淺析部隊(duì)生活

吳國彬 張雅喬

【摘要】建設(shè)現(xiàn)代化軍營在近幾年更加注重田園文化、飲食文化，并將重點(diǎn)放在了實(shí)用科技的推廣。在部隊(duì)的生產(chǎn)方式上有了較大的轉(zhuǎn)變。但與此同時(shí)也存在較多的不足，在土地的用地規(guī)模與生產(chǎn)生活的效益存在問題。就如何對部隊(duì)的生產(chǎn)生活水平以及軍營中士兵的生活水平的提高做出簡要分析。

【關(guān)鍵詞】部隊(duì)生活；設(shè)施建設(shè)；飲食；生產(chǎn)發(fā)展

近幾年以來，隨著部隊(duì)建設(shè)熱潮的不斷涌動，官兵們的生活條件在逐步提升的同時(shí)，部隊(duì)的建設(shè)也蒸蒸日上。不僅改善的是士兵們就餐生活得環(huán)境，同時(shí)更體現(xiàn)了部隊(duì)生活面貌的大變樣大改觀。在這些改變的別后也存在諸多的不足之處。那么以下將針對部隊(duì)的生產(chǎn)生活所面臨的一些問題以及挑戰(zhàn)進(jìn)行探討。

一、部隊(duì)生活以及生產(chǎn)難題

1、基礎(chǔ)設(shè)施薄弱。目前存在較多的破舊軍區(qū)房，部分軍營經(jīng)過較為綜合的整治和規(guī)劃以后相對于那些未經(jīng)過整頓的破舊軍營來說還是有較多的差距。整頓的內(nèi)容主要包括生活服務(wù)中心以及餐飲等。對于一些基層的軍營要求對軍營的各項(xiàng)基礎(chǔ)建設(shè)進(jìn)行改革的要求的欲望較為強(qiáng)烈。

2、意識薄弱，行動松懈。對于少數(shù)軍區(qū)，普遍認(rèn)為伙食的平均費(fèi)用較高，但實(shí)際上并非如此，認(rèn)為即使沒有農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)的支持也能滿足部隊(duì)的伙食問題，對生產(chǎn)帶來的收益不看好甚至是忽視這些生產(chǎn)收益帶來的幫助。從而體現(xiàn)了一種認(rèn)識上的錯(cuò)誤。進(jìn)而導(dǎo)致對部隊(duì)生產(chǎn)意思的淡薄。

3、停滯創(chuàng)新，效益下降。目前存在軍營在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方面的改革力度不夠，盡管擁有較多的土地資源，良好的區(qū)位條件如果不進(jìn)行良好的調(diào)配和利用就浪費(fèi)了現(xiàn)有資源。在對產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新方面，沒有進(jìn)行充分的規(guī)劃，生產(chǎn)模式落后，對土地的管理機(jī)制不科學(xué)，加上創(chuàng)新精神的缺失，基礎(chǔ)建設(shè)得不到解決。與此同時(shí)，還存在一些收放嚴(yán)重失衡的現(xiàn)象。如果不能及時(shí)應(yīng)對自然災(zāi)害帶來的侵害將會導(dǎo)致收益大大降低的后果。嚴(yán)重影響部隊(duì)的基礎(chǔ)建設(shè)。

4、基層士官素養(yǎng)低。一旦出現(xiàn)基層的隊(duì)伍整體的素養(yǎng)不高的現(xiàn)象就往往會導(dǎo)致管理的松懈，領(lǐng)導(dǎo)不能組織好隊(duì)伍在行動上使不上勁，影響不大，積極力度不夠?qū)侠壅麄€(gè)隊(duì)伍。在管理層面與其他軍營拉開距離。

二、解決措施

1、提高官兵生活品質(zhì)，加強(qiáng)建設(shè)田園文化以及飲食文化，做到健康有質(zhì)量的飲食體質(zhì)，在飲食方面，大力主張自助餐飲，打造較為集中較為規(guī)范化的餐飲新格局。在飲食環(huán)境方面做到良好的示范作用，堅(jiān)持營造簡單積極，并且舒適怡人的飲食環(huán)境。形成規(guī)范的餐廳制度，科學(xué)合理的營養(yǎng)搭配。努力營造和諧的田園氣氛。在生產(chǎn)技術(shù)方面做到精益求精，以現(xiàn)代話水準(zhǔn)建立起新的軍營生產(chǎn)生活氛圍。

2、積極面對遇到的問題，隨著現(xiàn)代化進(jìn)程的發(fā)展，部隊(duì)的生產(chǎn)生活將不斷出現(xiàn)新的難題，在應(yīng)對這些前所未有的問題的時(shí)候要保持積極的心態(tài)，尤其是一些非戰(zhàn)爭性的矛盾，例如生活上難以避免的餐飲問題，餐飲的費(fèi)用以及餐飲的質(zhì)量，太特定的標(biāo)準(zhǔn)下要理性對待，積極做出調(diào)整。首先要保持冷靜面對的態(tài)度，做到不拋棄不放棄。在新形勢下保持新的應(yīng)對精神。但始終要將產(chǎn)業(yè)的發(fā)展牢牢抓住，大力開展產(chǎn)業(yè)的探索新思路?？茖W(xué)發(fā)展觀看事情，建立起屬于自己的獨(dú)特的積極的現(xiàn)代化的軍營文化。

3、善用科技的力量。如何將軍營的生產(chǎn)生活打造成為一個(gè)極具現(xiàn)代化規(guī)?；木G色家園，首要條件是合理利用好現(xiàn)代化科技，利用現(xiàn)有科技打造具有現(xiàn)代化氣息的軍區(qū)。具體方面包括生產(chǎn)中的各項(xiàng)技術(shù)，例如新型的滴灌技術(shù)，種植業(yè)與養(yǎng)殖業(yè)的新型技術(shù)，不斷可以對技術(shù)進(jìn)行革新對生產(chǎn)的規(guī)模生產(chǎn)的效益也帶來極大的效益。溫室養(yǎng)殖的技術(shù)也將在部隊(duì)的生產(chǎn)生活中帶來強(qiáng)大的影響力度。在引進(jìn)新技術(shù)的過程中要科學(xué)的采取利用措施，防止發(fā)生不相適應(yīng)或者排斥現(xiàn)象可以采取試用點(diǎn)的方法，先對技術(shù)進(jìn)行測試。除了引用技術(shù)外嚴(yán)格控制產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)過程的質(zhì)量問題，注意檢查漏洞。抓好生產(chǎn)過程的質(zhì)量安全。對部隊(duì)的產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)能人進(jìn)行鼓勵(lì)和保留。善用人才。

4、革新生產(chǎn)方式。新形勢的帶動下，生產(chǎn)方式的轉(zhuǎn)變至關(guān)重要，在進(jìn)行生產(chǎn)過程中抓住傳統(tǒng)的好的方法，摒棄不好的，并要開放思維在生產(chǎn)的方式上進(jìn)行革新。推動產(chǎn)業(yè)的效益。調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)完善生產(chǎn)制度，形成自己的產(chǎn)業(yè)特色。打造一個(gè)糧食生產(chǎn)為主的生產(chǎn)基地，并發(fā)揚(yáng)生產(chǎn)有機(jī)產(chǎn)品。在同產(chǎn)業(yè)之間樹立威信。做到低耗能高效益的生產(chǎn)，科學(xué)合理的利用自然資源以及現(xiàn)代化現(xiàn)有的高科技。規(guī)范生產(chǎn)方式的同時(shí)可以適度對生產(chǎn)的規(guī)模進(jìn)行相應(yīng)的擴(kuò)大，提高生產(chǎn)的效益。

5、領(lǐng)導(dǎo)合理組織安排工作。針對部隊(duì)生產(chǎn)生活中將會面臨的工作生產(chǎn)生活問題，解決難題的關(guān)鍵還是要進(jìn)行科學(xué)地組織，指導(dǎo)和帶領(lǐng)隊(duì)伍抓好基層工作，在部隊(duì)工作中的指導(dǎo)極為關(guān)鍵，如果缺乏能夠組織的人才就會想一盤散沙一樣，沒有隊(duì)伍沒有組織。生產(chǎn)的積極性不高，戰(zhàn)斗力和凝聚力薄弱，產(chǎn)生的消極影響只會越來越大。所以在部隊(duì)生產(chǎn)生活的過程中不能缺少一個(gè)工作指導(dǎo)能力強(qiáng)組織能力突出的領(lǐng)導(dǎo)人才。同時(shí)對官兵進(jìn)行體能以及精神上的鍛煉很關(guān)鍵，各階層之間合理調(diào)配，環(huán)環(huán)相扣，相互合作，增強(qiáng)凝聚力的同時(shí)促進(jìn)生產(chǎn)的發(fā)展。進(jìn)行人才的集中培訓(xùn)，實(shí)施分專業(yè)的培訓(xùn)工作，在集訓(xùn)中提高人才能力，促進(jìn)隊(duì)伍實(shí)力的進(jìn)步。

三、結(jié)語

在部隊(duì)生產(chǎn)生活層次和官兵的生活水平的提高過程中盡管困難重重，也要不懼艱難，全方位的進(jìn)行調(diào)整，不斷探索新思路，新技術(shù)，為部隊(duì)的新發(fā)型做出新貢獻(xiàn)，促進(jìn)軍事業(yè)的前行。

【參考文獻(xiàn)】

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