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    企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的問題及對策

    2016-05-07 04:33:49陳小松
    讀寫算·教研版 2016年9期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題對策

    陳小松

    摘 要:現(xiàn)代企業(yè)只有把財(cái)務(wù)管理放在中心地位,不斷完善和加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作,才能使企業(yè)在市場競爭中立于不敗之地,更好地推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)快速的發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:企業(yè)財(cái)務(wù)管理;問題;對策

    中圖分類號:G622 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:B 文章編號:1002-7661(2016)09-219-01

    據(jù)有關(guān)方面對我國2000家虧損國有企業(yè)的調(diào)查表明,政策性虧損僅占整個(gè)虧損企業(yè)的9.9%,客觀原因虧損的占9.2%,因經(jīng)營管理不善造成的虧損占整個(gè)虧損企業(yè)的81.2%,這些數(shù)字表明,部分企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中存在著許多問題。這些問題主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是財(cái)務(wù)管理意識淡薄,財(cái)務(wù)人員素質(zhì)低,各部門缺乏協(xié)調(diào),制度不夠完善。二是對成本管理松懈,沒有切實(shí)可行的有效方法。三是在資金管理使用上把關(guān)不嚴(yán),措施不當(dāng)。四是財(cái)務(wù)監(jiān)督環(huán)節(jié)薄弱,缺乏及時(shí)的財(cái)務(wù)監(jiān)督和評價(jià)。五是現(xiàn)代企業(yè)中,面臨著財(cái)務(wù)安全問題。六是企業(yè)的內(nèi)部控制制度的失效。七是信用問題。

    針對企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題提出下面幾點(diǎn)對策。

    一、加強(qiáng)財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè),提高企業(yè)人員的管理素質(zhì)。

    目前,不少中小企業(yè)會(huì)計(jì)賬目不清,信息失真,財(cái)務(wù)管理混亂;企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)營私舞弊、行賄受賄的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;企業(yè)設(shè)置賬外賬,弄虛作假,造成虛盈實(shí)虧或虛虧實(shí)盈的假象;等等。究其原因,一是企業(yè)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)薄弱,會(huì)計(jì)人員素質(zhì)不高,又受制于領(lǐng)導(dǎo),無法行使自己的監(jiān)督權(quán);二是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的法制觀念淡薄,忽視財(cái)務(wù)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性和強(qiáng)制性。要解決好上述問題,必須加強(qiáng)財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè),對財(cái)會(huì)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和政治思想教育,增強(qiáng)財(cái)會(huì)人員的監(jiān)督意識。加強(qiáng)全員素質(zhì)教育,首先從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做起,不斷提高全員法律意識,增強(qiáng)法制觀念。只有依靠企業(yè)全員上下的共同努力,才有可能改善企業(yè)管理狀況,搞好財(cái)務(wù)管理,提高企業(yè)的競爭實(shí)力。

    二、建立和完善經(jīng)濟(jì)效益與職工個(gè)人收入掛鉤的獎(jiǎng)懲制度。

    企業(yè)工資總額同經(jīng)濟(jì)效益掛鉤辦法是國家對企業(yè)工資分配進(jìn)行調(diào)控的重要方式,不僅關(guān)系到企業(yè)職工工資水平和工資增長,還事關(guān)國家、企業(yè)和職工個(gè)人三者間的利益分配關(guān)系,也是調(diào)節(jié)行業(yè)收入分配關(guān)系的重要手段。實(shí)行工效掛鉤的目的旨在促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的增長和提高職工積極性。企業(yè)應(yīng)科學(xué)的劃分內(nèi)部各環(huán)節(jié)和職工個(gè)人應(yīng)負(fù)的責(zé)任,建立統(tǒng)一的崗位責(zé)任制,用具體規(guī)范的財(cái)務(wù)管理制度通過檢查執(zhí)行情況,考核執(zhí)行效果,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲規(guī)定等手段,調(diào)控制約各責(zé)任部門和責(zé)任人員在履行其職責(zé)過程中的行為。

    三、采用科學(xué)先進(jìn)的資金管理方法。

    對于企業(yè)管理者來說,資金的管理居于“龍頭”地位,有關(guān)資金流動(dòng)的反饋信息是經(jīng)營管理的重要資料?,F(xiàn)金流入和流出的控制涉及到生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的各個(gè)方面,為此制定詳盡周密的現(xiàn)金流量計(jì)劃是必不可少的。制定資金使用計(jì)劃、控制的目的。這就需要采用先進(jìn)而科學(xué)的資金管理方法。按照改革模式要求,突出加強(qiáng)了對財(cái)政資金的管理,增強(qiáng)預(yù)算統(tǒng)籌調(diào)度資金的能力。一是嚴(yán)格資金賬戶和部門財(cái)務(wù)管理。實(shí)行部門銀行賬戶審批、登記、建檔制度,統(tǒng)一部門財(cái)務(wù)管理,部門各項(xiàng)資金和財(cái)務(wù)要實(shí)行統(tǒng)一歸口管理。二是財(cái)政部門內(nèi)部實(shí)行財(cái)政性資金統(tǒng)一賬戶管理。三是實(shí)行人員工資委托銀行代發(fā)。開發(fā)工資發(fā)放管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)財(cái)政、編辦、人事、國庫、部門、銀行的微機(jī)聯(lián)網(wǎng),財(cái)政在委托辦理銀行建立個(gè)人工資賬戶,按月將每人應(yīng)發(fā)工資核撥存入個(gè)人賬戶。

    四、把如何合理有效地使用管理資金作為企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)鍵來抓。

    一是運(yùn)用ABC科學(xué)管理法。按產(chǎn)品銷售狀況,分類排隊(duì),分ABC三類,A類產(chǎn)品暢銷,資金重點(diǎn)保證;B類產(chǎn)品平銷,靈活掌握適時(shí)調(diào)劑;C類產(chǎn)品低于平銷,不屬于滯銷,從嚴(yán)掌握,有閑置資金方能考慮,在ABC管理的基礎(chǔ)上,可制定月資金計(jì)劃,按進(jìn)度分解為旬計(jì)劃,日計(jì)劃,發(fā)給部門執(zhí)行,并統(tǒng)一實(shí)行廠長一支筆審批。二是對資金實(shí)行分類歸口管理,即“橫向歸口”“縱向分級”。橫向歸口就是把儲(chǔ)備資金歸口供應(yīng)部門管理,生產(chǎn)資金歸口生產(chǎn)部門管理,成本資金歸口銷售部門管理,縱向分級就是各歸口部門的資金層層分解,落實(shí)到個(gè)人、班組、倉庫;形成層層網(wǎng)絡(luò)式的資金管理體制,指定相應(yīng)的管理責(zé)任制和考核獎(jiǎng)勵(lì)方法,逐期考核,按期總結(jié)。這樣有效地控制資金的不合理占用,加速資金回收,充分有效地利用資金。此外還需要建立企業(yè)財(cái)務(wù)監(jiān)督系統(tǒng),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督,評價(jià)職能,更好地做好財(cái)務(wù)管理工作。

    五、建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)安全制度

    分析網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財(cái)務(wù)犯罪的案例可以看出,其根源在于互聯(lián)網(wǎng)法制建設(shè)的滯后。世界各國都已意識到這個(gè)問題,并開始制訂相關(guān)法律。我國目前盡管在互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)的實(shí)踐和應(yīng)用上尚處于早期階段,但借鑒國際經(jīng)驗(yàn),對已涉足于網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的企業(yè),必須建立科學(xué)嚴(yán)格的網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度,從組織結(jié)構(gòu)和人員的管理到計(jì)算機(jī)病毒的預(yù)防和消除等各方面,建立一套嚴(yán)格的責(zé)任控制機(jī)制。

    六、技術(shù)手段

    在網(wǎng)絡(luò)安全管理上,通常采用的技術(shù)手段有:設(shè)置安全網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)安全報(bào)警、網(wǎng)絡(luò)入侵恢復(fù)、訪問控制、網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù)保護(hù)、內(nèi)部加密等技術(shù)。在信息管理上,主要采用數(shù)據(jù)加密技術(shù),這是保護(hù)信息通過公共網(wǎng)絡(luò)傳輸和防止電子竊聽的首選方法。解決網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的信用問題的有效方法,是采用“數(shù)字簽名”。財(cái)務(wù)系統(tǒng)中遠(yuǎn)程處理時(shí)可用這項(xiàng)技術(shù)來代替簽字蓋章的傳統(tǒng)身份確認(rèn)手段。

    綜上所述,現(xiàn)代企業(yè)只有把財(cái)務(wù)管理放在中心地位,不斷完善和加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作,才能使企業(yè)在市場競爭中立于不敗之地,更好地推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)快速的發(fā)展。

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