政工在企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力中的作用分析

鄭偉

【摘要】隨著經(jīng)濟(jì)改革的不斷深入和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力也逐漸發(fā)揮著越來越重要的作用。其中政工工作作為企業(yè)加強(qiáng)員工思想政治工作主要途徑也逐漸顯現(xiàn)出了其工作的價(jià)值和必要性。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)下的思想觀念一直在不斷的更新，企業(yè)只有做好政工工作才可以增強(qiáng)員工的思想文化素養(yǎng)，提升團(tuán)隊(duì)的價(jià)值觀和凝聚力，從而提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。本文首先介紹了核心競(jìng)爭(zhēng)力的涵義、構(gòu)成要素和特點(diǎn)，然后分析了政工工作對(duì)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的作用，在此基礎(chǔ)上總結(jié)了完善企業(yè)政工工作的有效策略，希望可以為企業(yè)的發(fā)展指引方向。

【關(guān)鍵詞】企業(yè)政工工作；核心競(jìng)爭(zhēng)力；作用

【分類號(hào)】：F270

一、核心競(jìng)爭(zhēng)力的涵義及構(gòu)成要素

核心競(jìng)爭(zhēng)能力的涵義

企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)的一種綜合能力，它主要是指在一個(gè)組織內(nèi)部經(jīng)過整合了的知識(shí)和技能，尤其是關(guān)于怎樣協(xié)調(diào)多種生產(chǎn)技能和整合不同技術(shù)的知識(shí)和技能”。從與產(chǎn)品或服務(wù)的關(guān)系角度來看，核心競(jìng)爭(zhēng)力實(shí)際上是隱含在公司核心產(chǎn)品或服務(wù)里面的知識(shí)和技能，或者知識(shí)和技能的集合體。

核心競(jìng)爭(zhēng)力的構(gòu)成要素

核心競(jìng)爭(zhēng)力主要包括企業(yè)規(guī)范化管理、資源競(jìng)爭(zhēng)分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)分析、無差異競(jìng)爭(zhēng)、差異化競(jìng)爭(zhēng)、標(biāo)桿競(jìng)爭(zhēng)和人力資源競(jìng)爭(zhēng)等八個(gè)要素。

二、企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的特點(diǎn)

1.具有獨(dú)特性

一般企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力持續(xù)性以及穩(wěn)固性都非常強(qiáng)而這種特征是企業(yè)得以在統(tǒng)一信念指引下正常發(fā)展下去的智力支持。由于企業(yè)本身核心競(jìng)爭(zhēng)力個(gè)性比較強(qiáng)，因而在激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中能具備獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，并形成一種獨(dú)有的企業(yè)文化。

2.具有延展性

核心競(jìng)爭(zhēng)力最大價(jià)值在于可以滿足客戶的不同需求，它包含當(dāng)前需要與潛在需要兩方面內(nèi)容而這種需要的滿足通常是運(yùn)用核心競(jìng)爭(zhēng)力實(shí)現(xiàn)的。所以企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力不僅指單個(gè)產(chǎn)品還涵蓋一些通用技術(shù)的專長(zhǎng)，這樣核心競(jìng)爭(zhēng)力價(jià)值就會(huì)大于單個(gè)產(chǎn)品價(jià)值。

3.具有動(dòng)態(tài)性

企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力隨企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況而不斷發(fā)生變化在這個(gè)過程中，由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)以及企業(yè)自身經(jīng)營(yíng)狀況不斷在改變，因而其核心競(jìng)爭(zhēng)力要素也在隨之改變這樣就要對(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力作出相應(yīng)的調(diào)整。特別是核心技術(shù)、產(chǎn)品以及最終產(chǎn)品方面，伴隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇，它們的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)也會(huì)逐漸喪失，所以在這個(gè)過程中要以發(fā)展眼光來正視企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

三、政工工作對(duì)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的作用

1.能夠保證企業(yè)發(fā)展方向的正確性

企業(yè)政工工作主要是對(duì)企業(yè)內(nèi)部員工實(shí)施思想教育，從而提升他們文化素養(yǎng)的一種對(duì)策。做好企業(yè)政工工作能夠正確傳達(dá)黨的思想內(nèi)容、政策法規(guī)和方針內(nèi)涵，將企業(yè)發(fā)展上升到國(guó)家層面，使其不背離國(guó)家的具體要求，并幫助企業(yè)把握好正確的發(fā)展航向。有利于企業(yè)結(jié)合自身情況，創(chuàng)設(shè)出科學(xué)的戰(zhàn)略體系，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)與企業(yè)的有機(jī)結(jié)合，從而保證企業(yè)建設(shè)的性質(zhì)和正確方向，從而增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

2.使企業(yè)決策更加科學(xué)

企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要內(nèi)容之一就是企業(yè)的決策能力，任何企業(yè)在發(fā)展建設(shè)過程中都會(huì)歷經(jīng)一個(gè)起起伏伏的過程，做好科學(xué)決策是保證企業(yè)不被競(jìng)爭(zhēng)所淘汰的關(guān)鍵。做好企業(yè)政工工作，能夠提高企業(yè)全體員工的思想政治素養(yǎng)，保證做到集體決策，讓每一個(gè)員工站在企業(yè)未來發(fā)展的高度認(rèn)真分析市場(chǎng)，找到企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)，并提出有效的方案予以解決，發(fā)揮集體智慧，從而提升企業(yè)的決策水平，提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

能夠有效提升企業(yè)的管理水平

從本質(zhì)上來說，企業(yè)內(nèi)部的管理水平在很大的程度上影響著企業(yè)的綜合實(shí)力，是企業(yè)建設(shè)、發(fā)展的關(guān)鍵內(nèi)容。想要提升企業(yè)內(nèi)部的管理水平，就要堅(jiān)持開展政工工作，不斷提升企業(yè)管理人員的綜合素質(zhì)，打造一支高素質(zhì)、高能力的管理隊(duì)伍，從而發(fā)揮出每個(gè)人的最優(yōu)特點(diǎn)，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

有助于提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力

眾所周知，企業(yè)政工組織是企業(yè)內(nèi)部思想建設(shè)的重要部門，是企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘，它能夠?qū)T工的思想素養(yǎng)轉(zhuǎn)化為持續(xù)戰(zhàn)斗的巨大力量。企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力也包括了企業(yè)人員的戰(zhàn)斗精神，精氣神是一個(gè)企業(yè)能夠持續(xù)發(fā)展的支柱。因此，企業(yè)一定要將政工工作轉(zhuǎn)變?yōu)橐环N精神勝利法，從而提升企業(yè)的戰(zhàn)斗力，保證其核心競(jìng)爭(zhēng)水平的完善。

四、完善企業(yè)政工工作的有效策略

塑造企業(yè)的核心價(jià)值觀

塑造企業(yè)員工的核心價(jià)值觀，是企業(yè)政工工作的重要內(nèi)容之一。所謂的核心價(jià)值觀，是指企業(yè)員工共同遵守的價(jià)值理念，無論在企業(yè)面臨順境還是逆境的過程中都能夠起到思想的引領(lǐng)作用，保證企業(yè)屹立不倒。為了切實(shí)構(gòu)建一支高水平的企業(yè)團(tuán)隊(duì)，相關(guān)的政工工作組織一定要對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展?fàn)顩r，以及未來的發(fā)展戰(zhàn)略具有很深的了解，并結(jié)合企業(yè)員工的情況來進(jìn)行政工工作，構(gòu)建科學(xué)的企業(yè)文化，從而推動(dòng)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

培養(yǎng)企業(yè)的團(tuán)隊(duì)合作精神

團(tuán)隊(duì)合作精神對(duì)企業(yè)的發(fā)展完善具有十分重要的意義，它能夠?qū)⑵髽I(yè)員工團(tuán)結(jié)在一起，增強(qiáng)集體凝聚力。企業(yè)政工組織就要將提升整個(gè)企業(yè)的集體精神放在工作的重要位置，采取有效的對(duì)策打造積極向上的、有集體感的團(tuán)隊(duì)。第一，在政工工作中堅(jiān)持弘揚(yáng)集體主義和核心價(jià)值觀，開展團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)，從而提升隊(duì)伍的凝聚力；第二，樹立團(tuán)隊(duì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，真正將一個(gè)團(tuán)隊(duì)的員工凝聚在一起，培養(yǎng)人們一榮俱榮，一損俱損的觀念，使團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與成員目標(biāo)有機(jī)結(jié)合，提升人們的奉獻(xiàn)精神；第三，在政工工作中強(qiáng)調(diào)每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)價(jià)值，做好取長(zhǎng)補(bǔ)短工作，減少摩擦的出現(xiàn)；第四，在團(tuán)隊(duì)管理中實(shí)行民主決策，使每個(gè)成員都具有平等的地位，從而提升決策的正確性。

開展多種政工活勸，建立員工的共同理想

政工工作相對(duì)于其他工作來說比較單一枯燥，為了切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)政工工作的效能，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，企業(yè)的政工組織要積極開展多種活動(dòng)，提升員工的興趣，建立有共同理想的團(tuán)隊(duì)。例如，企業(yè)政工隊(duì)伍可以組織開展馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀以及中國(guó)夢(mèng)的集體學(xué)習(xí)，增強(qiáng)人們對(duì)黨的思想方針的理解，培養(yǎng)員工的共同理想；也可以適時(shí)的組織進(jìn)行拔河比賽、知識(shí)競(jìng)猜等文體活動(dòng)，從而提升員工的凝聚力，增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。4.重視誠信工作，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力誠信是企業(yè)能夠發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，是提高企業(yè)社會(huì)形象的關(guān)鍵，也是企業(yè)文化的重要組成部分之一。為了使企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力具有切實(shí)的保障，企業(yè)政工組織一定能開展誠信工作，全面推動(dòng)誠信建設(shè)，實(shí)行誠信評(píng)比等，從而構(gòu)建企業(yè)的良好形象。

4、不斷提高企業(yè)管理層的領(lǐng)導(dǎo)水平，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭作用

管理層的政治素質(zhì)直接決定了企業(yè)的決策水平，要想提高企業(yè)的決策水平必須培養(yǎng)具有較高領(lǐng)導(dǎo)水平的管理層。為此，企業(yè)必須在做好政工工作的基礎(chǔ)上努力提高管理層隊(duì)伍的素養(yǎng)，確保建立一支政治素質(zhì)過硬，梯次合理的管理隊(duì)伍，將管理隊(duì)伍建設(shè)提高到企業(yè)戰(zhàn)略的高度，從而不斷提高企業(yè)管理層的領(lǐng)導(dǎo)水平。

此外，在企業(yè)生產(chǎn)過程中，要想充分發(fā)揮政工工作的作用，政工組織必須認(rèn)真做好黨員干部的工作，充分發(fā)揮他們的積極性與模范帶頭作用，帶動(dòng)廣大職工做好安全、安定團(tuán)結(jié)等各項(xiàng)工作，按照企業(yè)發(fā)展的要求完成各項(xiàng)工作和任務(wù)。另外，黨員干部還要認(rèn)真做好節(jié)能降耗的模范帶頭作用，從自身做起，認(rèn)真做好艱苦樸素，勤儉節(jié)約等工作，不斷為企業(yè)節(jié)省資金，從而不斷提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力。

結(jié)語：

總之，隨著社會(huì)主義市場(chǎng)的不斷完善，企業(yè)的政工工作也逐漸發(fā)揮出了越來越重要的作用，它不但可以提升員工的思想政治素養(yǎng)，提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力，還可以提高企業(yè)的管理能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，所以企業(yè)一定要加強(qiáng)政工工作的落實(shí)，以促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。

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