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    從金庸小說中的師徒倫理談我國研究生師生關(guān)系

    2016-10-27 15:28:10戴邵瑛
    人間 2016年25期
    關(guān)鍵詞:師徒徒弟金庸

    戴邵瑛

    (湖南師范大學(xué),湖南 長沙 410006)

    從金庸小說中的師徒倫理談我國研究生師生關(guān)系

    戴邵瑛

    (湖南師范大學(xué),湖南 長沙 410006)

    隨著社會的發(fā)展,研究生的批量培養(yǎng),師生關(guān)系呈現(xiàn)多元化,并趨向機(jī)械化、冷漠化和利益化。從當(dāng)今研究生師生關(guān)系現(xiàn)狀出發(fā),結(jié)合金庸小說中的師父愛生、識生、助生,徒弟尊師、信師和愛師,反思當(dāng)今研究生階段教育師生關(guān)系,提出師生關(guān)系應(yīng)該自然化、生活化,增進(jìn)情感內(nèi)容。

    金庸小說;師徒倫理;研究生;師生關(guān)系

    一、金庸小說中的師徒倫理:師父愛生、識生、助生,徒弟尊師、信師和愛師

    在我國傳統(tǒng)文化中,師徒之間的禮義一直是被提高位置、不斷強(qiáng)調(diào)的,“一日為師,終生為父”?!皫熣撸瑐鞯朗軜I(yè)解惑也”,老師是人生航路上的一盞指路燈,凡有所為,不可或缺。同時又處處無不體現(xiàn)出師徒之間的心心相惜,孔子和其72門徒的故事一直就是師徒之間關(guān)系的范本,一部《論語》,師徒間智慧碰撞,上至治國理政,下至個人修行,盡道機(jī)樞,更體現(xiàn)了老師與弟子的融洽無間。盡管時代的變遷改變甚至是顛覆了傳統(tǒng)的三綱五常,但傳統(tǒng)的師徒之禮在人們的心中依然占據(jù)著極重的分量,在成長的青年身上體現(xiàn)得尤為明顯。

    金庸筆下的傳統(tǒng)師徒倫理中,師父對徒弟悉心教導(dǎo),傾其所學(xué),任勞任怨,甚至不惜奉獻(xiàn)出自己的生命;徒弟則謙謹(jǐn)好學(xué),謹(jǐn)遵師父的教誨,努力研習(xí)武功,光耀門派。例如《碧血劍》中,脾氣古怪孤僻的神劍仙猿穆人清招收“反賊”之子袁承志為徒,將其畢生所學(xué)都傳授于他,這一舉動表現(xiàn)了這位武林高人的崇高人格和寬廣氣度;同時,作為徒弟的袁承志則奮進(jìn)好學(xué),對師父體諒備至,崇敬有加。再如《射雕英雄傳》中,江南六怪不畏艱難找尋郭靖母子,并收郭靖為徒,傾盡全力教授他武功,郭靖之后在江湖上的風(fēng)云叱咤離不開江南六怪的教導(dǎo)及自身的勤奮。又如《天龍八部》中蕭遠(yuǎn)山和其師父“南朝高人”之間的師徒關(guān)系。在金庸的小說中,也不難發(fā)現(xiàn)徒弟都是尊敬師父,信任和愛師父的。在《天龍八部》中有這么一幕,黃蓉偷眼望去,只見他一臉虔誠愛慕的神色,登時心中冰涼:“他愛他眾位師父,遠(yuǎn)勝于愛我。我要去找爹爹,我要去找爹爹”。

    無論是穆人清袁承志師徒、江南六怪郭靖師徒還是“南朝高人”蕭遠(yuǎn)山師徒,他們都沒有半點陰謀邪念,師父愛護(hù)徒弟,盡心盡力的教授徒弟武功,徒弟也努力成為一個匡扶正義、為國為民、尊愛師傅之人。這些都體現(xiàn)了對傳統(tǒng)師徒倫理的完美傳承,也表達(dá)了金庸及年輕一代對這種可貴的師徒之情的理想向往和美好憧憬。

    二、金庸小說中的師徒倫理給我國研究生師生關(guān)系的啟示

    (一)我國研究生師生關(guān)系的現(xiàn)狀及原因。

    1.師生學(xué)術(shù)交流現(xiàn)狀和情感交流現(xiàn)狀。

    當(dāng)前教育界最為提倡的師生關(guān)系就是導(dǎo)學(xué)關(guān)系,即研究生在導(dǎo)師指導(dǎo)下完成課程學(xué)習(xí)、參與課題研究、撰寫學(xué)位論文,并在此過程中學(xué)會做學(xué)問、學(xué)會做人的一種教學(xué)關(guān)系[3]。據(jù)統(tǒng)計,42.26%的研究生認(rèn)為導(dǎo)師對其指導(dǎo)有所欠缺。許多導(dǎo)師將更多的時間和精力用在申請課題、拉項目、籌集經(jīng)費和行政工作以及社會交往等方面,僅僅能夠抽出時間來承擔(dān)學(xué)校規(guī)定的最低教學(xué)任務(wù),很少有時間對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)。另外,隨著市場經(jīng)濟(jì)的到來,部分師生關(guān)系異化成了雇傭關(guān)系,尤其是理工科學(xué)生,導(dǎo)師簡單地以“做課題、發(fā)工資”這一經(jīng)濟(jì)關(guān)系代替了原本應(yīng)該對研究生進(jìn)行的學(xué)術(shù)指導(dǎo)。在這種關(guān)系體系中,導(dǎo)師同研究生之間缺乏真誠的指導(dǎo)和合作,純粹將研究生當(dāng)成科研勞動力甚至是實現(xiàn)自己某種目標(biāo)或者商業(yè)利潤的工具,學(xué)生很難獲取較強(qiáng)的學(xué)術(shù)能力或科研能力。此外,研究生在與導(dǎo)師交談時,總是畢恭畢敬,不停地輸入老師提供的信息,缺乏真正的思考和自己的真實想法,這種單向的學(xué)術(shù)交流導(dǎo)致導(dǎo)師很難了解學(xué)生的真實能力和狀態(tài),學(xué)術(shù)交流也難以達(dá)到理想效果。

    師生間的情感交流是老師對學(xué)生的另一種教育方式,也是學(xué)生展現(xiàn)自我的一種表現(xiàn)。研究生師生間情感的交流往往被忽視,而這種交流的缺乏導(dǎo)致導(dǎo)師無法發(fā)揮其品格和精神對學(xué)生潛移默化的教育作用,進(jìn)而直接影響師生間在學(xué)術(shù)領(lǐng)域的溝通交流和共同進(jìn)步。中國自古以來就宣揚教師的絕對權(quán)威,因此在大部分研究生心中導(dǎo)師是神圣不可侵犯的。這一方面樹立了老師的威信,一方面導(dǎo)致研究生與導(dǎo)師之間生成天然的距離感。至今,學(xué)生在與導(dǎo)師交流時,不能放開思想,缺乏主動性和積極性,導(dǎo)師則忙于論文的寫作、課題的研究,長此下來,導(dǎo)師不了解學(xué)生、學(xué)生覺得導(dǎo)師遙不可及,師生間距離越來越遠(yuǎn)、關(guān)系趨于冷漠。

    2.導(dǎo)致研究生師生關(guān)系現(xiàn)狀的原因。

    首先,教育體制對研究生師生關(guān)系的影響。我國為了實現(xiàn)高等教育從精英水平發(fā)展到大眾水平,采取全面擴(kuò)招政策。根據(jù)2008年中國科技發(fā)展戰(zhàn)略研究院課題組對全國科技工作者狀況調(diào)查的結(jié)果顯示:我國近1%的導(dǎo)師指導(dǎo)的在讀研究生在20人以上,有的甚至高達(dá)30人;15.7%的研究生導(dǎo)師指導(dǎo)的在讀研究生在10人以上。與美國和香港相比,按每個導(dǎo)師同時指導(dǎo)研究生6人為上限,在我國的研究生導(dǎo)師中,超過這一上限水平者占了近三成。研究生的批量化,使得導(dǎo)師指導(dǎo)研究生過多,首先導(dǎo)致導(dǎo)師很難做到對每個研究生因材施教、精心指導(dǎo);其次,導(dǎo)師很難保證對學(xué)生一視同仁,這種失衡將直接引起學(xué)生內(nèi)心的不滿,從而激化師生間的矛盾。現(xiàn)行的教學(xué)考評體系,使教師承受了教學(xué)、科研和職稱等各方面的壓力,在這些壓力之下,教師傾向于將收效快的工作置于優(yōu)先位,如科研和職稱。

    其次,導(dǎo)師對研究生師生關(guān)系的影響。中國自古以來就宣揚教師的絕對權(quán)威,這些傳統(tǒng)文化的存在使得在大部分研究生心中導(dǎo)師都神圣不可逾越。尊敬導(dǎo)師自然是必須的,但過度強(qiáng)調(diào)導(dǎo)師的權(quán)威,就容易導(dǎo)致師生間生成無形的距離屏障。

    最后,研究生自身對師生關(guān)系的影響。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展改變了學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)方式。就拿互聯(lián)網(wǎng)來說,學(xué)生可以通過互聯(lián)網(wǎng)查找到自己想要了解和所需的知識,在一定程度上降低了教師在學(xué)生心目中的重要性,也在一定程度上成了學(xué)生懶惰的幫兇,也減少了師生面對面的交流機(jī)會。一方面,市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展導(dǎo)致了就業(yè)壓力的加大,許多研究生在學(xué)習(xí)階段就開始憂慮工作,甚至把更多的時間花于學(xué)習(xí)之外,更別說與導(dǎo)師的交流了。學(xué)習(xí)是自己的事情,作為學(xué)生,自己應(yīng)該主動去學(xué)習(xí),主動向?qū)熣埥獭?/p>

    (二)從金庸小說的師徒倫理談和諧研究生師生關(guān)系的建立。

    1.學(xué)校:完善學(xué)習(xí)環(huán)境。

    首先,學(xué)校應(yīng)該控制學(xué)生人數(shù)。在金庸的武俠小說中,我們發(fā)現(xiàn)每位師父所帶徒弟人數(shù)是屈指可數(shù)的,江南六怪只有郭靖一位徒弟;穆人清只有黃真、歸辛樹、袁承志三位徒弟;小龍女的師父只有小龍女和李莫愁兩位徒弟;張三豐只有宋遠(yuǎn)橋、俞蓮舟、張翠山等七位親傳弟子等等。我國自高等教育大眾化以來,師生比例就慢慢失衡。盡管良好的自學(xué)習(xí)慣和高效率的自學(xué)能力是研究生所應(yīng)有的,但長期的自學(xué)而得不到指導(dǎo)就如同盲人摸象,不僅影響研究生教育培養(yǎng)的質(zhì)量和效率,也必然導(dǎo)致師生關(guān)系淡漠化。如果導(dǎo)師有條件和機(jī)會對每個學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、能力和發(fā)展?jié)摿磉M(jìn)行個性化指導(dǎo),增多對研究生的單獨指導(dǎo)或交流,不僅能較好拉近師生距離,也能最大化的提高學(xué)生學(xué)術(shù)水平。

    其次,學(xué)校應(yīng)該轉(zhuǎn)變教師管理模式和加強(qiáng)學(xué)生的管理工作。在金庸小說中,師父功勞的關(guān)鍵評判標(biāo)準(zhǔn)就是徒弟的成就?,F(xiàn)今的管理模式使導(dǎo)師們陷入量化體制之中,“憑論文升職”、“憑課時領(lǐng)工資”等,沒有太多時間和精力去教學(xué),而教師的根本職責(zé)是教書育人,科研、課題、學(xué)術(shù)會議等都是為教學(xué)作補(bǔ)充的,絕不可主客顛倒,學(xué)校有權(quán)有義務(wù)將導(dǎo)師們從中解放出來。在武林人物中,師父對弟子具有絕對的倫理統(tǒng)攝權(quán),無論善惡,如果叛出師門,都會遭到原來師門的驅(qū)逐甚至是被清理門戶。這種根深蒂固的師徒倫理,在當(dāng)今看來是有失人性化的,但這實是師徒倫理建設(shè)的一種方式。當(dāng)今不乏研究生傷害導(dǎo)師的事實存在,這種倫理的適度存在,也是對學(xué)生的一種管理。

    2.導(dǎo)師:增多對學(xué)生的指導(dǎo)與交流。

    在金庸的武俠小說中,武功的傳授與學(xué)習(xí)就是師父的主要任務(wù),師父一門心思教授武功、研究武功,教學(xué)方式是言傳身教,教學(xué)內(nèi)容幾乎都是師父全權(quán)決定的。在當(dāng)今,教師的表現(xiàn)很大程度上是跟著學(xué)校走的,因此導(dǎo)師對師生關(guān)系的影響很大部分取決于學(xué)校相關(guān)制度是否完善。導(dǎo)師作為師生關(guān)系的一個主體,有必要也有義務(wù)給予學(xué)生更多指導(dǎo)和交流。盡管研究生已能較好自學(xué),但剛涉入學(xué)術(shù)之門的他們更多的是迷茫,都希望導(dǎo)師能給自己一些前瞻性的指導(dǎo),讓其能在求學(xué)路上擁有更開闊的視野和知識量,不至于不知所措。現(xiàn)在有些導(dǎo)師上課時把課堂全部放開給學(xué)生,學(xué)生自己講課自己評價,這對初入學(xué)術(shù)之門的學(xué)生而言,除了完成任務(wù),收效卻甚微。所以導(dǎo)師一定要根據(jù)學(xué)生的實際情況給予引導(dǎo)。

    在金庸的筆下,大多數(shù)的主人公都是孤兒出身,師父不僅擔(dān)當(dāng)著傳道授惑這一角色,還承擔(dān)著父母的角色?!渡涞裼⑿蹅鳌分薪狭衷诖竽写袅耸畮啄?,悉心教導(dǎo)郭靖,表面上看是為了一個需要十幾年光陰來驗證的曠世奇賭,更深層次上卻是師父們的高尚品格和對郭靖的愛護(hù)疼愛之情。盡管江南六怪的教育方式談不上因材施教,但他們的付出為郭靖成為“俠之大者”打下堅實基礎(chǔ)。作為教師,付出的絕不只是知識,還有情感,教師的人格魅力是教書育人過程中最直接、最深厚和最長久的力量。

    3.學(xué)生:有效落實學(xué)習(xí)任務(wù),主動、積極與導(dǎo)師交流溝通。

    回想金庸筆下的那些英雄,雖然性格色彩各異,但都有良好品格。在《神雕俠侶》中,郭靖助守襄陽,抵抗蒙古的入侵,為國為民;《神雕俠侶》中魯有腳,武功不高,卻領(lǐng)導(dǎo)丐幫抗擊蒙古,也因此被稱為“魯老俠”。生在和平年代的我們,不用憂國憂民,更應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)。

    學(xué)生的性格是影響師生關(guān)系的關(guān)鍵因素。有些學(xué)生由于受到來自家庭或者社會中負(fù)面因素的影響,在校學(xué)習(xí)期間沒有踏實學(xué)習(xí),得過且過,這樣的學(xué)習(xí)態(tài)度嚴(yán)重影響到師生關(guān)系的建立。小說中,師父常常帶領(lǐng)徒弟參加武林大會,這就如同當(dāng)今參加學(xué)術(shù)會議,許多研究生反應(yīng)說“道行太淺”聽不懂,雖然意識到這點,學(xué)習(xí)狀態(tài)也不見改善。事實上,無論高等高等是精英化還是大眾化,學(xué)生的將來在很大程度上都取決于自身。在如今師生比例嚴(yán)重失衡的情況下,學(xué)生應(yīng)該增強(qiáng)自主意識,主動與導(dǎo)師坦誠地交流、溝通,落實學(xué)習(xí)任務(wù),只有這樣才能確保師生關(guān)系的深層化、持久化。學(xué)生作為師生關(guān)系的主體,應(yīng)踐行“尊師重道”的傳統(tǒng)。

    [1]張玉.金庸武俠小說中的師徒倫理敘事[D].南寧:廣西師范大學(xué),2011:6-30.

    [2]趙倩.我國高校師生關(guān)系研究[D].南京:南京師范大學(xué),2011:7-27 .

    G655

    A

    1671-864X(2016)09-0192-02

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