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    新時期初中班主任管理中的問題及對策芻議

    2016-10-21 14:55肖嬌
    中國校外教育(上旬) 2016年7期
    關(guān)鍵詞:初中班主任管理工作問題

    肖嬌

    摘要:隨著新課程改革的全面深入發(fā)展,初中班主任的管理工作面臨著各方面的挑戰(zhàn)。如何順應(yīng)新課程改革的需要,不斷調(diào)整自己的管理方式,促進學(xué)生德智體美全面發(fā)展,在管理方式上與時俱進,是當今初中班主任管理需要解決的問題。

    關(guān)鍵詞:初中班主任 管理工作 問題 對策

    有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽?!睂τ诔踔邪嘀魅蝸碇v,必須擁有高度的責(zé)任心、上進心和使命感,才能在班級管理的過程中,不斷創(chuàng)新變革自己的管理方式,在管理過程中洞悉每一個學(xué)生的心理變化,真正做細、做實班主任管理工作。

    一、新時期初中班主任管理工作面臨的問題

    1.班主任管理缺乏強有力的理論支撐。任何一項管理工作,都需要相應(yīng)的理論知識作為支撐。如果管理工作者不知道何為管理,又如何管理好一個集體呢?在目前的初中班主任管理工作中,存在著一個很明顯的現(xiàn)象:班主任基本是任課教師在“兼職”,缺乏專業(yè)的管理教師。這樣的管理方式,存在著一個最明顯的問題,就是任課教師擔(dān)任班主任,缺乏管理經(jīng)驗。

    2.班主任管理方式有待提高。在目前的初中班主任管理中,教師應(yīng)當堅持以人為本的管理方式,站在學(xué)生的角度思考和解決問題。在日常的管理工作中,應(yīng)當充分重視學(xué)生的心理變化,學(xué)生的接受能力,而不能一味地站在自己的角度,以自己的思維方式去思考問題,管理方式粗暴化、簡單化,管理方式不夠科學(xué)合理。這些,都是目前初中班主任管理方式存在的問題。

    3.班主任管理工作忽視學(xué)生心理健康發(fā)展。學(xué)生在學(xué)習(xí)書本知識的同時,還要學(xué)習(xí)其他的很多東西。尤其是現(xiàn)在的學(xué)生,很多是獨生子女,父母望子成龍的心態(tài),使得很多學(xué)生背負著和年齡不相符的壓力。因此,在初中班主任管理工作中,應(yīng)當重視學(xué)生的心理健康發(fā)展。但是,就目前的管理現(xiàn)狀來看,很少有教師在管理工作中重視學(xué)生的心理健康發(fā)展,這主要有以下幾點原因:一是部分教師本身就對心理健康問題不以為然。有些教師認為學(xué)習(xí)成績好才是王道,而從未真正走進一個孩子的內(nèi)心,了解他們真實的心理需求;其次,有些班主任由于課程繁忙,根本無暇顧及學(xué)生的心理健康問題。第三,教師的責(zé)任心不強,忽視學(xué)生的心理健康發(fā)展。

    二、新時期初中班主任管理工作對策

    1.不管夯實初中版出任管理理論水平。管理工作需要理論支撐,就如同大樹生長需要土壤。在初中班主任管理工作中,應(yīng)當不斷夯實理論知識水平。夯實初中班主任管理理論水平,可以從以下幾方面進行:首先,學(xué)校要加強對初中班主任管理者的培訓(xùn)。對于初中班主任,學(xué)校應(yīng)當加強培養(yǎng)。讓初中班主任掌握管理學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)知識,使得其在管理工作中,能夠?qū)⑾鄳?yīng)的理論知識應(yīng)用到實際中。對于初中班主任的培訓(xùn),學(xué)??梢圆捎脤I(yè)技術(shù)培訓(xùn)的方式,聘請管理學(xué)專家對班主任進行培訓(xùn),或者開展主題研討活動,不斷提高初中班主任的管理水平;其次,班主任自身要加強學(xué)校,樹立學(xué)到老活到老的終生學(xué)習(xí)理念,在管理工作中,根據(jù)出現(xiàn)的問題,不斷改革自己的管理方式,與時俱進,不斷創(chuàng)新,轉(zhuǎn)變管理理念,積極主動地提高自己的管理水平。

    2.注重學(xué)生的心理健康發(fā)展。學(xué)生的心理健康發(fā)展關(guān)系著祖國的未來和發(fā)展。初中班主任在日常的管理工作中,應(yīng)當重視學(xué)生的心理健康發(fā)展。首先,初中班主任要掌握心理學(xué)的相關(guān)知識,才能在日常的工作中,密切了解學(xué)生的心理動態(tài);其次,班主任要強化自身的責(zé)任意識,深刻了解學(xué)生的心理健康對于其未來發(fā)展的意義。在日常的管理工作中,重視每一個學(xué)生的心理變化,了解學(xué)生的心理動態(tài),并適時給學(xué)生開展心理健康課程。讓學(xué)生快樂學(xué)習(xí),健康發(fā)展。

    3.以身作則,建立平等民主的班級管理體制。有一句名言叫“蹲下來看孩子”。這句話告訴我們,教師在日常的管理工作中,應(yīng)當和學(xué)生保持一樣的高度,站在學(xué)生的角度思考問題,在管理工作中尊重學(xué)生、理解學(xué)生,這樣教師才能夠深刻理解學(xué)生的某些心理動態(tài),并真正做到關(guān)愛學(xué)生、理解學(xué)生。此外,教師在管理工作中,凡事應(yīng)當做到以身作則,要做學(xué)生的人格表率,做學(xué)生的楷模,才能夠用自己的行為影響全體學(xué)生。加里寧說過:“教師心須好好檢點自己,他應(yīng)該感到他的一舉一動都處于最嚴格的監(jiān)督下,世界上任何人也沒有受著這種嚴格的監(jiān)督?!币虼耍嘀魅卧诠芾砉ぷ髦?,應(yīng)當用自己的實際行動、感化學(xué)生,教育學(xué)生,讓學(xué)生身心健康發(fā)展。

    總之,在初中班主任管理工作中,教師應(yīng)當根據(jù)管理工作存在的現(xiàn)實問題,不斷創(chuàng)新變革自身的管理方式,樹立與時俱進的管理思想,不斷充實自己的管理理論水平,讓班主任管理工作成為學(xué)校管理工作強有力的基礎(chǔ)保障,促進學(xué)生的身心健康蓬勃發(fā)展。

    參考文獻:

    [1]陳鳳華.烏海市中小學(xué)教師教育科研管理現(xiàn)狀及對策研究[D].內(nèi)蒙古師范大學(xué),2012.

    [2]馬丁.烏海地區(qū)高職學(xué)生就業(yè)存在的問題及對策研究[D].內(nèi)蒙古師范大學(xué),2012.

    [3]韓素芳.烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師隊伍的建設(shè)與發(fā)展[D].內(nèi)蒙古師范大學(xué),2012.

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