• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    錯題管理系統(tǒng)中個性化推薦練習(xí)算法的設(shè)計與實現(xiàn)

    2016-08-04 04:40王文泉
    中國教育信息化·高教職教 2016年6期
    關(guān)鍵詞:個性化推薦

    王文泉

    摘 要:文章針對錯題管理系統(tǒng)中最為重要的一個組成部分——鞏固練習(xí),設(shè)計個性化推薦練習(xí)算法,采用Java語言進行模擬實現(xiàn),通過算法分析發(fā)現(xiàn)推薦結(jié)果較為理想。算法設(shè)計在網(wǎng)絡(luò)錯題管理系統(tǒng)中得到功能上的實現(xiàn),并應(yīng)用于實際教學(xué)中。

    關(guān)鍵詞:錯題管理;個性化推薦;算法分析

    中圖分類號:G434 文獻標志碼:B 文章編號:1673-8454(2016)11-0067-05

    一、引言

    網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)者作為眾多Web用戶之一,有其獨特的特征。在錯題管理系統(tǒng)中,更正錯題作為最重要的環(huán)節(jié),其中主要的策略是鞏固練習(xí)的實施。如何為學(xué)習(xí)者推薦個性化的練習(xí),消除學(xué)習(xí)者知識缺陷,最大程度做到“錯題不錯”,其推薦技術(shù)及算法值得研究。

    一般來說,個性化推薦可采用基于規(guī)則的技術(shù)、基于內(nèi)容過濾的技術(shù)和協(xié)作過濾技術(shù)?;趦?nèi)容的過濾技術(shù)主要依靠關(guān)鍵詞匹配技術(shù),過濾掉那些相關(guān)度不高的項目?;趦?nèi)容過濾通過“資源——用戶”關(guān)系,利用信息資源與用戶興趣之間相似性來過濾信息,把符合用戶興趣的新的資源推薦給用戶,簡單有效。

    錯題管理系統(tǒng)要為學(xué)習(xí)者推薦的試題應(yīng)該具有與學(xué)習(xí)者做錯的試題具有相同知識點、類似難度的特征。所以,本研究采用內(nèi)容過濾方法為學(xué)習(xí)者篩選出合適的試題資源。

    二、算法設(shè)計

    1.推薦試題特征分析

    錯題的鞏固練習(xí)作為錯題管理系統(tǒng)中最為重要的一部分,其主要目的在于根據(jù)學(xué)習(xí)者需要,為學(xué)習(xí)者推薦一定數(shù)量相關(guān)知識的練習(xí)題,以用于練習(xí)和鞏固知識。在錯題管理系統(tǒng)中,推薦給學(xué)習(xí)者的試題應(yīng)具有以下三個特征:

    (1)與學(xué)習(xí)者做錯的試題同屬一個知識點

    作為學(xué)習(xí)者“鞏固練習(xí)”而推薦的試題,其首先要具備的特征就是要與學(xué)習(xí)者做錯的題目具有相同的知識點屬性,只有這樣,才能達到鞏固該知識的目的。

    (2)試題具有盡可能高的質(zhì)量

    試題的質(zhì)量高低取決于兩個方面:一是試題資源的得分,系統(tǒng)用戶對試題的評分越高,說明試題質(zhì)量越好,該題越值得推薦,反之亦然;二是試題被收藏次數(shù),由于錯題管理系統(tǒng)有著不同于普通學(xué)習(xí)系統(tǒng)的特點,它的主要目的在于消除學(xué)習(xí)者錯誤。所以,決定試題質(zhì)量高低的第二個因素是試題被收藏次數(shù)。試題被收藏次數(shù)越多,說明該題目被做錯的次數(shù)越多或者該題目極具經(jīng)典試題的特征,該試題對于當(dāng)前學(xué)習(xí)者的質(zhì)量也就越高,試題也就越值得推薦。

    (3)與學(xué)習(xí)者做錯的題目具有類似的試題難度,兼顧基礎(chǔ)鞏固和能力提升

    為維持學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)積極性,保證學(xué)習(xí)者掌握知識,系統(tǒng)盡量為學(xué)習(xí)者推薦相同試題難度的試題。但是,當(dāng)前的推薦是發(fā)生在學(xué)習(xí)者已經(jīng)發(fā)生錯誤,并且進行了初步的分析之后,所以為起到鞏固基礎(chǔ)知識和進一步提高能力的作用,系統(tǒng)可以為學(xué)習(xí)者推薦相鄰試題難度的試題。例如,學(xué)習(xí)者當(dāng)前出錯試題難度為“理解”,那么系統(tǒng)為其推薦的試題集可能包含“識記”、“理解”、“應(yīng)用”三個難度等級;而如果學(xué)習(xí)者當(dāng)前出錯試題難度級別為“識記”,那么系統(tǒng)為其推薦的試題則可能包含“識記”和“理解”兩個難度級別。

    2.算法的設(shè)計思路

    該部分依據(jù)上一小節(jié)的討論,針對錯題管理系統(tǒng)中推薦試題所應(yīng)具有的三點特征進行分析,設(shè)計推薦算法。

    (1)知識體系的建立

    系統(tǒng)采用知識結(jié)構(gòu)樹建立知識體系,知識結(jié)構(gòu)樹的建立按照“課程——章/單元——節(jié)——知識點”的次序依次建立,效果如圖 1所示,該圖為初二《科學(xué)》課程的知識結(jié)構(gòu)樹,包含三個級別:課程——章——知識點,這是因為:根據(jù)科目的不同,知識結(jié)構(gòu)樹的建立所作的取舍也不同。

    知識結(jié)構(gòu)樹建立完畢后,題目入庫將綁定到相應(yīng)的知識點(可以綁定為“課程”、“章”、“節(jié)”、“具體定理、公式、單詞等”其中的某一項或者某幾項)。當(dāng)系統(tǒng)為學(xué)習(xí)者推薦試題時,系統(tǒng)將首先檢索出與錯題具有相同知識點的題目。

    (2)試題質(zhì)量的確定

    根據(jù)上一小節(jié)的討論,被推薦的試題質(zhì)量由兩部分決定:試題資源的得分和試題被收藏的次數(shù)。

    系統(tǒng)采用“5”、“4”、“3”、“2”、“1”評分的形式區(qū)分不同質(zhì)量的資源,將試題分為五個等級。試題得分越高,說明試題資源的質(zhì)量越好。試題評分者可以是學(xué)生或者教師,試題得分取所有評分者評分的平均值,計算公式如公式 1所示。假如試題是新加入到系統(tǒng)中,那么會出現(xiàn)試題沒有得分的現(xiàn)象。為避免這種現(xiàn)象的發(fā)生,將新加入系統(tǒng)中的每道試題得分默認設(shè)為“3”,也即設(shè)為中等水平。伴隨著系統(tǒng)的使用,試題評分逐漸增多,系統(tǒng)將自適應(yīng)地計算和更改試題得分。篩選出的試題按照試題得分由多到少排序。

    S=公式 1

    其中,S表示試題得分,Si表示第i個評分用戶對試題的評分,n表示對試題評分的用戶總數(shù)。

    被收藏次數(shù)是指一道試題被所有學(xué)習(xí)者收藏到錯題本中的總次數(shù)。試題被收藏次數(shù)越多,說明試題質(zhì)量越高,越具有知識點代表性,越值得學(xué)習(xí)者去做。系統(tǒng)為學(xué)習(xí)者推薦的試題按試題被收藏次數(shù)由多到少排序。

    由于試題質(zhì)量要綜合考慮試題得分和被收藏次數(shù)兩方面因素,而且兩個因素沒有權(quán)重區(qū)別(即同等重要),試題得分已經(jīng)界定取值范圍為1~5。所以,為了消除由于被收藏次數(shù)單方面過多或者過少而引起的試題質(zhì)量得分偏高或者偏低的現(xiàn)象發(fā)生,試題被收藏次數(shù)采取與試題得分相同的五等級劃分方法。由此而得出的結(jié)果稱為試題收藏度,其計算公式如公式 2所示。

    F=*CT公式 2

    其中,F(xiàn)表示試題收藏度,CTmax表示所有試題中被收藏最多的試題的被收藏次數(shù),CT表示試題的實際被收藏次數(shù)。

    綜上討論,試題質(zhì)量的最后得分取試題得分和試題收藏度的均值,其計算方法如公式 3所示。試題質(zhì)量得分越高,說明試題質(zhì)量越高。

    QS=50%S+50%F=50%(S+F)公式 3

    其中,QS表示試題質(zhì)量得分,S表示試題資源評分,F(xiàn)表示試題收藏度。

    (3)試題難度的劃分

    為指導(dǎo)教育測量和評價,美國教育心理學(xué)家布魯姆發(fā)表《教育目標分類學(xué)》,將認知領(lǐng)域目標由低到高依次分為知道、領(lǐng)會、運用、分析、綜合和評價。不同層次的教育目標代表著不同的知識結(jié)果和認知水平。

    系統(tǒng)借鑒布魯姆教育目標分類方法,將試題標記為識記、理解、運用(包含原始分類的運用、分析、綜合和評價)三個難度等級。

    內(nèi)容過濾技術(shù)的基本過程如下:在同一特征空間下,建立資源特征向量和用戶描述文件;依據(jù)用戶描述文件,比較系統(tǒng)內(nèi)所有資源特征向量與用戶描述文件之間的相似度;把相似度高的資源推薦給用戶。余弦相似度計算公式如公式 4所示。

    sim(u,q)=公式 4

    其中,u表示用戶向量,q表示資源向量。

    結(jié)合第二部分第一節(jié)的討論,試題難度特征值按照其難度級別,依次將識記、理解、運用記為“1”、“2”、“3”。由于跟學(xué)習(xí)者做錯的試題不屬于同一知識點的試題是不希望被選出的,試題難度級別最大特征值為“3”,所以為了區(qū)別出試題知識點屬性,將知識點特征值按照是否為所需要知識點設(shè)為“5(任意一個大于5的值)”或者“-5”。

    3.個性化推薦流程

    根據(jù)以上討論,確定系統(tǒng)整體推薦流程如下:

    (1)獲取用戶描述文件,對學(xué)習(xí)者做錯的題目和試題資源進行特征向量構(gòu)建。

    (2)通過比較資源特征向量與用戶描述文件,篩選出與學(xué)習(xí)者錯誤試題具有相同知識點、類似試題難度的試題集C1。

    (3)C1按照試題質(zhì)量由高到低排序,形成試題集C2。

    (4)C2按照實際需要選出top(N)推薦給學(xué)習(xí)者。

    以上內(nèi)容過濾算法推薦流程中的關(guān)鍵步驟是特征向量的構(gòu)建,其思想如下:

    IF 出錯

    THEN 獲取出錯試題屬性信息

    SELECT 試題 FROM 試題庫

    IF 試題知識點屬性值=出錯試題知識點屬性值

    THEN 試題知識點特征值=5

    ELSE 試題知識點特征值=-5

    SET 試題難度級別特征值=1,2,3 WHERE 試題難度級別=識記,理解,應(yīng)用

    試題特征向量=(試題知識點特征值,試題難度級別特征值)

    三、算法分析與實現(xiàn)

    1.算法分析

    為驗證推薦算法的有效性,現(xiàn)假定有10道試題,它們的屬性信息如圖 2所示。采用本文討論的個性化推薦方法,為學(xué)習(xí)者推薦3道試題。其詳細推薦步驟如下:

    (1)假定t0為當(dāng)前學(xué)習(xí)者出錯試題,按照“試題(知識點,難度)”獲取所有試題特征向量值如表 1所示。

    (2)接下來,根據(jù)公式4計算T1~T9與T0的余弦相似度,計算結(jié)果如表 2所示。

    舍棄與T0不屬于同一知識點(即與T0之間的余弦相似度小于0)和與T0難度級別相差大于1(即與T0之間的余弦相似度小于等于0.94)的題目,也就是只取sim值大于0.94的試題,形成試題集C1={T1, T2, T3, T6, T7, T8, T9}。

    (3)按照公式2和公式3計算C1中各試題質(zhì)量得分如表 3所示。

    C1按照資源質(zhì)量得分由高到低排序,形成試題集C2={T7,T6,T3,T2,T9,T1,T8 }。

    該部分代碼輸出結(jié)果如圖 4所示。

    (4)根據(jù)需要,從C2中選出3道試題,即T6,T7和T3,推薦給學(xué)習(xí)者。

    根據(jù)上一部分的討論,可以看出,為學(xué)習(xí)者推薦的三道試題,符合被推薦試題所應(yīng)具有的特征。

    2.算法功能實現(xiàn)

    根據(jù)個性化推薦練習(xí)算法的設(shè)計,在系統(tǒng)功能上予以實現(xiàn)。當(dāng)學(xué)習(xí)者做錯題目時,點擊 “舉一反三”按鈕,則彈出推薦試題練習(xí)窗口,學(xué)習(xí)者可以進行鞏固練習(xí)。

    四、結(jié)束語

    為考察個性化推薦練習(xí)算法的應(yīng)用效果,進一步指導(dǎo)錯題管理系統(tǒng)設(shè)計和開發(fā),筆者在深圳市福田區(qū)南華中學(xué)某兩個班進行了教學(xué)實驗。在后續(xù)的研究中,筆者將第一時間公布實驗結(jié)果;并進一步優(yōu)化個性化推薦練習(xí)算法,檢驗其效果。

    參考文獻:

    [1]Stellan Ohlsson. Learning from performance errors [J]. Psychological Review,1996,103(2): 241-262.

    [2]Tzu-Hua Wang. Web-based dynamic assessment: Taking assessment as teaching and learning strategy for improving students e-Learning effectiveness[J].Computers & Education,2010(54): 1157-1166.

    [3]Steven J. Lorenzet, Eduardo Salas, Scott I. Tannenbaum. Benefiting from Mistakes: The Impact of Guided Errors on Learning, Performance, and Self-Efficacy[J].Human Resource Development Quarterly,2005, 16(3): 301-322.

    [4]王文.個性化推薦算法研究[J].電腦知識與技術(shù), 2010,6(16): 4562-4564.

    [5]王智. E-learning環(huán)境中個性化推薦系統(tǒng)研究[D]. 重慶:西南大學(xué),2009.

    [6]尤秀梅.教學(xué)平臺中基于知識點的個性化推薦學(xué)習(xí)的研究與實現(xiàn)[D].天津:天津師范大學(xué),2010.

    [7]劉建國,周濤,汪秉宏.個性化推薦系統(tǒng)的研究進展[J].自然科學(xué)進展,2009, 19(1): 1-15.

    [8]尤秀梅.教學(xué)平臺中基于知識點的個性化推薦學(xué)習(xí)的研究與實現(xiàn)[D].天津:天津師范大學(xué),2010.

    [9]劉博.智能教學(xué)系統(tǒng)中個性化題庫的設(shè)計與實現(xiàn)[J].中國電化教育,2010(284): 110-114.

    [10]陳敏,余勝泉,楊現(xiàn)民,黃昆.泛在學(xué)習(xí)的內(nèi)容個性化推薦模型設(shè)計[J].現(xiàn)代教育技術(shù),2011,21(6): 13-18.

    [11]鄭婕.個性化推薦技術(shù)在網(wǎng)絡(luò)教學(xué)中的應(yīng)用研究[D].江西:南昌大學(xué), 2011.

    [12]Marko Balabanovic, Yoav Shoham. Fab: Content-Based, Collaborative Recommendation[J].Communications of The ACM,1997,40(3): 66-72.

    [13]郭麗麗.E-learning個性化推薦系統(tǒng)研究[D].山東:山東科技大學(xué), 2008.

    [14]John S. Breese, David Heckerman, Carl Kadie. Empirical Analysis of Predictive Algorithms for Collaborative Filtering[C]. Proceeding UAIs 98 Proceedings of the Fourteenth conference on Uncertainty in Artificial intelligence, 1998, San Francisco: 43-52.

    [15]Nicholas J. Belkin, W. Bruce Croft. Information Filtering and Information Retrieval: Two Sides of the Same Coin[J].Communication of The ACM,1992,35(12): 29-38.

    [16]曾春,刑春曉,周立柱.基于內(nèi)容過濾的個性化搜索算法[J].軟件學(xué)報,2003,14(5): 999-1004.

    [17]張開飛.個性化推薦學(xué)習(xí)系統(tǒng)的模型研究與設(shè)計[D].上海: 華東師范大學(xué),2009.

    [18]葉海琴,尹世君.個性化推薦預(yù)測模型性能指標研究[J].軟件導(dǎo)刊,2010,9(8): 31-32.

    [19]李高敏.基于協(xié)同過濾的教學(xué)資源個性化推薦技術(shù)的研究及應(yīng)用[D].北京:北京交通大學(xué),2011.

    [20]張煒.教育信息共享系統(tǒng)中個性化推薦服務(wù)研究[D].陜西:西安電子科技大學(xué),2008.

    (編輯:楊馥紅)

    猜你喜歡
    個性化推薦
    基于用戶相似度加權(quán)的Slope One算法
    基于遠程教育的個性化知識服務(wù)研究
    基于鏈式存儲結(jié)構(gòu)的協(xié)同過濾推薦算法設(shè)計與實現(xiàn)
    個性化推薦系統(tǒng)關(guān)鍵算法探討
    基于協(xié)同過濾算法的個性化圖書推薦系統(tǒng)研究
    文本數(shù)據(jù)挖掘在電子商務(wù)網(wǎng)站個性化推薦中的應(yīng)用
    國內(nèi)外錯題管理研究綜述
    一種基于協(xié)同過濾技術(shù)的個性化移動學(xué)習(xí)資源推薦策略
    基于協(xié)同過濾算法在圖書館學(xué)的應(yīng)用
    国产伦一二天堂av在线观看| 日韩人妻高清精品专区| 亚洲片人在线观看| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 夜夜爽天天搞| 91麻豆av在线| 又黄又粗又硬又大视频| 精品电影一区二区在线| 国产欧美日韩精品亚洲av| 丝袜人妻中文字幕| 级片在线观看| 中文亚洲av片在线观看爽| 少妇丰满av| 精品国产乱码久久久久久男人| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 免费观看的影片在线观看| 亚洲男人的天堂狠狠| 国产成+人综合+亚洲专区| 久久精品人妻少妇| 波多野结衣高清作品| 18美女黄网站色大片免费观看| 成年女人毛片免费观看观看9| 午夜日韩欧美国产| 国产三级中文精品| 天天添夜夜摸| 精品无人区乱码1区二区| 国产激情欧美一区二区| 精品电影一区二区在线| 露出奶头的视频| 亚洲国产色片| 一级毛片高清免费大全| 最好的美女福利视频网| 国产黄色小视频在线观看| 欧美色欧美亚洲另类二区| 99久久精品一区二区三区| 国产一区二区三区视频了| 国产欧美日韩一区二区三| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲成人久久性| 一a级毛片在线观看| 91av网站免费观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 欧美不卡视频在线免费观看| 黄色女人牲交| 亚洲精品久久国产高清桃花| 久久人妻av系列| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产高清视频在线观看网站| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 成人一区二区视频在线观看| 97碰自拍视频| 制服丝袜大香蕉在线| 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲专区字幕在线| 美女大奶头视频| 国产精品av久久久久免费| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 一级毛片精品| 18禁观看日本| 俄罗斯特黄特色一大片| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 99国产精品一区二区三区| 日韩欧美 国产精品| 男人舔女人的私密视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 日本一二三区视频观看| 男人的好看免费观看在线视频| 精品无人区乱码1区二区| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产激情久久老熟女| 真人做人爱边吃奶动态| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 亚洲成人久久性| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 日日干狠狠操夜夜爽| 一级作爱视频免费观看| 国产成人啪精品午夜网站| 99久久99久久久精品蜜桃| 欧美不卡视频在线免费观看| 亚洲成人久久性| 免费av毛片视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 午夜免费激情av| 最新在线观看一区二区三区| 国产av麻豆久久久久久久| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| av天堂在线播放| av国产免费在线观看| 日韩欧美一区二区三区在线观看| www.999成人在线观看| 精品欧美国产一区二区三| 午夜精品一区二区三区免费看| 亚洲精品在线美女| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 久久久久性生活片| 日本熟妇午夜| 国产精品,欧美在线| 黄片大片在线免费观看| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 久久久久亚洲av毛片大全| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 国产成人啪精品午夜网站| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 波多野结衣高清作品| 午夜精品久久久久久毛片777| 窝窝影院91人妻| 日韩免费av在线播放| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 日本黄色片子视频| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 色播亚洲综合网| 成人18禁在线播放| 12—13女人毛片做爰片一| 久久久国产精品麻豆| aaaaa片日本免费| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 五月玫瑰六月丁香| 在线看三级毛片| 国产伦一二天堂av在线观看| 久久天堂一区二区三区四区| 亚洲成人久久爱视频| 欧美高清成人免费视频www| 2021天堂中文幕一二区在线观| а√天堂www在线а√下载| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | www.www免费av| 国产高清三级在线| 婷婷精品国产亚洲av在线| 91av网站免费观看| 久久国产精品人妻蜜桃| 大型黄色视频在线免费观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 国产精品一区二区免费欧美| 欧美又色又爽又黄视频| 久久亚洲真实| 免费一级毛片在线播放高清视频| 91av网一区二区| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 日韩欧美国产在线观看| 97碰自拍视频| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 噜噜噜噜噜久久久久久91| 亚洲成a人片在线一区二区| 欧美精品啪啪一区二区三区| 丰满人妻一区二区三区视频av | 99久久精品国产亚洲精品| 欧美日韩国产亚洲二区| 宅男免费午夜| 久久久国产成人精品二区| 成年版毛片免费区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 欧美一级毛片孕妇| 午夜福利高清视频| 免费搜索国产男女视频| 欧美最黄视频在线播放免费| 日韩人妻高清精品专区| 久久精品影院6| 俄罗斯特黄特色一大片| 午夜福利在线观看吧| 久久久久九九精品影院| 禁无遮挡网站| 亚洲人成电影免费在线| av黄色大香蕉| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 久久久久免费精品人妻一区二区| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 久久人人精品亚洲av| 久久精品国产清高在天天线| 听说在线观看完整版免费高清| 久久亚洲真实| av片东京热男人的天堂| 免费在线观看日本一区| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 欧美色欧美亚洲另类二区| 制服人妻中文乱码| 国产精品国产高清国产av| 18禁观看日本| 岛国视频午夜一区免费看| 99久久无色码亚洲精品果冻| 99久国产av精品| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产精品久久久久久久电影 | 亚洲人成电影免费在线| av福利片在线观看| av在线天堂中文字幕| 99热这里只有精品一区 | 狠狠狠狠99中文字幕| 国产综合懂色| 亚洲成人中文字幕在线播放| 成人av在线播放网站| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 18禁国产床啪视频网站| 首页视频小说图片口味搜索| 一区二区三区高清视频在线| а√天堂www在线а√下载| 亚洲人成网站高清观看| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 啪啪无遮挡十八禁网站| 中文资源天堂在线| 国产91精品成人一区二区三区| bbb黄色大片| 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲无线在线观看| 99久久成人亚洲精品观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 精品电影一区二区在线| 国模一区二区三区四区视频 | 国产成人精品无人区| 91老司机精品| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 熟女人妻精品中文字幕| 日韩中文字幕欧美一区二区| 久久久久久久精品吃奶| 在线观看舔阴道视频| 精品国产美女av久久久久小说| 午夜激情福利司机影院| 999久久久精品免费观看国产| av在线天堂中文字幕| 最近最新中文字幕大全电影3| 亚洲真实伦在线观看| 国模一区二区三区四区视频 | 夜夜爽天天搞| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲av免费在线观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 日韩中文字幕欧美一区二区| 啪啪无遮挡十八禁网站| 又黄又粗又硬又大视频| 天堂√8在线中文| 人妻久久中文字幕网| 成人av一区二区三区在线看| 国产高清有码在线观看视频| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 十八禁人妻一区二区| 国产午夜精品论理片| 丰满人妻一区二区三区视频av | 日本三级黄在线观看| 男人舔女人的私密视频| 欧美乱妇无乱码| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国产精品一区二区三区四区久久| svipshipincom国产片| 午夜福利在线在线| 在线观看免费午夜福利视频| 国产亚洲av高清不卡| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产探花在线观看一区二区| 久久精品国产清高在天天线| 可以在线观看的亚洲视频| 欧美高清成人免费视频www| 老司机午夜十八禁免费视频| 人人妻人人看人人澡| av国产免费在线观看| 国产精品爽爽va在线观看网站| 高清毛片免费观看视频网站| 99热精品在线国产| 神马国产精品三级电影在线观看| 观看美女的网站| 精品久久久久久久久久久久久| 不卡一级毛片| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产精品精品国产色婷婷| 国产麻豆成人av免费视频| 一个人看视频在线观看www免费 | 午夜a级毛片| 后天国语完整版免费观看| 一本综合久久免费| 18禁国产床啪视频网站| 国产麻豆成人av免费视频| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 日日夜夜操网爽| 国产精品久久久av美女十八| 18美女黄网站色大片免费观看| 一级毛片高清免费大全| 热99在线观看视频| 免费观看的影片在线观看| netflix在线观看网站| 亚洲美女视频黄频| 好男人在线观看高清免费视频| 国产伦在线观看视频一区| 一区福利在线观看| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 久久精品国产清高在天天线| 精品熟女少妇八av免费久了| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 美女黄网站色视频| 热99re8久久精品国产| 亚洲欧美日韩东京热| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| bbb黄色大片| 手机成人av网站| 一二三四社区在线视频社区8| 成年女人毛片免费观看观看9| 黄色视频,在线免费观看| 狂野欧美激情性xxxx| 老司机在亚洲福利影院| 欧美黑人欧美精品刺激| 国产成人aa在线观看| 亚洲无线观看免费| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 女警被强在线播放| 老司机深夜福利视频在线观看| 久久中文看片网| bbb黄色大片| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 99久久成人亚洲精品观看| 麻豆久久精品国产亚洲av| 综合色av麻豆| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲av成人一区二区三| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 久久九九热精品免费| 日韩国内少妇激情av| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 精品欧美国产一区二区三| 91在线观看av| 久久久国产欧美日韩av| 久久亚洲真实| 美女高潮的动态| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲精品色激情综合| 日本免费a在线| 伦理电影免费视频| 三级国产精品欧美在线观看 | xxx96com| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国产又色又爽无遮挡免费看| 好男人在线观看高清免费视频| 白带黄色成豆腐渣| 深夜精品福利| 亚洲一区高清亚洲精品| 亚洲精品在线美女| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲成人精品中文字幕电影| 日日干狠狠操夜夜爽| 国产成人av激情在线播放| 日本五十路高清| 国产成人精品久久二区二区91| 真实男女啪啪啪动态图| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 法律面前人人平等表现在哪些方面| 欧美日韩黄片免| 欧美日韩乱码在线| 91老司机精品| 美女大奶头视频| 国产亚洲av嫩草精品影院| 亚洲一区二区三区不卡视频| 91麻豆精品激情在线观看国产| 99久久精品国产亚洲精品| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 一本精品99久久精品77| 日本免费一区二区三区高清不卡| 亚洲av熟女| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产高清激情床上av| 国产麻豆成人av免费视频| 757午夜福利合集在线观看| 亚洲成人中文字幕在线播放| 久久久久九九精品影院| 啦啦啦韩国在线观看视频| 色在线成人网| 熟女人妻精品中文字幕| 国语自产精品视频在线第100页| 亚洲国产欧美人成| 日本三级黄在线观看| 婷婷精品国产亚洲av在线| 久久九九热精品免费| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 男人和女人高潮做爰伦理| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | e午夜精品久久久久久久| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产av不卡久久| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 两个人的视频大全免费| 日本a在线网址| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产野战对白在线观看| 午夜福利视频1000在线观看| 久久久久久久久中文| 国内揄拍国产精品人妻在线| 亚洲人成电影免费在线| 成人国产综合亚洲| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 亚洲av电影不卡..在线观看| 精品人妻1区二区| 久久久国产成人免费| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲成人中文字幕在线播放| 好男人在线观看高清免费视频| 久久国产精品影院| 日韩欧美免费精品| 欧美最黄视频在线播放免费| 国产精品久久久久久精品电影| 国产69精品久久久久777片 | 99久久无色码亚洲精品果冻| 国产探花在线观看一区二区| 91av网一区二区| 久9热在线精品视频| 国内精品一区二区在线观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 人妻久久中文字幕网| 嫩草影视91久久| 色精品久久人妻99蜜桃| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产爱豆传媒在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 日韩欧美在线乱码| 日韩欧美三级三区| 欧美极品一区二区三区四区| 国内精品美女久久久久久| 免费看美女性在线毛片视频| 99热这里只有是精品50| 一区福利在线观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 国产黄a三级三级三级人| 亚洲一区高清亚洲精品| 老汉色∧v一级毛片| 黄色视频,在线免费观看| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 999精品在线视频| 观看美女的网站| 日韩人妻高清精品专区| 亚洲av第一区精品v没综合| 怎么达到女性高潮| 国产精品av视频在线免费观看| 桃色一区二区三区在线观看| av在线蜜桃| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 99精品欧美一区二区三区四区| 校园春色视频在线观看| 黄色 视频免费看| 国产高清有码在线观看视频| 成人一区二区视频在线观看| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 亚洲精品久久国产高清桃花| netflix在线观看网站| 黄色女人牲交| 美女高潮的动态| 欧美精品啪啪一区二区三区| 99在线人妻在线中文字幕| 精品久久久久久成人av| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 99久久无色码亚洲精品果冻| 亚洲一区二区三区不卡视频| 亚洲av成人av| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 亚洲精品一区av在线观看| 后天国语完整版免费观看| 一级毛片女人18水好多| av国产免费在线观看| 桃红色精品国产亚洲av| 丁香六月欧美| 亚洲激情在线av| 在线观看免费午夜福利视频| 免费无遮挡裸体视频| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 精品久久久久久久久久免费视频| 黄色女人牲交| 国产激情久久老熟女| 亚洲欧美日韩无卡精品| 这个男人来自地球电影免费观看| www日本在线高清视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 少妇的逼水好多| 国产午夜精品久久久久久| 九色国产91popny在线| 国产精品av视频在线免费观看| 久久草成人影院| av中文乱码字幕在线| 午夜激情福利司机影院| 午夜福利高清视频| 亚洲欧美日韩高清专用| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 九色国产91popny在线| 国产精品久久久久久精品电影| 国产久久久一区二区三区| 啦啦啦免费观看视频1| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产成人系列免费观看| 又爽又黄无遮挡网站| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产淫片久久久久久久久 | 大型黄色视频在线免费观看| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲av成人一区二区三| 日本 av在线| 欧美丝袜亚洲另类 | 日韩大尺度精品在线看网址| 一区福利在线观看| 国产麻豆成人av免费视频| 身体一侧抽搐| 国模一区二区三区四区视频 | 一个人免费在线观看的高清视频| 天堂网av新在线| 99精品欧美一区二区三区四区| 午夜久久久久精精品| 久久精品国产清高在天天线| 99久久成人亚洲精品观看| 久久久成人免费电影| 日本三级黄在线观看| 久久亚洲精品不卡| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| av国产免费在线观看| 精品午夜福利视频在线观看一区| www日本黄色视频网| 亚洲精品456在线播放app | 99热只有精品国产| 制服人妻中文乱码| 黄片小视频在线播放| 真实男女啪啪啪动态图| 日韩成人在线观看一区二区三区| 香蕉国产在线看| 黄色日韩在线| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产精品野战在线观看| 他把我摸到了高潮在线观看| 国产69精品久久久久777片 | 99riav亚洲国产免费| 熟女电影av网| 69av精品久久久久久| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 一夜夜www| 免费看光身美女| 国产精品精品国产色婷婷| 国产成+人综合+亚洲专区| 嫩草影院精品99| 一区二区三区国产精品乱码| 久久香蕉国产精品| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国产午夜精品久久久久久| 国产av麻豆久久久久久久| 久久久久久久午夜电影| 国产1区2区3区精品| 久久久国产精品麻豆| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 99国产综合亚洲精品| 日韩国内少妇激情av| cao死你这个sao货| 麻豆成人av在线观看| 俺也久久电影网| 国内精品美女久久久久久| 欧美日韩一级在线毛片| 久久久久亚洲av毛片大全| 久久久国产成人精品二区| 亚洲国产看品久久| 日本三级黄在线观看| 国产91精品成人一区二区三区| 淫妇啪啪啪对白视频| 久久香蕉国产精品| 欧美乱码精品一区二区三区| 一个人免费在线观看电影 | 综合色av麻豆| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 欧美激情在线99| 精品福利观看| 两个人视频免费观看高清| 亚洲色图av天堂| 欧美在线一区亚洲| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 伦理电影免费视频| 精品乱码久久久久久99久播| 99热精品在线国产| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 免费搜索国产男女视频| 午夜两性在线视频| 99精品久久久久人妻精品| 国产av在哪里看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 午夜免费观看网址| 日日夜夜操网爽| 亚洲九九香蕉| 岛国在线观看网站| 久久久久国内视频| 一区二区三区高清视频在线| 在线看三级毛片| 国产又色又爽无遮挡免费看| 国产又黄又爽又无遮挡在线| АⅤ资源中文在线天堂| 中文资源天堂在线| cao死你这个sao货| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 日韩成人在线观看一区二区三区| 国产激情久久老熟女| 岛国视频午夜一区免费看| 超碰成人久久| 久久久久九九精品影院| 美女大奶头视频| 麻豆一二三区av精品| 久久亚洲真实| 日本与韩国留学比较| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 老鸭窝网址在线观看| 此物有八面人人有两片| 91老司机精品| 国产精品 国内视频|