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    非公有制經(jīng)濟(jì)應(yīng)對(duì)全面深化改革機(jī)遇挑戰(zhàn)與策略研究

    2016-03-16 04:09:55朱列
    關(guān)鍵詞:非公有制市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)

    朱列

    (廣西社會(huì)主義學(xué)院,廣西南寧530007)

    非公有制經(jīng)濟(jì)應(yīng)對(duì)全面深化改革機(jī)遇挑戰(zhàn)與策略研究

    朱列

    (廣西社會(huì)主義學(xué)院,廣西南寧530007)

    全面深化改革是“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局中具有突破性和先導(dǎo)性的環(huán)節(jié)。在全面深化改革進(jìn)程中,我國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨新的挑戰(zhàn)。當(dāng)前中共中央針對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展提出了許多新的重大理論觀點(diǎn),并出臺(tái)了一系列政策支持,大大增強(qiáng)了非公有制企業(yè)發(fā)展的信心,為我國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造難得的歷史機(jī)遇期。非公有制企業(yè)只有積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),才能抓住機(jī)遇大力發(fā)展。

    全面深化改革;非公有制經(jīng)濟(jì);機(jī)遇;挑戰(zhàn)

    一、我國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀和面臨的主要困境

    (一)我國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀

    改革開(kāi)放30多年來(lái),非公有制經(jīng)濟(jì)已經(jīng)成為推動(dòng)我國(guó)改革開(kāi)放、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的舉足輕重的力量。目前,我國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)組織數(shù)量已占市場(chǎng)主體的90%,對(duì)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的貢獻(xiàn)率超過(guò)60%,就業(yè)貢獻(xiàn)率超過(guò)80%,是我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分[1]。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,非公有制經(jīng)濟(jì)的形式多樣,對(duì)市場(chǎng)的信息不僅敏感,還善于把握市場(chǎng)的動(dòng)向,使得社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)更富有活力和創(chuàng)造力。

    (二)我國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的主要困境

    1.社會(huì)上仍然存在對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)的歧視和偏見(jiàn)現(xiàn)象。目前,社會(huì)上還有部分人認(rèn)為我國(guó)發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)是不利于社會(huì)主義事業(yè)的,非公有制經(jīng)濟(jì)與公有制經(jīng)濟(jì)不可能長(zhǎng)期共存,它們之間有著不可調(diào)和的矛盾。

    2.非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺少相應(yīng)制度和法律保障。目前,我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度還不夠完善。非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在某些領(lǐng)域還面臨著制度性的問(wèn)題,在很多領(lǐng)域同公有制經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)還處于不利地位。雖然國(guó)家出臺(tái)了許多鼓勵(lì)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策,但從實(shí)際情況來(lái)看,對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)的市場(chǎng)準(zhǔn)入限制依然不少。

    3.非公有制企業(yè)自身問(wèn)題。我國(guó)非公有制企業(yè)以中小企業(yè)居多,抗風(fēng)險(xiǎn)能力不強(qiáng)。一些非公有制企業(yè)沒(méi)有建立現(xiàn)代企業(yè)制度,缺乏有效管理機(jī)制。不少非公有制企業(yè)重視短期利益,忽視企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

    (三)造成困境的原因分析

    1.一些人對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)定位認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤或者模糊。雖然改革開(kāi)放已有30多年,但還有一些人對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)和非公有制經(jīng)濟(jì)人士存在錯(cuò)誤或模糊認(rèn)識(shí)。他們沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段的基本國(guó)情,沒(méi)有真正把握非公有制經(jīng)濟(jì)存在和發(fā)展的必然規(guī)律,忽視了社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制建立和完善是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)提出脫離實(shí)際的過(guò)高要求。非公有制經(jīng)濟(jì)已經(jīng)成為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要部分,但還有些人未充分認(rèn)識(shí)它的地位與作用。

    2.非公有制經(jīng)濟(jì)相關(guān)法律、政策滯后于非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我國(guó)現(xiàn)行法律體系中,關(guān)于非公有制企業(yè)合法財(cái)產(chǎn)和其他合法權(quán)益方面的法律還不完善,使得非公有制企業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的某些問(wèn)題存在無(wú)法可依的現(xiàn)象。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,當(dāng)非公有制企業(yè)權(quán)益受損害或出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)糾紛時(shí),難以得到有效的法律保護(hù)。

    3.非公有制企業(yè)創(chuàng)新能力不足。目前,我國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)中廣泛存在著科技創(chuàng)新能力不足的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是非公有制經(jīng)濟(jì)集中分布于傳統(tǒng)的勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)中,這類產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品科技含量不高,創(chuàng)新能力不足;二是非公有制企業(yè)缺乏科學(xué)創(chuàng)新意識(shí),對(duì)科學(xué)技術(shù)研發(fā)投入不夠。

    二、全面深化改革對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)

    (一)全面深化改革對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)新的機(jī)遇

    1.確立了非公有制經(jīng)濟(jì)的新定位。非公有制經(jīng)濟(jì)從無(wú)到有、從小到大、從限制到鼓勵(lì),黨和國(guó)家對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)存在、發(fā)展的認(rèn)識(shí)經(jīng)歷了一個(gè)長(zhǎng)期曲折的過(guò)程。黨的十八屆三中全會(huì)把非公有制經(jīng)濟(jì)的地位和作用提到了一個(gè)新的高度,提出“兩個(gè)都是”,即公有制經(jīng)濟(jì)和非公有制經(jīng)濟(jì)都是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,公有制經(jīng)濟(jì)和非公有制經(jīng)濟(jì)都是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ)。

    2.非公有制企業(yè)也可以成為資源配置中的主體。全面深化改革下,中共中央對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提出了許多新的觀點(diǎn)和政策支持,尤其是十八屆三中全會(huì)《決定》中提出的“市場(chǎng)在資源配置中起決定性作用”這一新論斷,大大增強(qiáng)了各類企業(yè)發(fā)展的信心和動(dòng)力,為我國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造新的歷史機(jī)遇期。

    3.進(jìn)一步放寬非公有制企業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)入。如明確政府定價(jià)范圍主要限定在重要公共事業(yè)、公益性服務(wù)等方面;政府只需要完善好市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,做好整體規(guī)劃,制定好權(quán)力清單,加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管,維護(hù)好市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展秩序,進(jìn)一步提高社會(huì)管理效率,節(jié)約社會(huì)管理成本,提高行政管理透明度,加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督,等等。凡是能由市場(chǎng)形成的價(jià)格都交給市場(chǎng),政府不進(jìn)行不當(dāng)干預(yù)。

    4.完善和健全非公有制經(jīng)濟(jì)法律政策。全面深化改革背景下國(guó)家開(kāi)始鼓勵(lì)非公有制企業(yè)進(jìn)入一些特許經(jīng)營(yíng)產(chǎn)業(yè),鼓勵(lì)非公有制企業(yè)參與國(guó)有企業(yè)改革,鼓勵(lì)發(fā)展非公有資本控股的混合所有制企業(yè),鼓勵(lì)有條件的非公有制企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度,擴(kuò)大金融業(yè)對(duì)內(nèi)對(duì)外開(kāi)放,健全技術(shù)創(chuàng)新市場(chǎng)導(dǎo)向機(jī)制,鼓勵(lì)非公有制經(jīng)濟(jì)文化企業(yè)發(fā)展,鼓勵(lì)社會(huì)力量、社會(huì)資本參與公共文化服務(wù)體系建設(shè)等相關(guān)的法律政策。

    (二)全面深化改革對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)新的挑戰(zhàn)

    1.非公有制企業(yè)面臨更加激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。隨著新的政策的出現(xiàn),市場(chǎng)環(huán)境會(huì)發(fā)生變化,企業(yè)在這種情況下,要熟悉新政策,應(yīng)對(duì)新政策帶來(lái)的變化。今后市場(chǎng)體系更為開(kāi)放,會(huì)有更多新企業(yè)進(jìn)入到市場(chǎng)中,會(huì)產(chǎn)生更為激烈的競(jìng)爭(zhēng),在這種新形勢(shì)下,企業(yè)迫切需要開(kāi)拓、開(kāi)發(fā)和占領(lǐng)市場(chǎng)的新能力、新布局和新對(duì)策。

    2.市場(chǎng)失靈危機(jī)可能性加大。市場(chǎng)在資源配置中起決定性作用,但是并不意味著市場(chǎng)能完全調(diào)節(jié)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)所有領(lǐng)域,在一些領(lǐng)域,市場(chǎng)也可能不能完成平衡的調(diào)控,例如2008年發(fā)生的世界金融危機(jī),就是市場(chǎng)失靈的表現(xiàn)。正是由于市場(chǎng)失靈現(xiàn)象的存在,在資源配置決定權(quán)交給市場(chǎng)、政府干預(yù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)25較少的情況下,就使得市場(chǎng)危機(jī)的可能性加大。

    3.新的市場(chǎng)與政府的關(guān)系引起企業(yè)與政府開(kāi)始新的博弈。改革開(kāi)放以前我國(guó)長(zhǎng)期實(shí)行計(jì)劃經(jīng)濟(jì),很多資源配置主要是由行政權(quán)力主導(dǎo)。全面深化改革提出發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用,實(shí)際上就是作為市場(chǎng)主體的各類大中小企業(yè)將掌握資源配置權(quán),這樣政府和企業(yè)必然要建立新的關(guān)系,并出現(xiàn)新的博弈。

    三、全面深化改革背景下非公有制經(jīng)濟(jì)應(yīng)對(duì)策略

    (一)非公有制企業(yè)要抓住全面深化改革的歷史機(jī)遇

    1.非公有制企業(yè)要充分依靠新的政策做強(qiáng)企業(yè)。全面深化改革背景下中央對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提出了新的政策支持。黨的十八屆三中全會(huì)提出公有制經(jīng)濟(jì)和非公有制經(jīng)濟(jì)都是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,公有制經(jīng)濟(jì)和非公有制經(jīng)濟(jì)都是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ),并進(jìn)一步明確公有制經(jīng)濟(jì)財(cái)產(chǎn)權(quán)不可侵犯,非公有制經(jīng)濟(jì)財(cái)產(chǎn)權(quán)同樣不可侵犯?!笆袌?chǎng)在資源配置中起決定性作用”這一新論斷,更進(jìn)一步明確了作為市場(chǎng)主體的企業(yè)在未來(lái)會(huì)掌握資源配置的主動(dòng)權(quán)。所以,非公有制企業(yè)要抓住新政策的機(jī)遇,發(fā)揮企業(yè)在資源配置中的主動(dòng)作用,提高資源利用效率;抓住市場(chǎng)準(zhǔn)入放寬機(jī)會(huì),拓寬企業(yè)發(fā)展領(lǐng)域,做大做強(qiáng)企業(yè)。

    2.非公有制企業(yè)要善于運(yùn)用法律法規(guī)保護(hù)自身合法權(quán)益。黨的十八屆四中全會(huì)提出“要健全以公平為核心原則的產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度,加強(qiáng)對(duì)各種所有制經(jīng)濟(jì)組織和自然人財(cái)產(chǎn)權(quán)的保護(hù),清理有違公平的法律法規(guī)條款”[2]。隨著全面依法治國(guó)的深入實(shí)施,我國(guó)的法律體系將不斷健全完善,要求非公有制企業(yè)深入學(xué)習(xí)相關(guān)法律,了解保護(hù)自身合法權(quán)益的法律,提高法律意識(shí),運(yùn)用法律手段保護(hù)自身的合法權(quán)益。

    3.積極發(fā)展非公有制資本控股的混合所有制經(jīng)濟(jì)。黨的十八屆三中全會(huì)提出鼓勵(lì)發(fā)展非公有制資本控股的混合所有制經(jīng)濟(jì),給予了非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的巨大空間。一方面,更多非公有制資本能夠進(jìn)入過(guò)去受到限制的行業(yè),可以開(kāi)拓新的市場(chǎng)領(lǐng)域。另一方面,非公有制企業(yè)也可以吸收國(guó)有企業(yè)的技術(shù)優(yōu)勢(shì)、人才優(yōu)勢(shì)和資源優(yōu)勢(shì),增強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力,豐富經(jīng)濟(jì)形式,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),推動(dòng)我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)逐步形成多元市場(chǎng)主體共同經(jīng)營(yíng)、公平競(jìng)爭(zhēng)的新格局。

    4.充分發(fā)揮資源配置中的市場(chǎng)主體優(yōu)勢(shì),提高企業(yè)效率。企業(yè)是市場(chǎng)中的主體,市場(chǎng)資源的利用效率是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。市場(chǎng)資源包括資本、土地、勞動(dòng)力、資源、貨幣、技術(shù)等。非公有制企業(yè)作為市場(chǎng)中的一個(gè)重要主體,要充分發(fā)揮資源配置中的主體作用。通過(guò)價(jià)格機(jī)制,企業(yè)對(duì)生產(chǎn)、流通、消費(fèi)等各環(huán)節(jié)發(fā)揮決定性作用,高效利用市場(chǎng)資源,提高企業(yè)效率。

    (二)政府要轉(zhuǎn)變職能為非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)

    1.政府要從行政管理向社會(huì)公共服務(wù)轉(zhuǎn)變。凡是市場(chǎng)和企業(yè)能做好的事情,都應(yīng)當(dāng)放手給市場(chǎng)和企業(yè)去做。政府加強(qiáng)社會(huì)公共服務(wù),維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)良好秩序,保障市場(chǎng)主體在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中公平公正參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)并同等受到法律保護(hù)。政府部門必須進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,樹(shù)立“服務(wù)”觀念,不斷激發(fā)市場(chǎng)活力,更好地為社會(huì)和企業(yè)服務(wù)。

    2.政府要將資源配置的決定權(quán)交給市場(chǎng)。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)踐證明了市場(chǎng)配置資源是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展最有效率的形式。土地、資本、勞動(dòng)、技術(shù)等要素是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基本生產(chǎn)要素,這些生產(chǎn)要素的流動(dòng)效率決定市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的快慢。生產(chǎn)要素的流動(dòng)應(yīng)該通過(guò)市場(chǎng)決定價(jià)格機(jī)制運(yùn)行,這樣才能大大提高生產(chǎn)要素的流動(dòng)效率和利用效率,加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

    3.放寬非公有制企業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)入條件。進(jìn)一步擴(kuò)大非公有制企業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)入范圍,降低企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng)門檻,允許非公有制企業(yè)進(jìn)入到一些新的市場(chǎng)領(lǐng)域,開(kāi)放金融、電力、醫(yī)療、養(yǎng)老、教育等行業(yè),給予非公有制企業(yè)更大的發(fā)展平臺(tái)。非公有制企業(yè)和公有制企業(yè)一樣,實(shí)行統(tǒng)一的市場(chǎng)準(zhǔn)入制度和行為準(zhǔn)則,讓非公有制企業(yè)可以在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中公平參與競(jìng)爭(zhēng)。凡是市場(chǎng)機(jī)制能有效調(diào)節(jié)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),政府可以逐步取消行政審批。

    4.加強(qiáng)政府監(jiān)管和宏觀調(diào)控職能。政府要對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)管和宏觀調(diào)控。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,市場(chǎng)配置資源的總效率是最高的,但并不是所有領(lǐng)域市場(chǎng)都能夠兼顧,一些民生方面或者是收益期望不高的領(lǐng)域,如社會(huì)保障、醫(yī)療、教育等方面,往往市場(chǎng)很難調(diào)節(jié)平衡。政府要對(duì)這些領(lǐng)域進(jìn)行一定的干預(yù),適當(dāng)?shù)陌l(fā)揮調(diào)控作用,同時(shí),加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管,建立良好的市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制,更好地促進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。

    (三)非公有制企業(yè)需加快轉(zhuǎn)型升級(jí)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)

    1.加快轉(zhuǎn)變企業(yè)發(fā)展方式。一是更加注重“質(zhì)”的增長(zhǎng)。進(jìn)入中等收入階段之后,我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度從過(guò)去長(zhǎng)期的高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)為中高速增長(zhǎng),對(duì)于非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展還是有較大壓力的,在總的經(jīng)濟(jì)速度下降的情況下,非公有制經(jīng)濟(jì)還要大力發(fā)展,面臨的困難還是不小的。這就要求非公有制經(jīng)濟(jì)不單是追求產(chǎn)品的數(shù)量,更要追求產(chǎn)品的質(zhì)量,加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),進(jìn)行中高端生產(chǎn)。二是提高非公有制企業(yè)自身競(jìng)爭(zhēng)力。目前,在我國(guó)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大和競(jìng)爭(zhēng)激烈的國(guó)際市場(chǎng)環(huán)境下非公有制企業(yè)發(fā)展面臨巨大的壓力,要想解決這個(gè)問(wèn)題,關(guān)鍵還是要靠企業(yè)自身解決競(jìng)爭(zhēng)力的問(wèn)題。提高競(jìng)爭(zhēng)力,必須融入世界,學(xué)習(xí)世界先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù),不斷提升自我創(chuàng)新能力。

    2.建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度。一是完善企業(yè)接班人的培養(yǎng)機(jī)制。目前多數(shù)非公有制企業(yè)還是以家族式管理為主,在企業(yè)接班人的選擇上一般是代際傳承。第一代創(chuàng)業(yè)者是通過(guò)自身艱辛努力開(kāi)創(chuàng)出企業(yè),成為優(yōu)秀的企業(yè)家,其綜合素質(zhì)和能力是在實(shí)踐中歷練出來(lái)的。第二代缺乏這樣鍛煉的環(huán)境,如果第一代企業(yè)家不提前制定好接班人培養(yǎng)計(jì)劃,將公司平穩(wěn)地過(guò)渡到下一代人手中,那么就有可能造成企業(yè)的管理不善等問(wèn)題,影響企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。因此,非公有制企業(yè)家們應(yīng)該完善企業(yè)接班人的培養(yǎng)機(jī)制,使得企業(yè)順利實(shí)現(xiàn)交接,更好地迎接挑戰(zhàn),參與競(jìng)爭(zhēng)。二是正確處理企業(yè)家與職業(yè)經(jīng)理人之間的關(guān)系。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展完善,很多非公有制企業(yè)也開(kāi)始引入職業(yè)經(jīng)理人等專業(yè)管理人士。但在很多企業(yè)內(nèi)部也出現(xiàn)了家族內(nèi)部成員和職業(yè)經(jīng)理人之間的矛盾,家族內(nèi)部成員不信任或者是認(rèn)為職業(yè)經(jīng)理人搶奪了他們的管理權(quán)。這也為非公有制企業(yè)實(shí)行現(xiàn)代企業(yè)管理制度造成了障礙。

    3.建立健康的非公有制企業(yè)文化。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)高度發(fā)達(dá)的今天,企業(yè)文化已經(jīng)作為一個(gè)企業(yè)的靈魂。企業(yè)文化可以是一個(gè)品牌也可以是一種產(chǎn)品,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也從過(guò)去的產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng),逐步發(fā)展到企業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng)。一是企業(yè)家應(yīng)高度重視企業(yè)文化建設(shè)。對(duì)于任何一個(gè)企業(yè)來(lái)講,企業(yè)家是關(guān)鍵,尤其是對(duì)于自主創(chuàng)業(yè)的非公有制企業(yè)來(lái)說(shuō)更為重要,企業(yè)家的精神會(huì)影響企業(yè)員工的行為以及企業(yè)的發(fā)展方向。企業(yè)家是企業(yè)文化建設(shè)的靈魂,企業(yè)家要重視企業(yè)的文化建設(shè),建立以企業(yè)特質(zhì)為基礎(chǔ)的、適應(yīng)企業(yè)階段性發(fā)展的企業(yè)文化,實(shí)現(xiàn)非公有制企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。二是建立員工之家企業(yè)文化。非公有制企業(yè)的文化建設(shè),除了企業(yè)家的引導(dǎo)之外,還應(yīng)有廣大企業(yè)員工的認(rèn)可和共同參與。三是制定具有企業(yè)自身特色的企業(yè)文化。企業(yè)文化的構(gòu)建需要結(jié)合企業(yè)自身特點(diǎn),有意識(shí)、有目的地培養(yǎng)和提煉并進(jìn)行積極地倡導(dǎo)和強(qiáng)化,獲得員工們的認(rèn)同。在企業(yè)不同的發(fā)展階段,企業(yè)文化都展現(xiàn)不盡相同的方面,企業(yè)文化隨著企業(yè)的發(fā)展不斷完善,經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的發(fā)展,企業(yè)文化最終會(huì)形成穩(wěn)定、具有企業(yè)自身特色的企業(yè)文化。

    4.非公有制企業(yè)要承擔(dān)更多社會(huì)責(zé)任。履行社會(huì)責(zé)任,關(guān)系到非公有制經(jīng)濟(jì)人士能否健康成長(zhǎng)和非公有制企業(yè)能否健康發(fā)展。非公有制企業(yè)在創(chuàng)造利潤(rùn)、對(duì)股東利益負(fù)責(zé)的同時(shí),還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任,例如保障消費(fèi)者權(quán)益、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)安全、關(guān)心員工健康、維護(hù)員工合法權(quán)益、保護(hù)環(huán)境、參與慈善事業(yè)和支持社會(huì)公益等。

    [1]中共中央統(tǒng)戰(zhàn)部.鞏固發(fā)展最廣泛的愛(ài)國(guó)統(tǒng)一戰(zhàn)線[M].北京:華文出版社,2015:4.

    [2]新華社.中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國(guó)若干重大問(wèn)題的決定[EB/OL].(2014-10-28)[2015-03-25]. http://news.xinhuanet.com/2014-10/28/c_11130/ 5330.htm.

    責(zé)任編輯:楊緒強(qiáng)

    10.3969/j.issn.1009-0339.2016.05.005

    D613

    A

    1009-0339(2016)05-0024-04

    2016-09-15

    2014—2015年度廣西全區(qū)社會(huì)主義學(xué)院系統(tǒng)招標(biāo)課題(zb201521)。

    朱列,男,廣西社會(huì)主義學(xué)院講師,研究方向?yàn)閰^(qū)域經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)一戰(zhàn)線理論與政策。

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