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    現(xiàn)代文員集中實踐環(huán)節(jié)改革動因調(diào)查與分析

    2015-08-02 08:48:00丁怡琴
    宿州教育學(xué)院學(xué)報 2015年3期
    關(guān)鍵詞:文員畢業(yè)論文選題

    丁怡琴

    (安徽廣播電視大學(xué) 合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院分校 安徽·巢湖 238000)

    集中實踐環(huán)節(jié)是開放教育各專業(yè)教學(xué)計劃中必不可少的環(huán)節(jié),是開放教育教學(xué)質(zhì)量的保證,對實現(xiàn)應(yīng)用型人才的教育培養(yǎng)目標具有重要意義。這個環(huán)節(jié)設(shè)置的初衷是為了檢查學(xué)生的基本知識、專業(yè)素質(zhì)和能力,體現(xiàn)開放教育的價值取向,培養(yǎng)學(xué)生的實際應(yīng)用能力。然而,在實際操作中,以專業(yè)學(xué)術(shù)論文的形式作為現(xiàn)代文員專業(yè)集中實踐的考察形式存在一些較為明顯的缺陷。筆者下文擬從現(xiàn)代文員專業(yè)集中實踐環(huán)節(jié)的概況、安徽電大現(xiàn)代文員專業(yè)集中實踐環(huán)節(jié)專項調(diào)查與問卷分析、現(xiàn)代文員集中實踐環(huán)節(jié)改革的動因分析三個方面來對現(xiàn)代文員集中實踐環(huán)節(jié)改革動因作一調(diào)查與分析。

    一、現(xiàn)代文員專業(yè)集中實踐環(huán)節(jié)的概況

    現(xiàn)代文員專業(yè)集中實踐環(huán)節(jié)包括社會調(diào)查和畢業(yè)論文兩部分,其中社會調(diào)查占3學(xué)分,大多安排在第五學(xué)期,畢業(yè)作業(yè)占5學(xué)分,大多安排在第六學(xué)期。

    社會調(diào)查相對于畢業(yè)作業(yè)來說要求簡單些。從字數(shù)上看,社會調(diào)查正文字數(shù)2000字即可,而畢業(yè)論文正文字數(shù)不少于5000字;從指導(dǎo)教師上看,一位老師每學(xué)期可指導(dǎo)40人的社會調(diào)查,指導(dǎo)畢業(yè)作業(yè)則不能超過10人;從成績等次看,社會調(diào)查僅合格與不合格兩個等次,學(xué)生只要參加了調(diào)查并上交相關(guān)調(diào)查報告,基本上都能通過。而畢業(yè)作業(yè)分為優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格五個等次,學(xué)生要在規(guī)定選題范圍內(nèi)選擇題目并經(jīng)過指導(dǎo)教師同意后申報,論文的質(zhì)量、格式等方面都有明確的要求,每學(xué)期都有學(xué)生論文不及格,從而不能順利畢業(yè)。

    現(xiàn)代文員專業(yè)集中實踐環(huán)節(jié)專項調(diào)查主要針對畢業(yè)論文而言,旨在通過問卷調(diào)查獲得真實有效的信息,并提出解決遠程開放教育實踐教學(xué)中重點、難點和薄弱環(huán)節(jié)的策略和方法。

    二、安徽電大現(xiàn)代文員專業(yè)集中實踐環(huán)節(jié)專項調(diào)查及問卷分析

    調(diào)查對象為安徽電大現(xiàn)代文員專業(yè)學(xué)員100名,考慮到被調(diào)查對象的特點和調(diào)查內(nèi)容,采用問卷調(diào)查法,共發(fā)出問卷100份,回收有效問卷92份。

    (一)基本情況調(diào)查

    表一:學(xué)生年齡分布

    表一:學(xué)生來源分布

    由表一可以看出現(xiàn)代文員專業(yè)學(xué)員中25歲以下的占26%,25歲以上到35歲以下的,占68.5%,35歲以上的最少,不到6%。從年齡結(jié)構(gòu)可以看出現(xiàn)代文員學(xué)員大多是年輕人,接受理解能力較強,具有一定的自主寫作能力,但這些人往往是單位的骨干,家庭的支柱,工學(xué)矛盾比較突出,學(xué)習(xí)受外界影響較多。

    由表二可見現(xiàn)代文員專業(yè)學(xué)員多為在職人員,占68.5%,這與在職人員競爭壓力大及支付學(xué)費能力較強有一定關(guān)系。應(yīng)屆畢業(yè)生也占一定比例,這因為就業(yè)困難以及他們自身發(fā)展的需要要求提升學(xué)歷。

    面對一群年齡不同、職業(yè)不同、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)各異的學(xué)員,如何提高集中實踐環(huán)節(jié)的質(zhì)量應(yīng)該引起我們的關(guān)注。

    (二)寫作動機調(diào)查

    表三:學(xué)生選題動機

    表四:學(xué)生寫作時間分布

    表五:寫作過程

    表六:指導(dǎo)次數(shù)

    由表三到表六可見:

    1.選題動機

    選題是畢業(yè)論文寫作的第一步,至關(guān)重要。選題的正確與否直接決定論文寫作的成敗。選題正確會達到事半功倍的效果。從調(diào)查中我們可以看到,現(xiàn)代文員專業(yè)選題過于集中,很多學(xué)員沒有經(jīng)過充分考慮自己的興趣和特長,受他人影響,隨意選題。選題扎堆,陳舊無新意,不能聯(lián)系自己的工作實際,不具有實踐性的現(xiàn)象比比皆是。如“論秘書意識與氣質(zhì)修養(yǎng)”,每個分校每屆都會有幾位學(xué)生選這個題目。

    2.寫作時間

    對于寫作而言,沒有或缺少充足的寫作時間是不可想象的。此次調(diào)查發(fā)現(xiàn)超過63%的學(xué)員寫作時間少于2個月。從調(diào)查結(jié)果看,寫作時間過少的原因主要是工學(xué)矛盾和缺乏學(xué)習(xí)動力,而缺乏學(xué)習(xí)動力反而是最基本和最常見的原因。

    3.寫作過程

    現(xiàn)在處于信息網(wǎng)絡(luò)時代,許多學(xué)員極為依賴網(wǎng)絡(luò)。論文大多采用復(fù)制粘貼的方式拼湊而成,甚至有的學(xué)員全文抄襲。從調(diào)查中,我們發(fā)現(xiàn)借鑒網(wǎng)絡(luò)材料的占63%。少數(shù)學(xué)生直接把工作總結(jié),或是學(xué)習(xí)體會上交當成論文。也有一部分學(xué)員要定稿時才臨時找人代筆,遲交或不交現(xiàn)象嚴重。

    4.指導(dǎo)次數(shù)

    按照現(xiàn)代文員專業(yè)要求,論文指導(dǎo)次數(shù)不低于8學(xué)時/人,也就是每人要有不少于四次的指導(dǎo)。但事實上,有50%的學(xué)員只是和老師見過兩次,18.5%的學(xué)員甚至只有一次,很多同學(xué)要到論文截止時間才在老師催促下匆忙動筆。

    三、改革的動因分析

    從以上調(diào)查可以看出,現(xiàn)代文員專業(yè)學(xué)員在完成集中實踐環(huán)節(jié)方面存在一定困難,畢業(yè)論文環(huán)節(jié)學(xué)員參與積極性差,因而對集中實踐環(huán)節(jié)改革有著迫切的要求?;诖?,我們作出如下分析:

    1.重視集中實踐環(huán)節(jié)的動員工作,幫助學(xué)生端正態(tài)度。

    首先,學(xué)期初召開集中實踐環(huán)節(jié)動員會,專題布置集中實踐環(huán)節(jié)相關(guān)工作,對指導(dǎo)時間、指導(dǎo)次數(shù)、具體指導(dǎo)過程做具體要求;其次,對論文質(zhì)量提出嚴要求。論文的字數(shù)和格式必須規(guī)范,論文嚴禁抄襲,論文重合率不得超過20%;最后,公布本專業(yè)選題范圍,要求學(xué)生結(jié)合自己的興趣特長在選題范圍內(nèi)選擇合適的題目,指導(dǎo)教師根據(jù)學(xué)生選題開列相關(guān)參考書目供學(xué)生寫作。

    2.重視指導(dǎo)過程。首先要重視論文指導(dǎo)教師的培養(yǎng)。鼓勵專業(yè)教師參加省電大組織的集中時間環(huán)節(jié)指導(dǎo)教師培訓(xùn)并取得資格證書,堅持持證上崗;其次嚴格指導(dǎo)次數(shù),按照省電大要求每人最少指導(dǎo)四次,每次不少于2學(xué)時,指導(dǎo)過程要有記錄并按要求填寫指導(dǎo)記錄表。

    3.重視平時訓(xùn)練、引導(dǎo)。論文寫作能力的提高不是一蹴而就的,而是一個日積月累的過程。畢業(yè)論文寫作教學(xué)應(yīng)該自始至終貫穿于學(xué)生的求學(xué)過程中。從新生入學(xué)教育開始就可以介紹集中實踐環(huán)節(jié)的重要性;每一屆的集中實踐環(huán)節(jié)動員會可以要求下一屆學(xué)員參加,提前了解,提前準備;最后可以聘請專家專題傳授如何進行畢業(yè)論文寫作。

    4.借助網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建集中實踐環(huán)節(jié)交流平臺。可以專門建立畢業(yè)論文QQ群,將專業(yè)實施方案、選題要求、時間要求、格式要求、優(yōu)秀范文等等放在群共享上;將指導(dǎo)教師設(shè)為群管理員,隨時在線解決學(xué)生的問題,同學(xué)之間也可以互相交流,互相督促;建立飛信群或者是協(xié)同通信,隨時發(fā)短信提醒學(xué)生參加論文集中指導(dǎo)。

    總之,現(xiàn)代文員集中實踐環(huán)節(jié)改革是一個長期需要探索的課題,有待于在實踐中不斷完善。只有不斷探索,不斷完善,才能真正以集中實踐環(huán)節(jié)改革帶動專業(yè)改革,為塑造特色專業(yè)、實現(xiàn)終身教育、全民教育的目標,以及現(xiàn)代遠程開放教育的建設(shè)提供有力的探索與支持。

    [1]謝虹光.畢業(yè)論文學(xué)術(shù)定位初探[J].山西廣播電視大學(xué)學(xué)報,2004,(04).

    [2]張鎖通.工商管理本科論文指導(dǎo)和答辯問題探討[J].河北廣播電視大學(xué)學(xué)報,2006,(03).

    [3]黃芬香.開放教育文科類畢業(yè)論文評價模式的構(gòu)建[J].中國遠程教育,2006,(04).

    [4]張茂.議畢業(yè)實踐環(huán)節(jié)的改革[J].天津電大學(xué)報,2003,(9).

    [5]張少剛等.遠程開放教育實踐性教學(xué)理論與實踐研究[J].中國遠程教育,2004,(6).

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