以思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的有機(jī)融合共促企業(yè)的和諧發(fā)展

【摘 要】伴隨經(jīng)濟(jì)生活的飛速發(fā)展，人們的思維方式、生活方式和價(jià)值取向也發(fā)生了翻天覆地的變化。而做為企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)的企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化，在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上不斷與時(shí)俱進(jìn)發(fā)揚(yáng)光大，以企業(yè)文化作為切入點(diǎn)，把思想政治工作貫穿于營(yíng)造企業(yè)文化氛圍和錘煉企業(yè)精神之中，實(shí)現(xiàn)二者的有機(jī)融合，對(duì)于調(diào)動(dòng)員工工作積極性，提高企業(yè)知明度與競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展具有非常重要意義。

【關(guān)鍵詞】思想政治工作；企業(yè)文化融合

國(guó)有企業(yè)在實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的過(guò)程中思想政治工作具有特有的政治優(yōu)勢(shì)，與企業(yè)文化建設(shè)一并成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的巨大力量，成為企業(yè)潛在的軟實(shí)力。抓住思想政治工作這一中心環(huán)節(jié)，把黨的政治優(yōu)勢(shì)同建立優(yōu)秀企業(yè)文化有機(jī)融合，是提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力、適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的必然要求。

1.思想政治工作在現(xiàn)代企業(yè)管理中具有重要現(xiàn)實(shí)意義

1.1準(zhǔn)確把握員工的政治思想方向

在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、社會(huì)全面變革的大環(huán)境之中，人們受新興文化、新生事物的沖擊，其人生觀、價(jià)值觀和思維方式都發(fā)生著巨大的轉(zhuǎn)變。此時(shí)，就需要發(fā)揚(yáng)我黨思想政治工作的優(yōu)勢(shì)，準(zhǔn)確把握員工的政治思想方向，使之認(rèn)識(shí)到企業(yè)的發(fā)展與社會(huì)的進(jìn)步與員工切身利益是息息相關(guān)的。為企業(yè)的發(fā)展提供政治保障。

1.2全面提升員工素質(zhì)

在促進(jìn)員工綜合素質(zhì)的全面發(fā)展過(guò)程中思想政治工作具有特殊優(yōu)勢(shì)，使員工既重視企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益又重視社會(huì)效益，既重視精神上的滿足又重視物質(zhì)上的滿足，既有團(tuán)隊(duì)協(xié)同雙有個(gè)性發(fā)揮。思想政治工作采用紀(jì)律、行政、精神、物質(zhì)等多種手段，造就了一大批思想素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)能力過(guò)硬的員工隊(duì)伍。

2.企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的核心動(dòng)力

企業(yè)文化是指導(dǎo)和約束企業(yè)整體行為以及員工行為的價(jià)值理念。它具有企業(yè)行為風(fēng)格和個(gè)性信念，它是一種“以人為本”的企業(yè)管理思想，重視個(gè)體在企業(yè)發(fā)展中的作用。從企業(yè)管理的層面上講，企業(yè)管理體制的一個(gè)重要的組成部分就是企業(yè)文化，如果把管理制度看作企業(yè)體制中的“硬件”，那么企業(yè)文化就是“軟件”。

企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力包括企業(yè)的管理制度、創(chuàng)新能力、營(yíng)銷能力、產(chǎn)權(quán)制度、和企業(yè)文化等。企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中企業(yè)文化發(fā)揮著非常重要的作用，如果一個(gè)企業(yè)沒有自身的企業(yè)文化是不會(huì)有長(zhǎng)久競(jìng)爭(zhēng)力的。企業(yè)只有建立了符合自己企業(yè)特點(diǎn)的企業(yè)文化，才能使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理更加科學(xué)化，才能不斷提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

3.思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的關(guān)系

3.1所屬范疇不同但目的相同

兩者都以尊重、關(guān)愛、理解員工，鼓勵(lì)和調(diào)動(dòng)員工的創(chuàng)造性和積極性，使其增強(qiáng)企業(yè)“主人翁”意識(shí)為目的，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。思想政治工作屬于政治范疇，重視黨的路線、方針和政策在企業(yè)的貫徹執(zhí)行，引導(dǎo)員工正確改造自身的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。企業(yè)文化建設(shè)以文化培養(yǎng)為方法，以人的管理為中心，以提高企業(yè)自身建設(shè)為目的。

3.2表現(xiàn)方式不同但目標(biāo)相同

兩者都是以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的員工為目標(biāo)。思想政治工作的核心是宣傳理想信念，指導(dǎo)員工樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，主要方式以宣傳、教育和貫徹為主。企業(yè)文化建設(shè)主要是營(yíng)造企業(yè)文化氛圍，提高企業(yè)文化涵養(yǎng)，通過(guò)精神、物質(zhì)和制度文化的滲透，使員工在潛移默化中理解并接受企業(yè)共同價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、行為規(guī)范和基本信念。

3.3適用范圍不同但形式相同

兩者都是以科學(xué)的、先進(jìn)的管理理念，來(lái)提升員工的文化素質(zhì)和政治修養(yǎng)，進(jìn)而提升企業(yè)整體形象。思想政治工作適用于任何單位，而企業(yè)文化建設(shè)具有企業(yè)特有的風(fēng)格，只適用于單一企業(yè)。

4.以思想政治工作與企業(yè)文化的有機(jī)融合，共同促進(jìn)企業(yè)發(fā)展

4.1發(fā)揮思想政治工作的指導(dǎo)性作用，構(gòu)建優(yōu)秀企業(yè)文化

加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)有助于提高社會(huì)和職工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感，企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)的思想政治工作緊密結(jié)合起來(lái)，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用和組織領(lǐng)導(dǎo)，把企業(yè)的思想政治工作和企業(yè)的文化建設(shè)與企業(yè)發(fā)展緊密聯(lián)系起來(lái)，才能在企業(yè)內(nèi)部形成正確的管理理念，促進(jìn)企業(yè)的和諧健康發(fā)展。

4.2不斷拓寬企業(yè)思想政治工作思路

培育和造就積極向上的企業(yè)精神是企業(yè)文化管理的核心和重要任務(wù)。積極向上的企業(yè)精神是影響全體員工的無(wú)形力量。平時(shí)難以開展的思想政治工作會(huì)因?yàn)槿诵牡哪圩饔枚兊靡子陂_展，而平時(shí)難以開展的工作也會(huì)因?yàn)槿诵牡哪圩饔枚尚Ъ颖叮瑥亩行У匕l(fā)揮思想政治工作在企業(yè)文化中的作用。

在改進(jìn)和完善思想政治工作的同時(shí)，可以運(yùn)用企業(yè)文化建設(shè)的優(yōu)勢(shì)營(yíng)造“以人為本”的企業(yè)理念，對(duì)員工的的尊重和理解，必將會(huì)在企業(yè)內(nèi)部形成和諧、融洽、相互關(guān)心的生產(chǎn)生活氛圍。這有助于思想政治工作在更高層次展開，有肋于同事之間的交流和溝通、有助于企業(yè)更好的發(fā)展。

4.3建立健全企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)評(píng)價(jià)體系

將企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作兩個(gè)評(píng)價(jià)體系實(shí)施細(xì)則和綱要，與社會(huì)主義核心價(jià)值體系的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系相結(jié)合，形成科學(xué)統(tǒng)一、符合廣大員工和企業(yè)廣泛利益、易于操作、并能夠取得實(shí)效的工作措施，加快企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)思想政治工作融合進(jìn)程。

5.結(jié)論

企業(yè)思想政治工作在新時(shí)期面對(duì)新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)，如果繼續(xù)局限于傳統(tǒng)的工作思路和方法，并將失去其原有的優(yōu)勢(shì)。企業(yè)文化作為一種新型的管理文化，不僅對(duì)企業(yè)思想政治工作的開展提供了形式多樣和靈活的工作方法，而且為促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)起到巨大作用。唯有實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)有機(jī)的融合，才能促進(jìn)企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。