企業(yè)黨建與企業(yè)文化建設關系探析

周君

摘 要：企業(yè)黨建工作是黨的理論與實踐結合的重要體現(xiàn)方式，是國家政策、方針和路線的主導作用的體現(xiàn)。本文就是結合企業(yè)的實際情況，將企業(yè)黨建工作和企業(yè)文化之間的關系進行了詳細的分析，從而讓兩者充分的融合起來，促進企業(yè)的快速健康的發(fā)展。

關鍵詞：企業(yè)黨建；企業(yè)文化；建設

近些年來，現(xiàn)代化管理模式使得各個企業(yè)越來越注重企業(yè)文化的塑造，且通過數(shù)據(jù)顯示，很多大型的發(fā)展良好的企業(yè)都是因為有著先進的企業(yè)文化。可見，企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中占據(jù)著越來越重要的地位，也是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分。建設先進的企業(yè)文化，全面加強員工的責任感和集體意識，構建一支強有力的團隊，是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的必然選擇。市場競爭越是激烈，企業(yè)建設卓有成效的文化就越迫切。正因為如此，企業(yè)才更加應該在黨的引導下，加強企業(yè)文化的建設，理清黨建和企業(yè)文化之間相輔相成的關系，提高企業(yè)的綜合實力。

一、企業(yè)文化和企業(yè)黨建的認知

所謂企業(yè)文化，就是全體員工在企業(yè)的總體戰(zhàn)略的指引下，結合企業(yè)的內外部情況，從而形成的指導企業(yè)經營的理念的組合。這些理念是企業(yè)日積月累形成的被員工認同的思想、作風、價值理念和行為準則，是具有企業(yè)特色的言行方式。可以這樣說，企業(yè)文化是以價值觀為核心，并且以共同追求的目標為方向，以法律、企業(yè)規(guī)章制度為準繩的一種共識。良好的企業(yè)文化為企業(yè)的經營提供了保障，不僅能樹立良好的企業(yè)形象，而且具有凝聚、導向和約束功能，員工言行也能保持一致。

企業(yè)黨建工作同樣也對企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮著重要作用，黨建的工作包括了思想政治教育、黨組織隊伍建設和黨的作風建設，這些就是讓企業(yè)遵循黨的領導，聽從黨的指揮，將黨的最新政策應用到企業(yè)日常經營活動中，提高企業(yè)的凝聚力，加強員工的思想素質，推動企業(yè)在競爭激烈的市場中保持先進性。

二、企業(yè)文化與企業(yè)黨建的共同點

企業(yè)文化和企業(yè)黨建兩項工作雖然側重點不同，但是兩者也有不少共同點，一起為企業(yè)的精神文化的形成做出了貢獻。

（一）對象相同

企業(yè)文化和黨建工作，兩者的工作對象都是很對企業(yè)員工。它們都是以尊重人、理解人和關心人為出發(fā)點的，重點是協(xié)調企業(yè)內部的各種關系，從而促進企業(yè)內部協(xié)調，加強人們的思想政治素養(yǎng)。企業(yè)文化以研究人們共同認可的價值觀作為出發(fā)點，塑造員工良好的品質，加強他們的歸屬感和責任意識。黨建工作也是挖掘人們的需求，從而運用黨的理論引導員工，做有文化、有素質和有紀律的職工。

（二）方向一致

企業(yè)文化和企業(yè)黨建都屬于意識形態(tài)范疇內的工作，都是為企業(yè)的經營服務的工作形式。兩者都要堅持黨的領導，是在我國國情的范疇內開展工作的，受到相同的法律、道德和政策約束。

（三）目的一樣

企業(yè)文化建設的目的就是通過軟管理，實現(xiàn)對員工的教育和管理，從而激發(fā)他們的工作熱情，為企業(yè)創(chuàng)造更大經濟效益。黨建工作的目的就是為了加強馬克思主義的教育，促進員工的愛國主義和集體主義的思想形成，最終為企業(yè)的經營發(fā)展服務。從這方面說，黨建工作的開展是有利于企業(yè)文化的形成的，兩項工作開展的最終目的都是為了提高企業(yè)利潤，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展服務。

三、企業(yè)文化和企業(yè)黨建的辯證關系

（一）加強企業(yè)黨建工作，有利于增強企業(yè)文化建設的政治特色

企業(yè)文化強調的是企業(yè)精神層面的建設，為了激發(fā)員工的工作熱情，鼓勵員工的行為，加強企業(yè)的凝聚力，為企業(yè)和諧發(fā)揮了重要作用。企業(yè)黨建工作，統(tǒng)一了員工的思想，提高了他們的政治覺悟，黨群工作的開展，有利于團結員工，提高他們的思想道德品質。因此，兩者工作的結合其實為員工的整體素質的提升提供了保障。

（二）加強企業(yè)黨建工作，有利于加強黨對企業(yè)文化建設的領導

企業(yè)黨建工作的一個重要目的就是為了支持企業(yè)文化的建設，積極引導健康的企業(yè)文化，讓企業(yè)的精神文明也獲得和經營一樣的進步。可以說，企業(yè)文化是黨組織進行思想管理的重要載體。黨組織促進企業(yè)文化的發(fā)展，除了讓員工形成統(tǒng)一的言行外，還需要把黨的理論滲透到價值觀念中去。企業(yè)理念直接影響著市場的發(fā)展，企業(yè)文化融入黨的理論，那么市場就容易對企業(yè)進行有效的管理，為促進社會和諧也起到不小的作用。

（三）加強企業(yè)文化建設，有利于企業(yè)黨建工作的加強

良好的企業(yè)文化加強了員工的工作熱情，促進了企業(yè)的發(fā)展，保持企業(yè)活力，這樣就容易讓員工形成統(tǒng)一的模式，加深對企業(yè)目標的認同感。一旦這些理念可以融入到員工的言行，那么企業(yè)文化就可以發(fā)揮規(guī)范員工思想政治的目的，這樣黨建工作的開展就有了明顯的效果，很多黨建工作，尤其是有利于加強員工思想素質的活動就可以通過企業(yè)文化培訓的方式進行開展，促進了企業(yè)的健康發(fā)展。

四、結束語

綜上所述，企業(yè)文化建設和企業(yè)黨建工作都是企業(yè)發(fā)展中必不可少的工作內容，兩者有著很多共同點，彼此有著非常密切的聯(lián)系，為企業(yè)的和諧發(fā)展發(fā)揮著不可替代的作用。企業(yè)只有結合自身的發(fā)展狀況，融合企業(yè)文化和黨建工作，才能保證在激烈的市場中獲得競爭優(yōu)勢，促進企業(yè)持續(xù)、健康、良好的發(fā)展。

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