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    基于“三位一體”校企合作人才培養(yǎng)模式下職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的提升途徑研究

    2016-11-05 17:48:15李松楠
    企業(yè)導(dǎo)報(bào) 2016年19期
    關(guān)鍵詞:三位一體校企合作教學(xué)質(zhì)量

    李松楠

    摘 要:專業(yè)建設(shè)和改革工作要想有扎實(shí)的落腳點(diǎn),前提必須是搭建好校企合作這個(gè)平臺(tái);要想實(shí)現(xiàn)教育與生產(chǎn)的可持續(xù)發(fā)展,必須以校企雙方互相支持、互相滲透、互相融合,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共用、利益共享為基礎(chǔ)。學(xué)校要發(fā)展,就要以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,從而探索出一條“三位一體”校企合作人才培養(yǎng)模式的改革與創(chuàng)新發(fā)展之路。

    關(guān)鍵詞:校企合作;“三位一體”;教學(xué)質(zhì)量

    一、校企共同開發(fā)課程,促進(jìn)專業(yè)與職業(yè)崗位的對(duì)接

    把地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展和行業(yè)企業(yè)的需求作為學(xué)校的辦學(xué)方向。學(xué)校將企業(yè)的用人需求目標(biāo)和學(xué)校的人才培養(yǎng)目標(biāo)統(tǒng)一起來(lái),由行業(yè)企業(yè)專家、一線技術(shù)人員和學(xué)校的專業(yè)負(fù)責(zé)人組成專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì),定期采用不同的手段進(jìn)行信息的反饋。并共同制定出人才培養(yǎng)方案,使專業(yè)的人才培養(yǎng)方案更加貼近生產(chǎn)實(shí)際、符合企業(yè)實(shí)際需求;共同課程標(biāo)準(zhǔn)的定制,按照相關(guān)企業(yè)的工作流程、崗位技能和綜合素質(zhì)要求,以企業(yè)真實(shí)的工作任務(wù)為載體,重構(gòu)課程體系,強(qiáng)化專業(yè)核心課程教學(xué),進(jìn)一步形成了學(xué)校的專業(yè)特色課程做好準(zhǔn)備。

    二、校企共同培育師資力量,促進(jìn)教師專業(yè)教學(xué)水平的提升

    學(xué)生要想得到更好的教育和服務(wù),就必須培養(yǎng)出優(yōu)秀的教師。對(duì)于校企共同培育師資力量,而企業(yè)的優(yōu)勢(shì)是擁有眾多實(shí)踐動(dòng)手能力強(qiáng)、解決生產(chǎn)實(shí)際問題能力的超強(qiáng)高技能人才,他們要知道“怎么做”,可以為學(xué)校的理論與實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)和技術(shù)支持;而學(xué)校教師,則具有系統(tǒng)的理論知識(shí)和較強(qiáng)教學(xué)能力,要懂得“為什么這么做”,可以為企業(yè)提供員工培訓(xùn)、技術(shù)攻關(guān)等服務(wù)。教師要利用空余時(shí)間到企業(yè)錘煉技藝。學(xué)校根據(jù)教師特長(zhǎng)和個(gè)人興趣,定專業(yè)方向、定單位、定時(shí)間下企業(yè)鍛煉,建立校企合作項(xiàng)目教學(xué)團(tuán)隊(duì),每一課程團(tuán)隊(duì)均有企業(yè)的技術(shù)骨干參與,通過(guò)團(tuán)隊(duì)內(nèi)的合作交流,促進(jìn)校企融合,加快教師人才梯隊(duì)建設(shè);學(xué)校引進(jìn)行業(yè)能工巧匠擔(dān)任客座教授、專業(yè)教師,定期來(lái)校進(jìn)行專業(yè)講座、學(xué)術(shù)報(bào)告,并參與專業(yè)建設(shè)、課程教學(xué)、技能大賽和創(chuàng)新大賽的訓(xùn)練指導(dǎo)。

    在企業(yè)建立“教師工作站”。學(xué)校各專業(yè)每學(xué)期都有1—2名教師帶著任務(wù)駐站工作,建有相關(guān)制度、工作計(jì)劃、考核細(xì)則等,重點(diǎn)圍繞企業(yè)生產(chǎn)流程、崗位職業(yè)能力、人才需求分析等方面開展調(diào)研,參與企業(yè)的技術(shù)生產(chǎn)活動(dòng)以提高教師專業(yè)實(shí)踐能力,參與企業(yè)技術(shù)項(xiàng)目研發(fā)、企業(yè)的技術(shù)服務(wù)和企業(yè)員工培訓(xùn)等工作;學(xué)校與企業(yè)聯(lián)袂合作,建立了“實(shí)踐教學(xué)基地”和“人才培養(yǎng)及項(xiàng)目研發(fā)基地”,校企雙方攜手走“產(chǎn)、學(xué)、研”相結(jié)合的道路,緊緊圍繞建筑施工工藝和技術(shù)的改進(jìn),合作開展技術(shù)攻關(guān),為企業(yè)的發(fā)展和高技能人才的培養(yǎng)提供智力支撐。

    三、校企共建基地,促進(jìn)教學(xué)過(guò)程與生產(chǎn)過(guò)程的對(duì)接

    校企共建一流的技能教學(xué)環(huán)境。實(shí)訓(xùn)基地在高職院校中是培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)技能、創(chuàng)新能力和職業(yè)素質(zhì)的主要場(chǎng)地,因此學(xué)院每年都專門設(shè)立了專項(xiàng)資金來(lái)用于實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè),實(shí)訓(xùn)基地的每一步建設(shè)和規(guī)劃都是和企業(yè)共同商議建設(shè)的。學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心的整體布置充分體現(xiàn)了五個(gè)合一,即“教室與車間合一,教師與師傅合一,學(xué)生與學(xué)徒合一,理論與實(shí)踐合一,大賽與教學(xué)合一”,讓學(xué)生能真實(shí)的感受到以工作情景為背景下進(jìn)行綜合能力素質(zhì)的訓(xùn)練。

    在共建中促進(jìn)校企合作與工學(xué)結(jié)合的融通。在校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的合作共建中,學(xué)校廣泛聽取企業(yè)專家對(duì)實(shí)訓(xùn)室總體布局、設(shè)備配置、環(huán)境布置等方面的建議,跟蹤技術(shù)進(jìn)步,按照企業(yè)實(shí)際工作環(huán)境,科學(xué)設(shè)計(jì)流程,基本實(shí)現(xiàn)了與企業(yè)的“零距離”對(duì)接,更重要的是將他們的企業(yè)文化、管理經(jīng)驗(yàn)、科技知識(shí)等融入到學(xué)校的實(shí)訓(xùn)基地之中,讓老師、學(xué)生在實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)中感悟著這些世界級(jí)企業(yè)的文化理念、技術(shù)水準(zhǔn)和為人處世的誠(chéng)信態(tài)度、辦事準(zhǔn)則等;學(xué)校先后同多家企業(yè)共建了仿真模擬、“企業(yè)工作站”等形式多樣的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室,利用開放的學(xué)習(xí)情境和多樣化的教學(xué)方法指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)。通過(guò)“學(xué)中做、做中學(xué)”,有效培養(yǎng)專業(yè)能力、方法能力和社會(huì)能力;學(xué)校在多家企業(yè)建立了校外實(shí)訓(xùn)基地,學(xué)生在學(xué)校、企業(yè)間定期輪換,交替學(xué)習(xí)。為保證教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校與企業(yè)協(xié)商,明確了各自的責(zé)任和義務(wù),規(guī)定了頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的職責(zé)和任務(wù),調(diào)動(dòng)企業(yè)教育教學(xué)的積極性,讓企業(yè)成為學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)和技能的教育主體之一,把課堂搬進(jìn)企業(yè),以企業(yè)、學(xué)校分工負(fù)責(zé)的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)共管模式,確保教學(xué)的有效性,并為學(xué)生奠定了高質(zhì)量的就業(yè)基礎(chǔ)。

    “三位一體”校企合作人才培養(yǎng)模式對(duì)于促進(jìn)課程體系、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和手段的改革,促進(jìn)“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)具有重要的意義,是強(qiáng)化辦學(xué)特色,全面提高辦學(xué)質(zhì)量、效益和水平的有效途徑。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 李艷玲,畢作慶.基于校企合作的畢業(yè)實(shí)習(xí)與畢業(yè)設(shè)計(jì)模式[J].遼寧工程技術(shù)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2010(1)

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