祁峰
(甘肅省水利水電工程局,甘肅蘭州 730000)
企業(yè)政治思想工作對增強企業(yè)凝聚力的推動作用
祁峰
(甘肅省水利水電工程局,甘肅蘭州 730000)
社會經(jīng)濟體制不斷完善,企業(yè)面臨的市場競爭壓力越來越沉重,企業(yè)都在找尋新的發(fā)展契機,希望可以在激烈的市場競爭中占據(jù)有利地位,促進企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)對于政治思想工作的落實越來越重視,通過開展政治思想工作可以促進企業(yè)管理水平提升,糾正企業(yè)員工的錯誤思想觀念,促進企業(yè)凝聚力和向心力的提升。
企業(yè);政治思想;工作;凝聚力
企業(yè)管理人員需要明確企業(yè)政治思想工作內(nèi)涵,提升對開展政治思想工作的重視程度。企業(yè)政治思想工作具體指的是企業(yè)管理人員對于企業(yè)員工思想方面存在的眾多矛盾和疑惑,應(yīng)用有效措施對員工進行正確引導(dǎo),切實為企業(yè)員工服務(wù),增強企業(yè)員工的歸屬感,幫助企業(yè)員工樹立正確的人生觀和價值觀。從而使得企業(yè)員工可以全身心地投入到工作崗位中去,從而提升企業(yè)核心競爭力。下面就對相關(guān)內(nèi)容進行詳細闡述。
開展企業(yè)政治思想工作對于企業(yè)發(fā)展有著很深的影響,可以將企業(yè)經(jīng)營管理上升到戰(zhàn)略高度,指導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營管理人員健康、正確引導(dǎo)企業(yè)發(fā)展。企業(yè)政治思想工作可以為企業(yè)改革、發(fā)展輸入新的生命力。例如企業(yè)在落實改革政策時,必定會涉及到相關(guān)人員的利益。如何有效協(xié)調(diào)各方面的利益追求,增強企業(yè)員工對于企業(yè)改革政策的認同和理解,促進企業(yè)改革工作可以順利開展,是企業(yè)管理人員需要思考的重要內(nèi)容。除了需要落實相關(guān)制度外,還需要將政治思想工作的優(yōu)勢充分體現(xiàn)出來,對企業(yè)員工思想進行正確引導(dǎo)、激勵。以便于形成積極進取、勇于奉獻的企業(yè)工作氛圍,促進企業(yè)核心競爭力的提升。企業(yè)核心競爭是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)條件,企業(yè)只有不斷吸收先進的經(jīng)營理念、生產(chǎn)工藝,生產(chǎn)出滿足人們實際需求的產(chǎn)品,才能占有一定市場份額,為企業(yè)帶來更多的經(jīng)濟效益和社會效益。企業(yè)政治思想工作對于塑造企業(yè)文化也有著重要的影響作用。企業(yè)文化就是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)品牌和社會形象的觀念形態(tài),也是企業(yè)發(fā)展的重要資源。企業(yè)文化可以幫助企業(yè)員工樹立正確的人生觀、價值觀,企業(yè)通過多種宣傳手段,使得企業(yè)全體員工都可以認同企業(yè)文化,這不僅僅是企業(yè)政治思想工作開展的重要責(zé)任,同時也是企業(yè)政治思想工作重要性的體現(xiàn)。
加強企業(yè)政治思想工作開展力度,可以提升企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的政治覺悟,嚴(yán)格貫徹落實黨的方針和策略,將企業(yè)廣大干部職工工作的積極性和主動性充分調(diào)動起來,樹立正確的企業(yè)經(jīng)營理念,規(guī)范企業(yè)的市場行為,促進企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)如果在改革的過程中遇到了阻礙,可以利用政治思想工作開展為企業(yè)改革掃除道路上的阻礙。企業(yè)利用多種宣傳手段,向企業(yè)員工闡述企業(yè)改革的主要思路,對企業(yè)員工的思想進行疏導(dǎo),還需要理解企業(yè)員工情緒的變化,使得企業(yè)員工對于企業(yè)改革給予更多支持。企業(yè)想要快速發(fā)展,與企業(yè)的凝聚力和向心力有著非常密切的聯(lián)系。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要注重企業(yè)員工綜合素質(zhì)的提升,多維度、全方位的思考政治思想工作落實,促進企業(yè)員工政治思想覺悟的提升,積極塑造一支思想先進、嚴(yán)于律己的職工隊伍,為企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展輸入源源不斷的動力。
(一)堅持求真務(wù)實的原則
開展企業(yè)政治思想工作必須要堅持求真務(wù)實的原則,使得企業(yè)員工對于企業(yè)發(fā)展形勢有充分了解,這樣才能有效提升員工的企業(yè)歸屬感,與企業(yè)一同度過各個難關(guān),這也是政治思想工作推動凝聚力的重要表現(xiàn)。對于如今復(fù)雜的經(jīng)濟市場形勢,企業(yè)員工思想會受到多種思想觀念的沖擊。企業(yè)承擔(dān)的市場競爭壓力越來越沉重,很多企業(yè)員工對于企業(yè)的發(fā)展并不樂觀,對于自身的職業(yè)生涯發(fā)展也會感到非常迷茫。對于這些狀況,企業(yè)需要堅決落實政治思想工作,注重政治思想工作創(chuàng)新,對企業(yè)員工的迷茫思想觀念進行疏導(dǎo)。讓企業(yè)員工腳踏實地地工作,為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。通過政治思想工作開展可以幫助員工正確應(yīng)對危機,引導(dǎo)企業(yè)員工穩(wěn)定心態(tài),使得企業(yè)員工將更多精力投入到崗位工作中去。將企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)變成為員工受到的挑戰(zhàn),將企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)與企業(yè)員工個人的發(fā)展目標(biāo)進行結(jié)合,將企業(yè)員工內(nèi)心中的干勁和奉獻意識充分調(diào)動起來,促進企業(yè)不斷發(fā)展。
(二)堅持以人為本的原則
企業(yè)政治思想工作凝聚了人心,化解矛盾,使廣大職工真正發(fā)揮當(dāng)家做主的作用,為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。企業(yè)政治思想工作要求體現(xiàn)人文關(guān)懷,以人為本,切實解決干部職工在生活中遇到的問題。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的重要條件之一,也是企業(yè)政治思想工作的出發(fā)點和著眼點。所謂水能載舟,亦能覆舟,所以在企業(yè)面臨困難的時候,企業(yè)更不能放松對職工的關(guān)懷,更應(yīng)該積極為職工解決生活難事,營造互幫互助、團結(jié)和諧的氛圍,為職工辦實事、辦好事,保證廣大職工的合法權(quán)益,凝聚人心,激發(fā)活力,充分調(diào)動職工的主觀能動性,為企業(yè)渡過難關(guān)出謀劃策、貢獻力量。企業(yè)越是困難越要和員工一起共度難關(guān),把員工的事當(dāng)自己的事。比如開展夏季送清涼、冬日送溫暖、捐款送愛心等溫暖工程,實實在在為職工解決生活和工作困難問題,切實解除職工后顧之憂,讓他們真切感受到企業(yè)大家庭的溫暖。同時各級管理人員從群眾中來更要到群眾中去,了解職工想法,傾聽職工心聲,切實為職工解決實際困難,真正把廣大職工的積極性和主觀能動性調(diào)動起來,把廣大職工的聰明才智凝聚到企業(yè)改革發(fā)展的目標(biāo)上。要傳遞正能量,營造和諧氛圍。在當(dāng)前時期,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難,在這種情況下,要適時開展心理輔導(dǎo)活動,排解職工思想上的壓力,幫助職工減輕心理壓力,全力維護企業(yè)的穩(wěn)定,為企業(yè)的生存發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。
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(編輯:魏翔)
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A
1673-9019(2016)14-0040-02
2016-04-20
祁峰(1988-),男,甘肅定西人,助理政工師,主要從事政治思想工作。