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    課題研究促進(jìn)教師專業(yè)成長

    2016-10-21 00:10陳波
    關(guān)鍵詞:課題研究專業(yè)成長教師

    陳波

    【摘 要】教師的成長需要“專業(yè)引領(lǐng)”、“實(shí)踐體驗(yàn)”、“同伴互助”和“自我反思”,而這些成長經(jīng)驗(yàn)的固化的主陣地是教研組。教研組作為學(xué)校教學(xué)工作的基層組織,除承擔(dān)教師教學(xué)管理、校本課程開發(fā)、教科研等活動(dòng)外,還應(yīng)開展整合教學(xué)資源、教師專業(yè)發(fā)展等理論研究。通過課題研究來發(fā)揮好教研組的主陣地作用,對(duì)于促進(jìn)教師由“被發(fā)展”向“主動(dòng)發(fā)展”轉(zhuǎn)化,對(duì)于促進(jìn)教師成長提供基層組織保證。

    【關(guān)鍵詞】課題研究;教師;專業(yè)成長

    在高效課堂建設(shè)的背景下,立足課堂這一教師發(fā)展的主陣地,實(shí)現(xiàn)教師的專業(yè)成長,這不僅是新課改的要求,更是每一位教師的內(nèi)在需求。教師的成長經(jīng)驗(yàn)的的習(xí)得有三種方法:一是通過實(shí)踐探索經(jīng)驗(yàn),能夠固化自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);二是通過研討、學(xué)習(xí)消化吸收他人優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)形成有自己特色的經(jīng)驗(yàn);三是通過反思總結(jié)瑣碎經(jīng)驗(yàn)獲得系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)。從實(shí)踐來看進(jìn)行課題研究能大大提高教師的專業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)教師成長,是推動(dòng)基礎(chǔ)教育課程改革的發(fā)展和素質(zhì)教育實(shí)施的有效保障手段之一。

    一、課題研究促進(jìn)教師成長實(shí)施途徑

    1.課題研究的理論學(xué)習(xí)促進(jìn)教師成長

    教師的成長需要“專業(yè)引領(lǐng)”。教師成長的最重要的途徑是學(xué)習(xí),尤其是新教師由于缺乏教學(xué)經(jīng)驗(yàn),為了盡快的成長,必須加強(qiáng)理論的學(xué)習(xí)。為了研究某一個(gè)課題,課題組教師每個(gè)人都分配了相關(guān)的材料收集整理任務(wù),在課題會(huì)上作交流學(xué)習(xí)。同時(shí)組織教師參加省、市的課題專題培訓(xùn)會(huì)、校教科研處組織的課題研討會(huì)以及校外專家專題講座等多種形式,為教師的學(xué)習(xí)培訓(xùn)提供平臺(tái),營造氛圍。促使教師更新教育觀念,樹立新的教育理念。通過理論學(xué)習(xí)我們以最快的、最便捷的方式吸收先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法,促使教師快速成長。具體實(shí)施策略:

    (1)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃

    沒有計(jì)劃的學(xué)習(xí)是盲目的低效的,無論是在課題實(shí)施過程中還是對(duì)于教師成長內(nèi)在需求來說實(shí)驗(yàn)教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí)是必須的,沒有上升到一定的理論高度那么課題研究的問題處理往往只能夠停留在表面的一些方法和措施上,沒有先進(jìn)理念武裝頭腦的教師來說只能成為一個(gè)“教書匠”,只有有計(jì)劃有目的的去學(xué)習(xí)才能系統(tǒng)的掌握相關(guān)的先進(jìn)理念,才能對(duì)課題研究作出正確的把握。才能使得教師得到長足的發(fā)展。

    (2)建立學(xué)習(xí)檔案

    學(xué)習(xí)內(nèi)容要進(jìn)行梳理和拓展,尤其是作為一線教師,通過建立學(xué)習(xí)檔案可以讓我們更準(zhǔn)確的把握相關(guān)的理論和技能,對(duì)于先進(jìn)的教育理念和技能方法不是通過一次的學(xué)習(xí)就能真正的理解和掌握的,需要在實(shí)踐中不斷地體驗(yàn)、反思、總結(jié),建立學(xué)習(xí)檔案能夠有效地指導(dǎo)教師在學(xué)習(xí)實(shí)踐中高效的吸收、借鑒、轉(zhuǎn)化先進(jìn)的教育理念、技能方法策略,減少偏差。

    2.課題研究的實(shí)踐體驗(yàn)促進(jìn)教師成長

    教師的成長需要“實(shí)踐體驗(yàn)”。雖然我們可以借鑒其他學(xué)科或者教育專家的成功教學(xué)經(jīng)驗(yàn),但是由于實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)具有典型的隱形特征,這使得我們不能完全理解或者吸收這些經(jīng)驗(yàn),或者由于教師本身的特質(zhì)和面對(duì)教育對(duì)象的差異而使得經(jīng)驗(yàn)的有效性產(chǎn)生偏差。“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”,我們只有通過實(shí)踐的檢驗(yàn)才能收獲有效地教學(xué)經(jīng)驗(yàn),實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的獲得是最真實(shí)、最寶貴的。

    3.課題研究的個(gè)案研討促進(jìn)教師成長

    教師成長需要“同伴互助”。任何一位教師的成長都離不開同伴的幫助,小到備課組同事大到全體教師隊(duì)伍,近則本組、本校遠(yuǎn)則全國各地。這種幫助可以是一句話、一篇文章也可以是一本書。而最為直接、最為有效地還是同事間的相互促進(jìn)。通過課題研究的個(gè)案研討我們就出現(xiàn)的問題、展示的成果進(jìn)行全面的研討,在研討中我們彌補(bǔ)不足、收獲經(jīng)驗(yàn)、收獲成功。

    任何經(jīng)驗(yàn)的消化和吸收都有一個(gè)漸進(jìn)的過程,無論是在實(shí)踐中探究的直接經(jīng)驗(yàn)還是在交流學(xué)習(xí)中獲取的間接經(jīng)驗(yàn)都需要一個(gè)收獲后反思、反思中提升的這樣一個(gè)過程,沒用反思往往是不全面,不完善的;沒有反思往往是無法推廣和借鑒的。教學(xué)反思是教師的進(jìn)步階梯是教師進(jìn)步的重要途徑。通過教學(xué)反思能夠逐漸的提高教師的教學(xué)監(jiān)控能力提高教師的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力。進(jìn)行教學(xué)反思有助于教師逐步培養(yǎng)和發(fā)展自己對(duì)教學(xué)實(shí)踐的判斷、思考和分析能力,從而為進(jìn)一步深化自己的實(shí)踐性知識(shí),直至形成比較系統(tǒng)的教育教學(xué)理論提供了有效的途徑。換言之,進(jìn)行教學(xué)反思有助于教師立足于教學(xué)實(shí)踐,深入地鉆研、體會(huì)教學(xué)理論,從而不斷提高自身專業(yè)素質(zhì)和能力。只有通過反思,教師才會(huì)不斷地剖析自己在課堂教學(xué)中的優(yōu)缺點(diǎn),細(xì)致地、冷靜地加以推理總結(jié),具體地對(duì)于某一個(gè)問題的對(duì)策、某一教學(xué)環(huán)節(jié)中學(xué)生的質(zhì)疑,甚至某一個(gè)辯論回合展開思考。在反思中,已有的經(jīng)驗(yàn)得以積累,成為下一步教學(xué)的能力,日積月累,這種駕馭課堂教學(xué)的能力將日益形成。所以我們只有通過教學(xué)反思,教師的有效經(jīng)驗(yàn)才能上升到一定的理論高度,才會(huì)對(duì)后續(xù)的教學(xué)行為產(chǎn)生積極的影響。

    二、課題研究促進(jìn)教師成長實(shí)施策略

    1.選題解惑

    教師成長過程中會(huì)遇到多種困惑,而這些困惑的解決可以通過學(xué)習(xí)、交流借鑒其他同仁們的經(jīng)驗(yàn),但是隨著社會(huì)發(fā)展、教改的發(fā)展和實(shí)際教學(xué)對(duì)象的變化,我們又會(huì)面臨許多的新問題,有些經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蚪梃b,而有些問題并沒有系統(tǒng)的、完善的經(jīng)驗(yàn)供我們參考,為了解決這些制約我們教師發(fā)展成長的問題,我們就要有目的的進(jìn)行課題研究,所以課題的選擇要結(jié)合自己的實(shí)際,尤其是面臨教育對(duì)象的不同,選擇我們急需解決的實(shí)際問題而設(shè)立研究課題。

    2.科學(xué)實(shí)施

    課題的研究要科學(xué)不能“紙上談兵”,要制定嚴(yán)格的制度保障,科學(xué)的實(shí)施方案,要樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲酗L(fēng)氣,不弄虛作假,實(shí)事求是。確立課題后,解決問題的過程就是研究的過程。在實(shí)踐研究過程中實(shí)踐教師們不斷的發(fā)現(xiàn)問題,探究問題、解決問題的過程中實(shí)現(xiàn)自己的專業(yè)發(fā)展。

    3.嚴(yán)謹(jǐn)反思

    我們教師能夠從反思中收獲經(jīng)驗(yàn),從反思中得到發(fā)展?!笆斋@先進(jìn)的教育理念,蘊(yùn)積靈動(dòng)的教育智慧”。要求教師把研究過程中的感悟、體會(huì)記錄下來,撰寫教學(xué)隨筆和教學(xué)反思。

    4.提煉升華

    沒有提煉升華的經(jīng)驗(yàn)不具有可借鑒、可推廣、可移植性,通過科研課題研究我們的目的不僅僅是解決一個(gè)問題,更重要的是讓每一位教師都能夠得到發(fā)展,讓我們的經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌虻玫酵晟坪蛡鞒?。在課題研究過程中鼓勵(lì)實(shí)驗(yàn)教師結(jié)合我們的教學(xué)實(shí)際撰寫心得、反思和論文,這不僅能提升教師的理論水平更能全面的促進(jìn)教師的專業(yè)水平發(fā)展。促使教師向“研究型”乃至“專家型”教師轉(zhuǎn)化,促進(jìn)我們的教育教學(xué)的全面發(fā)展。

    總之,課題研究是提高教師綜合素質(zhì),打造學(xué)校品牌的根基,同時(shí)也是提高教育教學(xué)質(zhì)量的的有效途徑。只要我們堅(jiān)持進(jìn)行課題研究,就能使教師得到長足的發(fā)展,為社會(huì)培養(yǎng)出更多,更好的人才。當(dāng)然,課題研究是一個(gè)長期的,不斷發(fā)展和完善的過程,我們相信,有我們廣大教育工作者的共同努力,有各位專家、同行的共同探索和研究,我們的課題研究促進(jìn)教師成長將成為學(xué)校教育的一個(gè)亮點(diǎn),成為提高教育質(zhì)量的重要因素,成為促進(jìn)教師和學(xué)科教學(xué)共同發(fā)展的有效途徑。

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