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    讓“民間外交”成為外企黨建新助力

    2015-12-06 22:02:29潘衛(wèi)科張春杰
    共產(chǎn)黨員(遼寧) 2015年22期
    關(guān)鍵詞:外商職工群眾黨組織

    文/潘衛(wèi)科 張春杰

    為充分爭(zhēng)取資方對(duì)黨建工作的認(rèn)知和支持,占大連市外企總數(shù)40%的金州新區(qū)通過(guò)創(chuàng)建“三進(jìn)入雙互信”工作機(jī)制,以務(wù)實(shí)合作的“民間外交”活動(dòng),深化與資方溝通融合。目前,已建黨組織企業(yè)不僅100%實(shí)現(xiàn)了“四有一公開”(有黨組織牌匾標(biāo)識(shí)、黨建陣地、活動(dòng)時(shí)間、宣傳報(bào)欄,黨員公開佩戴黨徽),各項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)?;⒐_化,而且吸引了許多資方人員有限地參加到黨群組織活動(dòng)中。

    堅(jiān)持以利益共贏為目標(biāo),在外資企業(yè)黨組織中設(shè)立生產(chǎn)委員,從組織職能上保證黨建工作直接進(jìn)入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),有效保證黨建工作寓于企業(yè)經(jīng)營(yíng),擴(kuò)大雙方利益“互信”。在日常工作中,外資企業(yè)黨組織經(jīng)常以“尊重企業(yè)、關(guān)懷企業(yè)、發(fā)展企業(yè)”為主題,廣泛開展“手拉手牽帶”活動(dòng),按照“一對(duì)一”或“一對(duì)多”的方式,由“紅領(lǐng)”與“白領(lǐng)”“藍(lán)領(lǐng)”對(duì)接。適時(shí)組織黨員和職工群眾圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù),大力開展崗位練兵、勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比武、業(yè)務(wù)攻關(guān)等實(shí)踐活動(dòng),為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,進(jìn)而使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)職能納入黨組織職能中,保證并體現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作的互動(dòng)雙贏。東芝大連有限公司黨委生產(chǎn)委員組織黨員和職工群眾開展“QC小組”活動(dòng)、“MI”經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新等活動(dòng),每年為公司創(chuàng)造價(jià)值達(dá)1500萬(wàn)元以上,既得到資方的高度認(rèn)可,也極大地推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展,黨組織以積極的作為贏得了更高的地位。在企業(yè)遇到困難時(shí),以“同舟共濟(jì)”為主題,組織黨員和職工群眾與企業(yè)同甘共苦,使內(nèi)在認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)化為外在行動(dòng),切實(shí)體現(xiàn)出主人翁精神。佳能辦公設(shè)備(大連)有限公司等企業(yè)曾一度經(jīng)濟(jì)效益下滑,黨組織在做好職工思想安撫工作的同時(shí),在廣大黨員和職工群眾中大力開展“與企業(yè)共進(jìn)退”“經(jīng)濟(jì)保衛(wèi)戰(zhàn)”等主題實(shí)踐活動(dòng),發(fā)動(dòng)黨員帶領(lǐng)群眾為企業(yè)發(fā)展出謀劃策,攻堅(jiān)克難。外商說(shuō):“企業(yè)有黨組織,我們什么困難都不怕?!?/p>

    創(chuàng)建外文版黨建工作專報(bào)、專欄,讓企業(yè)黨建工作走上外商辦公桌,爭(zhēng)取他們對(duì)黨建工作的理解支持,促進(jìn)雙方政治“互信”。為廣泛傳播中國(guó)國(guó)情,宣傳中國(guó)共產(chǎn)黨的政治主張,各外資企業(yè)黨組織相繼創(chuàng)辦(設(shè))了日、英、德等不同語(yǔ)種的黨建專報(bào)、專欄,有的設(shè)立“黨建知識(shí)”“地區(qū)動(dòng)態(tài)”“社會(huì)視野”等欄目,宣傳黨和國(guó)家的政策法規(guī)、國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、黨建先進(jìn)人物或事跡等,編印成中文版和投資國(guó)文字版的報(bào)紙,不定期發(fā)放到外商手中。目前,全區(qū)已經(jīng)開辦(設(shè)) 外文黨建專報(bào)、專欄30多個(gè),覆蓋了100%的規(guī)模以上企業(yè)。為深化政治互信,他們還實(shí)行“譯員宣講”制度,組織外企中的黨員翻譯官做“紅色號(hào)角”,擔(dān)當(dāng)黨和國(guó)家聲音的傳播員和宣傳員,團(tuán)結(jié)“白領(lǐng)譯員”,適時(shí)把黨和國(guó)家的法律法規(guī)正確傳達(dá)給外商。此外,他們還推行“定責(zé)共建”,由企業(yè)黨組織與外商共同簽訂責(zé)任狀,明確黨組織對(duì)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和外商對(duì)黨建工作支持的職責(zé),約定黨組織要發(fā)揮政治引領(lǐng)和政治核心作用推動(dòng)企業(yè)發(fā)展,外商要支持黨員佩戴黨徽、辦公桌擺黨旗、辦公室掛牌匾,并給予必要的活動(dòng)時(shí)間、條件、場(chǎng)所支持等。目前,已經(jīng)有196家企業(yè)先行試點(diǎn)簽訂“共同約定書”。幾年來(lái),金州新區(qū)先后表彰“勞資特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”近20人,不僅增強(qiáng)了外商的榮譽(yù)感,也為黨的工作開展打通了“腸梗阻”。

    以擴(kuò)大文化交融為紐帶,由黨(群)組織廣泛開展外商聯(lián)誼活動(dòng),吸引外商人員進(jìn)入企業(yè)各種組織活動(dòng),增進(jìn)雙方感情“互信”。外資企業(yè)黨組織堅(jiān)持以文化為媒介,不斷創(chuàng)新載體,廣泛開展豐富多彩、適應(yīng)外企、潤(rùn)物無(wú)聲的文化交流交往活動(dòng),為黨建工作提供了強(qiáng)有力的情感保障。比如,根據(jù)日資企業(yè)數(shù)量多、居住集中的特點(diǎn),分別以“架構(gòu)和諧勞動(dòng)關(guān)系”“賞槐寄情”“辭舊迎新共創(chuàng)未來(lái)”等為主題,每年舉辦1-2次與日本商會(huì)的茶話會(huì)、觀賞會(huì),在潛移默化中不斷增進(jìn)友誼。同時(shí),按照行業(yè)、國(guó)別劃分,成立了9個(gè)民間性質(zhì)的外企黨務(wù)、工會(huì)工作站,以站為單位,利用同行業(yè)有共同語(yǔ)言的優(yōu)勢(shì),不定期舉行站內(nèi)單位黨組織書記、工會(huì)主席與外商的宴會(huì)、座談會(huì),既加深了外商間的聯(lián)系,又促進(jìn)了與中方的交流和溝通。為擴(kuò)大民間交流,每年舉辦一屆時(shí)長(zhǎng)半年,內(nèi)容涵蓋讀書、攝影、書法、繪畫、技能比賽、才藝展示等多種藝術(shù)形式的職工文化藝術(shù)節(jié),動(dòng)員外商積極參與,專門組織外商代表登臺(tái)演出,設(shè)外商家屬專席等。如今,日本電產(chǎn)大連有限公司的“員工大舞臺(tái)”、驪在通世泰建材(大連) 有限公司的“文化周”、三菱電機(jī)大連有限公司的“家庭日”等,不僅成為企業(yè)文化藝術(shù)活動(dòng)的亮點(diǎn),也成為中外友誼的紐帶和橋梁。

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