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      地方高校畢業(yè)生就業(yè)的職業(yè)角色轉(zhuǎn)換研究

      2016-03-10 12:47:02李力
      經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊 2015年23期
      關(guān)鍵詞:工作崗位畢業(yè)生崗位

      李力

      摘 要:從大學(xué)生的角色到轉(zhuǎn)換職業(yè)者后,在新的工作崗位上能不能邁好走向事業(yè)的第一步,能否為今后的發(fā)展和成功奠定良好的基礎(chǔ),是擺在每位大學(xué)生面前的現(xiàn)實(shí)問題,也是大學(xué)生能否順利發(fā)展成為社會(huì)主義建設(shè)者和接班人的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。主要闡述了大學(xué)畢業(yè)生轉(zhuǎn)換角色及其要求;大學(xué)畢業(yè)生職業(yè)角色轉(zhuǎn)換中容易出現(xiàn)的問題;大學(xué)生如何轉(zhuǎn)換職業(yè)角色,站穩(wěn)腳跟等問題。

      關(guān)鍵詞:地方高校;畢業(yè)生;職業(yè)角色;轉(zhuǎn)換

      中圖分類號:G647.38 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1673-291X(2015)23-0089-02

      地方高校學(xué)生經(jīng)過四年高等專業(yè)系統(tǒng)的學(xué)習(xí),經(jīng)過各項(xiàng)考核合格完成了大學(xué)的學(xué)業(yè),走出校門奔赴各自的工作崗位,這個(gè)重大轉(zhuǎn)折需要進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換,即從大學(xué)生的角色到職業(yè)者的轉(zhuǎn)換。在角色轉(zhuǎn)換后,在新的工作崗位上能不能邁好走向事業(yè)的第一步,能否為今后的發(fā)展和成功奠定良好的基礎(chǔ),是擺在每位大學(xué)生面前的現(xiàn)實(shí)問題,也是大學(xué)生能否順利發(fā)展成為社會(huì)主義建設(shè)者和接班人的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

      一、大學(xué)畢業(yè)生轉(zhuǎn)換角色及其要求

      地方普通高校學(xué)生從學(xué)生到工作人員的角色轉(zhuǎn)換,是人生的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn),是人生發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié),大學(xué)生必須以積極正確的態(tài)度適應(yīng)新角色,促成角色轉(zhuǎn)換的順利過渡。

      (一)從大學(xué)生角色到工作人員的職業(yè)角色的轉(zhuǎn)換

      1.大學(xué)生在校期間的實(shí)習(xí)實(shí)踐是角色轉(zhuǎn)換的基礎(chǔ)。大學(xué)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐和頂崗實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)是學(xué)生接觸社會(huì)、走向工作崗位的第一步。通過頂崗實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)能使學(xué)生充分認(rèn)識所學(xué)的專業(yè)特點(diǎn),增強(qiáng)專業(yè)實(shí)踐的動(dòng)手能力。對將來從事的工作崗位有一定的基礎(chǔ),也有利于對職業(yè)角色有個(gè)具體的了解。社會(huì)實(shí)踐是學(xué)生展示才能,服務(wù)社會(huì)的重要渠道,同時(shí)也是對自己非專業(yè)因素外的鍛煉。因?yàn)榉侵橇蛯I(yè)方面的技能有可能是影響畢業(yè)生擇業(yè)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的重要因素。所以,在校期間的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)是角色轉(zhuǎn)換的準(zhǔn)備階段。

      2.大學(xué)生畢業(yè)前的角色轉(zhuǎn)變。我國高校畢業(yè)生一般在每年7月份離校奔赴工作崗位,而求職準(zhǔn)備工作一般從上年的10月初就開始了,之后就開始正式求職工作,先后有半年多的時(shí)間。所以,這期間是畢業(yè)生轉(zhuǎn)換角色的重要階段。(1)畢業(yè)前夕是擇業(yè)的黃金季節(jié),畢業(yè)生通過與用人單位“雙向選擇”過程,以比較全面地了解用人單位的基本隋況。切身體會(huì)到社會(huì)對自己的認(rèn)可程度并依據(jù)自身感受,調(diào)整就業(yè)期望值。從實(shí)際出發(fā)定位自己的職業(yè)。(2)抗挫折的心理準(zhǔn)備。高校畢業(yè)生在擇業(yè)過程并不可能一帆風(fēng)順。充分抗挫折的心理準(zhǔn)備是必不可缺少的。要調(diào)整心態(tài),以平常心對待擇業(yè)工作。要有不懈追求的精神,要不斷調(diào)整自己進(jìn)取的心態(tài)。要相信自己的才能.這是事業(yè)成功者的必備素質(zhì)。畢業(yè)前夕的角色轉(zhuǎn)換是學(xué)生角色問職業(yè)角色轉(zhuǎn)換的關(guān)鍵第一步,為畢業(yè)生的職業(yè)角色確定了一個(gè)基調(diào),會(huì)對角色的轉(zhuǎn)換產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。

      (二)大學(xué)生職業(yè)角色的職業(yè)素質(zhì)要求

      1.要善于讓就業(yè)單位了解自己。大學(xué)生在同事面前必須要謙虛、和藹,尊重同事,不得以我是大學(xué)生自居,盛氣凌人。如果那樣,只能使同事對你產(chǎn)生反感,使自己越來越脫離群眾,變得孤立無助。

      2.必須樹立工作責(zé)任意識。就業(yè)崗位無論高低,大學(xué)畢業(yè)生都應(yīng)全身心投入,以中國特色社會(huì)主義建設(shè)者和接班人的使命和責(zé)任圓滿完成工作任務(wù),在工作中積累經(jīng)驗(yàn)、錘煉能力。

      3.要培養(yǎng)實(shí)事求是的工作作風(fēng)。大學(xué)畢業(yè)生在職業(yè)轉(zhuǎn)換之初以其自尊心和自立意識,總想在工作上獨(dú)當(dāng)一面、業(yè)績輝煌。而現(xiàn)實(shí)是殘酷的,在大學(xué)畢業(yè)生工作之初,工作卻偏偏出現(xiàn)失誤,而大學(xué)生本人卻不愿意實(shí)事求是地去承認(rèn)。這是大學(xué)生角色轉(zhuǎn)換之初的大忌。

      二、大學(xué)畢業(yè)生職業(yè)角色轉(zhuǎn)換中容易出現(xiàn)的問題及心理障礙的排除

      (一)職業(yè)角色轉(zhuǎn)換中容易出現(xiàn)的問題

      1.對學(xué)生角色的依戀,對職業(yè)角色的畏懼。盡管大學(xué)畢業(yè)生走上了工作崗位,其活動(dòng)定式還停留在學(xué)生的角色。大學(xué)生到企業(yè)、社區(qū)等單位就業(yè),有時(shí)使大學(xué)生產(chǎn)生畏懼,如有的學(xué)生到礦業(yè)企業(yè)就業(yè),礦山作業(yè)條件的艱苦,礦井下的封閉性、環(huán)境的陰暗潮濕、瓦斯煤塵等有還氣體的氣味,工作環(huán)境惡劣,工作又苦又累,使剛剛到工作崗位的大學(xué)畢業(yè)生產(chǎn)生畏懼,話不會(huì)說,工作不會(huì)干,事不會(huì)辦。并心中畏懼,忐忑不安。

      2.思想上的自傲,作風(fēng)上的浮躁。一些大學(xué)生經(jīng)過系統(tǒng)的理論知識學(xué)習(xí),認(rèn)為自己學(xué)業(yè)有成,已經(jīng)是“人才”了,而基層的同事多數(shù)都是中學(xué)或中專畢業(yè),而基層工作又那么簡單、無聊,認(rèn)為自己在這個(gè)崗位上“屈才”、“人才無用武之地”,“社會(huì)對自己不公”。由于自傲、固執(zhí)、偏見,產(chǎn)生工作上的不穩(wěn)定情緒,作風(fēng)浮躁,工作干不下去,動(dòng)輒就想“跳槽”、“雁南飛”。

      3.大學(xué)生理想與職業(yè)現(xiàn)實(shí)的沖突。大學(xué)校園的生活比較單純。這種環(huán)境造就的大學(xué)畢業(yè)生,在參加工作之初,由于自身的閱歷、素質(zhì)、知識水平和適應(yīng)能力的限制,加上社會(huì)對于大學(xué)生的期望要高于一般的人,他們難免會(huì)產(chǎn)生一些矛盾和不適應(yīng)的因素,在工怍上遇到種種困難和挑戰(zhàn):(1)美好的愿望難以實(shí)現(xiàn)。大學(xué)畢業(yè)生都希望在自己第一份職業(yè)崗位上有所作為,立志以滿腔熱情換取優(yōu)異的工作成績。而他們工作后一般對現(xiàn)實(shí)不滿意,有的畢業(yè)生表示非常失望。面對工作單位的實(shí)際,人際關(guān)系復(fù)雜、經(jīng)濟(jì)收入微薄、工作程序單調(diào)、管理方式落后等因素產(chǎn)生的消極負(fù)面影響,不少的畢業(yè)生由一腔熱血變?yōu)榇笫?,工作積極性也無影無蹤,原本美好的愿望化為泡影。(2)理想與現(xiàn)實(shí)的沖突。大學(xué)生在校所接受的全是正面的、健康的教育,因此,其世界觀、人生觀和價(jià)值觀的形成和發(fā)展都是比較順利的。但是,由于他們的社會(huì)閱歷比較淺,對社會(huì)、對人生價(jià)值的認(rèn)識上表現(xiàn)出較為理想化傾向。因此,感到理想與現(xiàn)實(shí)之間的差距比較大,面臨一些困難和挑戰(zhàn)時(shí),產(chǎn)生一些矛盾和不適應(yīng),這是在情理之中的,也是正常的。但是,要完成學(xué)生角色到職業(yè)角色的轉(zhuǎn)換,就要充分認(rèn)識和認(rèn)真對待這些矛盾和沖突。要大膽面對現(xiàn)實(shí),頑強(qiáng)應(yīng)對困難,不斷提高和完善自我;準(zhǔn)確把握機(jī)會(huì),適時(shí)調(diào)整方向,也一定能夠順利實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換。職業(yè)角色適應(yīng)是在對職業(yè)具有一定認(rèn)識的基礎(chǔ)上,通過不斷對自己的職業(yè)觀念、態(tài)度和行為習(xí)慣進(jìn)行調(diào)整和改變。立足于平凡崗位從小事做起,腳踏實(shí)地,艱苦創(chuàng)業(yè),把職業(yè)崗位的工作做好,走一條適合自身特點(diǎn)的職業(yè)道路。

      (二)在大學(xué)生職業(yè)角色轉(zhuǎn)換中的心理障礙及排除

      1.人格障礙及排除。人格障礙主要來自于依賴性和自卑感。傳統(tǒng)觀念、習(xí)俗和教育體制及社會(huì)體制導(dǎo)致一些大學(xué)生形成了依賴性人格,這不利于職業(yè)角色轉(zhuǎn)換。自卑人格主要來自于過低評估自己、缺乏信心,不能正確評價(jià)和對待自己。自卑是職業(yè)角色轉(zhuǎn)換的障礙。大學(xué)生必須正確評價(jià)自我,發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和特長,樹立工作自信。

      2.急于求成障礙及排除。急于求成是個(gè)人過分看重行動(dòng)結(jié)果與切身利益的直接關(guān)系,而忽視行動(dòng)過程以及間接要素的作用,克服急于求成這一障礙,必須正確對待事物發(fā)展的客觀規(guī)律;要增強(qiáng)自制力和毅力,調(diào)控急躁情緒。

      3.情緒障礙及排除。要在心態(tài)上保持積極樂觀,要走出個(gè)人的小圈子,要敢于和不熟悉的人和事打交道,多參加一些有益的社會(huì)活動(dòng),從焦慮情境中走出來。

      4.挫折行為障礙及排除。挫折行為障礙來自于某些細(xì)節(jié)上的差錯(cuò)或遇到意外情況導(dǎo)致進(jìn)程放慢,甚至失敗。挫折障礙影響大學(xué)生職業(yè)角色的轉(zhuǎn)換進(jìn)程,有時(shí)會(huì)動(dòng)搖工作的決心。大學(xué)生要盡量減少人為挫折,在排除挫折障礙時(shí)要冷靜分析失敗的原因,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn);振作精神,積極想對策,擺脫挫折帶來的困擾。

      三、大學(xué)畢業(yè)生如何轉(zhuǎn)換職業(yè)角色,在單位站穩(wěn)腳跟

      1.學(xué)習(xí)企業(yè)員工樸實(shí)寬厚,立足平凡崗位,埋頭苦干,無私奉獻(xiàn)的精神,培養(yǎng)大學(xué)生立足平凡崗位,從點(diǎn)滴小事做起,從近期目標(biāo)做起。大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)后所從事的一般都是平凡的崗位。而有些大學(xué)生認(rèn)為,在最基層的平凡工作崗位上做不出什么驚天動(dòng)地的偉大事業(yè),其實(shí),社會(huì)的發(fā)展離不開各種普通、平凡的職業(yè)崗位。大學(xué)畢業(yè)生要能干成事業(yè),實(shí)現(xiàn)其職業(yè)理想,就得從小事做起,踏踏實(shí)實(shí)做好每一件事。在平凡的工作中,以苦為榮,以苦為樂,持之以恒地工作下去,最后一定能實(shí)現(xiàn)自己的夢想。

      2.學(xué)習(xí)企業(yè)員工與時(shí)俱進(jìn)、艱苦奮斗的精神。大學(xué)生離開學(xué)校走上工作崗位,一般都希望干好一番事業(yè)。這就要向企業(yè)員工學(xué)習(xí),腳踏實(shí)地、艱苦奮斗地工作。在工作崗位上掌握工作方法。要樹立永不服輸?shù)闹練猓袌?jiān)韌不拔的毅力。大學(xué)畢業(yè)生要學(xué)會(huì)創(chuàng)造性地勞動(dòng),以科學(xué)的態(tài)度和方法去工作。大學(xué)生要立足于到企業(yè)生產(chǎn)第一線求職就業(yè),不僅可以解決就業(yè)問題,還能鍛煉大學(xué)生的能力。

      3.學(xué)習(xí)企業(yè)員工愛崗敬崗、求真務(wù)實(shí)的精神,腳踏實(shí)地地苦干、實(shí)干。大學(xué)生在走向工作崗位后,在工作崗位上干一番事業(yè)的夢想就有了現(xiàn)實(shí)的基礎(chǔ)。愛崗敬業(yè)是通向成功的最佳手段。由于對事業(yè)懷有熱愛之情,就能在事業(yè)遇挫時(shí),依然擁有不竭的工作動(dòng)力。大學(xué)生要對待崗位工作精益求精、一絲不茍、扎扎實(shí)實(shí),如果一心撲在本職工作上,完成每一天的工作,他就會(huì)走向成功,成為職業(yè)崗位所需要的優(yōu)秀的專門人才。

      4.準(zhǔn)確把握自己,慎重做出重新選擇。一些畢業(yè)生就業(yè)后需要重新選擇職業(yè)。這要求畢業(yè)生準(zhǔn)確把握自己,具體情況具體分析。要珍惜第一次職業(yè)的選擇,認(rèn)真地、實(shí)事求是地分析自己對職業(yè)不滿意的原園,如果是因?yàn)樽约旱难酃馓?,就?yīng)當(dāng)調(diào)整自己,熱愛自己的職業(yè);如果是因?yàn)樽约旱哪芰Σ粔?,就?yīng)當(dāng)虛心地學(xué)習(xí),不斷提高自己的素質(zhì);如果確實(shí)是由于客觀的原因,經(jīng)過自己的努力和調(diào)整仍然難以適應(yīng)現(xiàn)有的職業(yè)崗位,則要重新選擇職業(yè)。

      5.用工作成績贏得同事的信任。甘于平凡崗位,埋頭苦干。從一點(diǎn)一滴做起,埋頭苦干。辨證地對待苦與樂,要樹立正確的苦樂觀,愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí),敢為人先、追求卓越,以實(shí)際行動(dòng)及工作成績贏得企業(yè)及同事們的信任。

      參考文獻(xiàn):

      [1] ?張易.談培養(yǎng)大學(xué)生積極角色轉(zhuǎn)換是提高就業(yè)質(zhì)量的關(guān)鍵[J].環(huán)球市場信息導(dǎo)報(bào),2011,(5).

      [2] ?王仁偉.大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育途徑探析[J].中國成人教育,2012,(10).

      [3] ?方小英.大學(xué)畢業(yè)生如何順利實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換的對策研究[J].赤子,2015,(1).

      [4] ?黃蔡芹.論高校畢業(yè)生出路指導(dǎo)[J].赤峰學(xué)院學(xué)報(bào),2014,(12).

      [責(zé)任編輯 ? 王 莉]

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