簡(jiǎn)思平(中鐵十八局集團(tuán)軌道交通工程有限公司,南寧530021)
淺談提高建筑企業(yè)職工職業(yè)道德修養(yǎng)的重要性
簡(jiǎn)思平
(中鐵十八局集團(tuán)軌道交通工程有限公司,南寧530021)
摘要:近年來,在建筑行業(yè),我們目睹了許多因職業(yè)道德缺失和職業(yè)道德修養(yǎng)低下而造成的重大傷亡事故。這些事故給普通一線的農(nóng)民工的生命、財(cái)產(chǎn)、家庭造成了崩塌性的毀滅,對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益產(chǎn)生了嚴(yán)重?fù)p害,甚至還對(duì)廣大人民的生命財(cái)產(chǎn)安全造成了巨大損失。它讓我們清醒地認(rèn)識(shí)到:參與建筑行業(yè)的員工的高低不等的職業(yè)道德水平,不僅會(huì)影響到施工過程中各個(gè)部門業(yè)務(wù)職能的開展,還會(huì)嚴(yán)重影響人們的生命財(cái)產(chǎn)安全。所以,進(jìn)一步提高對(duì)建筑企業(yè)員工在職業(yè)道德方面的修養(yǎng),具有遠(yuǎn)大而深遠(yuǎn)的意義。
關(guān)鍵詞:建筑企業(yè);職工職業(yè);道德修養(yǎng)
我國(guó)建筑從業(yè)者的道德狀況在一定程度上反映了我國(guó)廣大人民的基本道德情況。就大部分的建筑業(yè)從業(yè)者來說,他們對(duì)待工作的態(tài)度非常端正,職業(yè)道德素質(zhì)也相對(duì)較高,如果沒有他們兢兢業(yè)業(yè)、廢寢忘食的工作,我國(guó)的建筑行業(yè)就不可能會(huì)有現(xiàn)在翻天覆地的變化。但是,在當(dāng)前建筑行業(yè)里,相繼出現(xiàn)了部分高層管理人員違反職業(yè)道德和經(jīng)濟(jì)犯罪行為,使集體和國(guó)家利益嚴(yán)重受損。據(jù)國(guó)家住建部初步統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)表明,2014年,全國(guó)共發(fā)生房屋市政工程生產(chǎn)安全事故522起、死亡648人,直接經(jīng)濟(jì)損失超過億元。分析起來,建筑施工企業(yè)人員非職業(yè)道德行為也是其中原因之一。可以鮮明地看出:提高建筑施工企業(yè)職工的職業(yè)道德修養(yǎng)水平,是何等的重要和緊迫。
1.1部分領(lǐng)導(dǎo)干部貪財(cái)貪?rùn)?quán),職業(yè)道德品質(zhì)敗壞
建筑業(yè)施工企業(yè)部分大權(quán)在握的領(lǐng)導(dǎo)干部,由于長(zhǎng)期不提高個(gè)人在道德修養(yǎng)方面的學(xué)習(xí)深造,盲目追求上流社會(huì)奢侈糜爛的生活,經(jīng)不起糖衣炮彈的攻擊,收受賄賂,弄虛作假,大肆侵吞國(guó)家財(cái)產(chǎn),把自己的利益放在第一位,完全不顧國(guó)家和人民的生命財(cái)產(chǎn)安全,給國(guó)家和單位造成巨大的損失。如1999年1月4日橫跨重慶綦河連接?xùn)|西主城區(qū)的彩虹橋在使用后僅僅不到三年時(shí)間里的突然整體垮塌,40人不幸遇難,多人受傷。究其原因,查實(shí)原綦江縣人民政府縣長(zhǎng)、原中共綦江縣委書記張開科等人在綦江虹橋垮塌事故中負(fù)有重大責(zé)任。他們收受賄賂,使該工程變成“無計(jì)劃,無報(bào)建,無招投標(biāo),無開工許可證,無工程監(jiān)理,無質(zhì)量驗(yàn)收”的六無工程。在建橋過程中,對(duì)工程質(zhì)量不管不問。最終致使橋梁建成時(shí)已成為一座危橋。
這類事故中負(fù)有責(zé)任的當(dāng)事人,本應(yīng)負(fù)責(zé)的管理和監(jiān)督建橋工程質(zhì)量的責(zé)任,因?yàn)槭帐芰司揞~錢財(cái)后,不敢履行自己的職責(zé),俗話說“吃人嘴軟,拿人手短”,由于他們職業(yè)道德的敗壞缺失和低下,無法正常履行自己肩負(fù)的責(zé)任,使得一座本應(yīng)在質(zhì)量上受到監(jiān)督、造福人民的橋,成為了“豆腐渣工程”。
1.2部分管理人員職業(yè)道德修養(yǎng)較低,責(zé)任意識(shí)較差
目前,我們國(guó)家絕大部分建筑企業(yè)實(shí)行的是領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,在現(xiàn)代激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)下,大部分建筑企業(yè)員工們都面臨著工作和生活的各種壓力,如果不按照領(lǐng)導(dǎo)的想法去處理工作事務(wù),就有可能受到大家的排擠,不受重用、降職降薪、嚴(yán)重的甚至?xí)G掉飯碗。在這種情況下,例如一些為人實(shí)在、辦事按部就班,嚴(yán)格按照程序辦理事務(wù)的會(huì)計(jì)人員在面臨領(lǐng)導(dǎo)“指示”,要求其違反國(guó)家或公司規(guī)定時(shí),被迫無視職業(yè)道德、違規(guī)操作,嚴(yán)重者甚至有些人喪失了職業(yè)道德,主動(dòng)配合、利用法律法規(guī)的漏洞為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,使其“金絮其外,敗絮其中”,致使國(guó)家財(cái)產(chǎn)、公司利益遭受了巨額經(jīng)濟(jì)損失。
1.3部分職工敬業(yè)精神欠缺,職業(yè)能力無法滿足崗位要求
現(xiàn)階段我們國(guó)家建筑施工企業(yè)員工中,大部分人認(rèn)為施工企業(yè)的工作就是蓋蓋房子、修修路、建建橋,沒什么大的作為,相比較其他行業(yè)顯得微不足道,工作環(huán)境辛苦,休息時(shí)間得不到保障,工作待遇不高,從而表現(xiàn)出馬馬虎虎,敷衍了事,毫無熱情等。還有些員工頑固教條、不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀,不接受新的行業(yè)知識(shí)和先進(jìn)的管理理念,適應(yīng)不了社會(huì)的快速發(fā)展,從而逐漸被淘汰。
以上所述建筑施工企業(yè)中職業(yè)道德缺失的表現(xiàn)和事例,從中我們可以真切地感受到,職業(yè)道德修養(yǎng)的提高,在當(dāng)今建筑領(lǐng)域是何等的重要和緊迫,他對(duì)我們廣大人民和企業(yè)、甚至對(duì)國(guó)家利益也有著較大的影響。
現(xiàn)階段,國(guó)家相繼出臺(tái)、修訂了《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及各種建筑領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī),用以整治整個(gè)建筑領(lǐng)域,營(yíng)造良好的建筑業(yè)工作環(huán)境。都充分表明了國(guó)家對(duì)建筑領(lǐng)企業(yè)人員的重視和要求。在社會(huì)快速發(fā)展的影響下,我們要進(jìn)一步提高建筑施工企業(yè)職工的職業(yè)道德修養(yǎng),來推進(jìn)我們國(guó)家精神文化建設(shè)的發(fā)展。進(jìn)一步提高建筑施工企業(yè)職工職業(yè)道德修養(yǎng)主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:
2.1進(jìn)一步健全建筑施工企業(yè)道德教育體系
進(jìn)一步健全建筑施工企業(yè)道德教育體系,需要很長(zhǎng)的時(shí)間來完成。它需要建立健全一套適合當(dāng)今社會(huì)發(fā)展的道德教育體系,不僅在青少年階段培養(yǎng)道德修養(yǎng)能力,還要在中年階段堅(jiān)持職業(yè)道德學(xué)習(xí),牢記職業(yè)道德規(guī)范,把它融入到專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)中,使理論與實(shí)踐能夠結(jié)合到一起。讓建筑施工企業(yè)員工在良好的職業(yè)道德環(huán)境的熏陶下,認(rèn)真工作、干一行愛一行,為良好的道德意識(shí)奠定基礎(chǔ),為公司、國(guó)家利益作出貢獻(xiàn)。
2.2用法律武器抵制道德敗壞,法律與道德完美相結(jié)合
在國(guó)家現(xiàn)有法律法規(guī)的嚴(yán)厲打擊下,現(xiàn)階段,雖然減少了部分建筑施工企業(yè)職工的經(jīng)濟(jì)性違法犯罪行為,但是仍有部分職工毫不畏懼法律、頂風(fēng)而上,助長(zhǎng)了建筑施工企業(yè)職工的職業(yè)道德敗壞。因此,我們國(guó)家要加大對(duì)建筑施工企業(yè)管理的違法犯罪的打擊力度,健全法律法規(guī),加大執(zhí)法力度,使法律與道德完美相結(jié)合,對(duì)增強(qiáng)建筑施工企業(yè)職工的職業(yè)道德修養(yǎng),減少以致遏制建筑施工企業(yè)職工的經(jīng)濟(jì)犯罪行為具有重要的意義。
2.3強(qiáng)化建筑施工企業(yè)職工的道德意識(shí),增強(qiáng)他們的職業(yè)道德修養(yǎng)
強(qiáng)化建筑施工企業(yè)職工的職業(yè)道德修養(yǎng)包含兩個(gè)方面:一是建筑施工企業(yè)職工在日常工作中要多學(xué)習(xí)、多交流職業(yè)道德方面的知識(shí);二是在潛意識(shí)中形成良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。重視職業(yè)道德方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強(qiáng)職工的職業(yè)道德水平,使他們?cè)诖竽X中形成強(qiáng)烈的職業(yè)道德意識(shí),從而提升他們的思想品質(zhì),樹立愛崗敬業(yè)、勤勤懇懇的工作態(tài)度。
作者簡(jiǎn)介:簡(jiǎn)思平(1983-)男,江西新余人,本科,政工師,主要從事企業(yè)干部管理和人事管理工作。