(wèn)題具體分析,對(duì)于犯錯(cuò)誤的學(xué)生不能一棍子打死,犯錯(cuò)誤并不代表品質(zhì)有問(wèn)題。學(xué)生階段可塑性很強(qiáng),教師要加以正確引導(dǎo),對(duì)學(xué)生批評(píng)的同也要給予其他方面的肯定。比如,有的學(xué)生在宿舍調(diào)皮搗蛋,擾亂宿舍紀(jì)律,影響其他學(xué)生休息,這種行為固然不好,但如果他在生活上樂(lè)于助人,教師就應(yīng)該及時(shí)鼓勵(lì),提出表?yè)P(yáng),這樣,學(xué)生就會(huì)朝著積極向上的方向發(fā)展;否則,就會(huì)自暴自棄,對(duì)學(xué)習(xí)和生活失去信心,甚至做出危害社會(huì)的事情。

    為此,班集體專門(mén)組織了討論課,學(xué)生踴躍發(fā)言,積極探討,總結(jié)利弊,學(xué)生在互動(dòng)過(guò)程中也互相諒解,之后寢室違紀(jì)現(xiàn)象杜絕,再?zèng)]出現(xiàn)因?yàn)殚_(kāi)臥談會(huì)而被通報(bào)批評(píng)的情況。教師看在眼里,喜在心上,讓每個(gè)學(xué)生在成長(zhǎng)過(guò)程中充滿正能量。

    二、應(yīng)對(duì)策略分析

    隨著高中生活的開(kāi)始,學(xué)生逐步趨于成熟,作為教育者要掌握青少年的個(gè)性特點(diǎn),因勢(shì)利導(dǎo),使他們順利成長(zhǎng)。教師一方面不能估計(jì)過(guò)低,把學(xué)生當(dāng)作不懂事的初中生來(lái)管,影響他們的獨(dú)立性和自我教育能力的發(fā)展;另一方面,不能估計(jì)過(guò)高,把學(xué)生當(dāng)做成熟的成人看待,放松了對(duì)他們的要求與督促,這也不利于他們的健康成長(zhǎng)。

    教師首先應(yīng)該在尊重學(xué)生的前提下嚴(yán)格要求學(xué)生,對(duì)學(xué)生的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤絲毫不能放松教育,不能因其事小,或因其年輕而原諒、姑息,要注意防微杜漸、從小培養(yǎng);對(duì)學(xué)生的要求一旦提出,就要不折不扣、堅(jiān)持不渝地引導(dǎo)與督促學(xué)生做到,絲毫不能放松。其次,對(duì)待寢室一次又一次違紀(jì)看似學(xué)生管不住自己實(shí)際還是思想問(wèn)題,“堵”“壓”的辦法只能管一時(shí),而且久了會(huì)造成師生間的對(duì)立。所以,要像大禹治水一樣,重在疏導(dǎo),使他們明白事理,提高認(rèn)識(shí),自覺(jué)地向正確的方向發(fā)展,要善于說(shuō)服而不是壓服。另外,教師的主導(dǎo)作用要與集體的教育力量結(jié)合起來(lái)。在教師的引導(dǎo)下,通過(guò)集體的力量來(lái)教育學(xué)生個(gè)人,同樣也可以通過(guò)學(xué)生個(gè)人的轉(zhuǎn)變來(lái)影響和培育集體,形成正確的輿論和良好的班風(fēng),從而使集體與學(xué)生互相促進(jìn)。

    三、反思

    通過(guò)對(duì)具體事例的處理發(fā)現(xiàn),每一次出現(xiàn)的都是不一樣的問(wèn)題,一堂別開(kāi)生面的討論就可以解決一個(gè)難題,教育要抓住契機(jī)。班主任除了勤奮,更重要的是要善于思考和學(xué)習(xí)。

    班主任工作無(wú)小事,學(xué)生任何一個(gè)小的舉動(dòng)都有其思想根源,教育者就是要追根溯源發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,當(dāng)然這只是一個(gè)開(kāi)始,難的是如何解決問(wèn)題。教師要因人施教,要有豐富的知識(shí)閱歷,要深入思考抓住核心問(wèn)題進(jìn)行有效教育!

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