張芳翊
摘 要 隨著軍隊(duì)財(cái)務(wù)信息化的深入發(fā)展,會計(jì)檔案管理工作作為財(cái)務(wù)工作的最后環(huán)節(jié),是不容忽視的重要組成部分。進(jìn)一步完善會計(jì)檔案管理,對于確保會計(jì)信息的安全完整和會計(jì)工作的連續(xù)性至關(guān)重要。
關(guān)鍵詞 會計(jì)檔案 管理信息化
軍隊(duì)會計(jì)檔案是財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)匯集中心,它全面、連續(xù)、系統(tǒng)地反映了軍隊(duì)各單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動實(shí)質(zhì),為分析總結(jié)軍隊(duì)財(cái)務(wù)工作、研究軍隊(duì)經(jīng)濟(jì)活動發(fā)展規(guī)律、預(yù)測未來發(fā)展方向、制定經(jīng)費(fèi)計(jì)劃、編制預(yù)算等提供了參考資料,有利于提高軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理水平和經(jīng)費(fèi)使用效益。隨著信息技術(shù)在軍事各領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用,會計(jì)數(shù)據(jù)資料由紙質(zhì)向電子介質(zhì)轉(zhuǎn)變,這對于會計(jì)檔案信息化管理和財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)提出了更高的挑戰(zhàn)和要求。
一、會計(jì)檔案管理的基本工作內(nèi)容
軍隊(duì)會計(jì)檔案包括軍隊(duì)各級單位在經(jīng)濟(jì)管理活動中產(chǎn)生的,能反映其實(shí)質(zhì)業(yè)務(wù)活動內(nèi)容的原始憑證、記賬憑證、各類會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表、預(yù)決算報(bào)表、銀行對賬單、票據(jù)存根、移交清冊、數(shù)據(jù)備份盤等專業(yè)會計(jì)資料。
會計(jì)年度終了時,會計(jì)人員對當(dāng)年所有完結(jié)的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)處理完畢后,會同檔案管理員整理會計(jì)檔案資料,并裝訂立卷成冊,入盒歸檔。具體工作內(nèi)容如下:首先,清理分類會計(jì)憑證,按順序號、月份、適當(dāng)厚度排列,確定裝訂的本數(shù)。然后,檢查憑證相關(guān)附件是否齊全,信息是否完整,對紙張的大小按規(guī)定進(jìn)行適當(dāng)裁剪。再打印憑證封面,并填寫好憑證種類、起止號碼等信息,加蓋單位公章和相關(guān)人員印章,最后將封皮與整理好的憑證裝訂成冊,入盒歸檔。二是年度結(jié)賬后,按規(guī)定格式在財(cái)務(wù)記賬軟件系統(tǒng)中打印各類會計(jì)賬簿,按分類填寫封面,會計(jì)主管審核簽字加蓋公章印章后,按順序裝訂,立卷成冊,入盒保管。三是將全年的所有報(bào)表按單位、類別、時間先后順序整理,編制案卷封面和目錄,寫明報(bào)表名稱、頁數(shù)、歸檔日期等,經(jīng)會計(jì)負(fù)責(zé)人審核簽字蓋章后,裝訂入盒歸檔。四是要對其他應(yīng)歸檔的會計(jì)資料認(rèn)真篩選、鑒別、清理,按類別和時間順序分類裝訂,注明相關(guān)信息,立卷入盒。將這些資料整理完畢,存放在檔案室專門的檔案柜中,交由專人統(tǒng)一管理。
會計(jì)檔案根據(jù)其性質(zhì)和保存價值以及管理單位的具體情況,分為5、10、15、25年和永久保管。會計(jì)檔案室要保持通風(fēng)透光,注意清潔衛(wèi)生,保證會計(jì)檔案防蛀、防潮、防火、防盜等。檔案供本單位和上級單位使用,除特殊情況外,不得外借。管理員要注意,查閱檔案時要及時登記,不得對其隨意標(biāo)注、涂改、拆散或復(fù)制等。保管期滿,由財(cái)務(wù)部門同保密部門組成鑒定小組,嚴(yán)格審查并編制銷毀清冊,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,及時銷毀,并將簽字蓋章標(biāo)有“已銷毀”字樣的銷毀清冊交由檔案管理員保管。
二、會計(jì)檔案管理現(xiàn)狀
(一)重視程度不夠
會計(jì)檔案管理工作比較繁瑣,常年積攢的會計(jì)資料繁多、雜亂,由于整理或移交不清,導(dǎo)致重新理清比較困難,遺留問題較多。會計(jì)人員對會計(jì)檔案的態(tài)度,容易出現(xiàn)思想上重視,工作上怠慢,說起來重要,做起來次要,忙起來不要的現(xiàn)象。
(二)管理人員素質(zhì)相對不高
檔案管理人員相對臨時,業(yè)務(wù)能力水平不高,對會計(jì)業(yè)務(wù)、檔案管理等知識和制度規(guī)定掌握不透徹,運(yùn)用不到位,對工作的重要程度認(rèn)識不清,責(zé)任心不高,態(tài)度不認(rèn)真。在日常工作中容易出現(xiàn)會計(jì)資料錯放、遺漏甚至丟失的現(xiàn)象。隨著信息技術(shù)的深入滲透,檔案管理信息化水平的提高,對管理人員的信息技術(shù)水平提出了更高的要求。但是,目前軍隊(duì)檔案管理不設(shè)專職,既懂財(cái)務(wù)又懂檔案又精于計(jì)算機(jī)的人才相對匱乏,使得會計(jì)檔案管理工作還停留在手工操作階段。
(三)管理制度有待規(guī)范
借閱登記制度偏于形式,手工登記漏登、誤登,出錯率高。外借制度執(zhí)行不嚴(yán)格,無審批手續(xù),不按時歸還,管理員疏于督促。保管期限屆滿沒能及時銷毀,或者沒有嚴(yán)格按規(guī)定編制銷毀清冊,或者清冊不清,監(jiān)銷制度以及銷毀后的后續(xù)登記、簽字、存檔制度執(zhí)行不嚴(yán)。目前,很多單位還沒有建立會計(jì)檔案信息管理系統(tǒng),不能有效定位、檢索、查閱會計(jì)檔案信息。另外,軍隊(duì)財(cái)務(wù)工作人員變動頻繁,交接時間短、任務(wù)命令急,導(dǎo)致交接不清,會計(jì)資料出現(xiàn)漏缺,且不容易補(bǔ)全。隨著財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息化程度提高,信息數(shù)據(jù)的維護(hù)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件的升級等方面需要完善并適時引進(jìn)相關(guān)人才。
(四)檔案設(shè)備有待改進(jìn)
一些單位硬件設(shè)備不完善,沒有統(tǒng)一制式的鐵皮柜和文件資料盒,防火、防潮、防盜、防磁等設(shè)施不達(dá)標(biāo);軟件設(shè)施建設(shè)有待進(jìn)一步推進(jìn),沒有建立會計(jì)檔案數(shù)據(jù)庫信息平臺,不能生成目錄檔案,自動檢索、自行查閱憑證、賬簿、報(bào)表、文件資料等會計(jì)信息。多數(shù)單位是手工查閱,效率低,易出錯。
三、加強(qiáng)會計(jì)檔案管理的對策
會計(jì)檔案種類繁多,保管年限長,隨著信息技術(shù)深入滲透到軍隊(duì)財(cái)務(wù)工作的各個環(huán)節(jié),要求主管領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)會計(jì)檔案的規(guī)范化管理,提高工作的執(zhí)行力,促進(jìn)會計(jì)工作的完整連貫性,不僅要重視設(shè)施的配備、人才的培養(yǎng),更要注重制度的規(guī)范和軟件的升級。
(一)加強(qiáng)規(guī)范檔案管理制度的健全
一是要規(guī)范會計(jì)檔案立卷、保管制度,細(xì)化憑證封面的格式及填寫要求、簽字印章的齊全、所附張頁的粘貼方法、裝訂的厚度和順序、附件的完整、檔案盒的統(tǒng)一制式等具體操作流程;二是要制定詳細(xì)的借閱制度,嚴(yán)格執(zhí)行外借審批手續(xù)、登記標(biāo)準(zhǔn)和保密要求,防止出現(xiàn)憑證被任意涂改、批注、損壞、玷污、丟失或泄密等現(xiàn)象;三是要完善會計(jì)檔案移交工作,財(cái)務(wù)人員崗位交接時,要按照規(guī)定的程序,將已完成的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)處理完畢,分類整理會計(jì)資料,編制移交清冊,交接人及會計(jì)主管人員復(fù)核確認(rèn)并簽字蓋章,對未結(jié)事項(xiàng)和遺留問題,附詳細(xì)的書面說明,一并交與檔案管理員保管;四是要健全檔案銷毀制度,保管期滿,財(cái)務(wù)部門應(yīng)及時整理并編制銷毀清冊,保密和審計(jì)部門要做好監(jiān)督核查工作,嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行銷毀工作,認(rèn)真逐一清點(diǎn),報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),簽字蓋章后,完成檔案的銷毀和銷毀記錄文件的妥善保管工作。
(二)加強(qiáng)檔案管理信息化建設(shè)
新時期信息技術(shù)的迅猛發(fā)展,使得軍隊(duì)財(cái)務(wù)檔案具有信息量大、時效性強(qiáng)、實(shí)時更新、查閱頻繁的新的發(fā)展趨勢。逐步推進(jìn)會計(jì)檔案信息化管理系統(tǒng)平臺的建立,設(shè)置錄入、查閱、檢索、分類、輸出、統(tǒng)計(jì)等功能模塊,以滿足日常查詢、數(shù)據(jù)交換、統(tǒng)計(jì)分析等需求,達(dá)到資源共享的目的,提高工作效率,適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代的軍隊(duì)財(cái)務(wù)檔案管理的發(fā)展要求。計(jì)算機(jī)存儲容量和速度的提升,使得會計(jì)電算化具備了更強(qiáng)大的處理和存儲能力。會計(jì)檔案管理信息化不僅僅是簡單地信息錄入、檢索和輸出,更會涉及各層面的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和文件資料的傳輸和共享,從而實(shí)現(xiàn)聯(lián)機(jī)公共查詢、光盤遠(yuǎn)程檢索、統(tǒng)計(jì)分析等功能。檔案室成為數(shù)據(jù)采集源泉地,會計(jì)檔案電子化后,可以按內(nèi)容類別分類建立相應(yīng)的數(shù)據(jù)庫,管理員根據(jù)業(yè)務(wù)特征自定義各數(shù)據(jù)庫附屬功能,并負(fù)責(zé)信息的后臺維護(hù)工作。
(三)加強(qiáng)會計(jì)檔案管理設(shè)施改善和人才隊(duì)伍建設(shè)
會計(jì)檔案涉密程度高,要建立專用的會計(jì)檔案室,最好與財(cái)務(wù)室相鄰,并且外部人員不易進(jìn)出。配備全自動化的電子檔案柜和信息應(yīng)用軟件,制定統(tǒng)一檔案盒并粘貼信息條形碼,將位置、種類、內(nèi)容等信息通過技術(shù)手段,反映在電腦軟件系統(tǒng)中,通過數(shù)據(jù)庫平臺實(shí)現(xiàn)共享。定期檢查各類防護(hù)設(shè)施,按時養(yǎng)護(hù),及時維修和更換。注重會計(jì)檔案管理人員多方面職業(yè)技能的培養(yǎng),積極補(bǔ)充具備信息技術(shù)、檔案管理、保密機(jī)要等背景的專業(yè)技術(shù)人員,聚焦聯(lián)合知識結(jié)構(gòu),引進(jìn)復(fù)合型人才,同時開展繼續(xù)教育,著重加強(qiáng)對財(cái)務(wù)人員信息技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)能力提升,并注重提高財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德修養(yǎng)和工作責(zé)任感。
(作者單位為海軍指揮學(xué)院財(cái)務(wù)軍需處)