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    淺議素質(zhì)教育下的班主任學生觀

    2015-07-06 07:32:28楊立雄
    新課程·中旬 2015年5期
    關(guān)鍵詞:學生觀素質(zhì)教育班主任

    楊立雄

    摘 要:素質(zhì)教育要求教師必須有科學的學生觀,但是,由于長期應(yīng)試教育的影響,教師,尤其是農(nóng)村教師中仍有部分教師的學生觀陳舊,期待更新,因此,班主任要樹立科學的學生觀,并在參與學生管理的實踐過程中切實提高理論水平,完善學生觀。班主任工作的成敗關(guān)鍵是正確對待學生,而要正確地對待學生,就必須樹立正確的、科學的學生觀。

    關(guān)鍵詞:素質(zhì)教育;班主任;管理;學生觀

    班主任在班集體中扮演著組織者、幫助者、服務(wù)者和合作者的角色,班主任的人生觀、世界觀和價值觀,滲透在班級日常管理之中,對學生的發(fā)展起著潛移默化的作用。如今素質(zhì)教育之下班主任必須轉(zhuǎn)變陳舊的育人觀,不斷更新教育理念,將新課改的理念真正滲透到班主任的思想和行動中。如果我們班主任在班級管理中還是只關(guān)注少數(shù)優(yōu)等生的能力培養(yǎng),放棄對大多數(shù)學生的培養(yǎng),那么最終會阻礙學生的個性發(fā)展。因此,我們班主任要轉(zhuǎn)變育人理念,關(guān)注每一個學生的發(fā)展。在素質(zhì)教育理念下班主任應(yīng)樹立以下學生觀。

    一、與學生一起成長

    新課程提倡“教學相長”,就是要求教師向自己的學生學習,因此,在素質(zhì)教育下,班主任要不斷地更新教育觀念,樹立與學生一起成長的教育觀。樹立與學生一起成長的觀點,就要求我們班主任在日常的教育教學工作中首先要學會放下“組織者、領(lǐng)導(dǎo)者”的架子,不能夠以長者、教育者居高臨下,要學會放下“師道尊嚴”去走進學生的生活,走進學生的心靈。班主任走進學生心靈的前提是師生間要相互尊重、相互了解和相互溝通。這就要求我們班主任首先要學會積極地融入學生的生活,與學生一起摸爬滾打,做朋友式的新型師生關(guān)系,這樣學生就會敞開心扉和你無所不談。其次,班主任要有寬廣的胸懷。當我們工作中出現(xiàn)失誤或教育教學方式不當時,當聽到學生對我們的失誤或不當?shù)慕逃虒W方式批評“指責”時,要勇于面對和進行反省,這樣就會贏得學生的信任,學生就會主動接近你,就會形成融洽的師生關(guān)系。

    二、理解和尊重學生

    尊師愛生是相輔相成的,班主任在日常班級管理中要充分理解和尊重學生,不可隨意傷害學生的自尊心,不可隨意地去批評、諷刺、挖苦后進生,更不能因為學生犯了錯誤就體罰或變相體罰學生。平時日常班級管理中不要強迫學生絕對地去服從自己的意愿,班主任更應(yīng)以身作則,對班上學生盡量做到一視同仁,不能夠有偏見、偏私。初中生有著極強的自尊心和榮譽感,如果學生一有過錯,班主任就當眾批評指責或隨意諷刺、挖苦學生,使學生在同學面前出丑,這樣不但不能起到教育的作用,反而因為在同學面前受到批評而感到自卑,使他們無地自容,這樣容易使學生形成逆反心理而我行我素,或與班主任對著做事,因此,班主任在日常工作中一定要尊重學生,批評教育有過錯的學生時要講究藝術(shù),這樣,尊重學生就有利于學生的健康成長。事實證明,受到尊重的學生大多都待人禮貌、友善,自信心強。只有尊重學生,學生才會信任你,才會把你當作朋友看待,這樣也有助于形成尊重、信任、友愛、融洽的師生關(guān)系。

    三、不以分數(shù)高低評價學生

    傳統(tǒng)的應(yīng)試教育導(dǎo)致許多班主任在評價學生好壞視成績?yōu)槲ㄒ粯藴?,這樣的評價體系與當前的素質(zhì)教育是相違背的,從而影響到班主任的學生觀,把考試成績作為評定學生優(yōu)劣的唯一標準,這樣不利于學生的個性和創(chuàng)造性的發(fā)展,其實質(zhì)違背了素質(zhì)教育的理念。其實,一個人的素質(zhì)、智力不盡相同,所以,班主任要正視學生的差異性、尊重學生的差異性,班主任在評價一個學生時不僅要看到學生的文化課考試成績,更應(yīng)該從學生非智力因素去評價學生,如,學習態(tài)度、興趣愛好、藝術(shù)特長等。

    四、讓學生在錯誤中成長

    由于初中生還是十四五歲的孩子,所以他們做事往往自制力差,容易沖動,容易犯錯誤。學生也是人,在成長的道路上難免會犯這樣那樣的錯誤,沒有不犯錯誤的學生,所以,作為班主任,我們應(yīng)盡量以積極、正面的態(tài)度來看待學生的過失,批評教育中要多一些理智、冷靜、寬容和耐心,多給學生一些面子,以一顆愛心去關(guān)愛有錯誤的學生。只有讓學生感到受尊重、受信任、受關(guān)愛,才能使他們從心底認識到自己的錯誤,才會自覺地去改正缺點、錯誤,才會認識到前途還是很光明的。在班主任工作中,愛是至關(guān)重要的,但是這種愛不能是姑息遷就、沒有尺度的,而是寬嚴適度的,因此,班主任一定要把握好這個“度”,否則,就是放任自流,適得其反,不利于學生的成長。

    五、學會欣賞學生

    每一個學生都有優(yōu)點,班主任要學會用欣賞者的眼光看待學生,那么班主任如何欣賞學生呢?首先,我們要學會欣賞學生的優(yōu)點。我們班主任每天面對著一個班那么多學生,如果能用欣賞的眼光來看待每一個學生,學生在欣賞的眼光中成長,在教師恰如其分的鼓勵下,就會變得越來越優(yōu)秀。其次,我們要學會包容學生的缺點。我們教育的對象是十四五歲的孩子,是孩子就難免有錯誤和缺點,對于學生的缺點錯誤我們班主任要學會寬容對待,寬容是給學生一次改正缺點錯誤的機會,針對學生的缺點錯誤要因勢利導(dǎo),從正面對其進行教育和引導(dǎo),進而幫助其改正缺點錯誤。

    總之,在如今的素質(zhì)教育下,班主任必須轉(zhuǎn)變陳舊的育人觀,將新課改的理念真正滲透到自己的思想和行動中去,不斷更新教育理念。班主任只有樹立正確的、科學的學生觀,才有利于學生的健康發(fā)展,才能積極推進教育教學改革,才能夠全面實施素質(zhì)教育。

    編輯 韓 曉

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