• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    在機(jī)遇與挑戰(zhàn)中砥礪前行

    2015-12-11 23:37:32黃才勝孫榮釗邢維春馬琪奇王俐穎柯宇雯
    科技資訊 2015年22期
    關(guān)鍵詞:新興媒體機(jī)遇挑戰(zhàn)

    黃才勝 孫榮釗 邢維春 馬琪奇 王俐穎 柯宇雯

    摘 要:新興媒體的出現(xiàn)給傳統(tǒng)媒體帶來前所未有的沖擊和挑戰(zhàn)。在新興媒體迅速發(fā)展的今天,傳統(tǒng)期刊面臨著受眾流失和主營業(yè)務(wù)“縮水”的窘境。在這種嚴(yán)峻的競(jìng)爭(zhēng)局勢(shì)下,傳統(tǒng)期刊將何去何從?該文分析了目前傳統(tǒng)期刊行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇,并對(duì)期刊改制政策下傳統(tǒng)期刊的改革趨勢(shì)、應(yīng)對(duì)措施,發(fā)展方向等予以探討,以期為傳統(tǒng)期刊未來發(fā)展走向提供些許思路。

    關(guān)鍵詞:傳統(tǒng)期刊 新興媒體 期刊改制 機(jī)遇 挑戰(zhàn)

    中圖分類號(hào):G23 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1672-3791(2015)08(a)-0253-02

    Moving Forward Bravely Through Challenges and Opportunities: Development of Traditional Journals in the Context of Journal Reform under National Policies

    HUANG Cai-sheng 1, SUN Rong-zhao 2, XING Wei-chun 1, MA Qi-qi 1, WANG Li-ying 1, KE Yu-wen 1.

    (1. Editorial Office of Hainan Medical Journal, Haikou 570203, Hainan, China; 2. Editorial Office of China Animal Health Inspection, Qingdao 266032, Shandong, China)

    Abstract:With the introduction and development of emerging new media, traditional media is now facing unprecedented challenges, involving loss of audience and "shrink" of main business. In this situation of fierce competition, what should traditional journals do to achieve a better development? In this review, we analyze the current challenges and opportunities for traditional journals, and discuss the reform trend, corresponding countermeasures, development direction of traditional journals in the context of national policies, prospecting to provide some insights for the future development of the traditional media.

    Key words:Traditional journals; New media; Journal reform; Opportunities; Challenges

    1933年創(chuàng)辦并于鼎盛時(shí)期發(fā)行量達(dá)400萬冊(cè)的《全球新聞周刊》于2012年12月停止出版發(fā)行量仍達(dá)130萬冊(cè)的紙質(zhì)版,改為數(shù)字化出版。新媒體異軍突起,轉(zhuǎn)企改制迫在眉睫。有人認(rèn)為當(dāng)前傳統(tǒng)期刊像是“在風(fēng)雨中搖曳”、“如同一片落葉,好像在飛翔,畢竟在墜落”。不可否認(rèn),伴隨新媒體的出現(xiàn),傳統(tǒng)期刊原有發(fā)展模式被顛覆,經(jīng)營份額分流,生存空間縮小,紙媒弱化、隊(duì)伍穩(wěn)定性下降、經(jīng)營收入下降的趨勢(shì)更是日益凸顯[1]。捫心自問,新時(shí)期的期刊人在轉(zhuǎn)企改制的浪潮中,是應(yīng)該激流勇進(jìn)還是隨波逐流?

    1 面臨的挑戰(zhàn)

    2012年國家新聞出版廣電總局發(fā)布《關(guān)于報(bào)刊編輯部體制改革的實(shí)施辦法》(以下簡(jiǎn)稱,新出政發(fā)〔2012〕9號(hào)文件)[2],要求當(dāng)年9月前完成科技期刊轉(zhuǎn)企改制。但目前多數(shù)期刊對(duì)改制前景未明而徘徊不前,其態(tài)度不外乎拒斥、觀望、恐慌等[3]。該研究者認(rèn)為,當(dāng)前傳統(tǒng)期刊行業(yè)轉(zhuǎn)型是發(fā)展的必然,是“優(yōu)勝劣汰”的自然法則。各類期刊需要結(jié)合自身定位,壯大期刊品牌,借力新媒體,在轉(zhuǎn)型中涅槃重生。

    1.1 政策引導(dǎo)落實(shí)難度大

    新出政發(fā)〔2012〕9號(hào)文件對(duì)期刊編輯部實(shí)行“轉(zhuǎn)、并、改、停” 的方式引起多方熱議,諸多方面在期刊改革過程中遭遇瓶頸。已隨中央各部委科研院所被改制成企業(yè)的編輯部又面臨第二次改革,因?yàn)椴环先乙陨掀诳囊?guī)定而不能組成雜志社企業(yè);也有期刊主辦單位早按國家改制要求,被上市或者改制成股份制企業(yè),造成非公資金進(jìn)入,而與文件再次明確規(guī)定“非公資本不得設(shè)立報(bào)刊社”的政策不符[4]。另外,國內(nèi)多數(shù)傳統(tǒng)期刊“生命力”不強(qiáng),辦刊同質(zhì)化、專業(yè)人才匱乏,運(yùn)營機(jī)制不合理,并不具備直接轉(zhuǎn)企改制的條件。改到深處是產(chǎn)權(quán),改到難處是人員。主要是難在“人往哪里去,錢從何處來” [5]。

    1.2 “小作坊”經(jīng)營,不愿“斷奶”,綜合實(shí)力較弱

    萬余種期刊零星分布于6000多家出版單位,“小、亂、散”的弊端日益突出,各自為戰(zhàn)而造成發(fā)展動(dòng)力嚴(yán)重不足,難以形成群體競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),處于“孤芳自賞”的尷尬境地。

    “喂奶”現(xiàn)象嚴(yán)重且不愿“斷奶”。傳統(tǒng)期刊多數(shù)由政府相關(guān)部門或行業(yè)協(xié)會(huì)創(chuàng)辦,缺乏市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制體制。期刊不需為生計(jì)忙碌而缺乏創(chuàng)新和活力,多年來的經(jīng)營理念和辦刊模式,已經(jīng)被固化和穩(wěn)定。讀者群體被行業(yè)劃分和鎖定,沒有新讀者;采編方式固定,這種體制不改變,轉(zhuǎn)企也是換湯不換藥的問題。

    1.3 新媒體沖擊,主營業(yè)務(wù)“縮水”嚴(yán)重

    目前傳統(tǒng)期刊經(jīng)營仍然堅(jiān)守“一畝三分地”,以“二次出售”為主,即雜志售賣和廣告業(yè)務(wù)。鑒于新媒體的強(qiáng)力沖擊,期刊經(jīng)營狀況堪憂。據(jù)中國新聞出版研究院2014年7月發(fā)布的《2013年新聞出版產(chǎn)業(yè)分析報(bào)告》,2013年全國期刊總印數(shù)、總印張低于2012年[6]。

    2 抓機(jī)遇,敢擔(dān)當(dāng)

    2.1 推動(dòng)期刊改革,加強(qiáng)分類指導(dǎo),營造“期刊生態(tài)圈”新常態(tài)

    黨的十八大報(bào)告提出,大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),期刊業(yè)改革發(fā)展面臨生態(tài)平衡再建。發(fā)達(dá)國家期刊出版單位也是大小不一。美國出版10種以上科技期刊的出版機(jī)構(gòu)占全部的3.3%;英國的4323種科技期刊由1019個(gè)出版機(jī)構(gòu)出版;德國有2110種科技期刊,由1473個(gè)出版機(jī)構(gòu)出版。因此在我國政府可根據(jù)市場(chǎng)的發(fā)展,適時(shí)地制定、調(diào)整、扶植科技期刊管理政策,進(jìn)行相應(yīng)的體制創(chuàng)新,分類管理,提供完善的組織服務(wù),這對(duì)于增強(qiáng)科技期刊的競(jìng)爭(zhēng)力、推動(dòng)我國科技期刊可持續(xù)發(fā)展大有裨益。

    2.2 理性看待新媒體

    新媒體是發(fā)展的必然,目前新媒體還不可能完全替代傳統(tǒng)期刊媒體。傳統(tǒng)媒體具有專業(yè)分工明確、采編訓(xùn)練有素、規(guī)章制度嚴(yán)格、深度報(bào)道經(jīng)驗(yàn)豐富的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。因此,科技期刊所提供的內(nèi)容,其質(zhì)量、權(quán)威性和深度都是把關(guān)人角色弱化的新媒體平臺(tái)上的原生信息所無法匹敵的。

    我們更需理性地看到,新媒體與傳統(tǒng)期刊不是你死我活的關(guān)系,是可以共榮共存的,傳統(tǒng)期刊要善于借力打力,增強(qiáng)傳統(tǒng)期刊的傳播力,固本強(qiáng)體。因此,把握機(jī)遇,就必須轉(zhuǎn)變觀念,重塑傳統(tǒng)期刊的功能及價(jià)值定位,由以往傳統(tǒng)媒體的定位轉(zhuǎn)向全媒體的定位,構(gòu)建以數(shù)字化為核心的工作平臺(tái)和經(jīng)營平臺(tái);由以往信息傳承和傳播載體的狹義定位轉(zhuǎn)向內(nèi)容服務(wù)平臺(tái)和推廣服務(wù)平臺(tái)的定位[1]。

    2.3 重視領(lǐng)軍人物,提升品牌質(zhì)量

    2.3.1 一流的刊物需要一流的主編 “主編決定期刊的風(fēng)格、質(zhì)量、命運(yùn)”,這是許多辦刊人的共識(shí)。作為期刊的核心領(lǐng)導(dǎo)者,主編既要是“專家”又要是“雜家”。主編應(yīng)在專業(yè)領(lǐng)域享有盛名,精通專業(yè),人脈廣泛;正直、熱情、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感;有相當(dāng)強(qiáng)的策劃、組織、管理能力,宏觀戰(zhàn)略和經(jīng)營意識(shí),良好的社會(huì)協(xié)調(diào)能力;目標(biāo)明確,善于在前人基礎(chǔ)上推陳出新。

    2.3.2 優(yōu)秀編輯隊(duì)伍 打造智力資源高地,引進(jìn)和培養(yǎng)編輯人才,提高期刊內(nèi)在實(shí)力。相對(duì)于金融、貿(mào)易等行業(yè),期刊行業(yè)對(duì)優(yōu)秀人才的吸引力還有一定差距。加強(qiáng)政策和資金的扶持力度。要建立適應(yīng)期刊特點(diǎn)的職稱晉升制度,改變目前職稱評(píng)審中重圖書輕期刊、重論文輕實(shí)踐、中專門技術(shù)輕綜合管理能力的傾向。大量吸收一批既懂編輯業(yè)務(wù)知識(shí),又擅長新媒體操作技術(shù)的年輕編輯從事期刊工作。

    2.3.3重視品牌建設(shè) 可口可樂總裁羅伯特·伍德魯夫曾多次說過,“即使我的工廠被大火毀滅,即使遭到世界金融風(fēng)暴,但只要給我留下可口可樂的配方,我還能東山再起,還能重新開始……”。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,決定企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和利潤水平的第一因素,往往不是有形資產(chǎn)的大小,而是無形資產(chǎn)的多少。

    3 主動(dòng)適應(yīng)期刊集團(tuán)化潮流

    全國70%的出版單位僅出版一兩種期刊,處于“散亂”狀態(tài)?,F(xiàn)有科技期刊既小又弱,對(duì)內(nèi)不具備現(xiàn)代期刊管理機(jī)制對(duì)外沒有建立完善的產(chǎn)業(yè)鏈和期刊消費(fèi)市場(chǎng);期刊版權(quán)聯(lián)盟建設(shè)缺位,刊社在數(shù)據(jù)庫渠道運(yùn)營商面前處于弱勢(shì)地位,論文版權(quán)亂用現(xiàn)象較為嚴(yán)重;大多數(shù)出版者局限于國內(nèi),缺乏全球化視野,沒有“走出去”兼并或重組的實(shí)力。

    只有集團(tuán)化發(fā)展才能夠帶來“規(guī)模經(jīng)濟(jì)”和“范圍經(jīng)濟(jì)”效益,才能增強(qiáng)期刊的“議價(jià)能力”。

    2014年8月18日,中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第四次會(huì)議通過了《關(guān)于推動(dòng)傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展的指導(dǎo)意見》。意見指出,推動(dòng)傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展,要遵循新聞傳播規(guī)律和新興媒體發(fā)展規(guī)律,強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思維,堅(jiān)持傳統(tǒng)媒體和新興媒體優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、一體發(fā)展,堅(jiān)持先進(jìn)技術(shù)為支撐、內(nèi)容建設(shè)為根本,推動(dòng)傳統(tǒng)媒體和新興媒體在內(nèi)容、渠道、平臺(tái)、經(jīng)營和管理等方面的深度融合,著力打造一批形態(tài)多樣、手段先進(jìn)、具有競(jìng)爭(zhēng)力的新型主流媒體。這不僅意味著中央對(duì)媒體發(fā)展與變革的深刻洞察與遠(yuǎn)見卓識(shí),更表明中央決意下好改革“先手棋”,著手媒體戰(zhàn)略布局,占領(lǐng)輿論制高點(diǎn),在媒體新格局中掌握主動(dòng)權(quán)。因此,科技期刊應(yīng)主動(dòng)適應(yīng)期刊集團(tuán)化潮流,借助中央對(duì)傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展的指導(dǎo)意見東風(fēng),在轉(zhuǎn)企改制的浪潮中,盡早認(rèn)清改革形勢(shì), 主動(dòng)加快改革步伐, 結(jié)合自身實(shí)際情況,選擇適合自身發(fā)展需求的改革路徑,以改革促進(jìn)我國科技期刊業(yè)進(jìn)一步繁榮與發(fā)展[5]。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 粟延文.科技期刊復(fù)合經(jīng)營模式的探索與實(shí)踐[C].貴陽:貴州省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì),2013.

    [2] 新聞出版總署. 關(guān)于報(bào)刊編輯部體制改革的實(shí)施辦法[EB/OL].(2012-08-03)[2015-02-16].http://www gap.gov.cn.

    [3] 吳鋒,朱明,張曉婷.轉(zhuǎn)企改制背景下我國科技期刊的戰(zhàn)略機(jī)遇及突圍路徑[J].編輯學(xué)報(bào),2013,25(4):366-369.

    [4] 田曉,張美強(qiáng).對(duì)非時(shí)政類期刊轉(zhuǎn)企改制問題的反思[C].中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì).中國科技期刊新挑戰(zhàn) --第九屆中國科技期刊發(fā)展論壇論文集.北京:中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì),2013:183-185.

    [5] 劉澤林.科技期刊轉(zhuǎn)企改制可行路徑探析[J].編輯學(xué)報(bào),2010(2):159-161.

    [6]中國新聞出版研究院.2013年新聞出版產(chǎn)業(yè)分析報(bào)告[R].北京:中國新聞出版研究院,2013.

    猜你喜歡
    新興媒體機(jī)遇挑戰(zhàn)
    RCEP與房地產(chǎn)機(jī)遇
    你的焦慮,也是你的機(jī)遇
    再見,機(jī)遇號(hào)
    不必過于悲觀,四大機(jī)遇就在眼前
    汽車觀察(2019年2期)2019-03-15 05:59:50
    關(guān)于行業(yè)性科技期刊與新興媒體的融合發(fā)展
    今傳媒(2016年12期)2017-01-09 18:46:34
    電視媒體與新興媒體的融合發(fā)展探討
    嘰咕樂挑戰(zhàn)
    嘰咕樂挑戰(zhàn)
    傳統(tǒng)媒體與新興媒體融合發(fā)展的趨勢(shì)與策略
    新媒體與傳統(tǒng)媒體在文化傳承中分別扮演什么角色
    人民論壇(2016年25期)2016-09-28 11:57:00
    www国产在线视频色| 1000部很黄的大片| 大型黄色视频在线免费观看| 精品国产三级普通话版| 精品久久久久久久末码| 久久这里只有精品19| 免费在线观看成人毛片| 精品福利观看| 一区二区三区高清视频在线| 国产精品九九99| 青草久久国产| 黑人欧美特级aaaaaa片| 999精品在线视频| 国产私拍福利视频在线观看| 观看美女的网站| 亚洲人成伊人成综合网2020| 色av中文字幕| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 久久久精品欧美日韩精品| 88av欧美| 中国美女看黄片| 亚洲国产中文字幕在线视频| 黄色成人免费大全| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 男人和女人高潮做爰伦理| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 成年版毛片免费区| 欧美三级亚洲精品| 床上黄色一级片| 男人的好看免费观看在线视频| 亚洲国产精品久久男人天堂| 日韩中文字幕欧美一区二区| АⅤ资源中文在线天堂| 在线免费观看不下载黄p国产 | 精品乱码久久久久久99久播| 亚洲欧美日韩高清专用| 一区二区三区国产精品乱码| 日本与韩国留学比较| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产精品亚洲美女久久久| 国产三级在线视频| 成人午夜高清在线视频| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 欧美日韩精品网址| 色吧在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 亚洲av片天天在线观看| 日韩成人在线观看一区二区三区| 日韩av在线大香蕉| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 一二三四在线观看免费中文在| 热99在线观看视频| 午夜福利视频1000在线观看| 免费在线观看日本一区| av天堂在线播放| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 首页视频小说图片口味搜索| 一个人看视频在线观看www免费 | 欧美激情在线99| 精品午夜福利视频在线观看一区| 在线a可以看的网站| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 亚洲国产精品成人综合色| 亚洲男人的天堂狠狠| 免费无遮挡裸体视频| 热99在线观看视频| 久久久色成人| 看黄色毛片网站| 日韩精品青青久久久久久| 九九热线精品视视频播放| 热99re8久久精品国产| 色综合婷婷激情| av天堂在线播放| 精品国产乱码久久久久久男人| 欧美黄色淫秽网站| 国产毛片a区久久久久| 一a级毛片在线观看| 日韩av在线大香蕉| 亚洲人成网站高清观看| 好男人电影高清在线观看| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 国产不卡一卡二| 欧美激情在线99| 久久伊人香网站| 一级黄色大片毛片| 免费高清视频大片| xxxwww97欧美| av福利片在线观看| 九色成人免费人妻av| 一进一出抽搐动态| 天天一区二区日本电影三级| 日韩欧美三级三区| 国产日本99.免费观看| 欧美乱码精品一区二区三区| 男女下面进入的视频免费午夜| 日本 欧美在线| 中文字幕最新亚洲高清| 久久精品人妻少妇| 岛国在线免费视频观看| 天堂影院成人在线观看| 国产乱人视频| av视频在线观看入口| 99热这里只有精品一区 | 国产黄色小视频在线观看| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产乱人伦免费视频| 久久天堂一区二区三区四区| 熟女人妻精品中文字幕| 国产精品99久久久久久久久| 欧美午夜高清在线| 在线免费观看不下载黄p国产 | 午夜福利视频1000在线观看| 欧美高清成人免费视频www| 亚洲欧美日韩无卡精品| 免费人成视频x8x8入口观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产久久久一区二区三区| 一级毛片高清免费大全| 亚洲电影在线观看av| 亚洲片人在线观看| 91在线精品国自产拍蜜月 | 蜜桃久久精品国产亚洲av| 欧美日韩国产亚洲二区| 麻豆久久精品国产亚洲av| www日本黄色视频网| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产三级中文精品| 91麻豆精品激情在线观看国产| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 中出人妻视频一区二区| 香蕉久久夜色| 亚洲一区二区三区色噜噜| 搡老岳熟女国产| 国产欧美日韩精品亚洲av| 99国产综合亚洲精品| 麻豆国产av国片精品| 午夜福利成人在线免费观看| 99国产精品一区二区三区| 久久久久久人人人人人| 国产精品久久久久久精品电影| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 手机成人av网站| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 久久久久久国产a免费观看| 久久九九热精品免费| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 久久精品人妻少妇| 久久精品国产清高在天天线| 最近最新中文字幕大全免费视频| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 久久人妻av系列| 搞女人的毛片| 此物有八面人人有两片| 国产av不卡久久| 亚洲五月婷婷丁香| 欧美中文综合在线视频| 无限看片的www在线观看| 国产乱人视频| 亚洲精品色激情综合| av在线天堂中文字幕| 操出白浆在线播放| 制服人妻中文乱码| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产91精品成人一区二区三区| 在线观看日韩欧美| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产av不卡久久| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 听说在线观看完整版免费高清| 美女扒开内裤让男人捅视频| www.自偷自拍.com| 嫁个100分男人电影在线观看| 九色国产91popny在线| 999久久久精品免费观看国产| 国产精品一及| 免费人成视频x8x8入口观看| 少妇的丰满在线观看| 99国产精品99久久久久| 亚洲成人久久性| 在线永久观看黄色视频| 91久久精品国产一区二区成人 | 美女被艹到高潮喷水动态| 一级毛片女人18水好多| 国产黄片美女视频| 99re在线观看精品视频| 90打野战视频偷拍视频| 午夜福利视频1000在线观看| 精品久久蜜臀av无| 韩国av一区二区三区四区| 亚洲一区二区三区色噜噜| 一a级毛片在线观看| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲人成电影免费在线| 日本一本二区三区精品| 国产黄片美女视频| av国产免费在线观看| a级毛片a级免费在线| 日韩欧美精品v在线| 久久精品综合一区二区三区| 在线观看日韩欧美| 一级毛片精品| 好男人电影高清在线观看| 淫秽高清视频在线观看| 精品无人区乱码1区二区| 波多野结衣巨乳人妻| 12—13女人毛片做爰片一| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产亚洲av嫩草精品影院| 伦理电影免费视频| 免费无遮挡裸体视频| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 免费观看人在逋| 欧美中文日本在线观看视频| 久久久久久久久中文| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 黄色成人免费大全| 国产成人系列免费观看| 黄频高清免费视频| 又爽又黄无遮挡网站| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 成人三级黄色视频| 91在线精品国自产拍蜜月 | 大型黄色视频在线免费观看| 美女大奶头视频| 99国产综合亚洲精品| 成人三级做爰电影| 成人特级黄色片久久久久久久| 免费高清视频大片| 操出白浆在线播放| 久久精品国产综合久久久| 午夜免费成人在线视频| 极品教师在线免费播放| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产av在哪里看| а√天堂www在线а√下载| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 午夜两性在线视频| 亚洲片人在线观看| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 男人舔奶头视频| 五月玫瑰六月丁香| 18美女黄网站色大片免费观看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 欧美极品一区二区三区四区| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 久久热在线av| 日韩人妻高清精品专区| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 午夜两性在线视频| 亚洲av美国av| 午夜福利在线观看吧| 成人18禁在线播放| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 欧美在线黄色| 精品久久久久久久毛片微露脸| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲 欧美一区二区三区| av福利片在线观看| 亚洲片人在线观看| 免费看十八禁软件| 一本精品99久久精品77| 国产乱人伦免费视频| 少妇人妻一区二区三区视频| 免费大片18禁| 中文亚洲av片在线观看爽| 美女午夜性视频免费| 欧美日韩乱码在线| xxxwww97欧美| 国产精品亚洲美女久久久| 五月伊人婷婷丁香| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 激情在线观看视频在线高清| 美女午夜性视频免费| 男人的好看免费观看在线视频| 国产伦精品一区二区三区四那| 一进一出抽搐gif免费好疼| 老汉色av国产亚洲站长工具| 欧美日韩一级在线毛片| 亚洲午夜理论影院| 男女午夜视频在线观看| 日日干狠狠操夜夜爽| 成人18禁在线播放| 国产一区二区三区视频了| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲中文日韩欧美视频| 日本与韩国留学比较| 精品久久久久久久末码| 黑人欧美特级aaaaaa片| 好男人电影高清在线观看| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 亚洲第一电影网av| 三级国产精品欧美在线观看 | 99久国产av精品| 国产精品98久久久久久宅男小说| 18禁国产床啪视频网站| 成人性生交大片免费视频hd| 国产伦在线观看视频一区| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 人妻久久中文字幕网| 亚洲真实伦在线观看| 欧美日韩综合久久久久久 | 国产黄a三级三级三级人| 成年免费大片在线观看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产成人av教育| 麻豆久久精品国产亚洲av| 高清毛片免费观看视频网站| 欧美日韩综合久久久久久 | 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 久久久久久九九精品二区国产| 嫁个100分男人电影在线观看| 国语自产精品视频在线第100页| 51午夜福利影视在线观看| netflix在线观看网站| 久久久久久国产a免费观看| 免费在线观看日本一区| 国产成人福利小说| 99国产精品99久久久久| 90打野战视频偷拍视频| 久久精品国产综合久久久| 欧美性猛交黑人性爽| 亚洲 欧美一区二区三区| 五月玫瑰六月丁香| 脱女人内裤的视频| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 久久久久久久久免费视频了| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 久久国产精品人妻蜜桃| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 怎么达到女性高潮| 国产一区二区激情短视频| 日韩大尺度精品在线看网址| 亚洲精品美女久久av网站| 两个人看的免费小视频| 深夜精品福利| 亚洲 欧美一区二区三区| 十八禁网站免费在线| 久久久久久久久免费视频了| 一二三四社区在线视频社区8| 亚洲天堂国产精品一区在线| 88av欧美| 欧美最黄视频在线播放免费| 国产一区二区激情短视频| 美女被艹到高潮喷水动态| АⅤ资源中文在线天堂| 99国产精品99久久久久| 成在线人永久免费视频| 特级一级黄色大片| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 国产野战对白在线观看| www.999成人在线观看| 制服人妻中文乱码| 宅男免费午夜| 怎么达到女性高潮| 久久香蕉国产精品| 亚洲 欧美一区二区三区| 99在线人妻在线中文字幕| 99久久成人亚洲精品观看| 亚洲精品一区av在线观看| www.www免费av| 亚洲成av人片在线播放无| a级毛片a级免费在线| 中文字幕av在线有码专区| 国产精品日韩av在线免费观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产一区二区激情短视频| 波多野结衣巨乳人妻| 视频区欧美日本亚洲| 久久久久久久久免费视频了| 国产一区在线观看成人免费| 久9热在线精品视频| 黄色成人免费大全| 青草久久国产| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 极品教师在线免费播放| 国内精品久久久久精免费| 国产三级中文精品| 国产成人影院久久av| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产av不卡久久| 国产精品永久免费网站| 日本五十路高清| 亚洲成av人片免费观看| 一区二区三区高清视频在线| 精品一区二区三区四区五区乱码| 无遮挡黄片免费观看| 99久久综合精品五月天人人| 亚洲美女视频黄频| 国产高清三级在线| 九色成人免费人妻av| 亚洲在线自拍视频| 亚洲片人在线观看| 亚洲人与动物交配视频| 亚洲电影在线观看av| 亚洲欧美日韩卡通动漫| netflix在线观看网站| 亚洲熟妇熟女久久| 99久久综合精品五月天人人| 国产爱豆传媒在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 亚洲成av人片在线播放无| 亚洲精品色激情综合| www.精华液| 中文字幕高清在线视频| 老司机深夜福利视频在线观看| 天堂动漫精品| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 欧美一区二区精品小视频在线| 精品久久久久久久末码| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产精品九九99| 国产高清三级在线| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 欧美3d第一页| 国产三级中文精品| 最近在线观看免费完整版| 黄色日韩在线| 国产黄色小视频在线观看| 丁香六月欧美| 日本精品一区二区三区蜜桃| 黄色女人牲交| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 午夜视频精品福利| 1024手机看黄色片| 精品一区二区三区视频在线观看免费| a级毛片在线看网站| 欧美精品啪啪一区二区三区| 长腿黑丝高跟| 黑人欧美特级aaaaaa片| 精品乱码久久久久久99久播| 亚洲天堂国产精品一区在线| 婷婷六月久久综合丁香| 伦理电影免费视频| 欧美午夜高清在线| 日本在线视频免费播放| 搡老熟女国产l中国老女人| 1024香蕉在线观看| 久久伊人香网站| 国产高清激情床上av| 欧美一级毛片孕妇| 日本五十路高清| 国产欧美日韩一区二区精品| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 丁香六月欧美| 波多野结衣高清作品| av黄色大香蕉| 一区福利在线观看| 欧美3d第一页| av中文乱码字幕在线| 国产成人av教育| 亚洲成人久久性| 日本一二三区视频观看| 日韩有码中文字幕| 日本熟妇午夜| 99国产综合亚洲精品| 午夜日韩欧美国产| 亚洲无线在线观看| 中文字幕av在线有码专区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲在线自拍视频| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 日韩大尺度精品在线看网址| 一二三四社区在线视频社区8| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 日本精品一区二区三区蜜桃| 日韩欧美国产在线观看| 99久久精品热视频| 亚洲avbb在线观看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 日韩中文字幕欧美一区二区| 性色avwww在线观看| 国产精品一区二区精品视频观看| 国产成人精品久久二区二区91| 不卡av一区二区三区| 99国产综合亚洲精品| 亚洲一区二区三区不卡视频| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产三级中文精品| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产视频一区二区在线看| 精品熟女少妇八av免费久了| 精华霜和精华液先用哪个| 高清在线国产一区| 露出奶头的视频| h日本视频在线播放| 99精品久久久久人妻精品| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 九色国产91popny在线| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 成人国产综合亚洲| 欧美成狂野欧美在线观看| 日本与韩国留学比较| 国产人伦9x9x在线观看| 亚洲av电影在线进入| 欧美日韩精品网址| 亚洲人与动物交配视频| 婷婷六月久久综合丁香| 中文字幕av在线有码专区| 男女视频在线观看网站免费| 男人舔女人的私密视频| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 国产精品香港三级国产av潘金莲| 又爽又黄无遮挡网站| 18禁观看日本| av女优亚洲男人天堂 | 午夜福利视频1000在线观看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 无人区码免费观看不卡| 久久国产乱子伦精品免费另类| 91麻豆av在线| 搡老岳熟女国产| 欧美另类亚洲清纯唯美| 九九久久精品国产亚洲av麻豆 | 国产精品野战在线观看| 舔av片在线| 欧美激情久久久久久爽电影| 这个男人来自地球电影免费观看| 久久国产精品影院| 男女视频在线观看网站免费| 亚洲中文字幕日韩| 亚洲五月婷婷丁香| 一区二区三区高清视频在线| 俺也久久电影网| 国产午夜福利久久久久久| 国模一区二区三区四区视频 | 母亲3免费完整高清在线观看| 手机成人av网站| 一边摸一边抽搐一进一小说| 日本熟妇午夜| 国产精品 国内视频| 在线观看免费视频日本深夜| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 久久香蕉精品热| 欧美乱妇无乱码| 亚洲中文字幕日韩| 久久性视频一级片| 久久精品91蜜桃| 在线观看日韩欧美| 97碰自拍视频| 国产亚洲欧美98| 中文字幕人成人乱码亚洲影| svipshipincom国产片| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 午夜福利成人在线免费观看| 国产精品久久久久久精品电影| 精品国产乱子伦一区二区三区| 波多野结衣高清作品| 成人精品一区二区免费| 免费大片18禁| 少妇熟女aⅴ在线视频| 丝袜人妻中文字幕| 色哟哟哟哟哟哟| 亚洲成a人片在线一区二区| 精品国产三级普通话版| 精品国产乱子伦一区二区三区| 亚洲av电影在线进入| 激情在线观看视频在线高清| 岛国在线免费视频观看| 国产乱人伦免费视频| 十八禁人妻一区二区| 不卡一级毛片| 熟女人妻精品中文字幕| 男女午夜视频在线观看| 国产激情久久老熟女| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 看免费av毛片| 久久中文字幕一级| 国产黄片美女视频| 日本一二三区视频观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 成人亚洲精品av一区二区| 国产高清视频在线观看网站| 欧美一级a爱片免费观看看| 国产精品av久久久久免费| 女同久久另类99精品国产91| 精品熟女少妇八av免费久了| 97碰自拍视频| 日本在线视频免费播放| 国产一区二区激情短视频| 国产免费男女视频| 十八禁人妻一区二区| 亚洲精品在线观看二区| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 亚洲av电影在线进入| 国产成+人综合+亚洲专区| or卡值多少钱| 白带黄色成豆腐渣| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| av天堂在线播放| 日本在线视频免费播放| 国产成人福利小说| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 国产不卡一卡二| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 99国产综合亚洲精品| 亚洲av五月六月丁香网| a在线观看视频网站| 日本免费一区二区三区高清不卡| 欧美成人免费av一区二区三区| 丰满人妻一区二区三区视频av | 国产精品 欧美亚洲|