王文,王文琴,費賢舉
(1.常州工學(xué)院高等教育研究所;2.常州工學(xué)院國際交流學(xué)院;3.常州工學(xué)院計算機信息工程學(xué)院,江蘇常州213032)
?
應(yīng)用型本科院?!半p優(yōu)融合”國際化人才培養(yǎng)模式的探索和實踐
王文1,王文琴2,費賢舉3
(1.常州工學(xué)院高等教育研究所;2.常州工學(xué)院國際交流學(xué)院;3.常州工學(xué)院計算機信息工程學(xué)院,江蘇常州213032)
在全球一體化的背景下,根據(jù)人才培養(yǎng)模式的核心要素,針對應(yīng)用型本科院校國際化人才培養(yǎng),提出了“雙優(yōu)融合”的國際化辦學(xué)理念、“多維空間”的國際化課程體系、“漸進式”雙語教學(xué)方法、“內(nèi)外并重”的國際化人才培養(yǎng)質(zhì)量保障和“全過程一體化”的國際化師資隊伍建設(shè),以期為應(yīng)用型本科院校國際化人才培養(yǎng)開辟一條新路。
應(yīng)用型本科;國際化;人才培養(yǎng);辦學(xué)理念;課程體系
當(dāng)前,在全球一體化的形勢下,任何一個國家要想在激烈的競爭環(huán)境中贏得主動和發(fā)展先機,就必須強化全球意識和開放意識,把國際化作為自身發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),不斷提高國際競爭力,在國際事務(wù)處理中爭取更多的話語權(quán)和主導(dǎo)權(quán)[1]。應(yīng)用型本科院校肩負著培養(yǎng)大量能迅速學(xué)習(xí),掌握新知識、新技能,同時具有創(chuàng)造性思維和能力的國際化應(yīng)用型人才的重任[2]。
人才培養(yǎng)模式的內(nèi)涵包括辦學(xué)理念、培養(yǎng)目標(biāo)、專業(yè)設(shè)置、課程體系、培養(yǎng)途徑和質(zhì)量保障等要素,同時還受到辦學(xué)師資、生源、國內(nèi)外環(huán)境和學(xué)校資源等因素影響。因此,對于高等教育人才培養(yǎng)模式國際化而言,其外在的表現(xiàn)不僅僅是單一要素的國際化,而是人才培養(yǎng)各個要素及其配套資源整體的國際化[3]。
很多應(yīng)用型本科高校為更好地展示學(xué)校的辦學(xué)特色,紛紛開展國際化人才培養(yǎng)模式嘗試,但更多還是局限在國際合作專業(yè)和課程的探索,沒有從辦學(xué)理念、培養(yǎng)模式和課程體系方面進行系統(tǒng)的研究。文章結(jié)合江蘇省高校中外合作辦學(xué)高水平示范性建設(shè)項目,針對應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)模式的國際化,從辦學(xué)理念、課程體系、教學(xué)方法、質(zhì)量保障、師資隊伍建設(shè)等方面展開闡述。
要形成國際化的辦學(xué)理念,首先要處理好本土化與國際化之間的矛盾。本土化反映事物發(fā)展的特殊性,體現(xiàn)不同國家、民族之間的特色;國際化反映事物發(fā)展的普遍性,體現(xiàn)不同國家、民族之間的相互滲透和影響。本土化與國際化之間的關(guān)系實質(zhì)上是事物特殊性與普遍性的辯證統(tǒng)一。任何先進的發(fā)展模式,只有當(dāng)它與這個國家、民族的實際相結(jié)合時才能發(fā)揮巨大的促進作用,辦學(xué)理念也是如此。說到底,國際化的辦學(xué)理念是為發(fā)展和完善本土化的辦學(xué)理念服務(wù)的。
“雙優(yōu)融合”的理念,就是結(jié)合自身辦學(xué)定位、辦學(xué)實力和地方經(jīng)濟社會發(fā)展需要,針對優(yōu)勢專業(yè)、特色專業(yè)與國外高校開展合作辦學(xué)。通過合作辦學(xué)搭建平臺,學(xué)習(xí)國外先進的辦學(xué)理念,構(gòu)建現(xiàn)代化的課程體系,推動教育教學(xué)改革,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,全面提升教育質(zhì)量?!半p優(yōu)融合”,首先是優(yōu)質(zhì)課程資源和優(yōu)質(zhì)師資團隊的融合。通過加強對所引進的優(yōu)質(zhì)教育資源的有效利用,吸收外方有益經(jīng)驗,實現(xiàn)課程設(shè)置與國際接軌;同時,加強中外教師的交流合作,打造具有國際視野的雙師型師資團隊。其次是優(yōu)質(zhì)教學(xué)理念和優(yōu)質(zhì)教學(xué)方法的融合。注重對合作外方高校具有國際先進水平的人才培養(yǎng)模式、教育教學(xué)理念、內(nèi)部管理體系等方面經(jīng)驗的引進與吸收,促進學(xué)校教育教學(xué)改革,推動育人方法和管理方法的改革創(chuàng)新。在中外合作辦學(xué)實踐中,學(xué)校應(yīng)本著開放與互補的原則,通過“引進—吸收—學(xué)習(xí)—消化—融合—創(chuàng)新”,以“雙優(yōu)融合”,形成適合自身發(fā)展的國際化辦學(xué)理念。
高等教育的規(guī)?;蜆?biāo)準(zhǔn)化必然會導(dǎo)致人才培養(yǎng)的結(jié)構(gòu)性趨同,無法滿足社會對人才多樣化的要求,不利于學(xué)生個性化的發(fā)展,同時也不利于學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)[4]。因此,根據(jù)《教育部關(guān)于全面提高高等教育質(zhì)量的若干意見》,全面實施素質(zhì)教育,倡導(dǎo)多元化的教育模式就成為了一條必由之路。
培養(yǎng)適應(yīng)社會需求的多元化人才,改革教學(xué)內(nèi)容,重建課程體系是實現(xiàn)高等教育多元化的重要途徑。文章借用“多維空間”的概念來構(gòu)造立體的國際化課程體系。所謂“多維空間”,就是根據(jù)學(xué)生、社會需求等不同的維度,以學(xué)生和社會需求的多元化來構(gòu)建或重塑課程體系。同時,針對體系中的不同課程,根據(jù)學(xué)科專業(yè)知識的不同,通過引入維度的概念來細化知識能力結(jié)構(gòu)。各專業(yè)根據(jù)不同類型的應(yīng)用型人才培養(yǎng)的需要,明確界定知識能力結(jié)構(gòu),如工科專業(yè)的知識能力結(jié)構(gòu)必須體現(xiàn)科學(xué)、工程、技術(shù)和應(yīng)用四個維度,不同培養(yǎng)類型四個維度的比例和課程標(biāo)準(zhǔn)各不相同。
在構(gòu)建課程體系時,要同步融入國際化的教學(xué)理念,如引進“課程綱要”,使教學(xué)內(nèi)容與國際接軌,實現(xiàn)學(xué)分互認和互換。以學(xué)生為活動和任務(wù)中心進行課程設(shè)計,在教學(xué)中實施互動式課程教學(xué),切實提高學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性和課堂參與度,進而提高教學(xué)質(zhì)量。樹立“培養(yǎng)實用型技術(shù)技能人才”教育理念,采用啟發(fā)式教學(xué)方法,倡導(dǎo)團組學(xué)習(xí)方式,輔之以作業(yè)和口頭展示等,提高學(xué)生的動手能力和交流能力;引入研究性教學(xué)方法,通過解決開放性問題,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)造力[5]。
實施過程中,按照“提升人文素養(yǎng)、夯實專業(yè)基礎(chǔ)、突出實踐能力”的思路,構(gòu)建了適應(yīng)多元化人才培養(yǎng)需求的課程體系。學(xué)校層面重點加強通識教育課程、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程建設(shè),二級學(xué)院層面重點加強專業(yè)群平臺課程建設(shè),專業(yè)系層面重點加強專業(yè)導(dǎo)論和專業(yè)核心課程建設(shè),打造三位一體的課程平臺。課程體系體現(xiàn)“橫向分類、縱向分層,學(xué)段銜接貫通、學(xué)科融合滲透、理念國際接軌”的特色,為學(xué)生的全面成長、可持續(xù)發(fā)展打牢基礎(chǔ)。
雙語教學(xué)是我國高等教育國際化的趨勢和必然要求,是實現(xiàn)人才培養(yǎng)模式國際化的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。對于應(yīng)用型本科院校而言,由于學(xué)生英語基礎(chǔ)薄弱,如果單純采取灌輸?shù)慕虒W(xué)模式,效果往往適得其反,甚至?xí)饘W(xué)生對課程和專業(yè)的反感。因此,在雙語教學(xué)實施的過程中,方法尤為重要。
我們借鑒Dunkin和Biddle提出的“輸入—輸出—情景—過程”雙語教學(xué)模型框架,同時對姜宏德提出的“浸潤式”雙語教學(xué)模式[6]進行了修改和擴充,形成了“漸進式”雙語教學(xué)方法?!皾u進式”雙語教學(xué)方法是指在一定的條件下采用漸進滲透的方式、以提高學(xué)生雙語能力為目標(biāo)、為培養(yǎng)面向國際的應(yīng)用型本科雙語人才而實施的一種教學(xué)方法。如果雙語教學(xué)達不到滲透的效果和目標(biāo),就不可能提高學(xué)生的雙語能力和跨文化素養(yǎng);如果這種滲透方式不是漸進而行的,則很難被學(xué)生接受,也就達不到預(yù)期的效果。
“漸進式”雙語教學(xué)的輸入變量主要由教師和學(xué)生組成,影響這兩個變量的關(guān)鍵在于教師的雙語水平和學(xué)生的雙語基礎(chǔ)。過程控制變量采用循序漸進的原則,它由三個要素組成,包括課程的設(shè)置、課時的安排和教學(xué)內(nèi)容的選擇。情景變量的作用是在教學(xué)過程中根據(jù)專業(yè)特色創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情景,運用體態(tài)創(chuàng)設(shè)、模擬交際活動和文化熏陶等方式,強化學(xué)生感官體驗,從而達到在交際中運用語言的目的。輸出變量是雙語教學(xué)的效果,要針對不同的學(xué)科、專業(yè)采取協(xié)調(diào)發(fā)展的原則進行反饋,并及時修正情景變量和過程控制變量。
培養(yǎng)質(zhì)量保障
提高人才培養(yǎng)質(zhì)量是高等教育可持續(xù)發(fā)展的客觀要求,人才培養(yǎng)質(zhì)量評價是人才培養(yǎng)實施過程中的重要監(jiān)測和反饋環(huán)節(jié)。構(gòu)建合理的人才培養(yǎng)質(zhì)量保障體系,就應(yīng)該牢固樹立正確的高等教育人才培養(yǎng)質(zhì)量觀,明確監(jiān)控的主要內(nèi)容和關(guān)鍵環(huán)節(jié),制定科學(xué)的人才培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和易操作、可發(fā)展的人才培養(yǎng)質(zhì)量保障與監(jiān)控程序。對人才培養(yǎng)全過程實施全面保障和監(jiān)控調(diào)節(jié),確保人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高。
構(gòu)建國際化人才培養(yǎng)質(zhì)量保障體系必須從內(nèi)、外兩個層面來考慮。內(nèi)部層面主要是指國際化辦學(xué)的主體單位,外部層面主要是政府、社會和專業(yè)認證機構(gòu)。在內(nèi)部層面要構(gòu)建“學(xué)校、二級學(xué)院、專業(yè)系三級人才培養(yǎng)質(zhì)量管理體系”,建立適應(yīng)多元化應(yīng)用型人才培養(yǎng)需要的各教學(xué)環(huán)節(jié)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),強化“全員參與、全方位、全過程、信息化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化”的教學(xué)質(zhì)量管理,推動專業(yè)建設(shè)水平和應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量的提升。在外部層面要構(gòu)建“政府、外方高校、專業(yè)機構(gòu)、社會四維評價”的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,注重專業(yè)認證質(zhì)量和水平與國際接軌,在認證程序、標(biāo)準(zhǔn)體系、層次結(jié)構(gòu)及人才培養(yǎng)目標(biāo)的多樣性上體現(xiàn)中國國情,把握好國內(nèi)專業(yè)認證與國際認證實質(zhì)等效這一前提,采取一些符合國情的專業(yè)認證程序和標(biāo)準(zhǔn)。要根據(jù)面向?qū)W生、產(chǎn)出導(dǎo)向和持續(xù)改進三項原則,建立常態(tài)化的“校內(nèi)專業(yè)評估”+“第三方機構(gòu)評估”+“專業(yè)認證(評估)”的專業(yè)評價模式,推動各專業(yè)全面評估自身實力,了解行業(yè)發(fā)展趨勢,不斷優(yōu)化面向國際化的專業(yè)發(fā)展思路。
培養(yǎng)學(xué)生的國際化工程實踐能力,提高人才培養(yǎng)的國際競爭力,必須以國際化師資隊伍為保障。目前,對于大多數(shù)應(yīng)用型本科院校來說,國際化的師資隊伍建設(shè)主要表現(xiàn)為國際化的師資引進和本土師資國際化的交流與培訓(xùn)。一方面,引進國際化師資的目的更多的表現(xiàn)為外教的課程教學(xué),教師間的交流主要是教學(xué)方法和教學(xué)模式的交流,而且對外教教學(xué)的考核與普通教師的考核體系不同,對外教的約束力和評價標(biāo)準(zhǔn)缺乏制度保障。另一方面,國際化的師資隊伍建設(shè)也需要國際化的管理理念。由于目前高校實行聘任體制,國際員工在管理崗位工作的可能性大大降低,這也不利于高校國際化管理氛圍的形成。
“全過程一體化”的建設(shè)思路就是要從國際化師資引進、國際化師資聘任和考核等方面一體化考慮國際化師資隊伍的建設(shè)。首先,在國際化師資引進方面要依據(jù)學(xué)校國際化專業(yè)的布局,不能單純局限于語言類的教師,要結(jié)合學(xué)科群和專業(yè)群統(tǒng)籌考慮。其次,國際化師資聘任要打破常規(guī),將國際化師資隊伍建設(shè)上升到管理層面,在制度上尋求突破和創(chuàng)新,在國際化管理的政策制定中引入國際化管理思路,形成良好的管理氛圍。最后,針對國際化的師資隊伍建立相應(yīng)的考評體系,并注重和本土教師的考評體系進行對接,形成良性的互動。
學(xué)校所在地的政治、經(jīng)濟、社會發(fā)展和教育環(huán)境等都是影響國際化師資建設(shè)的因素。東部沿海地區(qū)高校應(yīng)抓住自身的經(jīng)濟優(yōu)勢和地域優(yōu)勢,加快國際化師資的發(fā)展。
應(yīng)用型高等教育相對于學(xué)術(shù)型高等教育而言,是對高等教育形式上的一種描述,是高等教育進入大眾化階段的新事物,主要是以職業(yè)為背景,以就業(yè)、創(chuàng)業(yè)為導(dǎo)向的培養(yǎng)高級職業(yè)人才、專業(yè)人才的教育模式。
應(yīng)用型本科院校國際化人才培養(yǎng)模式針對應(yīng)用型人才培養(yǎng)特點,在不斷更新教育思想觀念的同時,著重從辦學(xué)理念、課程體系、教學(xué)方法、人才培養(yǎng)質(zhì)量保障、師資隊伍建設(shè)等方面融入國際化要素,以本土化教育為基礎(chǔ),不斷提高人才培養(yǎng)的國際競爭力。
[1]王冀生.高等教育國際化的科學(xué)內(nèi)涵[J].現(xiàn)代大學(xué)教育,2002(1):5-8.
[2]單令彬.應(yīng)用型本科國際化人才培養(yǎng)目標(biāo)下的雙語教學(xué)研究:借鑒非指導(dǎo)性教學(xué)理論[J].湖南社會科學(xué),2014(2):243-246.
[3]馬永霞,郝曉玲.我國高等教育人才培養(yǎng)模式的國際化進程:以戰(zhàn)略路線圖為工具的歷史分析[J].現(xiàn)代教育管理,2013(5):25-31.
[4]郭勝偉.多元化教學(xué):本科生培養(yǎng)質(zhì)量提升的必由之路[J].南京中醫(yī)藥大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版),2013(1):60-64.
[5]王文琴,秦福高.中外合作辦學(xué)背景下雙語課程的設(shè)置與教學(xué)改革[J].計算機教育,2014(11):46-49.
[6]姜宏德.“浸潤式”雙語教學(xué)模式的構(gòu)建與實踐[J].教育發(fā)展研究,2004(6):32-34.
責(zé)任編輯:趙 青
10.3969/j.issn.1673-0887.2016.06.024
2016-09-21
王文(1974— ),男,副教授。
江蘇省教育廳2016年公布的首批中外合作辦學(xué)高水平示范性建設(shè)工程項目培育點“常州工學(xué)院與英國赫特福德大學(xué)合作舉辦軟件工程專業(yè)本科教育項目”(教育部批準(zhǔn)書編號:MOE32GB2A20111121N)
G648.9
A
1673-0887(2016)06-0114-03