曹靜雅 江博天 呂品
摘要:隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展,第三方物流企業(yè)不斷崛起,導致競爭越來越激烈,服務能力逐漸成為衡量三分之一方物流企業(yè)實力的一個指標。本文以南昌市第三方物流的服務能力為基礎,研究了基于層次分析法的第三方物流企業(yè)服務能力定量評價方法。首先,基于AHP提出了一套物流企業(yè)服務能力評價的指標體系;然后,介紹了應用AHP確定指標權重的程序;最后通過調研的相關數(shù)據(jù)進行論證,并給出了提高南昌市第三方物流企業(yè)服務能力的方法。
關鍵詞:第三方物流;服務能力;評價指標AHP
中圖分類號:F25
文獻標識碼:A
doi:10.19311/j.cnki.16723198.2016.13.014
1 引言
第三方物流企業(yè)服務活動具有多、復雜的特點,科學、全面、客觀的第三方物流服務能力評價,不僅有利于正確選擇合適的第三方物流服務的需求方,也有利于促進我國物流服務業(yè)的全面發(fā)展。第三方物流服務能力評價體系,國內有大量學者研究文獻,文獻[1]第三方物流服務商評價指標體系分為五個方面,即運輸能力、存儲能力、庫存管理、信息化水平和發(fā)展?jié)摿Γ⒂袃芍笜嗽O置的各級指標;放在[2]第三方物流服務提供商包括物流能力,物流要素能力、物流管理、物流服務能力、創(chuàng)新能力和物流規(guī)劃能力、物流服務能力分為基本服務能力、靈活的服務和增值服務的能力,并說明定義的三容量的系統(tǒng)能力的具體指標;元素從供應鏈物流[3]的服務能力進行分析的角度,提出了供應鏈物流服務能力的評價方法分為三種類型:時間效率因素、信息因素、客戶因素,以及各個要素設置指標;文獻[4]利用ANP方法對第三方物流服務提供商的農產(chǎn)品的評價,一級指標分為技術、經(jīng)濟、硬件設施和資源;文獻[5]的第三方物流服務能力的灰色層次分析法進行評價研究,對四級評價指標構建,二級指標16。一級指標,包括業(yè)務執(zhí)行、需求響應、成本控制、服務質量。
南昌市作為江西省的首會,在江西省委、省政府的重要戰(zhàn)略中全面落實環(huán)鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟圈,南昌核心增長極,近年來,南昌第三方物流服務質量和水平得到了提高,如第三方物流服務能力明顯提高,第三方物流增值服務能力顯著提升,第三方物流服務能力快速發(fā)展。然而,南昌第三方物流服務能力也存在較多問題,如管理機制不健全,行業(yè)差距較大、專業(yè)化程度較低、業(yè)務量較少及第三方物流成本較高、效率比較低等問題比較突出。
本文針對南昌市第三方物流服務能力,研究了基于AHP的第三方物流企業(yè)服務能力的量化評價方法。首先,基于AHP提出了一套物流企業(yè)服務能力評價的指標體系;然后,介紹了應用AHP確定指標權重的程序;最后通過調研的相關數(shù)據(jù)進行論證,并給出了提高南昌市第三方物流企業(yè)服務水平的方法。
2 南昌市第三方物流服務能力評價指標體系構建
2.1 建立層次結構模型
根據(jù)第三方物流的特性,本文將第三方物流企業(yè)服務能力評價的指標體系它由三個方面構成,即企業(yè)執(zhí)行能力、需求響應能力和服務質量為一級指標,在各級指標的兩級指標下,共同構成評價指標體系。各指標反映了不同層次、不同角度的第三方物流企業(yè)的服務水平。
業(yè)務執(zhí)行能力是指第三方物流企業(yè)在運作相關物流業(yè)務過程中所體現(xiàn)出來的能力,其二級指標包括業(yè)務執(zhí)行、管理制度和差錯率三類。
業(yè)務水平包括第三方物流企業(yè)完成指定業(yè)務的能力和業(yè)務響應。其中業(yè)務水平包括了第三方物流的運輸能力、倉儲能力、流通加工能力、包裝能力、裝卸搬運能力。而業(yè)務響應則是指物流企業(yè)在業(yè)務范疇內所表現(xiàn)出的響應時間。
需求反應能力此處是指第三方物流企業(yè)根據(jù)顧客需求所表現(xiàn)出來的相關能力,包括信息化水平、應急事件處理以及信息傳遞的及時性三個方面。
信息化水平是指第三方物流企業(yè)內、外部的信息化狀況,包括物流水平的信息化,如在運輸、倉儲等方面的信息化水平以及在對外業(yè)務上的信息化水平。
應急事件處理包括了針對顧客退貨以及風險防御等領域的處理能力。
信息傳遞的及時性表現(xiàn)在反饋問題的及時性、企業(yè)與顧客之間溝通的流暢等。
服務品質能力主要是在第三方物流企業(yè)在實施物流服務的過程中所反饋出來的服務質量,包括個性化服務種類、收費標準、顧客滿意度以及員工素質。
個性化服務種類是指企業(yè)在實施物流服務過程中根據(jù)客戶需求所提供的個性化的服務內容,如柔性服務。
收費標準是指物流企業(yè)在實施業(yè)務過程中制定的相關收費依據(jù)。包括業(yè)務費用以及個性化服務等過程中的收費。
顧客滿意度是第三方物流企業(yè)服務能力的一個重要評價指標,其具體的體現(xiàn)包括退貨率、顧客回頭率等。
員工素質是衡量企業(yè)服務能力的一個重要指標,包括員工的學歷、職業(yè)資格、職業(yè)道德等各方面。
具體指標如表1。
2.2 第三方物流服務能力評價的AHP模型
在第三方物流企業(yè)服務水平評價系統(tǒng)中,一些指標可以量化,有些是難以量化的,很難對其進行綜合評價。除此以外,由于評價的相關信息掌握不完整、不確定,為了減少評價的偏差,本文運用了層次分析法構建評價模型。在相關專家對物流企業(yè)服務能力的綜合評價中,采用層次分析法確定了第一級和兩級指標的權重系數(shù),步驟如下:
Step 1:建立層次分析模型;
Step 2:構造評判矩陣;
Step 3:計算重要性排序;
Step 4:檢驗、判斷所得權重系數(shù)分配是否合理。
通過AHP,構造一級指標Ui的權重向量A=(a1,a2,a3),且∑iai=1;二級指標Uij的權重向量Ai=(ai1,ai2,ai3),且∑jaij=1。
2.2.1 構建兩兩比較判斷矩陣
本文構建了第三方物流企業(yè)服務評價體系(見表1),在同一水平,指標成對比較,1-9標度法的比較結構說,各級的意義(見表2),所以對于同一級指標可以成對比較判斷矩陣和比較判斷矩陣滿足。
Step 3:計算一致性比率CR=CIRI,當CR=0時,A具有完全一致性;當CR<0.1時,A具有滿意一致性;當CR0.1時,A具有完全非滿意一致性,則應該予以調整或舍棄不用。
3 南昌市第三方物流服務能力現(xiàn)狀評價
對南昌市第三方物流企業(yè)的評價是一項復雜的系統(tǒng)工程,要求建立一個第三方物流評價指標體系,應用層次分析法(AHP)確定南昌市第三方物流企業(yè)評價指標的權重,具體步驟如下。
3.1 建立南昌市第三方物流企業(yè)評價指標體系
針對南昌市第三方物流企業(yè)的實際,本文從業(yè)務執(zhí)行能力、需求反應能力和服務品質能力三個角度建立南昌市第三方物流企業(yè)評價指標體系。而業(yè)務執(zhí)行能力、需求反應能力和服務品質能力又分別由一些與其相關的要素構成,具體如表1所示。
3.2 構造一級評判指標體系矩陣
通過以上計算結果,對一級評價指標權重值進行排序:ω3>ω2>ω1;對業(yè)務執(zhí)行能力的二級評價指標權重值進行排序:ω12>ω11>ω13;對需求反應能力的二級評價指標權重值進行排序:ω21>ω22>ω23;對服務品質能力的二級評價指標權重值進行排序:ω31>ω32>ω33>ω34。因此對南昌市第三方物流企業(yè)的評價中,最重要的就是服務品質能力;其次是需求反應能力;最后再考慮業(yè)務執(zhí)行能力。
在對南昌市第三方物流的業(yè)務執(zhí)行能力評價中,首先要看管理制度;在對南昌市第三方物流的需求反應能力評價中,首先要看信息化水平;在對南昌市第三方物流的服務品質能力評價中,首先要看個性化服務種類。
4 結論
第三方物流是社會分工的產(chǎn)物,但也因其專業(yè)性,及其與改善和提升企業(yè)自身的核心競爭力,為了實現(xiàn)重大戰(zhàn)略決策目標。南昌市第三方物流企業(yè)必須從質量上加速發(fā)展。所以,我們需要進一步加強對南昌市第三方物流企業(yè)的建設,從南昌市的角度來看,第三方物流企業(yè)的發(fā)展已經(jīng)初具規(guī)模,但由于地域、經(jīng)濟的影響,起步較晚,目前暫時還不夠成熟,從規(guī)模和數(shù)量上看物流企業(yè)可以更好地體現(xiàn)。因此,要完善南昌市的第三方物流企業(yè)服務能力還需要加強個性化服務種類,并且提升信息水平,加強管理制度建設。
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