朱財(cái)元
[摘要]
新課程改革需要評(píng)價(jià)方式的轉(zhuǎn)變,這關(guān)系到課改工作的成敗。構(gòu)建新的語文評(píng)價(jià)體系要轉(zhuǎn)變?cè)u(píng)價(jià)觀念,明確評(píng)價(jià)目的。評(píng)價(jià)過程要依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生實(shí)際,立足過程,全面描述學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r,定性與定量相結(jié)合。構(gòu)建評(píng)價(jià)體系還需要學(xué)校管理層、教師、家長(zhǎng)的觀念轉(zhuǎn)變,形成良好的評(píng)價(jià)環(huán)境。
[關(guān)鍵詞]構(gòu)建語文評(píng)價(jià)體系
[中圖分類號(hào)]G633.3[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A[文章編號(hào)]16746058(2016)180013
近幾年來,課程改革在教學(xué)理念、教學(xué)方式、課程體系等方面的轉(zhuǎn)變比較明顯,但對(duì)學(xué)生評(píng)價(jià)大多數(shù)學(xué)校仍是一紙?jiān)嚲砹刻煜?,?yán)重束縛著新課改的實(shí)驗(yàn)和推廣。改革評(píng)價(jià)體系,是當(dāng)前課改工作迫在眉睫的大事。下面,我就學(xué)生語文評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建談幾點(diǎn)拙見。
一、轉(zhuǎn)變?cè)u(píng)價(jià)觀念,明確評(píng)價(jià)目的
1.明確“一個(gè)評(píng)價(jià)目的”。《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》指出,評(píng)價(jià)的目的不僅是為了考查學(xué)生達(dá)到目標(biāo)的程度,更是為了對(duì)教學(xué)情況進(jìn)行反饋和分析,以有利于改進(jìn)教學(xué),從而有效地促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。一句話,對(duì)學(xué)生評(píng)價(jià)是為了促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,有兩層含義:學(xué)生群體的每一個(gè)成員要得到發(fā)展,學(xué)生個(gè)體各方面素質(zhì)要全面發(fā)展。
2.走出“兩個(gè)評(píng)價(jià)誤區(qū)”。第一是要走出新課改評(píng)價(jià)體系取消考試,否定甄別與選拔的誤區(qū),建立包含考試等多元化的評(píng)價(jià)方式,淡化甄別與選拔,通過導(dǎo)向、激勵(lì)、反思等評(píng)價(jià)功能,為學(xué)生的全面發(fā)展服務(wù)。第二是要走出新課改評(píng)價(jià)降低了基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能的掌握的誤區(qū),在扎實(shí)掌握基礎(chǔ)知識(shí)與基本技能的基礎(chǔ)上更關(guān)注學(xué)生掌握知識(shí)、技能的過程與方法,以及與之相伴隨的情感態(tài)度與價(jià)值觀的形成。
3.堅(jiān)持“三個(gè)有利于”的評(píng)價(jià)形式與方法。新課改評(píng)價(jià)要有利于幫助學(xué)生掌握基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能;有利于培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣;有利于提高學(xué)生語文素養(yǎng)。堅(jiān)持“三個(gè)有利于”就要摒棄以單純知識(shí)面、記憶程度等片面的評(píng)價(jià)方式,轉(zhuǎn)變?yōu)橐灾R(shí)、能力 、過程 、方法、興趣、習(xí)慣、情感、態(tài)度等綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)。
二、評(píng)價(jià)過程需做到“五個(gè)堅(jiān)持”
(一)堅(jiān)持依據(jù)《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》和學(xué)生實(shí)際,確定各年級(jí)評(píng)價(jià)方案。評(píng)價(jià)方案的制定要多元化,便于操作,避免繁瑣。
(二)堅(jiān)持評(píng)價(jià)圍繞基礎(chǔ)知識(shí)與基本能力的掌握,立足過程,全面描述學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r。不能片面追求基礎(chǔ)知識(shí)與基本能力的掌握,更不能拋開基礎(chǔ)知識(shí)和基本能力的學(xué)習(xí)去評(píng)價(jià)過程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀以及綜合性學(xué)習(xí)能力。
(三)堅(jiān)持評(píng)價(jià)為學(xué)生發(fā)展服務(wù),尊重學(xué)生個(gè)體差異,關(guān)注求知過程、探索過程、努力過程、幫助學(xué)生形成積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,科學(xué)的探索精神,為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
1.幫助學(xué)生建立成長(zhǎng)記錄袋,收集語文學(xué)習(xí)的檔案資料。成長(zhǎng)記錄袋的建立要讓學(xué)生親自參與,袋子要易保存。收集的資料有滿意的作品、總結(jié)的學(xué)習(xí)方法、他人的表揚(yáng)、反思等成長(zhǎng)的點(diǎn)滴進(jìn)步。在資料的收集上,老師、家長(zhǎng)要在平時(shí)給予學(xué)生必要的指導(dǎo)和督促,使資料收集比較全面準(zhǔn)確,較客觀地反映學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,為評(píng)價(jià)提供依據(jù)。
2.評(píng)價(jià)旨在激勵(lì)學(xué)生不斷進(jìn)步。綜合評(píng)價(jià)要采用激勵(lì)性的語言描述式,肯定進(jìn)步,提出希望。評(píng)語要具有全面性,保護(hù)學(xué)生自尊心、激發(fā)自信心。寫評(píng)語還要注意就事論事,表揚(yáng)或批評(píng)具體行為,不做人性的定論。
3.重視學(xué)生評(píng)價(jià)。學(xué)生參與到評(píng)價(jià)中來,才能真正體現(xiàn)“以人為本”的理念,最大限度起到評(píng)價(jià)的反思功能。學(xué)生在評(píng)價(jià)他人時(shí)也同時(shí)在反思自己,這是師評(píng)與家長(zhǎng)評(píng)無法達(dá)到的效果。
(四)堅(jiān)持定性評(píng)價(jià)與定量評(píng)價(jià)相結(jié)合。
定性評(píng)價(jià)主要來自觀察、交流、成長(zhǎng)記錄等,定量評(píng)價(jià)主要來自考試。為使定量評(píng)價(jià)更準(zhǔn)確,考試應(yīng)力圖做到課內(nèi)外結(jié)合,形象、生動(dòng)、活潑,既考知識(shí)與能力,還要考思維與方法。
(五)堅(jiān)持評(píng)價(jià)方式具有開放性。在對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)過程中要靈活處理,不可死搬硬套。對(duì)一些冒尖學(xué)生或單方面表現(xiàn)突出的學(xué)生可提前評(píng)價(jià)。對(duì)一些初次測(cè)試不理想的學(xué)生,可允許他們經(jīng)過努力再測(cè)試。對(duì)一些學(xué)困生,要尊重他們的差異,評(píng)價(jià)時(shí)可適當(dāng)放寬評(píng)價(jià)要求,要讓他們經(jīng)過努力能夠達(dá)到。
三、構(gòu)建學(xué)生評(píng)價(jià)體系需要和諧的環(huán)境支持
學(xué)校管理者——管理者對(duì)新課改的理解很關(guān)鍵。構(gòu)建新的學(xué)生評(píng)價(jià)體系,管理者需建立促進(jìn)教師素質(zhì)不斷提高,并能促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的教師評(píng)價(jià)機(jī)制,使教師的價(jià)值取向發(fā)生根本變化,徹底改變以學(xué)生考試成績(jī)?yōu)樵u(píng)價(jià)教師的唯一標(biāo)準(zhǔn)。
教師——學(xué)生評(píng)價(jià)體系需教師去組織實(shí)施,因此,教師必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)鉆研,掌握課堂標(biāo)準(zhǔn)基本理念,深刻領(lǐng)會(huì)新課改評(píng)價(jià)的內(nèi)涵,樹立正確的評(píng)價(jià)理念,才能確保新課程學(xué)生評(píng)價(jià)不走彎路,取得成功。
學(xué)生家長(zhǎng)——學(xué)校要通過開家長(zhǎng)座談會(huì),印發(fā)宣傳資料等方式,讓學(xué)生家長(zhǎng)認(rèn)識(shí)新課改,明白新的學(xué)生評(píng)價(jià)體系是在片面的傳統(tǒng)評(píng)價(jià)體系的基礎(chǔ)上提出更全面的要求,并不排斥基礎(chǔ)知識(shí)與基本技能的掌握,消除學(xué)生家長(zhǎng)的后顧之憂。學(xué)校要給予學(xué)生家長(zhǎng)必要的評(píng)價(jià)方法的指導(dǎo),使他們關(guān)注評(píng)價(jià),參與評(píng)價(jià),共同為學(xué)生全面發(fā)展架起家校聯(lián)教的金橋。
(責(zé)任編輯韋淑紅)