• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    湖南省三級醫(yī)院醫(yī)療糾紛現(xiàn)狀及特點分析

    2015-10-21 16:40魁1楊土保2鄧宏軍3
    中國醫(yī)學人文雜志 2015年10期
    關鍵詞:醫(yī)療糾紛問卷調(diào)查

    田 魁1 楊土保2 鄧宏軍3

    【摘 要】隨機選取全省15家三級醫(yī)院,以問卷調(diào)查的形式,了解三級醫(yī)院醫(yī)療糾紛的現(xiàn)狀。調(diào)查發(fā)現(xiàn)醫(yī)患雙方對醫(yī)療糾紛的現(xiàn)狀、處理方式等均不滿意,迫切需求能保障醫(yī)患雙方權益的新制度、新方法如第三方調(diào)解制度和醫(yī)療責任保險制度。

    【關鍵詞】三級醫(yī)院;醫(yī)療糾紛;問卷調(diào)查

    近年來,我國惡性醫(yī)鬧事件頻繁發(fā)生,患者維權暴力化日趨普遍,嚴重影響了正常的醫(yī)療秩序,加劇了醫(yī)患之間的不信任[1]。有資料顯示,2008年全國發(fā)生嚴重干擾醫(yī)療秩序事件為9831件,打傷醫(yī)務人員5519人,醫(yī)院財產(chǎn)損失20467萬元[2]。2012年我省醫(yī)療糾紛總數(shù)4370件,醫(yī)療糾紛賠償總額12970.86萬元,醫(yī)療糾紛次數(shù)及賠償金額逐年增加[3]。醫(yī)療糾紛既影響了醫(yī)院正常運作,也對社會穩(wěn)定產(chǎn)生不良影響,如何正確有效地處理醫(yī)療糾紛,已成為當前突出的社會熱點問題。本研究隨機選取全省15家三級醫(yī)院的不同對象進行問卷調(diào)查,以了解醫(yī)療糾紛的現(xiàn)狀及期望。

    1.調(diào)查方法和對象

    根據(jù)我省醫(yī)療糾紛歷年的特點,采取自制問卷調(diào)查表進行調(diào)查。問卷調(diào)查對象為三級醫(yī)院的醫(yī)務人員和住院患者或患者家屬。2015年3月調(diào)查員在同一時間隨機向當天值班的臨床醫(yī)護及醫(yī)務人員發(fā)放調(diào)查問卷350份,回收327份,回收率93.4%;當時住院的患者或患者家屬隨機發(fā)放調(diào)查問卷350份,回收339份,回收率96.8%。

    接受調(diào)查的327名醫(yī)務人員基本構成(見表1)。接受調(diào)查的醫(yī)務人員年齡構成及專業(yè)技術職稱構成和我省三級醫(yī)院的人員結構比例基本相符。

    表1 327名醫(yī)務人員基本構成

    類別 工作年限 職稱

    分類 醫(yī)師 護士 醫(yī)技人員 行政人員 1-10 11-20 21-30 30以上 初級 中級 副高 正高

    人數(shù) 157 75 60 35 120 117 63 27 84 165 57 21

    比例

    (%) 48.1 22.9 18.3 10.7 36.7 35.7 19.3 8.3 25.7 50.5 17.4 6.4

    接受調(diào)查的339名患者和患者家屬中,患者120人(35.4%),患者家屬219人(64.6%)。其職業(yè)構成見表2。

    表2 339明患者及家屬的職業(yè)構成

    務農(nóng)工作者 企業(yè)職工 機關及事業(yè)工作人員 個人勞動者 其他

    人數(shù) 57 90 102 36 54

    比例(%) 16.8 26.5 30.1 10.6 15.9

    2.調(diào)查內(nèi)容與結果

    2.1當前醫(yī)患關系總體狀況

    醫(yī)患雙方對當前醫(yī)患關系總體狀況的看法(見表3)。調(diào)查顯示,醫(yī)患雙方對目前醫(yī)患關系的看法反差較大,醫(yī)務人員對醫(yī)患關系的看法比較悲觀,89.5%醫(yī)務人員不希望自己的子女未來從事醫(yī)療工作;而患者及家屬則對醫(yī)患關系持樂觀態(tài)度較多,高達66%的患者希望子女從事醫(yī)療工作,認為不和諧的僅占2.7%。

    表3 醫(yī)患關系總體和諧狀況(人/%)

    總體和諧 關系一般 關系不和諧

    醫(yī)務人員(人/%) 18(5.5) 117(35.7) 192(58.7)

    患者及家屬(人/%) 237(69.6) 81(23.9) 9(2.7)

    患者或其家屬對醫(yī)療糾紛的了解程度:45人認為對醫(yī)療糾紛了解,占13.3%,192人認為對醫(yī)療糾紛知道一些,占56.6%,34人不了解或不清楚,占30.1%?;颊咴卺t(yī)療糾紛發(fā)生中對毆打醫(yī)護人員的態(tài)度上,表示反對的228人(67.3%),視情況而定的99人(29.2%),態(tài)度不明的12人(3.5%);患者對在醫(yī)療糾紛中發(fā)生圍堵醫(yī)院大門、打砸醫(yī)院事件的態(tài)度:表示反對的240人(70.8%),視情況而定的87人(25.7%),態(tài)度不明的12人(3.5%)。

    醫(yī)務人員在自己的職業(yè)生涯中直接或間接與患者發(fā)生過醫(yī)療糾紛的情況:66.9 %醫(yī)務人員有個直接沖突經(jīng)歷,59.7%的被患者或患者親屬罵過,14.6%的被毆打過,81.6%的醫(yī)務人員認為當前醫(yī)療糾紛高發(fā)。相對患者及家屬而言,14.2%的患者或患者家屬在就醫(yī)經(jīng)歷中直接和醫(yī)護人員發(fā)生過糾紛,24.7%的患者親戚、朋友、熟人中,有過和醫(yī)務人員發(fā)生糾紛。

    2.2醫(yī)患雙方對醫(yī)療糾紛處理的看法

    2.2.1 醫(yī)方對醫(yī)療糾紛處理的調(diào)查結果

    接受問卷調(diào)查的327名醫(yī)務人員,252人對當前醫(yī)療糾紛總體處理感覺不滿意,占77.1%,60人感覺一般,占18.3%,18人感覺滿意,占5.5%,3人表示不清楚,占0.9%;對于醫(yī)療糾紛的處理途徑,138人認為應當通過醫(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會調(diào)解,占42.2%,87人認為應當通過衛(wèi)生行政部門調(diào)解解決,占26.6%,81人認為應當通過司法途徑解決,占24.8%,21人認為通過醫(yī)患雙方協(xié)商解決,占6.4%;對醫(yī)患雙方解決醫(yī)療糾紛的方式,237人表示不滿意,占72.5%,51人表示滿意,占15.6%,39人表示不清楚,占11.9%;對于醫(yī)療糾紛的鑒定方式,228人選擇醫(yī)療事故技術鑒定,占69.7%,60人選擇司法鑒定,占18.3%,39人不清楚,占11.9%;195人選擇本地鑒定,占59.6%,108人選擇異地鑒定,占33.0%,27人表示不清楚,占8.3%。受調(diào)查的醫(yī)務人員對我國現(xiàn)行醫(yī)療糾紛處理辦法提出了189條建議,主要包括以下九個方面,一是健全有關法律制度,依法處理醫(yī)患糾紛;二是政府應當堅決打擊“醫(yī)鬧”,保護醫(yī)務人員人身和生命安全;三是建立獨立的第三方醫(yī)療糾紛人民調(diào)解機構;四是建立健全醫(yī)療責任保險制度;五是加強新聞媒體的監(jiān)督與管理,杜絕關于醫(yī)患糾紛的不實報道;六是國家要加大對醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的投入;七是醫(yī)院要加強保衛(wèi)力量,制訂防范醫(yī)療糾紛預案;八是增加醫(yī)護人員的數(shù)量,提高義務人員的待遇;九是醫(yī)療糾紛的處理學習國外的成功經(jīng)驗,普及和提高國民的基本醫(yī)學常識。

    2.2.2患方對醫(yī)療糾紛處理的調(diào)查情況

    醫(yī)療糾紛處理途徑方面:接受問卷調(diào)查的患者及患者家屬中,165人認為發(fā)生醫(yī)療糾紛后,應當通過醫(yī)患雙方協(xié)商解決,占48.6%,135人認為應當通過醫(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會調(diào)解,占39.8%,27人認為應當由衛(wèi)生行政部門調(diào)解,占8.0%,12人認為應當通過打官司解決,占3.5%;醫(yī)療糾紛的鑒定方式方面:210人選擇司法鑒定,占61.9%,81人選擇醫(yī)療事故技術鑒定,占23.9%,78人不清楚,占23.0%;198人選擇異地鑒定,占58.4%,54人選擇本地鑒定,占15.9%,87人表示不清楚,占25.7%;醫(yī)療事故鑒定的認可度方面:168人對醫(yī)療事故鑒定持肯定態(tài)度,占49.6%,39人持否定態(tài)度,占11.5%,132人表示不清楚,占38.9%?;颊咭鄬ξ覈F(xiàn)行醫(yī)療糾紛處理辦法提出了116條建議,主要包括以下八個方面,一是醫(yī)院要提高服務質(zhì)量,改善服務態(tài)度;二是延長醫(yī)患溝通,提高醫(yī)務人員的職業(yè)道德素養(yǎng);三是醫(yī)療糾紛發(fā)生后,醫(yī)方能積極面對,公平、公正的解決;四是建立具有公信力的獨立機構調(diào)解醫(yī)療糾紛;五是提高醫(yī)保報銷比例,降低醫(yī)療費用;六是設立醫(yī)療意外保險,減輕經(jīng)濟損失;七是呼吁政府能夠開辟醫(yī)患糾紛的綠色通道,及時解決醫(yī)療糾紛;八是加強宣傳教育,提高患者的醫(yī)療知識水平和對醫(yī)療糾紛處理的知曉程度。

    2.3醫(yī)患雙方對醫(yī)療責任保險的態(tài)度

    接受問卷調(diào)查的醫(yī)務人員中,54人認為醫(yī)療責任保險能夠有效化解醫(yī)療糾紛,占16.5%,183人認為對化解醫(yī)療糾紛有一定作用,占56.0%,15人認為沒有作用,占13.8%,15人表示不清楚,占13.8%;如果實行醫(yī)療責任保險,234人表示愿意參加保險,占71.6%,21人表示不愿意,占6.4%,72人表示不清楚,占22.0%;在表示愿意參加保險的234人中,165人為醫(yī)生,占接受調(diào)查醫(yī)生總數(shù)的70.5%;219人認為醫(yī)療責任保險每年的保險費應當設定在醫(yī)務人員年工資收人的1%左右,占67.0%,72人認為應當設定在醫(yī)務人員年工資收人的2%左右,占22.0%,27人認為應當設定在醫(yī)務人員年工資收人的3%左右,占8.3%,9人表示不清楚,占2.8%;225人認為醫(yī)療責任保險應由醫(yī)院購買,占68.84%,99人認為應當由醫(yī)院和醫(yī)務人員共同購買,占30.3%。

    接受問卷調(diào)查的患者和患者家屬中,174人認為醫(yī)療是高風險行業(yè),占51.3%,93人認為不是,占27.4%,72人不清楚,占21.4%;171人認為醫(yī)療過程中發(fā)生意外是不可避免的,占50.4%,108人認為是可以避免的,占31.9%,60人不清楚,占17.7%;243人認為應當針對醫(yī)療過程中發(fā)生的意外(如外科大手術、生小孩等)設立醫(yī)療意外保險,占71.7%,18人認為沒有必要,占5.3%,78人不清楚,占23.0%;如果設立了醫(yī)療意外保險,204人表示愿意購買,占60.2%,18人表示不愿意購買,5.3%,117人表示視具體情況而定,占34.5%。

    3.討 論

    近年來,醫(yī)療糾紛發(fā)生次數(shù)之多、處理程度之難、賠償金額之高、涉及社會層次之廣,已成為衛(wèi)生部門、公安部門、司法部門等多部門深感頭痛的問題,也成為影響社會和諧穩(wěn)定的突出的亟待解決的重要問題。為解決這一現(xiàn)狀,我省近幾年來采取了一系列舉措,積極探索有效處置醫(yī)療糾紛的辦法。2008年我省參照北京等地的做法,省保監(jiān)局、省衛(wèi)生廳聯(lián)合下發(fā)《關于在長沙實施醫(yī)療責任保險試點工作的通知》;2009年在全省開展集中整治醫(yī)療糾紛專項行動,省公安廳、省衛(wèi)生廳聯(lián)合下發(fā)了《湖南省醫(yī)療糾紛處置暫行規(guī)定》;2010年在岳陽市召開了全省預防和處置醫(yī)療糾紛經(jīng)驗交流會;2012湖南省人民政府印發(fā)了《湖南省預防與處置醫(yī)療糾紛辦法》。為更好的了解目前醫(yī)療糾紛的現(xiàn)狀,預防和有效處理醫(yī)療糾紛,探索醫(yī)療糾紛解決的新模式。2013年我們上又在歷年醫(yī)療糾紛調(diào)研的基礎上,開展了上述問卷調(diào)查,旨在從醫(yī)患雙方對醫(yī)療糾紛的認識、看法及處理機制等方面進行多因素考慮。本次調(diào)研展示了以下特點及啟示:

    3.1醫(yī)療糾紛對醫(yī)務人員的負面影響非常嚴重

    問卷調(diào)查顯示,81.6%的醫(yī)務人員認為當前醫(yī)療糾紛高發(fā),77.1%的醫(yī)務人員對當前醫(yī)療糾紛的處理感覺不滿意,58.7%的醫(yī)務人員認為醫(yī)患關系不和諧,89.4%的醫(yī)務人員不希望子女和自己一樣從事醫(yī)療工作;相反,醫(yī)療糾紛對患者及患者家屬影響不大。這反映出一個極其不正常的現(xiàn)象,是醫(yī)患雙方溝通不到位,還是社會宣傳不完善[4]?

    3.2現(xiàn)行醫(yī)療糾紛處理方式不合理

    問卷調(diào)查顯示,占66.9%的醫(yī)務人員在自己的職業(yè)生涯中直接和患者發(fā)生過醫(yī)療糾紛,其中48人被毆打過,占接受調(diào)查的醫(yī)生總數(shù)的14.6%。醫(yī)療作為服務行業(yè),如此高比例的醫(yī)務人員在發(fā)生糾紛后被毆打,這是不正常,也是不應該的?,F(xiàn)行醫(yī)療糾紛處理方式是造成這一現(xiàn)象的重要原因,66.3.%的患者和患者家屬對當前醫(yī)療糾紛的處理方式不滿意,72.5%的醫(yī)務人員表示對醫(yī)患雙方協(xié)商解決醫(yī)療糾紛的方式不滿意,也說明了現(xiàn)行醫(yī)療糾紛處理方式存在明顯弊端。郭永松[5-6]等亦認為,現(xiàn)行的醫(yī)療糾紛處理方式過于陳舊,已不適合現(xiàn)代國情,醫(yī)療糾紛的發(fā)生與處理已超出了現(xiàn)有的部分法律法規(guī),其處理方式和結果很難令醫(yī)患雙方滿意。

    3.3推行獨立第三方醫(yī)療糾紛人民調(diào)解條件基本具備

    調(diào)查顯示,醫(yī)患雙方對醫(yī)療糾紛處理機制改革均有一定了解。從患方來說,39.8%的人表示相信由第三方醫(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會來調(diào)解醫(yī)療糾紛,僅次于選項中的醫(yī)患雙方協(xié)商解決(48.6%);從醫(yī)方來說,42.2%的人表示對由獨立第三方醫(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會來調(diào)解醫(yī)療糾紛較適合。由此可見,獨立第三方醫(yī)療糾紛人民調(diào)解對醫(yī)患雙方都具有相當?shù)闹С趾推诖?/p>

    3.4建立醫(yī)療責任保險制度具備一定基礎

    調(diào)查顯示,醫(yī)務人員對醫(yī)療責任險具有相當?shù)牧私夂驼J同,如果實行醫(yī)療責任保險,71.6%的醫(yī)務人員表示愿意參加保險,醫(yī)生愿意參加醫(yī)療保險的比例達到70.5%;67.0%的人認為醫(yī)療責任保險每年的保險費應當設定在醫(yī)務人員年工資收入的1%左右,22.0%的人認為應當設定在醫(yī)務人員年工資收入的2%左右。這意味著如果要求醫(yī)務人員繳納醫(yī)療責任保險金或者醫(yī)療風險基金,且金額控制在醫(yī)務人員年工資收人的2%以內(nèi)的話,將得到90%以上醫(yī)務人員的支持和認同。就患方而言,51.3%的人認為醫(yī)療行業(yè)是高風險行業(yè),71.7%人認為應當針對醫(yī)療過程中發(fā)生的意外(如外科大手術、生小孩等)設立醫(yī)療意外保險,如果設立了醫(yī)療意外保險,60.2%人表示愿意購買。這說明患方對醫(yī)療意外保險具有一定的認同,保險公司可以根據(jù)市場調(diào)查,設計合理的保險種類,患者可以根據(jù)就醫(yī)的需要,購買適合自身的醫(yī)療保險。方青[7]認為,通過他們在部分二級及以上醫(yī)療機構實行醫(yī)療責任保險制度,因發(fā)生醫(yī)療糾紛引發(fā)的暴力沖突明顯減少,患方在醫(yī)療責任保險制度的推行下,患者投訴響應減少,更多的患者傾向于醫(yī)療責任保險的理賠方式。

    參考文獻:

    [1]王君平.醫(yī)療糾紛如何處理:醫(yī)療維權緣何緣何暴力化[EB/OL].http://medicine.people.com.cn/GB/12347952.html.

    [2]齊衛(wèi)東,李繼紅,許艦隊.醫(yī)療糾紛成因分析與醫(yī)患溝通[J].中國醫(yī)藥導報,2008,(8):100-101.[3]湖南省衛(wèi)生廳醫(yī)政處.2012年湖南省醫(yī)療糾紛年度工作總結與匯編.內(nèi)部資料,2012:3-4.

    [3]孔志學.醫(yī)療糾紛與法律處理[M].北京:科學出版社,2007:6-8.

    [4]劉巖,程艷敏,劉亞民.醫(yī)療事故鑒定案例 251 例分析討論與對策[J].中華醫(yī)院管理雜志,2008,24(4):271-274.

    [5]郭永松,張良吉,李平,等.醫(yī)務社會工作調(diào)解糾紛的途徑與方法[J]. 中國醫(yī)院管理,2009,29(3):19.

    [6]郭永松.不同國家醫(yī)患糾紛處理方式研究[J].中國醫(yī)院管理,2010,30(5):14-15.

    [7]方青.設立醫(yī)療風險基金的嘗試與體會[J].衛(wèi)生經(jīng)濟研究,2011(9):35-36.

    猜你喜歡
    醫(yī)療糾紛問卷調(diào)查
    人性化護理模式在眼科門診護理管理工作中的探討
    28例醫(yī)療糾紛起訴案件特點分析
    淺談醫(yī)療糾紛的防范與處理
    醫(yī)療糾紛病理尸檢結果探討
    在舉證責任倒置機制下的病案管理
    職校學生手機使用狀況調(diào)查報告
    媒介融合背景下的分眾傳播與受眾反饋
    高?!霸喝芜x課” 情況調(diào)查及問題解析
    大學生對慕課的了解和利用
    午夜精品国产一区二区电影| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 久久久久久久久免费视频了| 国产熟女午夜一区二区三区| 中文天堂在线官网| 哪个播放器可以免费观看大片| 亚洲精品,欧美精品| 男女免费视频国产| 国产av一区二区精品久久| 色视频在线一区二区三区| 男女之事视频高清在线观看 | av在线观看视频网站免费| 操美女的视频在线观看| 亚洲欧美一区二区三区久久| 午夜91福利影院| av卡一久久| 国产精品一国产av| 成年av动漫网址| 老司机深夜福利视频在线观看 | 韩国av在线不卡| 如何舔出高潮| 成人午夜精彩视频在线观看| 熟女av电影| 精品人妻在线不人妻| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 色视频在线一区二区三区| 考比视频在线观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 亚洲精品国产av成人精品| av电影中文网址| 老司机深夜福利视频在线观看 | 国产精品国产三级国产专区5o| 亚洲精品国产av蜜桃| 亚洲成人国产一区在线观看 | 国产亚洲欧美精品永久| 欧美日韩av久久| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲视频免费观看视频| 亚洲男人天堂网一区| 美女中出高潮动态图| 精品一区二区三区av网在线观看 | 亚洲欧洲国产日韩| xxx大片免费视频| av又黄又爽大尺度在线免费看| 丰满迷人的少妇在线观看| 在线 av 中文字幕| 悠悠久久av| 国产色婷婷99| 18禁国产床啪视频网站| 国产精品.久久久| 在线观看免费日韩欧美大片| 色吧在线观看| 国产av国产精品国产| 欧美日韩精品网址| 又黄又粗又硬又大视频| 丝袜在线中文字幕| 午夜福利一区二区在线看| 国产av精品麻豆| 色精品久久人妻99蜜桃| 婷婷色综合大香蕉| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 久久久久久免费高清国产稀缺| 久久精品久久精品一区二区三区| 人人澡人人妻人| 黄色怎么调成土黄色| 午夜老司机福利片| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 无遮挡黄片免费观看| 热re99久久国产66热| 日韩伦理黄色片| 天天添夜夜摸| 日日啪夜夜爽| 美女福利国产在线| 一级毛片 在线播放| 亚洲人成电影观看| e午夜精品久久久久久久| 精品一区二区免费观看| 这个男人来自地球电影免费观看 | 自线自在国产av| 久久久久人妻精品一区果冻| 免费观看a级毛片全部| 婷婷色综合大香蕉| 亚洲美女视频黄频| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产黄色视频一区二区在线观看| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 在现免费观看毛片| 日韩电影二区| 男女边摸边吃奶| 久久这里只有精品19| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 国产精品无大码| 精品国产露脸久久av麻豆| 久久国产精品大桥未久av| 一级,二级,三级黄色视频| 大话2 男鬼变身卡| 免费人妻精品一区二区三区视频| 日韩成人av中文字幕在线观看| 悠悠久久av| 亚洲国产日韩一区二区| 日韩人妻精品一区2区三区| 国产一区二区三区av在线| 男的添女的下面高潮视频| 90打野战视频偷拍视频| 蜜桃在线观看..| 熟女av电影| 国产精品av久久久久免费| 天天操日日干夜夜撸| 免费在线观看黄色视频的| 国产成人a∨麻豆精品| 九九爱精品视频在线观看| 国产在线免费精品| 国产黄色免费在线视频| 香蕉国产在线看| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产成人精品无人区| 天天操日日干夜夜撸| 十八禁人妻一区二区| 免费在线观看黄色视频的| 成年女人毛片免费观看观看9 | 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 亚洲精品一区蜜桃| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产片内射在线| 一本大道久久a久久精品| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 婷婷色av中文字幕| 国产日韩欧美视频二区| 亚洲三区欧美一区| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 欧美另类一区| 国产高清国产精品国产三级| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 亚洲欧美清纯卡通| 两个人免费观看高清视频| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 久久女婷五月综合色啪小说| 免费观看人在逋| 大香蕉久久成人网| 精品午夜福利在线看| 最黄视频免费看| 成人黄色视频免费在线看| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 亚洲欧洲国产日韩| 亚洲欧洲日产国产| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲精品久久午夜乱码| 国产精品蜜桃在线观看| 国产午夜精品一二区理论片| 国产精品二区激情视频| 蜜桃在线观看..| 国产探花极品一区二区| 亚洲国产看品久久| 亚洲精品美女久久av网站| 大陆偷拍与自拍| 免费人妻精品一区二区三区视频| 精品第一国产精品| 日日啪夜夜爽| 在线观看免费日韩欧美大片| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 一级爰片在线观看| 日本av免费视频播放| 国产1区2区3区精品| 黄色 视频免费看| 国产成人午夜福利电影在线观看| 国产av码专区亚洲av| 精品国产乱码久久久久久男人| 精品国产露脸久久av麻豆| 欧美精品一区二区大全| 少妇被粗大猛烈的视频| 少妇的丰满在线观看| 免费观看性生交大片5| 伊人久久国产一区二区| 18在线观看网站| 亚洲色图综合在线观看| 免费看av在线观看网站| 国产xxxxx性猛交| 成人午夜精彩视频在线观看| 成人午夜精彩视频在线观看| 考比视频在线观看| 欧美人与善性xxx| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o | 女人久久www免费人成看片| av片东京热男人的天堂| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 在线观看免费视频网站a站| 精品国产乱码久久久久久男人| 久久精品国产亚洲av高清一级| 精品免费久久久久久久清纯 | 成人影院久久| 一区二区三区四区激情视频| 亚洲成人免费av在线播放| 伊人亚洲综合成人网| 亚洲情色 制服丝袜| 亚洲精品国产av蜜桃| 久久久久精品人妻al黑| 满18在线观看网站| 伊人亚洲综合成人网| 亚洲人成电影观看| 人人妻人人澡人人看| 免费av中文字幕在线| 黄片小视频在线播放| 五月天丁香电影| 一区二区三区激情视频| 如何舔出高潮| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产精品.久久久| 欧美日韩一级在线毛片| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产99久久九九免费精品| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 国产av码专区亚洲av| 国产成人免费观看mmmm| 久久97久久精品| 五月天丁香电影| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲国产看品久久| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 亚洲一码二码三码区别大吗| 精品一区二区免费观看| 亚洲情色 制服丝袜| 久久久久久久国产电影| 日韩av不卡免费在线播放| 成人漫画全彩无遮挡| 麻豆乱淫一区二区| tube8黄色片| 捣出白浆h1v1| 中文天堂在线官网| 欧美日韩一级在线毛片| 国产片内射在线| 国产精品熟女久久久久浪| 在线观看人妻少妇| 国产伦人伦偷精品视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 中文字幕亚洲精品专区| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 久久狼人影院| 老鸭窝网址在线观看| 啦啦啦在线观看免费高清www| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 久久久久久久精品精品| 麻豆乱淫一区二区| 青春草视频在线免费观看| 午夜福利一区二区在线看| 男的添女的下面高潮视频| 中文字幕色久视频| 一本久久精品| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 久久久久视频综合| 嫩草影视91久久| 国产黄色免费在线视频| 成年人午夜在线观看视频| 国产欧美亚洲国产| 国产一区二区 视频在线| www.自偷自拍.com| 国产av码专区亚洲av| 大码成人一级视频| 嫩草影院入口| 国产精品久久久久成人av| 亚洲专区中文字幕在线 | 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 日韩一本色道免费dvd| 中文字幕高清在线视频| 欧美日本中文国产一区发布| 国产一区二区 视频在线| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 国产一区二区三区av在线| 亚洲,一卡二卡三卡| 中文字幕亚洲精品专区| 成人午夜精彩视频在线观看| www.av在线官网国产| 伊人亚洲综合成人网| 操美女的视频在线观看| av国产精品久久久久影院| 999久久久国产精品视频| 国产av码专区亚洲av| 日本av手机在线免费观看| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 91精品三级在线观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 性少妇av在线| 啦啦啦在线免费观看视频4| 国产乱来视频区| 男女无遮挡免费网站观看| 男女之事视频高清在线观看 | 麻豆av在线久日| 精品卡一卡二卡四卡免费| 午夜福利,免费看| 黄片无遮挡物在线观看| 丁香六月欧美| 在线观看www视频免费| 欧美黄色片欧美黄色片| 日韩伦理黄色片| 老司机深夜福利视频在线观看 | 少妇人妻 视频| 国产亚洲最大av| 97人妻天天添夜夜摸| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 免费高清在线观看日韩| 亚洲av男天堂| 国产精品嫩草影院av在线观看| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 午夜久久久在线观看| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久国产精品大桥未久av| 精品午夜福利在线看| 丰满少妇做爰视频| 黄色 视频免费看| 另类亚洲欧美激情| 亚洲av电影在线进入| 国产一区二区在线观看av| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 精品人妻一区二区三区麻豆| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 如何舔出高潮| 99精品久久久久人妻精品| 一级毛片我不卡| 精品视频人人做人人爽| 美女大奶头黄色视频| 日韩精品有码人妻一区| 啦啦啦在线观看免费高清www| 亚洲综合精品二区| 纯流量卡能插随身wifi吗| 久久久久精品人妻al黑| 国产极品粉嫩免费观看在线| 婷婷色综合www| 色94色欧美一区二区| 看免费av毛片| 国产毛片在线视频| 男女高潮啪啪啪动态图| 熟妇人妻不卡中文字幕| 亚洲av日韩在线播放| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产免费一区二区三区四区乱码| 老汉色∧v一级毛片| 宅男免费午夜| 亚洲人成电影观看| 欧美另类一区| 精品少妇一区二区三区视频日本电影 | 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 久久ye,这里只有精品| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲一区二区三区欧美精品| 国产99久久九九免费精品| 性色av一级| 在线观看一区二区三区激情| 在线天堂最新版资源| 99香蕉大伊视频| 日韩成人av中文字幕在线观看| 97在线人人人人妻| 国产免费福利视频在线观看| 制服人妻中文乱码| 如何舔出高潮| 制服诱惑二区| 中文字幕制服av| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 老司机在亚洲福利影院| 老鸭窝网址在线观看| 欧美日韩av久久| 中文字幕人妻丝袜制服| 丰满迷人的少妇在线观看| 99久久人妻综合| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 亚洲美女黄色视频免费看| 色视频在线一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 精品少妇黑人巨大在线播放| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 亚洲人成电影观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产黄频视频在线观看| av卡一久久| 两个人免费观看高清视频| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲在久久综合| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 天堂8中文在线网| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产亚洲最大av| 老熟女久久久| 日韩av在线免费看完整版不卡| 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 国产一区二区三区av在线| 黄色 视频免费看| 99香蕉大伊视频| 久久久久久人妻| 亚洲伊人久久精品综合| 国产在线一区二区三区精| 91aial.com中文字幕在线观看| 2021少妇久久久久久久久久久| 蜜桃在线观看..| 成人黄色视频免费在线看| 久久97久久精品| 久久久国产欧美日韩av| 国产精品av久久久久免费| √禁漫天堂资源中文www| 老司机靠b影院| 叶爱在线成人免费视频播放| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 欧美日本中文国产一区发布| av国产久精品久网站免费入址| 国产在线免费精品| 久久韩国三级中文字幕| 免费在线观看完整版高清| 大片电影免费在线观看免费| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 成人亚洲欧美一区二区av| 桃花免费在线播放| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 午夜免费男女啪啪视频观看| 在线观看免费午夜福利视频| 日韩大码丰满熟妇| 9191精品国产免费久久| 久久狼人影院| 一本色道久久久久久精品综合| 三上悠亚av全集在线观看| 麻豆av在线久日| 久久久久网色| 蜜桃在线观看..| 中文字幕人妻熟女乱码| 精品国产国语对白av| 欧美黑人精品巨大| 国产黄色免费在线视频| 在线观看免费高清a一片| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 成年女人毛片免费观看观看9 | 日韩精品免费视频一区二区三区| 大片电影免费在线观看免费| 久久毛片免费看一区二区三区| 女人精品久久久久毛片| 啦啦啦啦在线视频资源| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 国产视频首页在线观看| 超碰97精品在线观看| 香蕉丝袜av| 丰满乱子伦码专区| 自线自在国产av| 另类精品久久| 久久影院123| 精品一区二区三卡| 精品一区二区免费观看| 久久精品久久久久久久性| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 国产一区二区 视频在线| 婷婷成人精品国产| 国产福利在线免费观看视频| 久久久久久久久免费视频了| www.av在线官网国产| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 亚洲精品aⅴ在线观看| 黄色视频在线播放观看不卡| 国产免费福利视频在线观看| 丰满少妇做爰视频| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 满18在线观看网站| av网站在线播放免费| 丰满饥渴人妻一区二区三| 成年动漫av网址| 国产精品成人在线| 国产精品久久久久久精品电影小说| 国产成人精品久久久久久| 久久人人爽人人片av| 日本午夜av视频| 丁香六月天网| 欧美另类一区| 久久毛片免费看一区二区三区| 伦理电影免费视频| 欧美黑人精品巨大| 精品久久蜜臀av无| 热re99久久精品国产66热6| 国产精品一区二区在线观看99| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 丝袜美足系列| 国产高清不卡午夜福利| 日韩免费高清中文字幕av| videosex国产| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 欧美黑人欧美精品刺激| 各种免费的搞黄视频| 少妇 在线观看| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 国产极品天堂在线| 亚洲精品av麻豆狂野| 国产不卡av网站在线观看| 少妇的丰满在线观看| 国产精品99久久99久久久不卡 | 国产一区二区 视频在线| 伦理电影大哥的女人| 欧美国产精品va在线观看不卡| 国产精品国产三级专区第一集| 三上悠亚av全集在线观看| av又黄又爽大尺度在线免费看| 久久亚洲国产成人精品v| 热re99久久国产66热| 中文天堂在线官网| 欧美成人精品欧美一级黄| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲av在线观看美女高潮| 国产极品粉嫩免费观看在线| 国产精品久久久久久久久免| 婷婷色麻豆天堂久久| 精品卡一卡二卡四卡免费| 考比视频在线观看| 女人精品久久久久毛片| 国产精品一二三区在线看| 亚洲第一区二区三区不卡| 久久99热这里只频精品6学生| 欧美97在线视频| 免费不卡黄色视频| 极品少妇高潮喷水抽搐| www.熟女人妻精品国产| 久久精品人人爽人人爽视色| 午夜激情av网站| 少妇被粗大猛烈的视频| 欧美在线黄色| 夫妻午夜视频| 国产又色又爽无遮挡免| 激情五月婷婷亚洲| 久久婷婷青草| 精品午夜福利在线看| 免费黄网站久久成人精品| 只有这里有精品99| 国产成人a∨麻豆精品| 欧美激情 高清一区二区三区| 久久久久精品国产欧美久久久 | 大香蕉久久成人网| 免费黄频网站在线观看国产| 中国国产av一级| 亚洲av日韩精品久久久久久密 | 国产精品秋霞免费鲁丝片| 性色av一级| 日韩人妻精品一区2区三区| 日韩欧美精品免费久久| 久久鲁丝午夜福利片| 一级毛片电影观看| 日韩电影二区| 国产成人91sexporn| 99久久人妻综合| 欧美精品亚洲一区二区| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲精品中文字幕在线视频| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产探花极品一区二区| 日本欧美国产在线视频| 久久久久久久久久久久大奶| 少妇 在线观看| 大香蕉久久成人网| 亚洲精品在线美女| 免费人妻精品一区二区三区视频| 一本大道久久a久久精品| 尾随美女入室| 大码成人一级视频| 亚洲欧美色中文字幕在线| 中文字幕色久视频| 国产精品久久久av美女十八| 国产精品人妻久久久影院| 91成人精品电影| 人人妻人人澡人人看| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产精品二区激情视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 观看av在线不卡| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 卡戴珊不雅视频在线播放| 亚洲一区二区三区欧美精品| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产精品一国产av| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 操美女的视频在线观看| 国产在线一区二区三区精| 爱豆传媒免费全集在线观看| 欧美在线黄色| 成人三级做爰电影| av在线老鸭窝| 国产成人免费观看mmmm| 久久精品国产a三级三级三级| 亚洲美女视频黄频| 久久久久久人人人人人| 亚洲美女黄色视频免费看| 三上悠亚av全集在线观看| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 国产色婷婷99| 丁香六月欧美| 又大又爽又粗| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 91精品伊人久久大香线蕉| 午夜日本视频在线| 丁香六月天网| 日韩av免费高清视频| 热99久久久久精品小说推荐| 综合色丁香网| 黄色视频不卡| netflix在线观看网站|