勞動密集型企業(yè)的防火對策

劉云松（齊齊哈爾市公安消防支隊(duì)富拉爾基大隊(duì)，黑龍江　齊齊哈爾　161000）

勞動密集型企業(yè)的防火對策

劉云松
（齊齊哈爾市公安消防支隊(duì)富拉爾基大隊(duì)，黑龍江齊齊哈爾161000）

摘要：勞動密集型企業(yè)投資少,收效大，能解決人口就業(yè)問題,并能彌補(bǔ)資金和技術(shù)力量的不足,為社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了重大貢獻(xiàn),但隨之而來的一系列火災(zāi)安全隱患也逐漸凸顯出來。本文分析了勞動密集型企業(yè)火災(zāi)多發(fā)的原因，闡述了勞動密集型企業(yè)預(yù)防火災(zāi)事故的具體措施，以確保人民生命財(cái)產(chǎn)的安全。

關(guān)鍵詞：勞動密集型企業(yè);防火;防火對策

0　前言

勞動密集型企業(yè)投資少,吸收勞動力多,技術(shù)操作要求不高，能解決更多的就業(yè)人口,為此發(fā)展勞動密集型企業(yè),有利于彌補(bǔ)資金和技術(shù)力量的不足,解決老百姓的就業(yè)問題。目前，我國的勞動密集型企業(yè)遍及各地，為社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了重大貢獻(xiàn),但也帶來一系列的火災(zāi)安全隱患問題，勞動密集型企業(yè)一旦發(fā)生火災(zāi),就會造成群死群傷，給國家和人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)造成極大損失,由此可見，加強(qiáng)勞動密集型企業(yè)的火災(zāi)安全管理顯得尤為重要。

1　勞動密集型企業(yè)火災(zāi)多發(fā)的原因

1.1防火制度不夠完善。

一些密集型企業(yè)對具體程序、工作內(nèi)容、工作職責(zé)等各個環(huán)節(jié)沒有予以明確和規(guī)范，有的企業(yè)消防制度過于籠統(tǒng)空洞，適用性不強(qiáng)，有的雖然建立了防火巡查檢查和安全疏散設(shè)施管理制度，但只是紙上談兵，在實(shí)際工作中制度成了擺設(shè)。在一些中小型勞動密集型企業(yè)中，出現(xiàn)很多違章操作現(xiàn)象，有的在廠區(qū)內(nèi)貨物亂堆亂放，用電用氣得不到應(yīng)有的保障，一旦發(fā)生火災(zāi)就會無法控制。

1.2防火基礎(chǔ)設(shè)施的匱乏。

大部分勞動密集型企業(yè)未經(jīng)消防審核，導(dǎo)致消防水源、電氣線路等基礎(chǔ)設(shè)施上存在很多問題，有的企業(yè)室內(nèi)外消火栓的數(shù)量嚴(yán)重不足，消防用水嚴(yán)重缺少，一些消防給水管網(wǎng)管徑過細(xì)，水壓過低，無法滿足消防用水的需要，還有的尚未建成消防供水設(shè)施，有的防火道路難以供消防車輛通行，廠區(qū)的消防車難以靠近;，有的廠區(qū)給水管道過細(xì)，甚至有些地區(qū)還未鋪設(shè)供水管網(wǎng)，無法滿足消防用水的需求，有的廠區(qū)連必要的滅火器材都沒有配置，有的未按要求設(shè)置消火栓，一旦發(fā)生火災(zāi)，很難得到及時控制，責(zé)會造成大災(zāi)。

1.3防火安全意識淡薄。

勞動密集型企業(yè)的員工多為普通群眾，無火災(zāi)消防管理經(jīng)驗(yàn)，安全意識淡薄，有的廠區(qū)內(nèi)電線亂拉亂接，有的盲目蠻干，違章操作，很多工種選用無上崗證人員操作，很多廠區(qū)的生產(chǎn)和生活不分，大多數(shù)個體私營企業(yè)，在檢查中電線亂拉亂接，沒有依法申報(bào)消防設(shè)計(jì)審核和驗(yàn)收，導(dǎo)致一些建筑耐火等級低、防火間距嚴(yán)重不足等火災(zāi)隱患。

1.4防火安全管理不到位。

有些密集型中小企業(yè)，沒有做好防火安全管理工作，一些電線亂拉亂扯，職工亂扔煙頭，有的業(yè)主對消防設(shè)施的投入極為吝嗇，造成企業(yè)的消防硬件上不去，而滅火器材人為破壞和丟失現(xiàn)象又十分嚴(yán)重，有的企業(yè)對消防安全管理制度不落實(shí)，管理混亂。

2　勞動密集型企業(yè)的防火對策

2.1加大消防監(jiān)督力度。

在開展企業(yè)消防安全專項(xiàng)治理工作的同時，安監(jiān)部門要組織對密集型企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時消除火災(zāi)隱患，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，整改火災(zāi)隱患，并因地制宜地利用河流、地下水來調(diào)整車間的樓層位置，對那些拒不整改火災(zāi)隱患的廠區(qū)要按照法律法規(guī)嚴(yán)肅查處，徹底解決車間與倉庫的防火分隔等老難題。

2.2提高自防自救能力。

首先是認(rèn)真開展防火自查，勞動密集型企業(yè)應(yīng)重點(diǎn)檢查室內(nèi)外消火栓系統(tǒng)的運(yùn)行情況，用火用電情況，加強(qiáng)對車間、倉庫的防火巡查，保證企業(yè)能自覺履行消防安全職責(zé)。各級政府應(yīng)加強(qiáng)對企業(yè)防火安全工作的領(lǐng)導(dǎo),把企業(yè)的消防安全工作落到實(shí)處，企業(yè)也要按照規(guī)章制度的要求開展消防安全工作,規(guī)范消防安全責(zé)任制,增加消防基礎(chǔ)設(shè)施投入，及時糾正違章行為,妥善處置易爆危險物品等重點(diǎn)部位的安全隱患,并自覺接受監(jiān)督，提高密集型企業(yè)的自防自救能力。其次是加大培訓(xùn)力度，著力提高消防安全意識和自防自救能力，抓好密集型企業(yè)員工的消防安全培訓(xùn)，定期組織業(yè)主正確處理好生產(chǎn)經(jīng)營與消防安全的關(guān)系，對所有特殊工種人員必須堅(jiān)持先培訓(xùn)、合格后持證上崗的原則，使其員工掌握必備的消防安全知識和滅火技能，特別是對火災(zāi)危險性較大的勞動密集型企業(yè)，要使員工了解生產(chǎn)工藝、原料性質(zhì)與火災(zāi)的危險性的關(guān)系，同時要做好消防宣傳，堅(jiān)持“滅火逃生技能不掌握不放過”的原則，提高員工安全自救的能力。

2.3增強(qiáng)安全防火意識。

勞動密集型企業(yè)要從實(shí)際出發(fā)，建立具有特色的防火工作機(jī)制，明確消防基礎(chǔ)建設(shè)工作的具體目標(biāo)，改善消防安全環(huán)境，嚴(yán)格按照規(guī)定搞好消防規(guī)劃和設(shè)計(jì)，制訂解決消防水源和消防通道的具體方案，改變防火等級低、消防水源缺乏等不良狀況，對天然消防水源加以合理利用，并整改電氣線路，完善勞動密集型企業(yè)的防火安全條件，逐漸提高安全防火意識。

2.4做好安全管理。

（1）行政管理部門要在勞動密集型企業(yè)的選址、規(guī)劃和設(shè)計(jì)上嚴(yán)格把關(guān)，對企業(yè)廠房、庫房等嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格把好建筑工程的注冊登記和執(zhí)照年檢時應(yīng)嚴(yán)格把關(guān),依法合理安排民營企業(yè)的生產(chǎn)和生活用地，建設(shè)部門要認(rèn)真抓好外來勞務(wù)人員的管理和安全工作。

（2）掌握合理的逃生自救方法。勞動密集型企業(yè)可通過各種有效宣傳，定期組織員工到消防站參觀，掌握企業(yè)內(nèi)部電氣設(shè)備方面的技術(shù)管理水平。對員工的特殊工作實(shí)行持證上崗，杜絕違規(guī)操作和有關(guān)電氣設(shè)備隱患的失控漏管，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行上崗前的消防安全培訓(xùn)，促使員工掌握基本的消防安全常識和消防技能，積極引導(dǎo)員工認(rèn)真思考企業(yè)的防火技能，提高宣傳教育的實(shí)效。企業(yè)要積極做好員工的心理指導(dǎo)，，在危難時利用原有的疏散通道，估計(jì)火勢的發(fā)展和蔓延勢態(tài)，正確的脫離險境，不得盲目利用管道逃生，不要乘坐普通電梯，防止使電梯因失控或變形而不能行走，盡量減少人員的傷亡。

3　結(jié)語

總之，我國的勞動密集型企業(yè)在逐漸增多,做好勞動密集型企業(yè)的消防安全管理，對于預(yù)防重特大火災(zāi)事故的發(fā)生具有重大意義。我們應(yīng)創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境，對存在的火災(zāi)隱患做到及時督促整改，依法限制勞動密集型企業(yè)的火災(zāi)隱患。

參考文獻(xiàn):

[1]中華人民共和國消防法[S].

[2]消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范匯編[S].

[3]機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定[S].