• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    行政事業(yè)單位“小金庫”治理探究

    2016-05-14 02:39:33陳曄
    財會學(xué)習(xí) 2016年7期
    關(guān)鍵詞:小金庫治理行政事業(yè)單位

    陳曄

    摘要:“小金庫”問題成因復(fù)雜,形式多樣,屢禁不絕,成為滋生腐敗的溫床。本文結(jié)合作者近年來治理“小金庫”的工作實踐,分析行政事業(yè)單位“小金庫”的幾種表現(xiàn)形式,探討治理長效機制的建立與健全。

    關(guān)鍵詞:“小金庫”;行政事業(yè)單位;治理

    “小金庫”是民間俗語,始于上世紀七十年代末財政部組織清理的“小錢柜”,而1986年開展稅收財務(wù)物價大檢查時開始俗稱“小金庫”?!靶〗饚臁笔侵高`反法律法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定,應(yīng)列入未列入符合規(guī)定的單位賬簿的各項資金(含有價證券)及其形成的資產(chǎn)。“小金庫”問題由來已久,成因復(fù)雜,屢禁不絕,成為滋生腐敗的溫床,嚴重干擾了國家的正常經(jīng)濟秩序。

    一、“小金庫”的幾種表現(xiàn)形式

    從近年來開展的專項整治工作實踐來看,“小金庫”表現(xiàn)形式既有原形態(tài)又有了新形式?!靶〗饚臁敝饕憩F(xiàn)形式如下:

    (一)違規(guī)收費、罰款、攤派設(shè)立“小金庫”

    部分單位利用自身職權(quán)和管理對象信息不對稱,巧立名目收取各種費用。如使用收款收據(jù)、自制憑證收取活動費、集資費、手續(xù)費等各種名義的費外收費;將部分業(yè)務(wù)委托中介機構(gòu),通過中介機構(gòu)變相對監(jiān)管對象進行收費;要求監(jiān)管對象加入指定的學(xué)會、協(xié)會、研究會,收取會費和活動年費。這些收費大都采用現(xiàn)金形式,收入在收費單位進行核算,全部或部分用于發(fā)放職能部門部分人的補助、福利、旅游費、招待費等。

    (二)用資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立“小金庫”

    有些單位未嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理,以應(yīng)納入非稅收入管理的資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立“小金庫”。如對一些尚未達到使用年限的資產(chǎn),提前辦理報廢手續(xù),通過賬外處置變現(xiàn)設(shè)立“小金庫”;與資產(chǎn)承租方串通,不收取或收取部分租金收入,以在承租方消費或報銷費用的方式獲得資產(chǎn)出租收益,收支不在單位賬面完整核算。

    (三)以會議費、勞務(wù)費、培訓(xùn)費和咨詢費等名義套取資金設(shè)立“小金庫”

    這類“小金庫”形式較為隱蔽,不延伸檢查相關(guān)單位難以發(fā)現(xiàn)。一是虛構(gòu)會議、勞務(wù)、培訓(xùn)和咨詢業(yè)務(wù),以虛假的經(jīng)濟合同、內(nèi)部文件、工作計劃為財務(wù)報銷憑證附件,開具發(fā)票套取資金設(shè)立“小金庫”;二是在單位真實發(fā)生的會議、勞務(wù)、培訓(xùn)和咨詢等活動中,通過虛列人數(shù)、擴大開支范圍、提高開支標(biāo)準(zhǔn)等手段,套取現(xiàn)金或存放在賓館、酒店、培訓(xùn)中心、咨詢公司等會務(wù)代理和承辦單位掛賬消費。上述業(yè)務(wù)所開具的發(fā)票往往是真發(fā)票,但其所反映的經(jīng)濟業(yè)務(wù)卻是不真的。

    (四)上下級單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立“小金庫”

    這是行政事業(yè)單位設(shè)立“小金庫”最常采用的方式。行政事業(yè)單位憑借其與下屬學(xué)會、協(xié)會、服務(wù)公司等的緊密聯(lián)系,以政府購買服務(wù)、評估經(jīng)費、獎勵經(jīng)費等名義,將部分財政資金以撥作支轉(zhuǎn)移到下級單位設(shè)立“小金庫”;或者在有經(jīng)營業(yè)務(wù)收入的下屬單位中列支上級單位的津補貼、業(yè)務(wù)招待費、購物卡、購物券等支出。上述收支雖然在下級單位賬內(nèi)核算,但資金的實際使用支配權(quán)仍控制在上級單位手中,是上級單位的“小金庫”。

    二、建立健全“小金庫”治理長效機制

    “小金庫”治理任重道遠,既要治標(biāo),更要治本;既要開展專項整治,更要注重日常監(jiān)管。要綜合運用制度、教育、預(yù)防、改革、懲處等手段,構(gòu)建懲防并舉的“小金庫”治理長效機制,使“小金庫”無處遁形。

    (一)完善相應(yīng)法規(guī),扎緊治理“小金庫”的制度牢籠

    2009年“小金庫”專項治理開始前,“小金庫”問題主要對照《中華人民共和國會計法》、《財政違法行為處罰處分條例》中的有關(guān)條款,進行財政、財務(wù)、會計處理和行政處罰,大多數(shù)案件僅在違反財經(jīng)紀律的層面上予以了處理。2009年《設(shè)立“小金庫”和使用“小金庫”款項違紀行為適用〈中國共產(chǎn)黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》(中紀發(fā)[2009]20號)、2010年《設(shè)立“小金庫”和使用“小金庫”款項違法違紀行為政紀處分暫行規(guī)定》等兩個文件對“小金庫”的定義和責(zé)任人的紀律處分進行了明確,但“小金庫”問題的最終解決,亟待在法治和制度層面上出臺一部專門的法規(guī),對“小金庫”的內(nèi)涵、外延、執(zhí)法主體、處罰依據(jù)、處罰標(biāo)準(zhǔn)等進行系統(tǒng)而具體的規(guī)定,以解決基層執(zhí)法人員認定難、處罰難的困境,真正做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究,提升法律的威懾力和執(zhí)行力。

    (二)加強非稅收入管理,從源頭防治“小金庫”

    首先,要嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理規(guī)定,將政府非稅收入依法納入綜合財政預(yù)算。除法定專項用途的政府非稅收入實行專款專用以外,實行收支脫鉤管理,不與執(zhí)收單位支出掛鉤,執(zhí)收單位不得坐支非稅收入,減少亂收、多收、截留、挪用等違紀違規(guī)問題的發(fā)生。其次,切實加強收繳管理信息系統(tǒng)建設(shè),落實好各項非稅收入征管制度。政府非稅收入由法律、法規(guī)、規(guī)章以及設(shè)立項目的有關(guān)規(guī)范性文件規(guī)定的執(zhí)收單位執(zhí)收,未作規(guī)定的,不得委托執(zhí)收。要真正建立起“執(zhí)收單位開票、商業(yè)銀行代收、財政部門監(jiān)管”的非稅收入征管體制,阻止“小金庫”的滋生和蔓延。再次,強化收費票據(jù)管理,從源頭切斷“小金庫”。

    (三)清理下屬單位,鏟除“小金庫”滋生土壤

    行政事業(yè)單位下屬學(xué)會、協(xié)會、勞動服務(wù)公司等單位,雖然也經(jīng)過民政、工商等部門批準(zhǔn)成立,也有自己的章程和業(yè)務(wù)范圍,但其主要業(yè)務(wù)依附于創(chuàng)立這類單位的行政事業(yè)單位,法人由創(chuàng)辦單位有關(guān)人員兼任,與上級行政事業(yè)單位不能劃清人、財、物及職能界限,成為上級單位“小金庫”的蓄水池。因此,要對這類下屬單位進行徹底清理,理順其與業(yè)務(wù)主管部門在職能、人事、財務(wù)等方面的關(guān)系,分門別類,查找原因,該撤銷的撤銷、該合并的合并、該脫鉤的脫鉤、該獨立的獨立。

    (四)加大日常監(jiān)督,構(gòu)建“小金庫”治理保障機制

    加強日常監(jiān)督檢查,落實責(zé)任追究制度,是防治“小金庫”的重要保障。要充分發(fā)揮財政專職監(jiān)督機構(gòu)和審計機關(guān)的主力軍作用,推進監(jiān)督檢查的常態(tài)化,結(jié)合每年開展的會計監(jiān)督檢查、專項資金檢查、非稅收入和財政票據(jù)檢查、財政預(yù)算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責(zé)任審計等日常檢查,重點關(guān)注“小金庫”的多發(fā)易發(fā)環(huán)節(jié),加大對“小金庫”的查處力度。

    參考文獻:

    [1]許維海.行政事業(yè)單位“小金庫”治理長效機制建立研究[J].財政監(jiān)督,2014(09).

    [2]方輝.淺談如何防治“小金庫”[J].財政監(jiān)督,2014(22).

    (作者單位:海鹽縣財政局)

    猜你喜歡
    小金庫治理行政事業(yè)單位
    堵!“小金庫”不能放任
    諧波分析與治理措施探討
    治理背景下我國少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會的發(fā)展
    體育時空(2016年8期)2016-10-25 18:49:34
    淺析網(wǎng)絡(luò)輿情治理
    財務(wù)管理視域下的行政事業(yè)單位預(yù)算執(zhí)行途徑研究
    中國市場(2016年33期)2016-10-18 13:19:22
    行政事業(yè)單位物資采購管理的難點及對策
    商(2016年27期)2016-10-17 05:15:44
    行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制問題以及解決策略思考
    商(2016年27期)2016-10-17 04:56:52
    行政事業(yè)單位內(nèi)部控制存在問題及對策
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 14:08:22
    數(shù)據(jù)+輿情:南方報業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型提高服務(wù)能力的探索
    中國記者(2016年6期)2016-08-26 12:36:20
    基于新時期經(jīng)濟學(xué)視角的“小金庫”治理對策探析
    精品国产亚洲在线| 精品久久久久久久久久免费视频| 亚洲美女视频黄频| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚洲国产色片| 成年女人永久免费观看视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 亚洲精品色激情综合| 少妇熟女aⅴ在线视频| 美女 人体艺术 gogo| 日本精品一区二区三区蜜桃| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 免费在线观看成人毛片| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 欧美一级毛片孕妇| 91久久精品国产一区二区成人 | 国产不卡一卡二| 国产熟女xx| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| АⅤ资源中文在线天堂| 久久香蕉精品热| 久久久久久久久免费视频了| 欧美激情在线99| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 成年免费大片在线观看| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 亚洲一区二区三区色噜噜| 99久久成人亚洲精品观看| 亚洲九九香蕉| 超碰成人久久| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲美女黄片视频| 在线国产一区二区在线| 美女 人体艺术 gogo| 麻豆国产97在线/欧美| 嫩草影视91久久| 中文字幕av在线有码专区| 亚洲成人久久爱视频| 日本精品一区二区三区蜜桃| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 99久国产av精品| 亚洲av熟女| 老汉色av国产亚洲站长工具| 精品国产三级普通话版| 亚洲美女黄片视频| 国产精品影院久久| av国产免费在线观看| 一级a爱片免费观看的视频| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 成年女人毛片免费观看观看9| 亚洲欧美日韩高清专用| 男女视频在线观看网站免费| 极品教师在线免费播放| 国产三级黄色录像| 亚洲 国产 在线| 日本免费一区二区三区高清不卡| 无限看片的www在线观看| 久久人妻av系列| www.熟女人妻精品国产| 国产视频内射| 成人午夜高清在线视频| 亚洲美女视频黄频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 欧美黄色淫秽网站| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 久久久久久久久久黄片| 亚洲成人中文字幕在线播放| 国产一级毛片七仙女欲春2| 99国产精品一区二区三区| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲欧美日韩高清专用| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲精品在线观看二区| 757午夜福利合集在线观看| 在线播放国产精品三级| 久久久国产成人免费| 午夜免费观看网址| 999久久久国产精品视频| 国产激情欧美一区二区| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 亚洲精华国产精华精| 88av欧美| 免费看a级黄色片| 亚洲中文字幕日韩| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 97超视频在线观看视频| 国产男靠女视频免费网站| 免费看光身美女| 国产久久久一区二区三区| 后天国语完整版免费观看| 久久久精品欧美日韩精品| 黄色女人牲交| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 全区人妻精品视频| 色综合婷婷激情| 国产成人啪精品午夜网站| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 搡老妇女老女人老熟妇| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 大型黄色视频在线免费观看| 老司机深夜福利视频在线观看| 99国产精品99久久久久| www国产在线视频色| 亚洲性夜色夜夜综合| 亚洲成人免费电影在线观看| 国产1区2区3区精品| 成人鲁丝片一二三区免费| 久久久久久久精品吃奶| 国产精品av久久久久免费| 国产91精品成人一区二区三区| 亚洲乱码一区二区免费版| 我的老师免费观看完整版| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 国产精品1区2区在线观看.| 国产人伦9x9x在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 日韩欧美免费精品| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产av在哪里看| 天天一区二区日本电影三级| 久久人妻av系列| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 九色成人免费人妻av| 久久久国产欧美日韩av| 黄色丝袜av网址大全| 在线观看午夜福利视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲美女黄片视频| 亚洲精品在线美女| 最新美女视频免费是黄的| 欧美成人性av电影在线观看| 国产欧美日韩一区二区三| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 欧美大码av| 热99re8久久精品国产| 99国产精品一区二区蜜桃av| 波多野结衣高清作品| 日本与韩国留学比较| 搞女人的毛片| 国内精品久久久久精免费| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲精品久久国产高清桃花| 国产成人精品无人区| av在线天堂中文字幕| 午夜免费观看网址| 亚洲国产精品999在线| 日本成人三级电影网站| 一区二区三区国产精品乱码| 老司机午夜福利在线观看视频| 高清毛片免费观看视频网站| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 亚洲自拍偷在线| 脱女人内裤的视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 在线看三级毛片| 在线观看午夜福利视频| 淫秽高清视频在线观看| 精品乱码久久久久久99久播| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 嫩草影院精品99| 国产成人福利小说| 丰满的人妻完整版| 午夜福利18| 身体一侧抽搐| 日韩精品中文字幕看吧| 人人妻人人看人人澡| 亚洲在线观看片| 成人18禁在线播放| 很黄的视频免费| 一本一本综合久久| 欧美黑人巨大hd| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 欧美黄色片欧美黄色片| 色在线成人网| 一区二区三区高清视频在线| 黄色成人免费大全| 国产亚洲精品一区二区www| 丁香六月欧美| 国产人伦9x9x在线观看| 精品久久久久久成人av| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 成人鲁丝片一二三区免费| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 1024手机看黄色片| www.www免费av| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 最近视频中文字幕2019在线8| 久久久久久久午夜电影| 1024香蕉在线观看| 亚洲自拍偷在线| ponron亚洲| 国语自产精品视频在线第100页| 人人妻人人看人人澡| 黑人欧美特级aaaaaa片| 午夜激情欧美在线| 偷拍熟女少妇极品色| 黄频高清免费视频| 91av网站免费观看| 18禁观看日本| 国产精品久久电影中文字幕| 精品午夜福利视频在线观看一区| 成年人黄色毛片网站| 亚洲熟妇熟女久久| 午夜免费观看网址| 亚洲成人中文字幕在线播放| 男女午夜视频在线观看| 亚洲熟女毛片儿| 国产精品亚洲一级av第二区| 91在线观看av| 亚洲国产中文字幕在线视频| 在线观看免费午夜福利视频| 香蕉av资源在线| 91字幕亚洲| 黄色日韩在线| 久久人妻av系列| 欧美色视频一区免费| 欧美日韩乱码在线| 91麻豆精品激情在线观看国产| 亚洲美女黄片视频| 成人av一区二区三区在线看| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 此物有八面人人有两片| 欧美一区二区精品小视频在线| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 白带黄色成豆腐渣| 国产爱豆传媒在线观看| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 精品久久久久久久久久免费视频| 国产av麻豆久久久久久久| 成年女人毛片免费观看观看9| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 成人亚洲精品av一区二区| 午夜成年电影在线免费观看| 熟女人妻精品中文字幕| 午夜激情欧美在线| 国产日本99.免费观看| 欧美3d第一页| 日本在线视频免费播放| 久久人妻av系列| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 日本三级黄在线观看| 美女扒开内裤让男人捅视频| 日韩欧美国产在线观看| 在线观看日韩欧美| 黄色成人免费大全| 亚洲av五月六月丁香网| bbb黄色大片| 两人在一起打扑克的视频| 国产成人欧美在线观看| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 99久久成人亚洲精品观看| 真实男女啪啪啪动态图| 两个人看的免费小视频| 久久国产精品人妻蜜桃| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 成人精品一区二区免费| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲欧美日韩东京热| 一个人看视频在线观看www免费 | 亚洲美女视频黄频| 淫秽高清视频在线观看| 久久久久国内视频| 在线免费观看不下载黄p国产 | 91在线观看av| 国产免费男女视频| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 欧美日韩综合久久久久久 | 天堂网av新在线| 成人亚洲精品av一区二区| 午夜成年电影在线免费观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 中文在线观看免费www的网站| 天堂网av新在线| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产一区二区在线观看日韩 | av黄色大香蕉| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产精品1区2区在线观看.| 欧美av亚洲av综合av国产av| 露出奶头的视频| 欧美色视频一区免费| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 99热精品在线国产| 国产精品国产高清国产av| 99在线视频只有这里精品首页| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 岛国视频午夜一区免费看| 嫩草影院精品99| 一级作爱视频免费观看| 九色国产91popny在线| 丁香六月欧美| 欧美精品啪啪一区二区三区| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产爱豆传媒在线观看| 久久国产乱子伦精品免费另类| 国产主播在线观看一区二区| 久久精品91蜜桃| 此物有八面人人有两片| 日韩成人在线观看一区二区三区| 99re在线观看精品视频| 日本精品一区二区三区蜜桃| 嫩草影院精品99| 欧美zozozo另类| 午夜福利在线观看吧| 午夜精品在线福利| 99热6这里只有精品| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产人伦9x9x在线观看| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 久久精品91蜜桃| 午夜免费观看网址| 九九热线精品视视频播放| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 免费人成视频x8x8入口观看| 毛片女人毛片| 久久久久性生活片| 国产久久久一区二区三区| 亚洲人成网站高清观看| 看黄色毛片网站| 日本成人三级电影网站| 日韩人妻高清精品专区| 男人舔女人下体高潮全视频| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 一夜夜www| 久久久久国内视频| 午夜激情欧美在线| 亚洲avbb在线观看| 精品国产乱子伦一区二区三区| 人人妻人人看人人澡| 手机成人av网站| 曰老女人黄片| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产一区二区在线av高清观看| 在线观看日韩欧美| 国产精品一区二区免费欧美| 久久久久国产一级毛片高清牌| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲欧美日韩东京热| 91av网一区二区| a在线观看视频网站| 久久人妻av系列| 又紧又爽又黄一区二区| 亚洲,欧美精品.| 亚洲精品久久国产高清桃花| 少妇的丰满在线观看| 国产av麻豆久久久久久久| 亚洲无线观看免费| 老熟妇仑乱视频hdxx| 亚洲av电影在线进入| 欧美成狂野欧美在线观看| 美女 人体艺术 gogo| 久久人妻av系列| 91老司机精品| 小说图片视频综合网站| 亚洲精品在线观看二区| 长腿黑丝高跟| 欧美+亚洲+日韩+国产| 久久久成人免费电影| 嫩草影院精品99| 69av精品久久久久久| 国产麻豆成人av免费视频| 热99re8久久精品国产| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲精品456在线播放app | 一区二区三区国产精品乱码| 国产一区二区三区视频了| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 日韩三级视频一区二区三区| 青草久久国产| 国产v大片淫在线免费观看| svipshipincom国产片| 亚洲无线观看免费| 欧美一区二区精品小视频在线| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 极品教师在线免费播放| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 欧美成人免费av一区二区三区| 色综合婷婷激情| 精品国产亚洲在线| 一a级毛片在线观看| 久久香蕉国产精品| 国产黄色小视频在线观看| 国模一区二区三区四区视频 | 精品午夜福利视频在线观看一区| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲专区字幕在线| 欧美不卡视频在线免费观看| 亚洲精品一区av在线观看| 日本精品一区二区三区蜜桃| 叶爱在线成人免费视频播放| 两性夫妻黄色片| 桃色一区二区三区在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 国产亚洲av高清不卡| av欧美777| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 九九久久精品国产亚洲av麻豆 | 日本免费一区二区三区高清不卡| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 97超视频在线观看视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 久久久色成人| 天堂网av新在线| 啦啦啦韩国在线观看视频| www日本在线高清视频| 日韩精品青青久久久久久| netflix在线观看网站| 九九在线视频观看精品| 婷婷精品国产亚洲av| 欧美午夜高清在线| 宅男免费午夜| 国产精品久久视频播放| 一本一本综合久久| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 亚洲国产中文字幕在线视频| 女同久久另类99精品国产91| 一二三四在线观看免费中文在| 又紧又爽又黄一区二区| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 天堂影院成人在线观看| 亚洲欧美日韩无卡精品| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产av在哪里看| 国产欧美日韩精品一区二区| 欧美zozozo另类| 老司机午夜十八禁免费视频| 日韩精品中文字幕看吧| 亚洲国产精品sss在线观看| 国产精品久久视频播放| 久久久久久久久中文| 亚洲欧美日韩无卡精品| 免费看十八禁软件| 亚洲 欧美一区二区三区| 欧美在线黄色| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 成人精品一区二区免费| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 性色av乱码一区二区三区2| 久久热在线av| 久久久久亚洲av毛片大全| 搡老妇女老女人老熟妇| 精品久久蜜臀av无| 国内精品美女久久久久久| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 亚洲国产色片| 性色avwww在线观看| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 久久久久久人人人人人| 久久久国产精品麻豆| 精品午夜福利视频在线观看一区| 国内精品美女久久久久久| 成人午夜高清在线视频| 天堂网av新在线| 啦啦啦免费观看视频1| 香蕉国产在线看| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产精品乱码一区二三区的特点| 1024香蕉在线观看| x7x7x7水蜜桃| 熟女电影av网| 亚洲七黄色美女视频| 色综合婷婷激情| 色噜噜av男人的天堂激情| 亚洲欧美日韩高清专用| 99国产精品一区二区三区| 亚洲精品色激情综合| 两人在一起打扑克的视频| 婷婷精品国产亚洲av| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 少妇的丰满在线观看| 亚洲成人免费电影在线观看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 可以在线观看的亚洲视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 在线永久观看黄色视频| 亚洲人与动物交配视频| 黄色日韩在线| 露出奶头的视频| 99久久综合精品五月天人人| 亚洲一区二区三区色噜噜| 日本a在线网址| 淫妇啪啪啪对白视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 午夜免费激情av| 在线观看舔阴道视频| 欧美午夜高清在线| 欧美色欧美亚洲另类二区| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 性色av乱码一区二区三区2| 免费一级毛片在线播放高清视频| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 国产精华一区二区三区| 国产1区2区3区精品| 婷婷六月久久综合丁香| x7x7x7水蜜桃| 国产一区二区三区视频了| 色精品久久人妻99蜜桃| netflix在线观看网站| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| bbb黄色大片| 亚洲av片天天在线观看| 热99在线观看视频| 午夜激情福利司机影院| 日韩精品中文字幕看吧| 久久香蕉国产精品| www.熟女人妻精品国产| 亚洲自拍偷在线| 国产美女午夜福利| 久久精品91蜜桃| 亚洲黑人精品在线| 免费av不卡在线播放| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 精品一区二区三区av网在线观看| 亚洲av美国av| 99热这里只有是精品50| 精品国产美女av久久久久小说| 成人亚洲精品av一区二区| 嫩草影视91久久| 一本一本综合久久| av天堂中文字幕网| 极品教师在线免费播放| 国产精品野战在线观看| 亚洲av电影在线进入| 国产亚洲精品av在线| 丰满的人妻完整版| 久久久国产成人精品二区| 好男人电影高清在线观看| 毛片女人毛片| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 香蕉丝袜av| 国产成+人综合+亚洲专区| 精品国产乱码久久久久久男人| 9191精品国产免费久久| 嫩草影院精品99| 最新美女视频免费是黄的| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 麻豆国产av国片精品| 全区人妻精品视频| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 一区二区三区激情视频| 国产精品久久视频播放| 白带黄色成豆腐渣| 午夜亚洲福利在线播放| 国产伦在线观看视频一区| 九色成人免费人妻av| 国产综合懂色| 少妇丰满av| 很黄的视频免费| 国产爱豆传媒在线观看| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲中文字幕日韩| 国产亚洲av嫩草精品影院| 动漫黄色视频在线观看| 俺也久久电影网| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 国产精品乱码一区二三区的特点| 免费大片18禁| 欧美日韩国产亚洲二区| 欧美一区二区国产精品久久精品| 91老司机精品| 97超视频在线观看视频| 高清在线国产一区| www日本黄色视频网| 国产日本99.免费观看| 日韩欧美 国产精品| 亚洲五月婷婷丁香| 在线观看66精品国产| 91在线精品国自产拍蜜月 | 欧美一级毛片孕妇| 亚洲美女黄片视频| 99久久精品国产亚洲精品| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲国产色片| 一进一出抽搐gif免费好疼| 国产欧美日韩一区二区精品| 亚洲一区二区三区色噜噜| 黄片大片在线免费观看| 黄色成人免费大全| 亚洲国产精品成人综合色| 白带黄色成豆腐渣| 91久久精品国产一区二区成人 | 欧美日韩一级在线毛片| 国产熟女xx| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产av一区在线观看免费| 精品人妻1区二区| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 757午夜福利合集在线观看| a级毛片a级免费在线| netflix在线观看网站| 视频区欧美日本亚洲| 男女那种视频在线观看| av国产免费在线观看| 国产成人啪精品午夜网站| 免费av毛片视频| 男女那种视频在线观看| 国产精品,欧美在线| 久久热在线av| 哪里可以看免费的av片| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产成年人精品一区二区| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久天堂一区二区三区四区| 亚洲在线自拍视频|