鹿卉艷
【摘要】目的:分析提高基礎(chǔ)護理質(zhì)量的措施及效果。方法:研究年度2015年1月—2016年1月,納入患者120例,抽簽分組。60例入對照組,不采取優(yōu)質(zhì)護理措施;其余60例入研究組,給予優(yōu)質(zhì)護理措施。組間比較。結(jié)果:兩組中研究組護理質(zhì)量更高,滿意度更高,有顯著差異(P<0.05),且具統(tǒng)計學(xué)意義。結(jié)論:優(yōu)質(zhì)護理措施可全面提高基礎(chǔ)護理的質(zhì)量,效果較好,建議推廣。
【關(guān)鍵詞】基礎(chǔ)護理;優(yōu)質(zhì)護理措施;質(zhì)量;效果
【中圖分類號】R47 【文獻標識碼】A 【文章編號】1671-8801(2016)03-0109-01
基礎(chǔ)護理為整體護理重要部分,是護士和患者之間進行溝通的有效橋梁,為護士觀察個體病情基本途徑,需分析總結(jié)現(xiàn)階段基礎(chǔ)護理存在問題,采取優(yōu)質(zhì)措施,提升服務(wù)質(zhì)量,實現(xiàn)主動護理,增強護士成就感、責任感及使命感,全面提高基礎(chǔ)護理效率及質(zhì)量。此文研究年度2015年1月—2016年1月,納入患者120例,總結(jié)基礎(chǔ)護理質(zhì)量提高措施及效果,匯報見下。
1 資料和方法
1.1 一般資料 研究年度2015年1月—2016年1月,納入患者120例,抽簽分組。60例入對照組,不采取優(yōu)質(zhì)護理措施,均齡(51.22±3.27)歲,范圍是24-78歲,女患者為23例,37例男患者。其余60例入研究組,給予優(yōu)質(zhì)護理措施,均齡(51.62±3.08)歲,范圍是24-77歲,女患者為22例,38例男患者。組間有均衡性,無顯著差異(P>0.05),且不具統(tǒng)計學(xué)意義。
1.2 方法
1.2.1 崗前培訓(xùn) 針對新聘護士,組織崗前培訓(xùn),包括護理學(xué)基礎(chǔ)、醫(yī)院制度規(guī)章、崗位職責、護理制度、護理規(guī)范及要求等,并考核上崗。科室內(nèi)開展“幫、扶、帶”活動,倡導(dǎo)年長、有豐富經(jīng)驗的人員帶動年輕、新入職護士,提高基礎(chǔ)護理技能和水平。
1.2.2 制度規(guī)范學(xué)習(xí)和執(zhí)行 要求護士學(xué)習(xí)護理制度規(guī)范和常識,并嚴格按規(guī)范執(zhí)行基礎(chǔ)護理。建立工作評價制度及體系,定期評估人員工作能力及質(zhì)量,并評選出微笑護士和優(yōu)秀護士等,對于不好的行為,采取批評、懲罰等予以限制[1];對于好的行為,采取物質(zhì)獎勵、榮譽獎勵等予以促進,實現(xiàn)整體提高。
1.2.3 進修培養(yǎng)及繼續(xù)教育 定期選派護理骨干去往其他醫(yī)院進修學(xué)習(xí),更新工作理念及護理觀念,學(xué)習(xí)先進知識及機能,促進質(zhì)量提高。指導(dǎo)護士積極參與繼續(xù)教育,參加培訓(xùn),獲得新知識,提高服務(wù)質(zhì)量及理念,并借鑒先進觀念,實現(xiàn)整體護理水平提高。
1.2.4 基礎(chǔ)護理流程細化 按時間將護理流程進行細化分級,并明確責任人。具體流程有梳頭、面部清潔、穿衣、口腔護理、拍背、翻身、床單位整理、進食、導(dǎo)管或會陰護理、床上移動等。護士長應(yīng)充分發(fā)揮管理及組織作用,調(diào)動人員,盡量滿足個體需求,如洗頭、買飯、擦浴、打開水等。此外,也應(yīng)重視健康教育,按照個體職業(yè)、病情變化、文化水平及生活習(xí)慣等差異,給予動態(tài)、針對性教育,改善不良健康方式,保持恢復(fù)健康[2]。
從服務(wù)態(tài)度、基礎(chǔ)知識、設(shè)備儀器、表格書寫及操作技術(shù)五方面,評定比較兩組質(zhì)量。調(diào)查滿意度,予以比較。
1.3 效果標準 滿意度調(diào)查共100分,>95分為滿意;<65分為不滿意;65-95分為一般。一般與滿意相加,定義滿意度。
1.4 統(tǒng)計學(xué)分析 對本文所得實驗數(shù)據(jù)均采用SPSS 17.0統(tǒng)計學(xué)軟件進行檢驗,所得計量資料采用t檢驗,所得計數(shù)資料采用χ?檢驗,以P<0.05為有統(tǒng)計學(xué)意義。
2 結(jié)果
2.1 護理質(zhì)量 對照組服務(wù)態(tài)度(80.15±2.36)分,基礎(chǔ)知識(77.58±2.69)分,設(shè)備儀器(79.31±2.32)分,表格書寫(81.33±5.27)分,操作技術(shù)(81.25±3.26)分。研究組服務(wù)態(tài)度(93.26±3.44)分,基礎(chǔ)知識(92.25±3.51)分,設(shè)備儀器(90.32±2.58)分,表格書寫(93.22±3.39)分,操作技術(shù)(93.79±4.05)分。兩組中研究組護理質(zhì)量更高,有顯著差異(P<0.05),且具統(tǒng)計學(xué)意義。
2.2 滿意度 比較滿意度,對照組取得86.67%,研究組取得95%,兩組中研究組更高,有顯著差異(P<0.05),且具統(tǒng)計學(xué)意義。對照組中,有不滿意8例,占得比例13.33%;23例一般,占得比例38.33%;滿意者29例,占得比例48.33%。研究組中,有不滿意3例,占得比例5%;19例一般,占得比例31.67%;滿意者38例,占得比例63.33%。
3 討論
基礎(chǔ)護理是護理服務(wù)水平及質(zhì)量的根本體現(xiàn),其護理質(zhì)量和患者安全性、舒適性之間密切有關(guān)?;A(chǔ)護理中運用優(yōu)質(zhì)護理措施,有利于工作質(zhì)量、患者滿意度及護士素質(zhì)的全面提高,并對提升品牌服務(wù)有積極作用。經(jīng)過優(yōu)質(zhì)措施,護士治療護理行為更準確,操作更加嫻熟輕柔,宣教更徹底、有效,促進個體身心愉悅,提高工作質(zhì)量[3];護士更加重視護患溝通,掌握個體心理及病情狀況,及時排憂解難,多理解,多關(guān)心,使?jié)M意度大大提高;不定期或定期展開培訓(xùn),改變價值觀,提高基礎(chǔ)護理能力及質(zhì)量,掌握人文學(xué)、溝通技巧、心理學(xué)及禮貌禮儀等知識,改變服務(wù)理念和護理思維,提高素質(zhì);優(yōu)質(zhì)措施實施后,基礎(chǔ)護理更加具有細節(jié)性,管理內(nèi)涵豐富,醫(yī)療服務(wù)更優(yōu)質(zhì),對打造特色品牌服務(wù)有積極意義[4]。此研究中,研究組采取優(yōu)質(zhì)護理措施,與未實施的對照組比較,護理質(zhì)量更高,服務(wù)態(tài)度(93.26±3.44)分,基礎(chǔ)知識(92.25±3.51)分,設(shè)備儀器(90.32±2.58)分,表格書寫(93.22±3.39)分,操作技術(shù)(93.79±4.05)分;滿意度更高,95%;而對照組服務(wù)態(tài)度、基礎(chǔ)知識、設(shè)備儀器、表格書寫及操作技術(shù)均低于85分,滿意度獲得86.67%,表明優(yōu)質(zhì)護理措施運用效果佳,可有效提高基礎(chǔ)護理的工作質(zhì)量,患者極為滿意。
綜上認為,基礎(chǔ)護理采用優(yōu)質(zhì)護理措施,護理質(zhì)量顯著提高,有較大作用。
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