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天津鐵建公司微信群安員“上鏡”查隱患
天津鐵建公司地鐵六號(hào)線項(xiàng)目部,安全總監(jiān)姚良海手機(jī)“群安員管理微信群”中顯示著群安員上傳的信息。目前,這樣的微信群遍及中鐵六局天津鐵建公司工地,在全員安全教育培訓(xùn)活動(dòng)中群安員爭(zhēng)“上鏡”,微信曝光查找的安全隱患,將安全隱患制止于萌芽狀態(tài)。
由于公司施工工地點(diǎn)多、線長(zhǎng)、分散,為及時(shí)掌握溝通工地實(shí)時(shí)安全生產(chǎn)情況,2015年4月,公司工會(huì)在“全員安全教育培訓(xùn)”及“安康杯”活動(dòng)中,利用新媒體,把原有的QQ群,升級(jí)為“群安員管理微信群”,作為工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督的有效補(bǔ)充。“微信群”由各工地安全總監(jiān)、安全員、群安員組成,要求群安員隨時(shí)將發(fā)現(xiàn)、處理的隱患,以文字、錄音或者照片的形式,上傳到“微信群”,安全總監(jiān)、安全員發(fā)現(xiàn)群安員上傳的問(wèn)題,及時(shí)制定整改措施或解答。項(xiàng)目安全總監(jiān)按月整理微信信息,匯總填寫(xiě)群安員履職電子考核表。上報(bào)至公司工會(huì),統(tǒng)計(jì)出共性存在的安全管理問(wèn)題,工會(huì)將問(wèn)題反饋給公司安質(zhì)部,便于安質(zhì)部下一步布置重點(diǎn)安全生產(chǎn)防控工作,大大降低了事故率。
“微信群”的啟用受到項(xiàng)目群安員、尤其是手機(jī)族青年職工、農(nóng)民工的歡迎。他們踴躍“上鏡”,每日?qǐng)D文并茂地展現(xiàn)安全生產(chǎn)情況,及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)各階段上級(jí)要求、精神,探討、分享安全生產(chǎn)知識(shí)、事故隱患案例分析。農(nóng)民工尹寶龍是地鐵六號(hào)線大畢莊車輛段測(cè)量工,也是群安員,當(dāng)前項(xiàng)目正在收尾,他分身乏術(shù)。而“微信群”幫他提高了工效:“這讓我可以邊工作,邊查找安全隱患。更重要的是,在群里與大伙兒交流、分享,讓我10個(gè)月就掌握了需要自學(xué)3至5年的安全管理知識(shí)?!?/p>
微信群里安全知識(shí)的傳播,間接地給群安員進(jìn)行了再培訓(xùn),拓寬了群安員的安全生產(chǎn)知識(shí)面,使群安員更好地發(fā)揮“小教員”作用,帶動(dòng)農(nóng)民工安全生產(chǎn)意識(shí)的提升,形成全員抓安全的工作局面。
■短訊
“小劉,你的上衣尺碼是多少?天冷了,給大家發(fā)件棉衣”。豐橋公司吳橋制梁場(chǎng)辦公室的老馬詳細(xì)詢問(wèn)每一位職工衣服的尺碼大小,精心挑選性價(jià)比高的棉衣,以保證每位員工都收到一件稱心的過(guò)冬棉衣。職工們都說(shuō):“穿在身上,暖在心里”。
據(jù)悉,豐橋公司吳橋制梁廠位于河北省和山東省交界的吳橋縣,入冬以來(lái),氣溫驟然降低十幾度,夜晚最冷時(shí)候溫度在零下十度。為了保障職工身心健康和項(xiàng)目施工生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn),項(xiàng)目部工會(huì)及時(shí)為大干中的員工送去關(guān)懷和溫暖,激發(fā)了工作熱情,掀起了大干熱潮。
為更好地適應(yīng)企業(yè)管理在解困振興階段的新要求,呼和鐵建公司工會(huì)把企業(yè)面臨的內(nèi)外部環(huán)境和改革發(fā)展方向作為形勢(shì)任務(wù)教育的切入點(diǎn),多形式組織召開(kāi)專題研討會(huì),工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)專門(mén)撰寫(xiě)了形勢(shì)任務(wù)宣講稿,并深入各項(xiàng)目部、分公司為一線職工進(jìn)行巡回宣講。
截至目前,公司工會(huì)共舉辦了安全質(zhì)量、法律法規(guī)、崗前教育等各類培訓(xùn)班52期,培訓(xùn)3345人次。
特約欄目主持郜戰(zhàn)勝