陸麗雅
(肇慶市文化館,廣東 肇慶 526040)
試論構(gòu)建現(xiàn)代化公共文化服務體系中尚存的問題及應對措施
陸麗雅
(肇慶市文化館,廣東 肇慶 526040)
文章擬就構(gòu)建現(xiàn)代化公共文化服務體系中尚存的公共文化投入比例偏低、缺乏有效的競爭性公益性文化服務機制、公共文化服務鼓勵性機制亟待完善等問題,提出建立激勵性的公共文化活動贊助,抵稅機制等相關的應對措施。
現(xiàn)代化;公共文化服務
黨的十八屆三中全會審議通過了《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》,《決定》在“推進文化體制機制創(chuàng)新”中提出了“構(gòu)建現(xiàn)代公共文化服務體系”,在這樣的大背景下,本文擬對現(xiàn)代化公共文化服務體系的構(gòu)建所存問題及應對措施作了以下探討。
“現(xiàn)代化公共文化服務體系”是在2006年《中共中央關于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》提出的“加快建立覆蓋全社會的公共文化服務體系”的基礎上進行升華,是為適應和促進當前文化現(xiàn)代化發(fā)展而提出的,是在原建立“公共文化體系”基礎上提出的,在保持原公共文化服務體系中的堅持以人民為中心為導向,以社會主義核心價值觀為引領,完善基本文化服務的建設,滿足人民基本文化需求的基礎上,提出了建立“現(xiàn)代化”公共文化體系,其“現(xiàn)代化”具體體現(xiàn)以下方面。
(一)以政府為主導的公共文化服務主體社會化
現(xiàn)代公共文化服務是現(xiàn)代公共服務的重要組成部分。所謂現(xiàn)代公共服務,是指建立在社會共識基礎上,由政府主導提供的保障民生和社會發(fā)展的基本需求的各類服務的總稱,其服務資源和使用權(quán)利具有公共性的特質(zhì)。滿足人民普遍的文化需求、提供基本文化服務,是建設現(xiàn)代公共文化服務體系的最基本的任務,其普遍性文化需求指的是大部分人民群眾的公共文化需求,而不是個別或少數(shù)人的文化需求,其基本文化服務是指現(xiàn)階段國家界定的基本文化服務范圍,如電視、廣播、書報閱讀、文化鑒賞、參與具公共性質(zhì)的文化活動等,在提供公共性的文化服務中,由于涉及到公共文化安全,所以在實際操作中應堅持以政府為主導的原則,但以政府主導并非是指政府為提供公共文化服務的唯一主體,在構(gòu)建現(xiàn)代化公共文化服務體系中,更為強調(diào)“政府主導、政事分開”,由過去政府的“辦文化”轉(zhuǎn)變成“管文化”,以公共財政為支撐,吸引社會資本投入公共文化領域,搭建政府和社會資本合作的模式,培育更多的非營利性社會組織,實現(xiàn)資源、服務與需求的有效對接,促進公共文化服務提供主體的社會化發(fā)展。
(二)公共文化資源分配的合理化
目前,我國公共文化服務建設還處于起步階段,公共文化資源存在著資源分散、城鄉(xiāng)分配不均等問題突出,地區(qū)偏遠、經(jīng)濟落后的區(qū)域群眾不能公平、均等地享受到應有的文化權(quán)益,這與構(gòu)建現(xiàn)代化公共文化服務體系所要達到的均等化、標準化目的相違背?,F(xiàn)代化公共文化服務體系中所提的均等化是指公民享受文化權(quán)益的機會和過程的均等化,標準化強調(diào)的是公共文化服務的硬軟件設施設備建設及管理模式的標準化。針對當前我國公共文化資源分配現(xiàn)狀及文化服務的覆蓋情況,要更好地實現(xiàn)“均等化、標準化”的目的,需重視公共文化資源的統(tǒng)籌與整合,積極發(fā)揮社會各界力量,形成合力,促使公共文化資源分配呈合理化方向發(fā)展。
(三)公共文化服務方式的創(chuàng)新化
公共文化服務方式的創(chuàng)新化主要是指服務內(nèi)容傳播方式、服務手段將與現(xiàn)代科技發(fā)展成果進行結(jié)合,形成一種成本低、速度快、使用便捷、覆蓋面廣的現(xiàn)代型公共文化服務方式。使優(yōu)秀的公共文化資源不受地域、空間等的限制,暢通無阻地送到群眾家中。
(一)公共文化投入比例偏低
我國公共文化投入不足,公共文化基礎設施、設備相對較弱,“各項公共文化服務的指標在發(fā)展中國家中也排位靠后”,“各級政府對于文化建設的投入,在政府財政支出中的比例還很低”①,文化供給總量較少,人均公共文化產(chǎn)品、設施、設備數(shù)量偏少;區(qū)域、城鄉(xiāng)間公共文化服務供給不均,存在結(jié)構(gòu)性失衡。
(二)缺乏有效的競爭性公益性文化服務機制
長期以來,我國的公共文化服務機構(gòu)受計劃經(jīng)濟體制的影響,公共文化服務機構(gòu)自上而下的供給都以政府文化職能部門為主,忽視了公眾的文化需求,社會及市場參與度較低,公共文化供給總量較少,且公共文化產(chǎn)品及服務較單一,不具備市場競爭性。最終導致了文化資源分配不均、服務成效不顯著。
(三)公共文化服務鼓勵性機制亟待完善
目前,我國的公共文化服務工作的開展多是依靠上傳下達的規(guī)范性文件和部門行政規(guī)章來執(zhí)行和調(diào)整日常的文化活動開展,規(guī)章制度中多側(cè)重于公共文化服務機構(gòu)的義務和處罰,但很少從有制定鼓勵性的規(guī)章制度或文件,不利于促進社會和市場力量的積極參與。
(一)建立激勵性的公共文化活動贊助抵稅機制,鼓勵社會各界力量積極參與公共文化服務體系建設中
在國外,企業(yè)的文化活動贊助資金一般是可以用作抵稅的,企業(yè)通過贊助獲取活動冠名,塑立自身的企業(yè)形象,一定程度上彰顯企業(yè)文化,因此,國外的文化活動吸引了許多民營資本的投入。然而,在我國尚缺乏這種有利的政策體制,公共文化服務的提供主體較單一,主要依靠政府公益性文化機構(gòu),公共文化服務市場缺乏競爭性、缺乏活力,社會資本也缺乏投入公共文化建設的動力。因此,建立激勵性的公共文化活動贊助抵稅機制,對突破當前公共文化服務體系建設過于依賴政府財政資金支持,以及當前群眾文化需求日益增長與政府財政投入不足等瓶頸問題,具有十分重要的作用。
(二)加快公共文化服務政府采購機制的構(gòu)建,促使文化服務內(nèi)容的多樣化,促進文化事業(yè)與文化產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展
國家文化部在“十二五”時期公共文化服務體系建設實施綱要》中明確提到:“將逐步建立公共文化服務政府采購制度,支持民營文化企業(yè)的產(chǎn)品和服務進入采購目錄,推動公共文化服務均等化”,同時,鼓勵民間資本通過招投標等方式,參與公益性文化產(chǎn)品和服務供給、重大公益性文化活動和其他公共文化服務。通過搭建公共文化服務采購平臺,有利于盤活社會文化產(chǎn)業(yè)資源,促進文化事業(yè)的良性發(fā)展,也有利于我國公共文化產(chǎn)品的多樣化發(fā)展,滿足群眾多層次多方面的文化需求。
(三)發(fā)揮政府的主導作用,建立公共文化建設經(jīng)費保障機制,為公共文化服務的均等化、標準化實現(xiàn)目標提供經(jīng)濟保障
針對目前我國公共文化領域財政投入不足的現(xiàn)狀問題,應充分發(fā)揮政府的主導作用,加大對經(jīng)濟欠發(fā)達及農(nóng)村地區(qū)的公共文化基礎設施、設備的財政投入,根據(jù)地區(qū)人口、群眾需求、服務內(nèi)容及功能等制定合理的財政經(jīng)費投入,并把每年的公共文化建設資金預算納入年度財政預算,讓每年公共文化建設投入資金增幅與上一年年度財政收入增幅持平,使公共文化服務體系建設有較穩(wěn)定的資金保障。
(四)深化公益性文化事業(yè)單位改革,創(chuàng)新公共文化服務組織、管理及運行模式
公益性文化事業(yè)單位在構(gòu)建現(xiàn)代化公共文化服務體系中起到至關重要的作用,要按照《關于分類推進事業(yè)單位改革的指導意見》明確各類文化事業(yè)單位的性質(zhì)功能,進一步完善事業(yè)單位績效考核機制,推動公共文化單位(圖書館、博物館、文化館等)理事會改革,吸納社會各界有關代表、法律顧問、專家、群眾參與日常的業(yè)務運營、管理及監(jiān)督,使各方面運營更具科學性、合理性、規(guī)范性。
(五)建立有效可行的文化服務隊伍的鼓勵性評價制度,加大公共文化服務志愿者培養(yǎng)力度,提高公共文化管理人員的業(yè)務水平,建設高素質(zhì)的公共文化服務隊伍
在現(xiàn)代化公共文化服務體系的構(gòu)建過程中,公共文化服務人才起到至關重要的作用。通過建立有效可行的文化服務隊伍的鼓勵性評價制度,提高公共文化管理人員的業(yè)務水平,積極發(fā)揮基層文化骨干的作用,培養(yǎng)創(chuàng)新型文化人才。此外,向社會公開招聘公共文化服務志愿者或團隊,招攬優(yōu)秀的文化藝術人才進入公共文化服務領域,提高公共文化服務隊伍整體素質(zhì)。
注釋:
①文化部部長:文化投入在政府財政支出中的比例很低[EB/OL].http: //finance.people.com.cn/n/2013/1122/c1004-23619416.html,2013-11-22.
[1]單文鑒.公共文化服務體系“不均等”現(xiàn)象剖析[J].劇作家,2015(01).
[2]景小勇.公益性文化事業(yè)單位改革路徑探析[J].藝術評論,2014(03).
[3]陳燦芬.試論公共文化服務體系構(gòu)建的路徑[J].理論與現(xiàn)代,2012 (01).
[4]郭全中.現(xiàn)代公共文化服務體系的現(xiàn)代性[J].行政管理改革,2014 (04).
G122
A
1005-5312(2015)17-0185-02