加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作探討

張麗

摘 要：本文分析了企業(yè)思想政治工作在新時期表現(xiàn)出的問題，并探索了出現(xiàn)問題的根源，在這個基礎(chǔ)上闡述了思想政治工作加強(qiáng)和改善的路徑。

關(guān)鍵詞：思想政治工作；探討

一、企業(yè)思想政治工作中表現(xiàn)出的問題

首先，思想政治工作面臨的形勢越來越復(fù)雜。很多員工的政治態(tài)度發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變，尤其是一些青年職工的政治信仰非常淡薄，表現(xiàn)出明顯的精神支柱危機(jī)和信仰上的缺失，在生活和工作中總是盲目跟風(fēng)，沒有自己的價值理念。另外，在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中，員工對國家的主人翁感覺漸漸淡去，相伴而來的是一種無根之感，一些企業(yè)將員工視作單純的勞動雇傭者。當(dāng)前我國社會上富裕的大多數(shù)也絕不是工人階級，而是那些明星球星歌星等等，巨大的貧富差距讓員工的心理失衡。很多企業(yè)的職工代表大會制度都流于形式，員工難以行使自身職工代表的而權(quán)力，很多員工由于受到不公平對待根本無法安心工作，加之企業(yè)員工的年齡結(jié)構(gòu)正在走向年輕化，員工的思想道德素質(zhì)也是參差不齊的，企業(yè)思想政治工作面臨的形勢非常復(fù)雜。

其次，思想政治工作面臨著思想日益多樣化的群眾。在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的過程中，人們的競爭意識、獨(dú)立意識和自我價值實(shí)現(xiàn)意識對于社會的發(fā)展和祖國的繁榮起到極大的推動作用。但是市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也帶來了一些負(fù)面影響，因?yàn)槭袌鼋?jīng)濟(jì)以實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益為主，市場主體之間相互競爭，在這種情況下不可避免地可能會出現(xiàn)損人利益、以鄰為壑的情況，個人利益和國家利益、社會利益的碰撞成為當(dāng)前思想政治工作變革工作方法的重要推動力量。

最后，思想政治工作面臨著艱巨的工作任務(wù)。雖然黨中央一直強(qiáng)調(diào)我們在建設(shè)社會主義現(xiàn)代化的進(jìn)程中應(yīng)該兩手都要做好，但是一部分企業(yè)依然將追求經(jīng)濟(jì)利益放在絕對重要的位置上，完全忽視思想政治工作，每年的工作計(jì)劃中都看不到其將思想政治工作擺上日程，思想政治工作機(jī)構(gòu)在企業(yè)中也相當(dāng)薄弱，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對思想政治工作的忽視使其工作開展難度越來越大。

二、加強(qiáng)思想政治工作的途徑探索

第一，用科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)思想政治工作。馬克思主義最根本的世界觀和方法論就是科學(xué)發(fā)展觀，科學(xué)發(fā)展觀念是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步、政治文明建設(shè)的重要指導(dǎo)原則。思想政治工作作為我國經(jīng)濟(jì)工作和其他工作的前提和生命線，應(yīng)該將科學(xué)發(fā)展理念貫徹其中，國家和企業(yè)都要重視和肯定思想政治工作在企業(yè)發(fā)展和建設(shè)中的重要作用和地位，所以要讓思想政治工作在企業(yè)內(nèi)部發(fā)揮作用，思想政治工作者就必須把握科學(xué)發(fā)展觀念，用其來指導(dǎo)工作實(shí)踐，讓思想政治工作與時俱進(jìn)加以推進(jìn)。

第二，要更新思想政治工作理念。市場經(jīng)濟(jì)條件使得人們的生活方式、價值取向和思想理念都發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變，思想政治工作必須解放思想，不斷轉(zhuǎn)變工作理念，這樣才能適應(yīng)不斷變化的環(huán)境和思想。企業(yè)應(yīng)該做到三破三立，也就是說企業(yè)應(yīng)該打破傳統(tǒng)的僵化思想，以創(chuàng)新的意識來應(yīng)對思想政治工作，切忌墨守成規(guī)，也不要將經(jīng)驗(yàn)作為開展思想政治工作的標(biāo)準(zhǔn)；思想政治工作還要打破形式主義限制，在思想政治工作中融入市場服務(wù)意識，不再拘泥于傳統(tǒng)的假大空的說教，在開展經(jīng)濟(jì)工作的同時將思想政治工作落入到實(shí)處；思想政治工作者還要變革工作形式，避免過去那種工作者一個人滔滔不絕、受教育者卻昏昏欲睡的情況，將只注重灌輸卻不顧實(shí)際教育成果的弊端徹底扭轉(zhuǎn)過來。另外，思想政治工作在發(fā)展、前進(jìn)和穩(wěn)定的過程中要注重內(nèi)容的實(shí)用性和趣味性。

第三，要注重隊(duì)伍建設(shè)。思想政治工作體系應(yīng)該和市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r相適應(yīng)，讓政工隊(duì)伍變得業(yè)務(wù)熟練、立場堅(jiān)定、工作夯實(shí)是思想政治工作順利開展的前提和基礎(chǔ)。新的情況下， 思想政治工作面臨著許多問題、情況和矛盾，思想政治工作團(tuán)隊(duì)必須完善和強(qiáng)壯起來才能擔(dān)起重任。所以思想政治工作隊(duì)伍構(gòu)建應(yīng)該以精簡高效為原則，通過多種渠道、多種形式來培訓(xùn)和提升現(xiàn)有的思想政治工作者，讓他們掌握思想政治工作的原則和最新的工作方法，創(chuàng)作性地開展思想政治工作。

第四，創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容。在計(jì)算機(jī)技術(shù)和現(xiàn)代通訊技術(shù)迅速普及的時代，人們傳統(tǒng)的交往方式正在被信息社會所改變，現(xiàn)實(shí)中人和人之間的交際和互動很大程度上已經(jīng)轉(zhuǎn)移到網(wǎng)絡(luò)和收集上，人們在享受技術(shù)帶來的便捷的同時也感受到了高信息量和快節(jié)奏生活方式帶來的落寞。很多企業(yè)員工將大部分業(yè)余時間傾注在虛擬空間的人際交往上，這種想獲得情感和心理上的慰藉的方式往往只會取得相反的效果。長時間進(jìn)行虛擬交往的人往往會喪失主體性，在實(shí)際的人際交往中感受到負(fù)面的影響。當(dāng)前思想政治工作面臨的形式就是人和人之間的物理距離在拉遠(yuǎn)，社會整體的信任程度在降低，社會成員情感整體缺失。這樣的現(xiàn)實(shí)背景對思想政治工作的方式提出了更高的要求，筆者認(rèn)為思想政治工作者不能摒棄面對面交流形式的運(yùn)用，在交流過程中員工得到接觸疑惑、理清情緒、化解矛盾的機(jī)會，雖然思想政治工作中可以引入現(xiàn)代化的溝通方式，但是任何先進(jìn)的教育手段都不能取代人和人之間直接交流帶來的情感渲染和融合。暖心的話語和會心的眼神在互聯(lián)網(wǎng)交際中會大打折扣，面對面交際一方面可以帶來價值觀的交流和傳播，另一方面則可以在思想政治工作者和員工之間建立起良好的情感紐帶。

總而言之，新時期思想政治工作應(yīng)該從理念、方法和內(nèi)容上進(jìn)行不斷的創(chuàng)新和改革。

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