劉 全 禮
(北京聯(lián)合大學(xué)特殊教育學(xué)院 北京 100075)
近幾年,在職特殊教育教師培訓(xùn)進(jìn)入了一個(gè)新的階段,從國家到地方都開展了針對(duì)特殊教育教師的多層次培訓(xùn)項(xiàng)目,一些市、縣及特殊教育學(xué)校也組織了各自的特殊教育教師培訓(xùn)活動(dòng)。與此同時(shí),多數(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目都通過問卷調(diào)查等方式對(duì)參訓(xùn)教師的需求和滿意度進(jìn)行了測評(píng),但是從特殊教育教師專業(yè)發(fā)展角度來進(jìn)行效果評(píng)價(jià)的研究卻很少,因此有必要對(duì)經(jīng)歷過培訓(xùn)的特殊教育教師專業(yè)發(fā)展的成效及意愿進(jìn)行研究。
了解盲校、聾校、培智學(xué)校教師繼續(xù)教育的意愿,為今后的特殊教育教師培訓(xùn)工作提供參考建議。
樣本學(xué)校有三類共13 所,包括盲校(含盲部)5所(北京盲校、廣州盲校、青島盲校、開封特殊教育中心盲部、南寧盲啞學(xué)校盲部)、聾校(含聾部)4 所(北京東城特殊教育中心聾部、開封特殊教育中心聾部、南寧盲啞學(xué)校聾部和北京平谷特殊教育中心聾部)和培智學(xué)?;蛱厥饨逃行? 所(北京平谷特殊教育中心智部、北京海淀培智中心、北京朝陽安華學(xué)校和浙江樂清特殊教育中心)。
自編關(guān)于教師繼續(xù)教育意愿問卷和訪談提綱。
問卷第一部分是教師的基本信息,包括姓名、性別、年齡、服務(wù)的學(xué)校類別(盲、聾、培智學(xué)校或隨班就讀學(xué)校)、學(xué)歷等。
第二部分是訪談的主體內(nèi)容,分為六個(gè)方面。一是關(guān)于教師們是否接受過專業(yè)的繼續(xù)教育的調(diào)查;二是關(guān)于已經(jīng)接受的專業(yè)繼續(xù)教育效果的訪談;三是教師們接受繼續(xù)教育的必要性調(diào)查;四是教師參與繼續(xù)教育的積極性調(diào)查;五是被訪談?wù)咦晕依^續(xù)教育活動(dòng)情況,如閱讀的讀物情況等;六是開放式問題,關(guān)于被訪談?wù)咂谕睦^續(xù)教育的內(nèi)容、方式等。
在學(xué)校會(huì)議室分別對(duì)該校教師進(jìn)行每個(gè)項(xiàng)目的訪談,訪談?dòng)裳芯空咧鞒?,采用集體訪談方式就各個(gè)訪談內(nèi)容逐一提問,由被訪談?wù)咧鹨换卮?。封閉式問題根據(jù)說明做出選項(xiàng),開放式問題由教師寫出自己的觀點(diǎn)或想法、做法與建議。
被訪談教師共有256 人,其基本情況見表1。
表1 被訪談教師基本情況
針對(duì)受訪教師對(duì)以往參加的培訓(xùn)能否滿足其專業(yè)發(fā)展的需要進(jìn)行提問,為了便于教師理解,用是否“解渴”進(jìn)行形象比喻。僅有34%的教師認(rèn)為以往的培訓(xùn)能夠滿足特殊教育教師發(fā)展需要,其他教師在不同程度上對(duì)培訓(xùn)效果感到不很滿意,結(jié)果見圖1。
進(jìn)一步采用卡方檢驗(yàn)對(duì)教師們關(guān)于培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)的差異性進(jìn)行檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)不同性別、不同學(xué)歷、不同年齡的教師在該問題上的表態(tài)沒有差異,而從特殊教育學(xué)校的類別來看,對(duì)以往培訓(xùn)感到滿意的盲校教師有41.1%,聾校教師3.9%,培智學(xué)校教師25.4%。
圖1 被訪談教師對(duì)以往培訓(xùn)能否滿足專業(yè)發(fā)展需要的看法
由于早期的一些培訓(xùn)專業(yè)性不強(qiáng),本次調(diào)查重點(diǎn)了解教師對(duì)繼續(xù)教育必要性的看法,結(jié)果發(fā)現(xiàn)有89.9%的教師認(rèn)為有必要進(jìn)行繼續(xù)教育。具體原因需要進(jìn)一步研究。調(diào)查還發(fā)現(xiàn),學(xué)歷越高的教師,越認(rèn)為有接受繼續(xù)教育的必要。93.9%的盲校教師、95.8%的培智學(xué)校教師認(rèn)為有必要接受繼續(xù)教育,顯著高于聾校教師78.1%的比例。
從被訪談教師自我開展繼續(xù)教育活動(dòng)的角度對(duì)教師的繼續(xù)教育積極性進(jìn)行調(diào)查。訪談以日常工作之外教師閱讀或?qū)W習(xí)專業(yè)書籍、觀看與專業(yè)有關(guān)的視頻為內(nèi)容。結(jié)果發(fā)現(xiàn)只有41.9%的教師經(jīng)常閱讀或?qū)W習(xí)與專業(yè)有關(guān)的書籍,說明特殊教育教師注重自我提高的比例不足一半(見圖2)。其中49.1%的盲校教師、41.4%培智學(xué)校教師和31.1%的聾校教師經(jīng)常閱讀專業(yè)書籍。此外,僅有28.7%的教師經(jīng)常觀看專業(yè)視頻來學(xué)習(xí),盲校教師經(jīng)常觀看專業(yè)視頻的比例也高于培智學(xué)校教師和聾校教師,聾校教師觀看專業(yè)視頻比例最低。
圖2 教師閱讀或?qū)W習(xí)專業(yè)書籍的情況
本研究中的所有被訪談教師,都接受過一次以上的專業(yè)培訓(xùn),說明近年來特殊教育學(xué)校的繼續(xù)教育工作覆蓋面廣。然而多數(shù)教師認(rèn)為以往的培訓(xùn)不能滿足自己的專業(yè)發(fā)展需求。在訪談中,教師們以“解渴”這一形象的詞來表達(dá)自己對(duì)特殊教育專業(yè)培訓(xùn)的較高期望,所謂“解渴”主要是指理論上是否對(duì)教師的認(rèn)識(shí)水平有提升、實(shí)踐上是否對(duì)教育教學(xué)工作有幫助、能否解決實(shí)際問題等。這一結(jié)果說明目前的特殊教育教師培訓(xùn)多,但是針對(duì)性不強(qiáng),效果欠佳[1]。
研究還發(fā)現(xiàn)盲校教師對(duì)培訓(xùn)的效果更加認(rèn)可,而培智學(xué)校教師的滿意度較低。這可能和近年來培智學(xué)校的學(xué)生成分發(fā)生很大變化有關(guān)。教師們急需通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)掌握新的教育對(duì)策[2],而現(xiàn)有的培訓(xùn)實(shí)際上落后于培智學(xué)校教師的需求。
從接受繼續(xù)教育的必要性上看,受訪教師普遍認(rèn)為有必要接受繼續(xù)教育。但是仍有少部分教師認(rèn)為沒有必要,這可能和盲、聾、培智學(xué)校的教學(xué)要求較低有關(guān),許多人至今仍有這樣的錯(cuò)誤理念,即:盲、聾、智障兒童上課,不需要有專業(yè)性,教師也不需要受繼續(xù)教育。其中認(rèn)為繼續(xù)教育有必要性的聾校教師比例較低,這說明直到現(xiàn)在聾校教育質(zhì)量仍然不高。對(duì)聾生的文化課教學(xué)困難,部分教師形成悲觀論調(diào),如再怎么接受繼續(xù)教育,也不見得能提升聾生的水平,所以就沒必要進(jìn)行繼續(xù)教育[3]。在當(dāng)前特殊教育大力提升的背景下,越來越多的高校開設(shè)了特殊教育專業(yè),同時(shí)也有很多未接受特殊教育專業(yè)學(xué)習(xí)的畢業(yè)生進(jìn)入特殊教育學(xué)校任教,如果這種錯(cuò)誤理念仍然有市場,勢必影響特殊教育教師的專業(yè)發(fā)展。值得慶幸的是,伴隨著特殊教育學(xué)校教師學(xué)歷層次的提升,其對(duì)參與繼續(xù)教育的積極性也越來越高。這反映出學(xué)歷越高,通過繼續(xù)教育加強(qiáng)教師素養(yǎng)的愿望越強(qiáng)烈。
通過對(duì)教師閱讀專業(yè)書籍和觀看專業(yè)視頻情況的分析,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在有相當(dāng)多的教師不經(jīng)常讀專業(yè)書籍,反映出教師們主動(dòng)學(xué)習(xí)的意愿較低?,F(xiàn)在已經(jīng)是信息化時(shí)代,通過網(wǎng)絡(luò)獲取視頻資源也是比較便利的,但是調(diào)查發(fā)現(xiàn)通過視頻方式獲取特殊教育專業(yè)知識(shí)的教師比例比通過讀書學(xué)習(xí)的比例更低,這可能和專業(yè)視頻不如書籍豐富有關(guān)系,也可能和教師們的思維定勢、學(xué)習(xí)習(xí)慣有關(guān)。
另外需要關(guān)注的是,盲校教師對(duì)自我繼續(xù)教育的需求度更高,不論是通過閱讀還是視頻方式學(xué)習(xí),盲校教師都是最多的。從宏觀層面看,這應(yīng)該反映出當(dāng)前盲校教師接受各種校外培訓(xùn)的機(jī)會(huì)相對(duì)較少,從而引發(fā)了教師們自我學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。
在訪談中,要求教師們闡釋自己繼續(xù)教育的期望,被訪教師從培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)模式和方法等方面充分發(fā)表了自己的意見,如有的教師提出要采取專家引領(lǐng)、解答問題的培訓(xùn)模式;有的建議要進(jìn)行國外知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn);有的則要求培訓(xùn)特殊兒童的身心特點(diǎn)等。從這些建議也可以看出特殊教育教師群體的整體水平仍有待提高。
此外,從這些意見中,也不難發(fā)現(xiàn)以往的各級(jí)培訓(xùn)或多或少存在一些問題。這些問題包括:特殊教育教師接受繼續(xù)教育的積極性有待激發(fā),培訓(xùn)效果有待提高;過分模仿普通學(xué)校培訓(xùn)模式導(dǎo)致重形式、輕實(shí)質(zhì),重過程、輕理解等問題[4],如有些培訓(xùn)強(qiáng)制規(guī)定一定要用討論法或要求必須由一線教師主講等,可能會(huì)走上僵化的道路;培訓(xùn)內(nèi)容支離破碎,沒有系統(tǒng)設(shè)計(jì);理論層次上不去,實(shí)踐問題也未能得到有效解決等。
[1]趙斌.教師專業(yè)化背景下特殊教育一線教師的培訓(xùn)現(xiàn)狀及思考[J].中國特殊教育,2007(4):57-61.
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[4]張明平.關(guān)于特殊教育師資的現(xiàn)狀、問題及對(duì)策[J].考試周刊,2012(28):21-22.