油田基層班組思想政治工作的現(xiàn)狀及策略芻議

馮熠

摘要：近年來(lái)，隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，油田企業(yè)也得到了空前的發(fā)展，同時(shí)也對(duì)油田基層班組思想政治工作建設(shè)提出了更高的要求。本文針對(duì)油田基層班組思想政治工作的現(xiàn)狀以及存在的問(wèn)題，提出幾點(diǎn)有效的措施和建議，從而使油田思想政治工作進(jìn)一步完善，提高油田基層班組思想政治工作質(zhì)量和水平，實(shí)現(xiàn)油田企業(yè)又好又快發(fā)展。

關(guān)鍵詞：油田企業(yè);基層班組;思想政治工作;有效策略

現(xiàn)階段，我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)逐步完善，油田企業(yè)要想在激烈的社會(huì)主義市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，就必須完善油田基層班組思想政治工作，因此，在日常生活中油田企業(yè)員工應(yīng)該堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，從而提高油田基層班組思想政治工作的有效性，促進(jìn)油田企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

一、開(kāi)展油田基層班組思想政治工作的必要性

（一）提高油田相關(guān)工作人員自身素質(zhì)

油田企業(yè)積極開(kāi)展基層班組思想政治工作，其不僅能夠提高油田企業(yè)工作人員自身素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)化水平，使其牢固樹(shù)立為人們服務(wù)的思想，與此同時(shí)還能增強(qiáng)油田企業(yè)的向心力、凝聚力，構(gòu)建和諧的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)好油田企業(yè)工作人員與油田企業(yè)二者的利益，從而提高油田企業(yè)工作人員工作的積極性和主動(dòng)性，充分調(diào)動(dòng)油田企業(yè)工作人員工作的熱情和信心，促進(jìn)油田企業(yè)快速發(fā)展[1]。

（二）貫徹社會(huì)主義市場(chǎng)發(fā)展觀的必然要求

新時(shí)期油田基層班組思想政治工作是貫徹社會(huì)主義科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，油田企業(yè)只有利用科學(xué)的社會(huì)主義發(fā)展觀鼓舞工作人員，才能確保油田企業(yè)有序發(fā)展，才能夠增強(qiáng)油田企業(yè)自身的活力，才能夠使油田企業(yè)在激烈的社會(huì)主義市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于不敗之地。

二、油田基層班組思想政治工作現(xiàn)狀以及存在的問(wèn)題

（一）忽視思想政治工作的重要性

油田企業(yè)忽略基層班組思想政治工作的重要性，這主要表現(xiàn)在由于思想政治工作不能直接為企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益、油田企業(yè)只注重眼前利益而忽視了長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，從而導(dǎo)致油田企業(yè)基層班組思想政治工作建設(shè)薄弱，工作效率和積極性較低，油田企業(yè)盲目地追求物質(zhì)利益，忽視了對(duì)工作人員精神世界的豐富和鼓勵(lì)。

（二）各部門(mén)協(xié)調(diào)能力差

油田企業(yè)內(nèi)部之間各部門(mén)協(xié)調(diào)配合能力較差，油田基層班組思想政治工作都屬于一項(xiàng)系統(tǒng)性工作，需要全體工作人員和各部門(mén)之間的相互配合、相互協(xié)調(diào)，只有這樣才能體現(xiàn)油田企業(yè)工作人員真實(shí)的利益訴求，從而提高企業(yè)工作人員的自身素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)化水平。

（三）處于被動(dòng)發(fā)展地位

油田企業(yè)基層班組思想政治工作建設(shè)缺乏主動(dòng)性，始終處于被動(dòng)發(fā)展的地位，面對(duì)突發(fā)的狀況，油田企業(yè)基層班組思想政治工作表現(xiàn)的是無(wú)作為甚至是手足無(wú)措，完全依靠上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或者部門(mén)突發(fā)狀況進(jìn)行處理，這種行為在一定程度上制約了油田企業(yè)自身的發(fā)展。

三、優(yōu)化油田基層班組思想政治工作效果的有效途徑

現(xiàn)階段，我國(guó)油田企業(yè)基層班組思想政治工作進(jìn)行深化改革，油田企業(yè)已經(jīng)面向大眾，這從一定程度上會(huì)促進(jìn)油田企業(yè)的發(fā)展，與此同時(shí)也給油田企業(yè)的管理工作帶來(lái)了挑戰(zhàn)。如何提高基層班組思想政治工作的水平？這一話題已經(jīng)成為社會(huì)各界普遍關(guān)注的熱點(diǎn)。針對(duì)上述問(wèn)題，本文提出幾點(diǎn)有效措施，從而推動(dòng)油田企業(yè)的快速發(fā)展，具體做法如下：

（一）創(chuàng)新基層班組思想政治工作方法

創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)永葆生命力的不竭動(dòng)力，同時(shí)也是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的源泉，因此油田企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)新基層班組思想政治工作方法和模式，真正做到與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，在實(shí)踐的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上實(shí)踐，從而滿足新時(shí)期油田企業(yè)自身發(fā)展的需求，尤其是在當(dāng)有關(guān)基層班組思想政治干部的選擇和配備上，一定要本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、公平公正的態(tài)度，只有這樣才能增強(qiáng)油田企業(yè)工作人員的戰(zhàn)斗力和向心力，鞏固油田企業(yè)基層班組思想政治，提高油田企業(yè)基層班組思想政治工作的能力和水平，從而促進(jìn)油田企業(yè)發(fā)展。

（二）保持基層班組思想政治工作的時(shí)代性

要想保持企業(yè)基層班組思想政治工作的時(shí)代性，就要從根本上提高油田企業(yè)黨員自身素質(zhì)，用先進(jìn)的思想鼓舞人，使其樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，能夠正確處理個(gè)人利益與集體利益之間的關(guān)系，從而為油田企業(yè)培養(yǎng)一支高水平、高素質(zhì)黨員積極分子隊(duì)伍。與此同時(shí)油田企業(yè)基層班組思想政治人員也要樹(shù)立眾生學(xué)習(xí)的理想信念，努力提高自身的素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)化水平，起到模范帶頭作用。例如：油田企業(yè)可以定期的召開(kāi)黨員大會(huì)，為黨政工作人員注入新思想[2]。

（三）加強(qiáng)基層班組思想政治領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

油田企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)選擇的科學(xué)與否能夠直接影響到整個(gè)油田企業(yè)的發(fā)展，因此油田企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)基層班組思想政治領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)，建立健全嚴(yán)格的考核機(jī)制和考勤制度，使其樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨，牢固樹(shù)立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，與此同時(shí)還應(yīng)該完善油田企業(yè)內(nèi)部和外部監(jiān)督機(jī)制，避免權(quán)利濫用的現(xiàn)象發(fā)生。油田企業(yè)管理者需要提高基層班組思想政治水平，使其在社會(huì)主義核心價(jià)值體系下引導(dǎo)基層班組思想政治走正確的道路，發(fā)揮其積極的作用。

四、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，提高油田基層班組思想政治工作質(zhì)量和水平，是當(dāng)前我國(guó)油田企業(yè)管理工作發(fā)展的必然要求，同時(shí)也是我國(guó)當(dāng)前社會(huì)主義制度發(fā)展的必然結(jié)果?？傊吞锘鶎影嘟M思想政治工作建設(shè)是一項(xiàng)漫長(zhǎng)而又艱巨的任務(wù)，需要黨和國(guó)家、油田企業(yè)、工作人員三者共同努力，只有這樣才能實(shí)現(xiàn)我國(guó)油田企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展模式。

參考文獻(xiàn)：

[1]陳維玲.油田基層班組思想政治工作的現(xiàn)狀及對(duì)策分析[J].東方企業(yè)文化，2014（13）.

[2]魏東.如何做好班組思想政治工作建設(shè)之我見(jiàn)[J].山東工業(yè)技術(shù)，2014（6）.