電力企業(yè)黨建工作的重點與方法研究

汪國全

（國網(wǎng)安徽省電力公司旌德縣供電公司 安徽旌德 242600）

電力企業(yè)黨建工作的重點與方法研究

汪國全

（國網(wǎng)安徽省電力公司旌德縣供電公司 安徽旌德 242600）

為了適應(yīng)新時代的發(fā)展，各行各業(yè)都在不斷進行改革與創(chuàng)新，電力企業(yè)作為提升我國經(jīng)濟建設(shè)的主力軍之一，也要不斷的內(nèi)部進行完善，尤其是對電力企業(yè)黨建工作的實施。要抓住電力企業(yè)黨建工作的重點進行展開，找到能夠有效促進黨建工作發(fā)展的手段，為電力企業(yè)黨建工作的順利開展提供保障。

電力企業(yè)；黨建工作；重點；方法研究

前言

在新形勢的影響下，電力企業(yè)的發(fā)展前景一片光明，雖然電力企業(yè)的經(jīng)濟建設(shè)提升了，但是在黨建工作的落實方面還存在著很多的問題，隨著時間的推移，這些問題會在電力企業(yè)內(nèi)部越積越多，最終會影響電力企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展。也就是說，積極開展黨建工作，促進黨建工作的順利進行是電力企業(yè)能夠長期發(fā)展的基礎(chǔ)。

1 電力企業(yè)開展黨建工作的重點

1.1 提高電力企業(yè)對先進思想的落實效果

目前，在我國經(jīng)濟建設(shè)穩(wěn)定發(fā)展的大環(huán)境下，電力企業(yè)的發(fā)展也非常迅猛，對我國社會發(fā)展以及人民群眾的生活、生產(chǎn)都有著積極的意義。近幾年來，我國電力企業(yè)過于注重對經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展，忽視了對黨建工作的落實，如果從長期的角度來看，這種現(xiàn)象是非常不利于電力企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的穩(wěn)定發(fā)展的，由此可見，提高電力企業(yè)對先進思想的落實效果，使電力企業(yè)的員工都能深刻認識到“三個代表”重要思想的作用，加強對科學發(fā)展觀的大力開展，只有這樣才能充分發(fā)揮出黨建工作的效果。

1.2 促進電力企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的穩(wěn)定發(fā)展

電力企業(yè)發(fā)展的最終目標就是經(jīng)濟效益與社會效益的提高，名利雙收能夠為他在激烈的市場競爭中脫穎而出，從而實現(xiàn)電力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的目標。因此，電力企業(yè)必須積極開展黨建工作，對黨提出的相關(guān)政策與制度進行深刻的落實，在黨的指導(dǎo)下完善現(xiàn)階段的經(jīng)營方式，明確自己在發(fā)展過程中的劣勢，通過對黨建工作的調(diào)整與改革，促進電力企業(yè)經(jīng)濟效益和社會效益的穩(wěn)定提升[1]。

2 電力企業(yè)開展黨建工作過程中存在的問題

2.1 電力企業(yè)員工的黨建觀念不健全

要想積極落實黨的指導(dǎo)思想，將黨建工作貫穿在電力企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的全過程中，必須要具備正確的黨建思想觀念，但是，從現(xiàn)階段我國電力企業(yè)的黨建工作的落實程度來看，其落實效果并不是非常樂觀，也就是說，電力企業(yè)員工的黨建思想觀念還存在著很多的不足。為了能夠清晰的認識到電力企業(yè)員工對黨建觀念的認知，筆者對電力企業(yè)中的100名員工進行了問卷調(diào)查，具體的調(diào)查結(jié)果如表1所示。

通過表1中的數(shù)據(jù)分析我們知道，大多數(shù)電力企業(yè)員工對黨建工作都處于完全不了解的狀態(tài)，占總?cè)藬?shù)39%，而完全了解黨建工作的員工只有9%，剩下的都處于們懵懵懂懂的狀態(tài)。這種現(xiàn)象會嚴重影響黨建工作在電力企業(yè)中的順利開展。①電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的黨建思想觀念就存在一定的誤區(qū)，認為只要經(jīng)濟效益提升了就是對企業(yè)發(fā)展有好處，因此，對黨建工作建設(shè)的忽視也比較嚴重。②電力企業(yè)員工對黨建工作更是了解甚少，使得黨建工作流于形式，根本無法發(fā)揮其原本的效果[2]。

表1 某電力企業(yè)員工對黨建工作的了解程度

2.2 電力企業(yè)的黨建制度不健全

由于電力企業(yè)管理者和員工的黨建思想觀念都比較淡薄，所以電力企業(yè)針對黨建工作的制度不是非常完善，使黨建工作沒有得到很好的落實。黨建工作并不是理論上說說而已，是需要進行合理的規(guī)劃與落實，將每一個任務(wù)細化成具體的指標，使黨建工作的每一個環(huán)節(jié)都能夠得到充分的管理。在進行黨建工作的時候，需要對工作人員的工作過程進行嚴格的監(jiān)督與管理，提高工作人員的工作水平，使電力企業(yè)的黨建工作更加規(guī)范。但是，從目前的形式來看，我國電力企業(yè)對黨建工作的監(jiān)督與管理還存在著很多的問題[3]。

2.3 電力企業(yè)進行黨建工作的時候脫離了群眾

黨建工作的目的就是為人民群眾的利益提供保障，因此，如果在電力企業(yè)進行黨建工作的過程中脫離了群眾，那么就完全失去了進行黨建工作的意義。黨建工作在人民群眾與黨政府之間架起一座橋梁，加強了黨和人民之間的溝通與交流，使人民群眾的呼聲能夠反應(yīng)到黨組織耳中，這樣黨組織才能夠制定一系列的激勵政策與優(yōu)惠制度，幫助人民群眾度過難關(guān)。但是，現(xiàn)階段我國電力企業(yè)的黨建工作忽視了人民群眾的重要性，是黨建工作的開展與人民群眾脫離，沒有了基層群眾做基礎(chǔ)，黨建工作就像空中樓閣一樣沒有根基[4]。為了能夠更加直觀的了解到電力企業(yè)黨建工作的實施情況，筆者對某電力企業(yè)的100名基層用戶進行問卷調(diào)查，了解人民群眾對電力企業(yè)真實的想法，具體的分析結(jié)果如表2所示。

從表2中的數(shù)據(jù)我們能夠了解到，只有17人對電力企業(yè)的優(yōu)惠政策感到滿意，占總?cè)藬?shù)17%，22人對上門服務(wù)感到滿意，占總?cè)藬?shù)的22%，這兩項都沒有達到平均值，也就是說，基層人民群眾的意見并沒有及時的傳遞到電力企業(yè)的手中，導(dǎo)致基層人民群眾的問題得不到充分的解決，為造成這一現(xiàn)象的主要原因就是電力企業(yè)的黨建工作與基層人民群眾的脫離現(xiàn)象比較嚴重。

表2 基層群眾對電力企業(yè)服務(wù)的滿意程度

3 電力企業(yè)黨建工作順利實施的方法

3.1 加強黨建工作在電力企業(yè)內(nèi)部的宣傳

要想讓電力企業(yè)的管理者和員工都能深刻認識到黨建工作的重要性，就要加強黨建工作在電力企業(yè)內(nèi)部的宣傳，打破電力企業(yè)員工與管理者的守舊思想，不斷對其他電力企業(yè)的黨建工作宣傳模式進行借鑒，在此基礎(chǔ)上進行改革與創(chuàng)新，找到適合自身企業(yè)發(fā)展的宣傳形式，像是建設(shè)黨員培訓(xùn)基地、開辦道德講堂等措施，從根本上提高電力企業(yè)的管理者與員工對黨建工作的認識，確保電力企業(yè)黨建工作的正常運行[5]。

3.2 建立新的黨組織建設(shè)機制

隨著社會的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)的黨組織建設(shè)機制已經(jīng)無法適應(yīng)社會的變化，為了順應(yīng)時代的發(fā)展，就要建立新的黨組織建設(shè)機制，以此來保證電力企業(yè)黨建工作的順利進行。電力企業(yè)可以根據(jù)自身的發(fā)展情況建立“黨建責任制”機制，將黨建工作中的每一個環(huán)節(jié)都落實到黨建工作的有關(guān)人員身上，細話黨建工作的基本職能，每一個環(huán)節(jié)都是一個新的目標，黨建工作的有關(guān)人員要根據(jù)電力企業(yè)的黨組織建設(shè)機制來開展活動，確保每一個環(huán)節(jié)都能夠在最大限度上發(fā)揮其效果。

3.3 將基層人民群眾作為黨建工作的基礎(chǔ)

人民群眾是進行黨建工作的基礎(chǔ)，如果電力企業(yè)在進行黨建工作的時候脫離了群眾，就不能在第一時間了解到基層人民群眾的問題，大大降低了電力企業(yè)與基層人民群眾之間的溝通與交流，無法穩(wěn)固電力企業(yè)在基層人民群眾心目中的地位。由此可見，在電力企業(yè)進行黨建工作的時候，要充分發(fā)揮基層人民群眾的作用，使基層人民群眾的意見能夠反饋到電力企業(yè)的有關(guān)部門，電力企業(yè)通過對反饋內(nèi)容的分析就能夠認識到自身在經(jīng)營過程中的不足，積極的對其發(fā)展過程進行完善，促進電力企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的穩(wěn)定發(fā)展[6]。

4 結(jié)論

綜上分析可知，電力企業(yè)的黨建工作是促進企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)穩(wěn)定發(fā)展的主要手段，也是提高電力企業(yè)社會效益的有效方式，電力企業(yè)作為促進國家經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展的主力軍，更要嚴格執(zhí)行黨組織有關(guān)政策，積極響應(yīng)國家的號召，將黨建工作落實到實處，促進電力企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的穩(wěn)定發(fā)展。

[1]宋鍵.電力企業(yè)黨建工作的重點與方法研究[J].東方企業(yè)文化，2015，24：167～168.

[2]陳玉哲.分析新形勢下電力企業(yè)黨建工作的重點[J].電子測試，2016，07：145～146.

[3]艾奕，盧靜.新形勢下電力企業(yè)黨建工作的重點與方法分析[J].辦公室業(yè)務(wù)，2013，22：98～99.

[4]陳玉哲.分析新形勢下電力企業(yè)黨建工作的重點[J].電子測試，2016，07：145～146.

[5]薄芹.淺談實踐科學發(fā)展觀做好電力企業(yè)黨建工作的方法[J].中國高新技術(shù)企業(yè)，2015，19：178～179.

[6]張義志.淺談電力企業(yè)黨建工作存在的問題及其工作方法的優(yōu)化[J].低碳世界，2014，09：321～322.

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2016-9-1