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    專(zhuān)業(yè)認(rèn)同對(duì)高校教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的重要價(jià)值

    2016-04-03 00:58:14王亞青
    文學(xué)教育 2016年17期
    關(guān)鍵詞:高校教師情感專(zhuān)業(yè)

    王亞青

    專(zhuān)業(yè)認(rèn)同對(duì)高校教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的重要價(jià)值

    王亞青

    教師是推動(dòng)高等教育發(fā)展的核心人力資源,高校教師在從事其專(zhuān)業(yè)工作時(shí)逐漸形成感知、理解和情感態(tài)度等專(zhuān)業(yè)認(rèn)同感。高校教師的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同是其專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的內(nèi)在基礎(chǔ),是影響其專(zhuān)業(yè)發(fā)展的重要因素,也是有效開(kāi)展其專(zhuān)業(yè)實(shí)踐的重要保障。因此,激發(fā)高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同意識(shí),加強(qiáng)高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同情感方面的培養(yǎng),關(guān)注高校教師實(shí)踐過(guò)程當(dāng)中專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的落實(shí)等提升高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的措施顯得至關(guān)重要。

    高校教師 專(zhuān)業(yè)認(rèn)同 意義

    教師是推動(dòng)高等教育發(fā)展的核心人力資源。高校教師不僅僅肩負(fù)著傳統(tǒng)的傳道授業(yè)解惑的教育職責(zé),在現(xiàn)代大學(xué)中,大學(xué)教師更承擔(dān)著科研和社會(huì)服務(wù)的重任。伴隨著職業(yè)成長(zhǎng),高校、學(xué)生以及社會(huì)對(duì)大學(xué)教師的要求越來(lái)越高,高校教師自身的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同顯得越來(lái)越重要。

    一.教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的涵義

    教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同是個(gè)體心理認(rèn)知與社會(huì)環(huán)境互動(dòng)的心理過(guò)程,是衡量教師內(nèi)在品質(zhì)改變的重要指標(biāo),是研究教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的重要視角。教師的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同是教師個(gè)體對(duì)自己作為教師的概念,也就是教師對(duì)其自身所從事的職業(yè)意義的整體看法,主要是指教師作為專(zhuān)業(yè)人員在從事專(zhuān)業(yè)工作的過(guò)程中逐漸形成的對(duì)于自身工作的感知、理解和情感態(tài)度。從本質(zhì)上看,專(zhuān)業(yè)認(rèn)同是社會(huì)認(rèn)同的一種具體類(lèi)型或表現(xiàn),是社會(huì)認(rèn)同在專(zhuān)業(yè)的工作領(lǐng)域的一種表現(xiàn)。

    因此高校教師的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同即為高校教師在從事其專(zhuān)業(yè)工作時(shí)逐漸形成的感知、理解和情感態(tài)度。

    二.高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同對(duì)其專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的重要意義

    1.高校教師的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同是其專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的內(nèi)在基礎(chǔ)

    高校教師在從事教育工作的過(guò)程中,不僅承擔(dān)教學(xué)、科研和社會(huì)服務(wù)的任務(wù),還在這個(gè)過(guò)程中積極地追求自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。他們對(duì)于自身想要成為什么樣的教師、如何看待自己的職業(yè)等問(wèn)題的思考,是其專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的基石和出發(fā)點(diǎn),對(duì)高校教師專(zhuān)業(yè)實(shí)踐起著基礎(chǔ)性的作用。對(duì)于高校教師而言,專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的形成不僅有助于教師積極正確地認(rèn)識(shí)自我,更重要的是它影響著教師的教學(xué)方法和行為。

    2.高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同是影響其專(zhuān)業(yè)發(fā)展的重要因素

    教師的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同不僅是其應(yīng)對(duì)教育變化圖、制度變革和教育變革的基礎(chǔ),而且有助于同事之間進(jìn)行合作交流。因此,教師的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同與其未來(lái)的專(zhuān)業(yè)發(fā)展有著密切的聯(lián)系。高校教師只有在教學(xué)實(shí)踐中逐漸形成專(zhuān)業(yè)認(rèn)同,才能在自己的位置上適應(yīng)教育中的不同變化,建立起一定的成就感和滿(mǎn)足感,進(jìn)而更加熱愛(ài)自己的職業(yè),享受教育的過(guò)程。而這個(gè)過(guò)程是通過(guò)其個(gè)體經(jīng)驗(yàn)和感受建構(gòu)起來(lái)的,因此,考慮、構(gòu)思如何在教師教育的過(guò)程中采取有效的措施幫助高校教師建構(gòu)合理的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同,對(duì)促進(jìn)其專(zhuān)業(yè)發(fā)展有著重要意義。

    3.高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同是其有效開(kāi)展專(zhuān)業(yè)實(shí)踐的重要保障

    我國(guó)當(dāng)前的高校雖為教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展提供了專(zhuān)業(yè)發(fā)展的環(huán)境基礎(chǔ),讓教師積極參與課題研究、教學(xué)實(shí)踐等,但這些行為在一定程度上表現(xiàn)為外在的角色規(guī)定性和政策的規(guī)約性,而不是建立在教師自身的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的基礎(chǔ)之上。因此,高校教師對(duì)于這些期望缺乏真正的認(rèn)同,以致其逐漸陷入對(duì)工作、環(huán)境甚至自身的迷茫之中。只有認(rèn)同高校教師自身的身份,他們才能清楚地明確自己的專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,擁有專(zhuān)業(yè)發(fā)展的自主性,進(jìn)而積極主動(dòng)地投入到教育實(shí)踐活動(dòng)當(dāng)中去。

    三.高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同形成與發(fā)展的策略

    外在的環(huán)境和教師個(gè)人的特質(zhì)都會(huì)影響高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同,促進(jìn)高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的形成與發(fā)展的策略主要有以下三個(gè)方面:第一,激發(fā)高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同意識(shí)。沒(méi)有充分的自我意識(shí)是不能提出認(rèn)同問(wèn)題的,其生命無(wú)法呈現(xiàn)出主體的自我體悟與構(gòu)建。高??赏ㄟ^(guò)一定的組織管理和培訓(xùn)引導(dǎo)為教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展提供有力的空間,激發(fā)教師的內(nèi)心意愿和對(duì)自身專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的自覺(jué)意識(shí)。第二,加強(qiáng)高校教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同情感方面的培養(yǎng)。從課程設(shè)置、教學(xué)方法、教學(xué)評(píng)價(jià)等方面積極引導(dǎo),在教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)中有計(jì)劃有目的地引導(dǎo)教師培養(yǎng)積極的情感,克服不良情緒。第三,關(guān)注高校教師實(shí)踐過(guò)程當(dāng)中專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的落實(shí)。加強(qiáng)對(duì)高校教師專(zhuān)業(yè)實(shí)踐的指導(dǎo)和幫助,促使其專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的內(nèi)化與重構(gòu),加強(qiáng)教師專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的深化與發(fā)展。

    (作者單位:河北大學(xué)教育學(xué)院)

    河北省高等學(xué)??茖W(xué)研究計(jì)劃項(xiàng)目“大學(xué)教師專(zhuān)業(yè)自我認(rèn)同對(duì)提升教學(xué)品質(zhì)的作用”(SQ161039).

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