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    博物館管理工作初探

    2015-08-15 00:46:01
    黑龍江史志 2015年4期
    關(guān)鍵詞:藏品設(shè)施博物館

    張 慧

    (牡丹江市博物館和烈士紀(jì)念館管理處 黑龍江 牡丹江 157000)

    自從我國實(shí)行了博物館免費(fèi)開放政策,博物館的參觀人數(shù)不斷上升,造成了博物館人流擁擠,設(shè)施破壞等現(xiàn)象,對(duì)博物館的工作來講是一個(gè)大難題。博物館是我國文化宣傳的基礎(chǔ)設(shè)施,歷史悠久,是中華文化的重要組成部分,對(duì)我國歷史遺產(chǎn)的保護(hù)、社會(huì)教育等方面有著重要的意義。因此,在博物館工作壓力的現(xiàn)狀下,如何更好的開展博物館管理工作是博物館一切工作的重心,本文對(duì)此進(jìn)行初步探討。

    一、博物館管理工作現(xiàn)狀

    (一)博物館管理資金不夠充沛

    現(xiàn)今,博物館游客人數(shù)較以往持續(xù)上升,給博物館管理工作造成了巨大的壓力,使博物館必須定期進(jìn)行檢修維護(hù),這就要求博物館的管理資金充沛,但是,失去了以往的門票收取經(jīng)濟(jì)來源,僅僅憑借政府固定的資金投入遠(yuǎn)不足以滿足博物館各項(xiàng)工作的檢修?,F(xiàn)階段,博物館開放使博物館傾向于公益性事業(yè),失去了以往的經(jīng)濟(jì)來源,雖然政府加大了一定的資金投入,但是仍不能滿足博物館管理工作的正常運(yùn)行。另外,有些地區(qū)對(duì)博物館盲目擴(kuò)建,大量的資金投入使當(dāng)?shù)卣v不堪,根本無法承擔(dān)后期的完善工作資金,影響了博物館后期的正常運(yùn)行,無法進(jìn)行文化宣傳交流工作。

    (二)人才相對(duì)缺乏

    博物館管理人才的培養(yǎng)對(duì)博物館管理工作的進(jìn)行起著非常重要的作用。博物館管理專業(yè)人才是博物館事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在驅(qū)動(dòng),能夠保障博物館各項(xiàng)管理工作安全有效的運(yùn)行,有利于博物館各種設(shè)施的維護(hù)工作的進(jìn)行,有助于實(shí)現(xiàn)博物館事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。專業(yè)的管理人才能夠?qū)ぷ魅藛T進(jìn)行全面的管理教育,有效的預(yù)防了因工作人員失誤造成博物館工作無法進(jìn)行的事故的產(chǎn)生,而且專業(yè)的管理人員能夠使博物館各項(xiàng)工作運(yùn)行更加有條理,但是在現(xiàn)階段的博物館管理人才中,專業(yè)素質(zhì)過硬的人才寥寥無幾,而且博物館內(nèi)工作人員的基本素質(zhì)更是良莠不齊,這就使博物館管理工作更加困難,使博物館管理陷入一片混亂當(dāng)中,無法保障博物館基本的管理工作的進(jìn)行,影響博物館的安全運(yùn)行,妨礙了博物館對(duì)文化宣傳教育工作的進(jìn)行,對(duì)博物館事業(yè)的發(fā)展十分不利。

    (三)管理模式陳舊

    當(dāng)代博物館多以展覽形式對(duì)外開放,這種形式已不足以滿足人們的視聽需要。面對(duì)快速發(fā)展的信息技術(shù),人們對(duì)于單純的視覺上的享受早已不滿足,在不斷的追求視聽兩方面完美結(jié)合的盛宴,這就需要博物館對(duì)其展覽形式進(jìn)行改革創(chuàng)新,來更多的吸引游客,例如一些博物館會(huì)舉辦一些綜合性的沙龍講座以及音樂會(huì),通過這些形式來增加吸引力。但有的地方卻是藏品陳舊單一、展覽形式單一,吸引不到當(dāng)?shù)氐挠慰停瑹o法向大眾展示當(dāng)?shù)氐奈幕厣?,失去了博物館存在的根本目的,這對(duì)于當(dāng)?shù)夭┪镳^事業(yè)的發(fā)展十分不利。另外,在人員管理方面,一些博物館的管理工作不到位,致使博物館的文化普及與服務(wù)不夠完善,無法展示當(dāng)?shù)氐奶厣?,阻礙了博物館事業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的腳步。

    二、博物館管理工作的新方向

    (一)完善并健全博物館的管理制度

    博物館管理工作中問題的出現(xiàn),究其原因管理制度的不健全占主要方面。在現(xiàn)階段的博物館開放制度中,大多缺少保護(hù)博物館安全不受影響的措施,這對(duì)于博物館的藏品及相關(guān)設(shè)施的安全來講有很大的威脅。因此,為了使博物館的各項(xiàng)工作正常運(yùn)行,博物館的管理制度必須完善。例如,在免費(fèi)開放博物館期間,應(yīng)設(shè)定參觀人數(shù)上限,限制游客人數(shù),以防人數(shù)爆滿而影響博物館的正常運(yùn)作;還可以設(shè)定博物館參觀預(yù)定制度,針對(duì)旅游團(tuán)人員數(shù)目進(jìn)行詳細(xì)的設(shè)定,使博物館內(nèi)部管理井井有條,防止民眾不滿現(xiàn)象的產(chǎn)生。在博物館硬件設(shè)施檢修方面,博物館相關(guān)單位需制定的管理制度,定期對(duì)的設(shè)備進(jìn)行檢修,防止安全事故的發(fā)生。

    (二)完善博物館的相關(guān)設(shè)施,增添新的服務(wù)項(xiàng)目

    完善博物館的設(shè)施,包括完善其硬件設(shè)施和軟件設(shè)施。針對(duì)博物館的硬件設(shè)施建設(shè),博物館的相關(guān)工作人員需對(duì)博物館的設(shè)施做好維護(hù)檢修工作,加強(qiáng)對(duì)博物館內(nèi)部設(shè)備的管理。對(duì)于博物館的軟件設(shè)施部分,主要做好人員管理工作,增強(qiáng)工作人員的基本素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng),加強(qiáng)對(duì)工作人員的管理,實(shí)行行之有效的管理模式;還要聘請(qǐng)一些專業(yè)的講解人員,做好博物館內(nèi)文化的講解工作,使游客更深層次的理解展出文化的內(nèi)涵,有助于文化的傳播。另外,博物館還可以拓寬新的服務(wù)領(lǐng)域,例如參加相關(guān)的尋寶欄目、藏寶講座等,可以有效的對(duì)博物館進(jìn)行宣傳,有助于博物館內(nèi)藏品的更新?lián)Q代。

    (三)加強(qiáng)博物館內(nèi)外的文化建設(shè)

    加強(qiáng)博物館的文化宣傳,有助于增強(qiáng)人們對(duì)博物館的了解,有利于向人們普及文化知識(shí)。加強(qiáng)博物館的文化宣傳有助于激發(fā)人們的參觀興趣,而且有利于正確引導(dǎo)游客進(jìn)行參觀,有助于對(duì)博物館內(nèi)藏品的保護(hù)。加強(qiáng)博物館的文化宣傳,要從館內(nèi)工作人員入手,增強(qiáng)工作人員的基本素質(zhì),使其熟練掌握館內(nèi)各項(xiàng)藏品的文化背景、內(nèi)容簡介等知識(shí)。同時(shí),在加強(qiáng)博物館的文化建設(shè)的基礎(chǔ)上還要加強(qiáng)博物館的內(nèi)部建設(shè),尤其是增強(qiáng)博物館的特色建設(shè),使博物館成為城市建設(shè)的特色,也為城市的特色文化做了宣傳。

    三、結(jié)語

    面對(duì)博物館管理工作的現(xiàn)狀,對(duì)博物館管理工作道路的進(jìn)行新的探索十分重要,只有這樣,才能夠使博物館充分發(fā)揮其進(jìn)行文化宣傳教育的目的,從而更加完善對(duì)我國文化的傳播。因此只有不斷的改革創(chuàng)新,才能夠使博物館管理工作做到最好,使博物館事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展,使博物館事業(yè)邁向一個(gè)新的高峰。

    [1]王蓉. 古墓博物館管理體制改革研究[J]. 大眾文藝:學(xué)術(shù)版,2013(16):59 -60.

    [2]Yuha Jung,劉娜. 藝術(shù)博物館生態(tài)系統(tǒng):一種新的替換模式[J].文化藝術(shù)研究,2013(2):152 -164.

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